2024年度廣東省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展勞務(wù)派遣服務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度廣東省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展勞務(wù)派遣服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.2招聘單位基本信息1.3派遣員工基本信息2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1服務(wù)內(nèi)容概述2.2服務(wù)范圍界定3.服務(wù)期限3.1服務(wù)起始時(shí)間3.2服務(wù)結(jié)束時(shí)間3.3服務(wù)期限變更及提前終止4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用總額4.2服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成4.3服務(wù)費(fèi)用支付方式4.4服務(wù)費(fèi)用支付時(shí)間5.服務(wù)質(zhì)量要求5.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.2服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督與考核6.派遣員工的管理與培訓(xùn)6.1派遣員工的管理職責(zé)6.2派遣員工的培訓(xùn)要求6.3派遣員工的考核與獎(jiǎng)懲7.派遣員工的福利待遇7.1社會(huì)保險(xiǎn)與公積金7.2工資及福利待遇7.3休假制度8.合同解除與違約責(zé)任8.1合同解除條件8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3爭議解決方式9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違反保密義務(wù)的責(zé)任10.不可抗力條款10.1不可抗力事件定義10.2不可抗力事件發(fā)生后的處理10.3不可抗力事件對合同的影響11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同解除后的處理12.合同附件12.1服務(wù)內(nèi)容清單12.2派遣員工名單12.3其他附件13.合同簽訂及生效日期13.1合同簽訂日期13.2合同生效日期14.其他約定事項(xiàng)14.1通知方式14.2合同份數(shù)14.3合同解釋權(quán)14.4合同附件效力第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.1.1單位名稱：廣東省文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司1.1.2注冊地址：廣東省廣州市天河區(qū)路號(hào)1.1.3法定代表人：1.1.4聯(lián)系人：1.1.5聯(lián)系電話：02056781.2招聘單位基本信息1.2.1單位名稱：廣東省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司1.2.2注冊地址：廣東省深圳市南山區(qū)路號(hào)1.2.3法定代表人：1.2.4聯(lián)系人：趙六1.2.5聯(lián)系電話：0755876543211.3派遣員工基本信息1.3.1員工姓名：孫七1.3.2性別：男1.3.3出生日期：1990年1月1日1.3.4身份證號(hào)碼：440000199001011.3.5聯(lián)系電話：138000000002.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1服務(wù)內(nèi)容概述本合同服務(wù)內(nèi)容為派遣員工孫七至廣東省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司，從事文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的策劃、執(zhí)行和管理工作。2.2服務(wù)范圍界定2.2.1孫七需按照招聘單位的要求，參與文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的策劃與實(shí)施。2.2.2孫七需服從招聘單位的日常管理，遵守公司規(guī)章制度。2.2.3孫七需完成招聘單位安排的其他工作任務(wù)。3.服務(wù)期限3.1服務(wù)起始時(shí)間2024年3月1日3.2服務(wù)結(jié)束時(shí)間2024年12月31日3.3服務(wù)期限變更及提前終止3.3.1雙方同意，在服務(wù)期限屆滿前30日內(nèi)，如需變更服務(wù)期限，應(yīng)書面通知對方并經(jīng)雙方協(xié)商一致。3.3.2如因不可抗力等原因?qū)е路?wù)期限無法繼續(xù)履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并可提前終止合同。4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用總額人民幣伍萬元整（￥50,000.00）4.2服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成4.2.1員工工資：人民幣肆萬元整（￥40,000.00）4.2.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：人民幣壹萬元整（￥10,000.00）4.2.3其他費(fèi)用：人民幣伍仟元整（￥5,000.00）4.3服務(wù)費(fèi)用支付方式4.3.1招聘單位每月支付員工工資，于每月5日前支付。4.3.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金按月繳納，由派遣單位代為繳納。