餐飲業(yè)出納招聘協(xié)議

餐飲業(yè)出納招聘協(xié)議合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（求職者）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________一、崗位職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方餐飲業(yè)出納，負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金、銀行存款的管理及賬務(wù)處理。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家財(cái)經(jīng)法規(guī)及甲方財(cái)務(wù)管理制度，確保資金安全，提高資金使用效率。3.乙方負(fù)責(zé)編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表，及時向上級匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況，為甲方經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持。二、勞動條件2.乙方須具備相應(yīng)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識，熟悉國家財(cái)經(jīng)法規(guī)及財(cái)務(wù)管理流程。3.乙方能夠適應(yīng)餐飲業(yè)的工作時間，配合甲方完成相關(guān)工作。三、勞動報(bào)酬1.乙方工資待遇為每月人民幣____元（含稅），試用期為____個月，試用期間工資為____元/月。2.乙方加班工資按甲方規(guī)定執(zhí)行，法定節(jié)假日加班工資按國家有關(guān)規(guī)定支付。3.乙方享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)社會保險(xiǎn)和福利待遇。四、合同期限1.本協(xié)議期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.乙方如提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前____天書面通知甲方。五、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及解除合同后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等敏感信息。2.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議各項(xiàng)條款，如一方違反協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方在合同期內(nèi)提前解除協(xié)議的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣____元。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（求職者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.乙方財(cái)務(wù)相關(guān)資格證書復(fù)印件5.甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件6.甲方財(cái)務(wù)管理制度復(fù)印件7.甲方社會保險(xiǎn)繳納證明復(fù)印件8.勞動合同模板二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時間提前通知解除合同，或未經(jīng)甲方同意提前解除合同。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等敏感信息。3.乙方未按照崗位職責(zé)要求履行工作職責(zé)，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失。4.甲方未按照約定時間支付乙方工資及加班工資。5.甲方未按照約定提供社會保險(xiǎn)和福利待遇。6.甲方違反法律法規(guī)規(guī)定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位、國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體等用人單位。2.求職者：指具有勞動能力，尋求就業(yè)機(jī)會的自然人。3.崗位職責(zé)：指乙方在甲方擔(dān)任出納崗位所應(yīng)承擔(dān)的工作內(nèi)容和職責(zé)。4.勞動報(bào)酬：指乙方按照約定獲得的工資、獎金、津貼、加班工資等報(bào)酬。5.保密條款：指乙方在合同期內(nèi)及解除合同后，對甲方商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等敏感信息予以保密的約定。6.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在工作中出現(xiàn)失誤，導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失。解決辦法：甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)能力；乙方應(yīng)加強(qiáng)責(zé)任心，認(rèn)真履行職責(zé)。2.乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同。解決辦法：雙方協(xié)商一致，提前解除合同；乙方支付違約金。3.甲方未按照約定支付乙方工資及加班工資。解決辦法：甲方及時支付乙方工資及加班工資，如有異議，可協(xié)商解決或向勞動監(jiān)察部門投訴。4.甲方未按照約定提供社會保險(xiǎn)和福利待遇。解決辦法：甲方按照法律法規(guī)規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)，提供福利待遇。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為餐飲業(yè)企業(yè)，需要招聘出納人員。2.乙方具備財(cái)務(wù)專業(yè)知識，尋求在餐飲業(yè)擔(dān)任出納崗位的工作機(jī)會。3.雙方就乙方應(yīng)聘甲方餐飲業(yè)出納崗位進(jìn)行協(xié)