編制教師聘用合同

編制教師聘用合同合同編號：__________甲方（聘用單位）：________________地址：____________________________聯(lián)系方式：_______________________乙方（受聘教師）：________________身份證號：_____________________住址：_________________________第一章總則1.1合同主體1.1.1甲方為合法注冊的____________學(xué)校，具備合法的教育教學(xué)資質(zhì)。1.1.2乙方為具備完全民事行為能力的自然人，具備相應(yīng)的教育教學(xué)能力。1.2合同目的1.2.1甲方因教育教學(xué)工作需要，聘請乙方擔(dān)任編制教師，乙方愿意接受甲方的聘請。1.2.2雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。第二章聘用期限及崗位2.1聘用期限2.1.1本合同自雙方簽訂之日起生效，期限為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。2.2崗位職責(zé)2.2.1乙方擔(dān)任____________科目教師，具體崗位職責(zé)如下：（1）負責(zé)____________科目的教學(xué)工作；（2）參與教育教學(xué)活動，提高教育教學(xué)質(zhì)量；（3）對學(xué)生進行思想政治教育，培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)；（4）參與學(xué)校教育教學(xué)管理，完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第三章工作時間與休息休假3.1工作時間3.1.1乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間進行工作，具體工作時間如下：（1）每周工作____天，每天工作____小時；（2）寒暑假期間，按照甲方安排的工作時間進行工作。3.2休息休假3.2.1乙方享有國家法定節(jié)假日、寒暑假等休息休假權(quán)益。3.2.2乙方如有特殊情況需要請假，應(yīng)提前向甲方提出申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。第四章勞動報酬與福利待遇4.1勞動報酬4.1.1甲方按照國家和地方政策規(guī)定，按時足額支付乙方工資待遇。4.1.2乙方工資待遇包括基本工資、崗位工資、績效工資等，具體金額及支付方式見附件。4.2福利待遇4.2.1甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2.2甲方為乙方提供住宿、就餐等生活福利。4.2.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體見附件。第五章合同的終止、解除與爭議解決5.1合同終止5.1.1合同期滿，雙方未達成續(xù)約協(xié)議，本合同自行終止。5.1.2乙方達到法定退休年齡，本合同自行終止。5.2合同解除5.2.1甲方因教育教學(xué)工作需要，提前解除本合同，應(yīng)提前____個月通知乙方。5.2.2乙方因個人原因，提前解除本合同，應(yīng)提前____個月通知甲方。5.3爭議解決5.3.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。5.3.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六章保密與知識產(chǎn)權(quán)6.1保密6.1.1乙方在合同期間及合同終止、解除后，應(yīng)嚴格保守甲方的商業(yè)秘密、學(xué)生信息及其他相關(guān)信息。6.1.2乙方不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密，不得在任何媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺上發(fā)布與甲方有關(guān)的敏感信息。6.1.3乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.2知識產(chǎn)權(quán)6.2.1乙方在合同期間創(chuàng)造的與教育教學(xué)相關(guān)的作品、成果等，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。6.2.2乙方在合同期間參與甲方組織的項目、課題等，其成果的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。6.2.3乙方未經(jīng)甲方書面同意，不得將甲方的知識產(chǎn)權(quán)對外轉(zhuǎn)讓、許可或披露。第七章職責(zé)履行與考核7.1職責(zé)履行7.1.1乙方應(yīng)按照甲方的教育教學(xué)要求，認真履行崗位職責(zé)，完成教育教學(xué)任務(wù)。7.1.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和交流活動，提高教育教學(xué)水平。7.1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。7.2考核7.2.1甲方對乙方的工作進行定期考核，考核內(nèi)容主要包括教育教學(xué)質(zhì)量、師德師風(fēng)等方面。7.2.2考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等級。7.2.3如乙方考核不合格，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工作崗位或解除合同。第八章違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.1.1甲方未按照合同約定支付乙方工資待遇的，應(yīng)支付乙方的工資及違約金。8.1.2甲方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約責(zé)任8.2.1乙方未按照合同約定履行職責(zé)的，甲方有權(quán)扣除乙方工資及獎金。8.2.2乙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九章合同變更與續(xù)約9.1合同變更9.1.1雙方同意，合同履行期間如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。9.1.2變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，與原合同具有同等法律效力。9.2續(xù)約9.2.1合同期滿前，雙方均有權(quán)提出續(xù)約意向。9.2.2雙方達成續(xù)約意向后，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第十章其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.4本合同簽訂地為中華人民共和國____省/市/自治區(qū)____市/縣。10.5本合同簽訂日期為____年__月__日。第十一章乙方職業(yè)發(fā)展11.1職業(yè)規(guī)劃11.1.1甲方應(yīng)支持乙方制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。11.1.2乙方應(yīng)積極參與甲方組織的職業(yè)發(fā)展活動，努力提升自身教育教學(xué)能力。11.2培訓(xùn)與晉升11.2.1甲方應(yīng)定期為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)，包括教育教學(xué)方法、課程開發(fā)等。11.2.2乙方在合同期間表現(xiàn)優(yōu)秀者，甲方將優(yōu)先考慮為其提供晉升機會。第十二章安全生產(chǎn)與勞動保護12.1安全生產(chǎn)12.1.1甲方應(yīng)保證教育教學(xué)場所的安全，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。12.1.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，保證自身和他人的安全。12.2勞動保護12.2.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護措施，包括教學(xué)設(shè)備的安全使用、職業(yè)病的預(yù)防等。12.2.2乙方有權(quán)對存在安全隱患的工作環(huán)境提出改進建議。第十三章爭議的解決方式13.1協(xié)商解決13.1.1雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。13.1.2協(xié)商解決期間，雙方應(yīng)保持教育教學(xué)工作的正常進行。13.2調(diào)解與仲裁13.2.1如協(xié)商無果，雙方可請求第三方調(diào)解機構(gòu)進行調(diào)解。13.2.2若調(diào)解未果，雙方可按照合同約定，向有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)申請仲裁。第十四章違約賠償與爭議處理費用14.1違約賠償14.1.1任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)向守約方支付違約金，并賠償因此造成的一切損失。14.1.2違約金的計算方式為：____（具體計算方式）。14.2爭議處理費用14.2.1雙方因合同爭議而發(fā)生的仲裁或訴訟費用，應(yīng)由敗訴方承擔(dān)。14.2.2如雙方共同承擔(dān)爭議處理費用，應(yīng)按雙方協(xié)商的比例分擔(dān)。第十五章其他事項15.1合同的修改與補充15.1.1本合同未盡事宜或需修改之處，雙方應(yīng)簽訂書面修改或補充協(xié)議。15.1.2修改或補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。15.2合同的解除與終止15.2.1除本合同另有約定外，雙方應(yīng)遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，合理行使合同解除與終止的權(quán)利。15.2.2合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。15.3合同的存放與查閱15.3