5.服務(wù)質(zhì)量要求5.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.1.1孫七需具備文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)專業(yè)知識(shí)及實(shí)際操作能力。5.1.2孫七需保證工作質(zhì)量，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。5.1.3孫七需遵守國家法律法規(guī)及招聘單位規(guī)章制度。5.2服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督與考核5.2.1招聘單位對孫七的工作進(jìn)行定期和不定期的監(jiān)督與考核。5.2.2派遣單位負(fù)責(zé)對孫七的工作進(jìn)行日常管理，確保服務(wù)質(zhì)量。6.派遣員工的管理與培訓(xùn)6.1派遣員工的管理職責(zé)6.1.1派遣單位負(fù)責(zé)孫七的日常管理，包括考勤、獎(jiǎng)懲等。6.1.2派遣單位負(fù)責(zé)孫七的離職手續(xù)辦理。6.2派遣員工的培訓(xùn)要求6.2.1招聘單位負(fù)責(zé)對孫七進(jìn)行必要的專業(yè)培訓(xùn)。6.2.2派遣單位負(fù)責(zé)對孫七進(jìn)行企業(yè)文化、規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。6.3派遣員工的考核與獎(jiǎng)懲6.3.1招聘單位對孫七的工作進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為獎(jiǎng)懲依據(jù)。6.3.2派遣單位根據(jù)考核結(jié)果，對孫七進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。8.合同解除與違約責(zé)任8.1合同解除條件8.1.1招聘單位因經(jīng)營不善或其他原因，需提前解除合同時(shí)，應(yīng)提前30日書面通知派遣單位，并支付相應(yīng)賠償。8.1.2派遣單位因?qū)O七不符合招聘要求或嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，需解除合同時(shí)，應(yīng)提前通知孫七，并按照國家相關(guān)法律法規(guī)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.1.3孫七因個(gè)人原因需解除合同時(shí)，應(yīng)提前30日書面通知招聘單位，并按照國家相關(guān)法律法規(guī)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1若任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金。8.2.2違約金為合同服務(wù)費(fèi)用總額的10%，最高不超過人民幣壹萬元整（￥10,000.00）。8.2.3若違約行為造成對方損失，違約方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3爭議解決方式8.3.1雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決。8.3.2如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1雙方在本合同履行過程中所知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等。9.1.2雙方在本合同履行過程中所形成的項(xiàng)目資料、客戶信息等。9.2保密期限9.2.1本合同終止后，雙方仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，保密期限為合同終止后兩年。9.3違反保密義務(wù)的責(zé)任9.3.1如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.不可抗力條款10.1不可抗力事件定義10.1.1不可抗力事件是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件發(fā)生后的處理10.2.1不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)及時(shí)通知對方，并協(xié)商解決合同履行中的問題。10.2.2如因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同，互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.3不可抗力事件對合同的影響10.3.1不可抗力事件對合同履行的影響，由雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章后，本合同即生效。11.2合同終止條件11.2.1服務(wù)期限屆滿；11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；11.2.3因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。11.3合同解除后的處理11.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)，并支付或退還相關(guān)費(fèi)用。12.合同附件12.1服務(wù)內(nèi)容清單12.2派遣員工名單12.3其他附件13.合同簽訂及生效日期13.1合同簽訂日期：2024年2月28日13.2合同生效日期：2024年3月1日14.其他約定事項(xiàng)14.1通知方式14.1.1雙方應(yīng)以書面形式進(jìn)行通知，包括信函、傳真、電子郵件等。14.1.2通知送達(dá)時(shí)間為送達(dá)方收件人簽收時(shí)間。