人才引進(jìn)合作協(xié)議書(shū)（2篇）

人才引進(jìn)合作協(xié)議書(shū)甲方（引進(jìn)單位）：____________________

乙方（合作單位）：____________________

鑒于甲方為促進(jìn)事業(yè)發(fā)展，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，擬引進(jìn)乙方所擁有的人才資源，甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就人才引進(jìn)事宜達(dá)成以下合作協(xié)議：

一、合作內(nèi)容

1.甲方同意引進(jìn)乙方推薦的高層次人才，乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方開(kāi)展人才引進(jìn)工作。

2.甲方負(fù)責(zé)為乙方推薦的人才提供良好的工作條件、生活環(huán)境及相應(yīng)的待遇。

3.乙方負(fù)責(zé)為甲方提供人才信息，協(xié)助甲方進(jìn)行人才選拔、評(píng)估和錄用。

4.雙方應(yīng)共同為人才提供專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)支持及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

二、合作期限

本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自協(xié)議生效之日起計(jì)算。合作期滿后，雙方如愿意繼續(xù)合作，應(yīng)簽訂新的合作協(xié)議。

三、人才待遇

1.甲方應(yīng)根據(jù)乙方推薦的人才類別、專業(yè)水平、工作經(jīng)驗(yàn)等因素，為人才提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。

2.甲方為人才提供完善的福利保障，包括但不限于：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。

3.甲方為人才提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間，包括：科研設(shè)備、辦公設(shè)施、團(tuán)隊(duì)支持等。

四、保密條款

1.雙方在合作過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。

2.雙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

五、違約責(zé)任

1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議約定的義務(wù)，如一方違約，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。

2.由于一方違約導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，另一方有權(quán)解除本協(xié)議。

六、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他約定

1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

甲方代表（簽名）：______________

乙方代表（簽名）：______________

簽訂日期：____________________人才引進(jìn)合作協(xié)議書(shū)（二）甲方（引進(jìn)方）：____________________

乙方（輸出方）：____________________

鑒于甲方為實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，需要引進(jìn)乙方的高級(jí)人才資源，甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就人才引進(jìn)事宜達(dá)成如下合作協(xié)議：

一、合作原則

1.1甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵循市場(chǎng)規(guī)律，確保人才引進(jìn)的合法性、合規(guī)性。

1.2甲乙雙方應(yīng)遵循誠(chéng)實(shí)守信、公平公正的原則，確保人才引進(jìn)工作的順利進(jìn)行。

1.3甲乙雙方應(yīng)充分發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)資源共享，共同推動(dòng)人才引進(jìn)工作的實(shí)施。

二、合作內(nèi)容

2.1甲方負(fù)責(zé)：

（1）提供人才引進(jìn)的具體需求，包括崗位、專業(yè)、數(shù)量、素質(zhì)要求等；

（2）提供人才引進(jìn)的相關(guān)政策支持，包括薪酬待遇、福利保障、職業(yè)發(fā)展等；

（3）協(xié)助乙方進(jìn)行人才選拔、考核、評(píng)價(jià)等工作；

（4）為乙方人才提供必要的培訓(xùn)、指導(dǎo)、支持等。

2.2乙方負(fù)責(zé)：

（1）根據(jù)甲方需求，積極推薦符合條件的人才；

（2）協(xié)助甲方進(jìn)行人才選拔、考核、評(píng)價(jià)等工作；

（3）為甲方提供人才引進(jìn)的咨詢、指導(dǎo)、建議等；

（4）協(xié)助甲方解決人才引進(jìn)過(guò)程中遇到的問(wèn)題。

三、合作期限

本合作協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年。合作期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂新的合作協(xié)議。

四、合作權(quán)益

4.1甲方權(quán)益：

（1）享有乙方推薦的人才優(yōu)先使用權(quán)；

（2）享有乙方提供的咨詢、指導(dǎo)、建議等服務(wù)；

（3）享有雙方合作過(guò)程中產(chǎn)生的成果權(quán)益。

4.2乙方權(quán)益：

（1）獲得甲方提供的薪酬待遇、福利保障等；

（2）享有甲方提供的培訓(xùn)、指導(dǎo)、支持等；

（3）享有雙方合作過(guò)程中產(chǎn)生的成果權(quán)益。

五、保密條款

5.1甲乙雙方應(yīng)對(duì)在合作過(guò)程中獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。

5.2保密期限自本合作協(xié)議簽訂之日起算，至合作期滿后____年。

六、違約責(zé)任

6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合作協(xié)議的各項(xiàng)條款，如一方違反協(xié)議，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

6.2如因不可抗力因素導(dǎo)致合作無(wú)法繼續(xù)，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

本合作協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他事項(xiàng)

8.1本合作協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合作協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（引進(jìn)方）簽字：______________乙方（輸出方）簽字：______________

甲方（引