水廠物業(yè)安保人員招聘合同

水廠物業(yè)安保人員招聘合同合同編號：__________地址：聯(lián)系方式：姓名：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方為水廠物業(yè)的所有人或合法授權(quán)人，需招聘安保人員負責(zé)物業(yè)的安全保衛(wèi)工作；乙方愿意應(yīng)聘該職位，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自雙方簽字之日起生效，至合同約定的終止條件觸發(fā)時終止。1.2合同期滿前，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約____年。第二條乙方的義務(wù)2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，負責(zé)物業(yè)的日常安全保衛(wèi)工作，包括但不限于門禁管理、巡邏檢查、突發(fā)事件處理等。2.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度以及行業(yè)標準，維護甲方物業(yè)的安全穩(wěn)定。2.3乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的安保設(shè)備、工具等，不得私自帶走或損壞。2.4乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露。第三條甲方的義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照合同約定，向乙方支付勞動報酬。3.2甲方應(yīng)提供乙方工作所需的培訓(xùn)、服裝、安保設(shè)備等。3.3甲方應(yīng)保障乙方的人身安全，為乙方提供必要的安全防護措施。3.4甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)，為乙方繳納社會保險。第四條勞動報酬4.2乙方加班工資按照國家和地方法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方在合同期內(nèi)享受法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后，不對甲方的商業(yè)秘密進行泄露、傳播或以其他方式損害甲方的利益。5.2乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后，不得利用甲方的商業(yè)秘密從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。6.2如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或國家法律法規(guī)，甲方有權(quán)立即終止合同，并不退還乙方已支付的費用。第七條爭議解決7.1對于本合同的解釋或履行發(fā)生的任何爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方健康證明4.乙方無犯罪記錄證明5.甲方規(guī)章制度6.乙方培訓(xùn)資料7.乙方工作服及安保設(shè)備清單8.社會保險繳納證明二、違約行為及認定：1.乙方未按約定完成安保工作，或違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，或利用甲方商業(yè)秘密從事相競爭的活動。3.甲方未按約定支付乙方工資及加班費。4.甲方未提供乙方工作所需的培訓(xùn)、服裝、安保設(shè)備等。5.甲方未為乙方繳納社會保險。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動報酬：勞動者按照約定完成勞動任務(wù)后，用人單位支付給勞動者的報酬。3.加班費：勞動者在法定工作時間以外工作，用人單位支付的額外勞動報酬。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險，由用人單位和勞動者共同繳納的保險。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在工作中受傷，解決辦法：立即送醫(yī)治療，并根據(jù)實際情況申請工傷認定。2.乙方丟失或損壞工作服及安保設(shè)備，解決辦法：乙方賠償或重新購買。3.甲方未按約定支付工資，解決辦法：協(xié)商解決，或向勞動監(jiān)察部門投訴。4.甲方未提供培訓(xùn)、服裝、安保設(shè)備等，解決辦法：甲方應(yīng)及時提供，否則乙方有權(quán)解除合同。5.甲方未為乙方繳納社會保險，解決辦法：甲方應(yīng)補繳社會保險，并承擔相應(yīng)法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為水廠物業(yè)所有人或合法授權(quán)人，需招聘安保人員。2.乙方愿意應(yīng)聘安保人員，雙方達成一致。3.雙方簽訂勞動合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)。4.