14.2合同份數(shù)14.2.1本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。14.3合同解釋權(quán)14.3.1本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決；如有爭議，按國家有關(guān)法律法規(guī)解釋。14.4合同附件效力14.4.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，為協(xié)助甲乙雙方完成合同目標(biāo)，提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、中介或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、自然人或其他組織。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入可以是作為中介方，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成交易或服務(wù)協(xié)議。15.2.2第三方介入可以是作為咨詢服務(wù)方，提供專業(yè)意見或解決方案。15.2.3第三方介入可以是作為執(zhí)行方，協(xié)助甲乙雙方執(zhí)行合同內(nèi)容。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在本合同中的責(zé)任，限于其提供的服務(wù)范圍，且不超越其專業(yè)能力和合同約定。15.3.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，確保其提供的服務(wù)符合合同要求。16.甲乙方責(zé)任16.1甲乙雙方在第三方介入時(shí)，應(yīng)確保第三方了解其權(quán)利和義務(wù)，并在合同中明確約定。16.2甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方在本合同中的角色、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方在本合同中的責(zé)任限額，由甲乙雙方在合同中約定，并書面確認(rèn)。17.1.1第三方責(zé)任限額包括但不限于因其服務(wù)不當(dāng)或違約行為導(dǎo)致的損失。17.1.2第三方責(zé)任限額應(yīng)合理設(shè)定，以保護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系，應(yīng)明確界定為獨(dú)立第三方，不作為合同的一方當(dāng)事人。18.2第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的合同責(zé)任，除非合同另有約定。18.3第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的要求和指示，不得超越其職責(zé)范圍。19.第三方介入后的合同變更19.1第三方介入后，如需對合同進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。19.2補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。20.第三方介入后的爭議解決20.1第三方介入后，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)嘗試協(xié)商解決。20.2如協(xié)商不成，甲乙雙方可按本合同第8.3條爭議解決方式處理。21.第三方介入后的保密條款21.1第三方在本合同中的保密義務(wù)，應(yīng)與本合同中甲乙雙方的保密義務(wù)一致。21.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。22.第三方介入后的不可抗力條款22.1第三方在本合同中的不可抗力條款，應(yīng)與本合同中甲乙雙方的不可抗力條款一致。23.第三方介入后的合同解除23.1第三方介入后，如合同解除，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商處理相關(guān)事宜。23.2第三方介入合同解除后的責(zé)任，應(yīng)按本合同第17條第三方責(zé)任限額執(zhí)行。24.第三方介入后的合同終止24.1第三方介入后，合同終止時(shí)，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商處理剩余事宜，包括但不限于費(fèi)用結(jié)算、資料交接等。25.第三方介入后的合同附件25.1第三方介入后的合同附件，包括但不限于第三方服務(wù)協(xié)議、補(bǔ)充協(xié)議等，應(yīng)與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.服務(wù)內(nèi)容清單詳細(xì)列出派遣員工孫七需執(zhí)行的具體工作任務(wù)和項(xiàng)目。包括項(xiàng)目名稱、工作內(nèi)容、預(yù)期成果、完成時(shí)間等。2.派遣員工名單列出所有參與本合同派遣的員工名單，包括姓名、職位、入職日期等。3.第三方服務(wù)協(xié)議與第三方簽訂的協(xié)議，明確第三方在本合同中的角色、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。4.補(bǔ)充協(xié)議甲乙雙方就合同內(nèi)容進(jìn)行變更或補(bǔ)充時(shí)，簽訂的書面協(xié)議。5.保密協(xié)議與第三方簽訂的保密協(xié)議，明確第三方在本合同中的保密義務(wù)。6.不可抗力事件證明如發(fā)生不可抗力事件，需提供相關(guān)證明文件。7.違約金支付憑證如發(fā)生違約行為，支付違約金的憑證。8.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償支付憑證如合同解除，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)膽{證。9.服務(wù)費(fèi)用支付憑證服務(wù)費(fèi)用支付的相關(guān)憑證。10.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納憑證社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納的相關(guān)憑證。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1招聘單位違約未按約定支付服務(wù)費(fèi)用。未按約定提供工作場所和設(shè)備。未按約定提供培訓(xùn)。1.2派遣單位違約未按約定提供符合要求的派遣員工。未按約定管理派遣員工。未按約定支付社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。1.3第三方違約未按約定提供專業(yè)服務(wù)。提供的服務(wù)不符合合同要求。違反保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1違約行為的認(rèn)定根據(jù)合同約定和事實(shí)情況，判斷是否存在違約行為。2.2責(zé)任認(rèn)定根據(jù)違約行為對合同履行造成的影響，確定違約方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。違約方應(yīng)承擔(dān)違約金、賠償金等責(zé)任。3.違約示例說明3.1招聘單位違約示例招聘單位未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向派遣單位支付違約金，違約金為未支付服務(wù)費(fèi)用的10%。3.2派遣單位違約示例派遣單位未按約定提供符合要求的派遣員工，導(dǎo)致招聘單位項(xiàng)目延誤，應(yīng)向招聘單位支付賠償金，賠償金為項(xiàng)目延誤期間服務(wù)費(fèi)用的一倍。3.3第三方違約示例第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)，導(dǎo)致招聘單位項(xiàng)目損失，應(yīng)向招聘單位支付賠償金，賠償金為項(xiàng)目損失金額的50%。全文完。2024年度廣東省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展勞務(wù)派遣服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.2派遣員工基本信息1.3乙方單位基本信息2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1服務(wù)內(nèi)容概述2.2服務(wù)范圍界定2.3服務(wù)期限3.服務(wù)人員數(shù)量及職責(zé)3.1派遣員工數(shù)量3.2派遣員工職責(zé)3.3乙方單位職責(zé)4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)4.2支付方式4.3支付時(shí)間5.保密條款5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.違約責(zé)任及處理6.1違約情形6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.3違約處理程序7.解除合同的條件及程序7.1合同解除條件7.2合同解除程序7.3解除合同后的責(zé)任承擔(dān)8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決程序9.合同生效及終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同終止后的處理10.其他約定事項(xiàng)10.1不可抗力10.2通知方式10.3合同附件11.合同簽訂11.1合同簽訂時(shí)間11.2合同簽訂地點(diǎn)11.3合同簽訂人員12.合同附件12.1附件一：服務(wù)人員名單12.2附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表12.3附件三：保密協(xié)議13.合同簽署13.1雙方代表簽字13.2乙方單位蓋章13.3派遣單位蓋章14.合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息名稱：廣東省勞務(wù)派遣有限公司住所：廣東省廣州市天河區(qū)某路某號(hào)法定代表人：聯(lián)系電話：02056781.2派遣員工基本信息姓名：性別：男身份證號(hào)碼：44000019900305聯(lián)系電話：138000000001.3乙方單位基本信息名稱：廣東省文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司住所：廣東省深圳市南山區(qū)某路某號(hào)法定代表人：聯(lián)系電話：075556782.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1服務(wù)內(nèi)容概述乙方單位根據(jù)工作需要，委托甲方派遣員工至乙方單位提供勞務(wù)派遣服務(wù)。2.2服務(wù)范圍界定（1）文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目管理；（2）文化活動(dòng)策劃與執(zhí)行；（3）文化產(chǎn)業(yè)市場調(diào)研；（4）文化產(chǎn)業(yè)政策研究。2.3服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.服務(wù)人員數(shù)量及職責(zé)3.1派遣員工數(shù)量甲方應(yīng)派遣2名員工至乙方單位，具體人員名單見附件一。3.2派遣員工職責(zé)（1）遵守國家法律法規(guī)和乙方單位規(guī)章制度；（2）按照乙方單位要求完成工作任務(wù)；（3）維護(hù)乙方單位形象，保守商業(yè)秘密；（4）配合乙方單位進(jìn)行工作協(xié)調(diào)和溝通。3.3乙方單位職責(zé)（1）為派遣員工提供必要的工作條件；（2）對派遣員工進(jìn)行工作培訓(xùn)和指導(dǎo)；（3）保障派遣員工的人身安全和合法權(quán)益；（4）按約定支付服務(wù)費(fèi)用。4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)甲方根據(jù)乙方單位實(shí)際需求，向乙方單位提供2名派遣員工，每月服務(wù)費(fèi)用為人民幣貳萬元整（￥20,000.00）。4.2支付方式乙方單位應(yīng)于每月5日前，將上月服務(wù)費(fèi)用支付至甲方指定賬戶。4.3支付時(shí)間服務(wù)費(fèi)用支付時(shí)間為每月5日。5.保密條款5.1保密內(nèi)容乙方單位在業(yè)務(wù)活動(dòng)中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均為保密內(nèi)容。5.2保密期限本合同有效期內(nèi)及合同終止后，雙方均應(yīng)履行保密義務(wù)，保密期限為合同終止之日起三年。5.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.違約責(zé)任及處理6.1違約情形（1）甲方未按約定派遣員工；（2）乙方單位未按約定支付服務(wù)費(fèi)用；（3）任何一方違反保密條款；（4）其他違反本合同約定的行為。6.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為實(shí)際損失的一倍。6.3違約處理程序違約方應(yīng)在收到違約通知之日起15日內(nèi)，采取補(bǔ)救措施或支付違約金；守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。8.爭議解決8.1爭議解決方式本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至廣東省廣州市天河區(qū)人民法院訴訟解決。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)雙方同意，如協(xié)商不成，將爭議提交至廣東省廣州市天河區(qū)人民法院。8.3爭議解決程序提交至人民法院的爭議，應(yīng)按照我國《中華人民共和國民事訴訟法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行審理。9.合同生效及終止9.1合同生效條件本合同自雙方代表簽字并加蓋公章之日起生效。9.2合同終止條件（1）合同約定的服務(wù)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）一方違約，經(jīng)對方催告后仍未履行；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。9.3合同終止后的處理（1）乙方單位應(yīng)支付甲方剩余服務(wù)費(fèi)用；（2）雙方應(yīng)妥善處理派遣員工的工作交接；（3）雙方應(yīng)按照約定處理保密信息；（4）雙方應(yīng)解除與本合同相關(guān)的所有權(quán)利義務(wù)。10.其他約定事項(xiàng)10.1不可抗力如發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致本合同無法履行或履行困難，雙方應(yīng)相互理解，并協(xié)商解決。10.2通知方式（1）郵寄至對方住所或法定代表人的地址；（2）傳真或電子郵件發(fā)送至對方指定的聯(lián)系方式；（3）通過雙方確認(rèn)的其他方式。10.3合同附件（1）服務(wù)人員名單；（2）服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表；（3）保密協(xié)議。11.合同簽訂11.1合同簽訂時(shí)間本合同簽訂時(shí)間為2024年1月1日。11.2合同簽訂地點(diǎn)本合同簽訂地點(diǎn)為廣東省廣州市天河區(qū)。11.3合同簽訂人員甲方代表：乙方代表：12.合同附件12.1附件一：服務(wù)人員名單（此處應(yīng)詳細(xì)列出派遣員工的基本信息及分配至乙方單位的部門）12.2附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表（此處應(yīng)詳細(xì)列出每月服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成及支付方式）12.3附件三：保密協(xié)議（此處應(yīng)詳細(xì)列出保密條款的具體內(nèi)容）13.合同簽署13.1雙方代表簽字甲方代表：（簽字）乙方代表：（簽字）13.2乙方單位蓋章廣東省文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司（蓋章）13.3派遣單位蓋章廣東省勞務(wù)派遣有限公司（蓋章）14.合同生效日期本合同自雙方代表簽字并加蓋公章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，“第三方”是指除甲方、乙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供者等。15.2第三方介入的情形（1）乙方單位需要第三方提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持；（2）甲方或乙方需要進(jìn)行審計(jì)、評(píng)估或咨詢服務(wù)；（3）雙方在履行合同過程中遇到無法自行解決的問題；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他需要第三方介入的情形。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方責(zé)任限額第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。責(zé)任限額由雙方在合同中約定，具體如下：（1）對于因第三方原因?qū)е碌闹苯咏?jīng)濟(jì)損失，責(zé)任限額為人民幣五十萬元整（￥500,000.00）；（2）對于因第三方原因?qū)е碌拈g接經(jīng)濟(jì)損失，責(zé)任限額為人民幣二十萬元整（￥200,000.00）。15.3.2第三方責(zé)任承擔(dān)第三方在責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)賠償責(zé)任。超過責(zé)任限額的部分，由甲方或乙方自行承擔(dān)。15.4第三方權(quán)利（1）根據(jù)合同約定，獲取必要的工作資料和資源；（2）按照合同約定，獨(dú)立開展工作，不受甲方或乙方干預(yù)；（3）對甲方或乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)；（4）法律法規(guī)賦予的其他權(quán)利。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為委托代理關(guān)系。第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守甲方的要求，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。15.5.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系。第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理。15.5.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分（1）第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的，由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（2）甲方或乙方在第三方介入過程中，因自身原因?qū)е碌谌皆馐軗p失的，由甲方或乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（3）第三方在履行職責(zé)過程中，因甲方或乙方的原因?qū)е碌谌皆馐軗p失的，由甲方和乙方按比例承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。16.第三方變更16.1第三方變更的條件（1）變更后的第三方應(yīng)具備履行合同所需的專業(yè)能力；（2）變更后的第三方應(yīng)得到甲方和乙方的書面同意；16.2第三方變更的程序（1）提出變更申請，包括變更后的第三方信息及變更原因；（2）甲方和乙方對變更申請進(jìn)行審核，并在5個(gè)工作日內(nèi)給予書面答復(fù)；（3）經(jīng)雙方同意后，簽訂變更協(xié)議，并通知原第三方。17.第三方介入的終止17.1第三方介入終止的條件（1）合同約定的服務(wù)期限屆滿；（2）合同終止；（3）第三方完成合同約定的任務(wù)；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。17.2第三方介入終止的程序（1）提前30日通知第三方，終止其介入；第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務(wù)人員名單詳細(xì)要求：列出所有派遣員工的基本信息，包括姓名、性別、身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話等。明確每位員工分配至乙方單位的部門及崗位。附件一應(yīng)加蓋甲方單位公章。2.附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求：列出每月服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成，包括基本工資、福利補(bǔ)貼、社保費(fèi)用等。明確支付方式、支付時(shí)間及賬戶信息。附件二應(yīng)加蓋甲方單位公章。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求：列出保密內(nèi)容，包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。明確保密期限、保密義務(wù)及違約責(zé)任。附件三應(yīng)由甲方和乙方雙方代表簽字并加蓋公章。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：列出第三方的基本信息，包括名稱、住所、法定代表人等。明確第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、期限及費(fèi)用。附件四應(yīng)由甲方、乙方和第三方代表簽字并加蓋公章。5.附件五：變更協(xié)議詳細(xì)要求：列出變更后的第三方信息，包括名稱、住所、法定代表人等。明確變更原因及變更后的合同條款。附件五應(yīng)由甲方、乙方和第三方代表簽字并加蓋公章。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按約定派遣員工：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，違約金為每月服務(wù)費(fèi)用的一倍。（2）乙方單位未按約定支付服務(wù)費(fèi)用：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金為每月服務(wù)費(fèi)用的一倍。（3）任何一方違反保密條款：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的實(shí)際損失。（4）第三方未按約定履行職責(zé)：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方或乙方因此遭受的實(shí)際損失。（5）一方違反合同約定的其他行為：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的實(shí)際損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）實(shí)際損失：指違約方因違約行為給守約方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。（2）預(yù)期利益損失：指違約方因違約行為導(dǎo)致守約方預(yù)期利益無法實(shí)現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)損失。（3）違約金：指雙方在合同中約定的違約責(zé)任金額。示例說明：（1）甲方未按約定派遣員工，導(dǎo)致乙方單位工作進(jìn)度延誤，實(shí)際損失為人民幣壹萬元整（￥10,000.00）。甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金人民幣壹萬元整（￥10,000.00）。（2）乙方單位未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，導(dǎo)致甲方員工工資無法按時(shí)發(fā)放，實(shí)際損失為人民幣伍千元整（￥5,000.00）。乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金人民幣伍千元整（￥5,000.00）。全文完。2024年度廣東省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展勞務(wù)派遣服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位信息1.2用工單位信息1.3派遣員工信息2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽3.派遣員工數(shù)量及崗位3.1派遣員工數(shù)量3.2派遣員工崗位3.3崗位職責(zé)4.派遣員工工作內(nèi)容4.1工作內(nèi)容概述4.2工作地點(diǎn)4.3工作時(shí)間4.4工作方式5.派遣員工待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付方式5.3社會(huì)保險(xiǎn)5.4住房公積金5.5法定節(jié)假日及帶薪休假5.6福利待遇6.派遣員工管理6.1用工單位對派遣員工的管理6.2派遣單位對派遣員工的管理6.3派遣員工績效管理7.合同變更與解除7.1合同變更7.2合同解除7.3合同解除條件7.4合同解除程序8.違約責(zé)任8.1派遣單位違約責(zé)任8.2用工單位違約責(zé)任8.3派遣員工違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同生效10.1合同生效條件10.2合同生效日期11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件11.2合同未盡事宜11.3合同解釋12.合同份數(shù)12.1合同正本12.2合同副本13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人14.合同附件清單14.1附件一：派遣員工名單14.2附件二：崗位說明書14.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納明細(xì)14.4附件四：合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位信息1.1.1單位名稱：廣東省勞務(wù)派遣有限公司1.1.2法定代表人：1.1.3注冊地址：廣州市天河區(qū)路號(hào)1.1.4聯(lián)系人：1.1.5聯(lián)系電話：138xxxx56781.2用工單位信息1.2.1單位名稱：廣東省文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司1.2.2法定代表人：1.2.3注冊地址：廣州市越秀區(qū)路號(hào)1.2.4聯(lián)系人：趙六1.2.5聯(lián)系電話：139xxxx56781.3派遣員工信息1.3.1員工姓名：張小強(qiáng)1.3.2性別：男1.3.3出生日期：1995年1月1日1.3.4身份證號(hào)碼：440103199501011.3.5職務(wù)：市場推廣專員2.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日2.3合同續(xù)簽：如雙方同意，可續(xù)簽一年3.派遣員工數(shù)量及崗位3.1派遣員工數(shù)量：1名3.2派遣員工崗位：市場推廣專員3.3崗位職責(zé)：3.3.1負(fù)責(zé)公司市場推廣活動(dòng)的策劃與執(zhí)行3.3.2負(fù)責(zé)收集市場信息，分析市場趨勢3.3.4負(fù)責(zé)維護(hù)公司品牌形象4.派遣員工工作內(nèi)容4.1工作內(nèi)容概述：根據(jù)用工單位要求，完成市場推廣相關(guān)工作4.2工作地點(diǎn)：廣州市越秀區(qū)廣東省文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司4.3工作時(shí)間：每周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小時(shí)4.4工作方式：現(xiàn)場辦公5.派遣員工待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)：每月人民幣10,000元5.2工資支付方式：每月底前支付5.3社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定繳納五險(xiǎn)5.4住房公積金：按照國家規(guī)定繳納住房公積金5.5法定節(jié)假日及帶薪休假：按照國家規(guī)定執(zhí)行5.6福利待遇：提供工作餐、交通補(bǔ)貼等6.派遣員工管理6.1用工單位對派遣員工的管理：6.1.1用工單位負(fù)責(zé)派遣員工的工作安排、工作考核6.1.2用工單位負(fù)責(zé)派遣員工的日常管理6.2派遣單位對派遣員工的管理：6.2.1派遣單位負(fù)責(zé)派遣員工的招聘、培訓(xùn)6.2.2派遣單位負(fù)責(zé)派遣員工的合同簽訂、解除6.3派遣員工績效管理：6.3.1用工單位對派遣員工進(jìn)行績效考核6.3.2派遣單位根據(jù)用工單位的考核結(jié)果進(jìn)行薪酬調(diào)整8.違約責(zé)任8.1派遣單位違約責(zé)任8.1.1如派遣單位未能按照合同約定派遣員工，應(yīng)向用工單位支付違約金，違約金為每月工資的10%。8.1.2如派遣單位派遣的員工不符合合同約定條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括但不限于退還工資、賠償損失等。8.2用工單位違約責(zé)任8.2.1如用工單位未能按照合同約定支付工資，應(yīng)向派遣員工支付違約金，違約金為欠付工資的10%。8.2.2如用工單位無故解除合同，應(yīng)向派遣員工支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的賠償金。8.3派遣員工違約責(zé)任8.3.1如派遣員工未按合同約定履行工作職責(zé)，用工單位有權(quán)解除合同，并要求派遣單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.3.2如派遣員工違反用工單位規(guī)章制度，用工單位有權(quán)解除合同，并要求派遣單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1本合同爭議解決機(jī)構(gòu)為廣東省廣州市天河區(qū)人民法院。9.3爭議解決程序9.3.1雙方應(yīng)按照《中華人民共和國民事訴訟法》的規(guī)定進(jìn)行訴訟。10.合同生效10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署本合同并加蓋公章。10.1.2本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.2合同生效日期10.2.1合同生效日期為雙方簽字蓋章之日起。11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件11.1.1本合同附件包括但不限于：派遣員工名單、崗位說明書、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納明細(xì)。11.2合同未盡事宜11.2.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。11.3合同解釋11.3.1本合同條款如有歧義，以雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)。12.合同份數(shù)12.1合同正本12.1.1本合同一式兩份，派遣單位和用工單位各執(zhí)一份。12.2合同副本12.2.1本合同副本若干份，供雙方留存及備案使用。13.合同簽署13.1簽署日期13.1.1本合同簽署日期為2024年1月1日。13.2簽署地點(diǎn)13.2.1本合同簽署地點(diǎn)為廣州市天河區(qū)。13.3簽署人13.3.1派遣單位代表：13.3.2用工單位代表：14.合同附件清單14.1附件一：派遣員工名單14.2附件二：崗位說明書14.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納明細(xì)14.4附件四：合同附件清單第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念15.1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同邀請或選擇的，為合同履行提供輔助服務(wù)、咨詢、中介或其他專業(yè)服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.1.2第三方不包括合同雙方的員工、代理人或代表。15.2第三方的責(zé)權(quán)利15.2.1責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約定或甲乙雙方的要求，履行其職責(zé)，并對因自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。15.2.2權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和條件，以完成其服務(wù)。15.2.3利益：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定或甲乙雙方協(xié)商的結(jié)果獲得報(bào)酬。15.3第三方的選擇與委托15.3.1甲乙雙方應(yīng)共同選擇第三方，并書面委托其履行相關(guān)職責(zé)。15.3.2委托書應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和責(zé)任。16.第三方介入的程序16.1甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事項(xiàng)達(dá)成一致，并簽署相關(guān)協(xié)議。16.2.1第三方的名稱、地址、法定代表人或負(fù)責(zé)人。16.2.2第三方的職責(zé)范圍。16.2.3第三方的權(quán)利和義務(wù)。16.2.4第三方的報(bào)酬及支付方式。16.2.5第三方的責(zé)任限額。16.2.6第三方介入的期限。16.2.7第三方介入的終止條件。16.3第三方介入?yún)f(xié)議的簽署后，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)通知對方。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入?yún)f(xié)議中的約定確定。17.2如第三方介入?yún)f(xié)議中未約定責(zé)任限額，則第