版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024版借調(diào)人員跨行業(yè)交流與合作三方合同本合同目錄一覽1.合同背景與目的1.1借調(diào)人員的基本信息1.2跨行業(yè)交流與合作的具體內(nèi)容1.3三方合作的基本原則2.借調(diào)人員的派遣與接收2.1派遣單位的權(quán)利與義務(wù)2.2接收單位的權(quán)利與義務(wù)2.3借調(diào)人員的派遣程序3.借調(diào)人員的職責(zé)與工作內(nèi)容3.1借調(diào)人員的工作職責(zé)3.2借調(diào)人員的工作內(nèi)容3.3工作成果的考核與評價(jià)4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間安排4.2休息休假規(guī)定4.3特殊情況下的工作時(shí)間調(diào)整5.工資與福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)與支付方式5.2福利待遇5.3工資調(diào)整與福利待遇的變更6.社會保險(xiǎn)與住房公積金6.1社會保險(xiǎn)的繳納與待遇6.2住房公積金的繳納與待遇6.3社會保險(xiǎn)與住房公積金的變更7.借調(diào)人員的培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施7.2發(fā)展機(jī)會與晉升機(jī)制7.3培訓(xùn)費(fèi)用的承擔(dān)8.違約責(zé)任與爭議解決8.1違約責(zé)任8.2爭議解決方式8.3爭議解決機(jī)構(gòu)的確定9.合同期限與終止9.1合同期限9.2合同終止的條件9.3合同終止的程序10.合同的變更與解除10.1合同變更的條件10.2合同解除的條件10.3合同變更與解除的程序11.合同的生效與備案11.1合同生效的條件11.2合同備案的要求11.3合同備案的程序12.合同的附件與補(bǔ)充協(xié)議12.1合同附件的內(nèi)容12.2補(bǔ)充協(xié)議的簽訂12.3補(bǔ)充協(xié)議的效力13.合同的適用法律與爭議管轄13.1合同適用法律13.2爭議管轄13.3爭議解決機(jī)構(gòu)的確定14.其他約定事項(xiàng)14.1合同未盡事宜的協(xié)商14.2合同的解釋與適用14.3合同的修改與補(bǔ)充第一部分:合同如下:1.合同背景與目的1.1借調(diào)人員的基本信息1.1.1借調(diào)人員姓名:________________1.1.2出生年月:________________1.1.3身份證號碼:________________1.1.4原單位:________________1.1.5原單位地址:________________1.1.6職務(wù):________________1.2跨行業(yè)交流與合作的具體內(nèi)容1.2.1借調(diào)人員將在接收單位從事________________崗位工作。1.2.2合作領(lǐng)域:________________1.2.3合作項(xiàng)目:________________1.3三方合作的基本原則1.3.1誠實(shí)信用原則1.3.2平等互利原則1.3.3共同發(fā)展原則2.借調(diào)人員的派遣與接收2.1派遣單位的權(quán)利與義務(wù)2.1.1派遣單位應(yīng)保證借調(diào)人員的合法合規(guī)性。2.1.2派遣單位應(yīng)按照合同約定派遣符合要求的借調(diào)人員。2.2接收單位的權(quán)利與義務(wù)2.2.1接收單位應(yīng)按照合同約定接收借調(diào)人員。2.2.2接收單位應(yīng)提供必要的工作條件和環(huán)境。2.3借調(diào)人員的派遣程序2.3.1派遣單位提出借調(diào)申請。2.3.2接收單位審核同意后,雙方簽訂本合同。2.3.3派遣單位將借調(diào)人員派往接收單位。3.借調(diào)人員的職責(zé)與工作內(nèi)容3.1借調(diào)人員的工作職責(zé)3.1.1遵守接收單位的規(guī)章制度。3.1.2完成接收單位分配的工作任務(wù)。3.1.3參與跨行業(yè)交流與合作項(xiàng)目。3.2借調(diào)人員的工作內(nèi)容3.2.1具體工作內(nèi)容詳見附件一。3.2.2根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展情況,工作內(nèi)容可能進(jìn)行調(diào)整。3.3工作成果的考核與評價(jià)3.3.1工作成果的考核標(biāo)準(zhǔn)詳見附件二。3.3.2接收單位對借調(diào)人員的工作進(jìn)行定期考核。4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間安排4.1.1借調(diào)人員應(yīng)按照接收單位的工作時(shí)間安排進(jìn)行工作。4.1.2工作時(shí)間為每周________________小時(shí)。4.2休息休假規(guī)定4.2.1借調(diào)人員享有國家法定休息休假權(quán)利。4.2.2休息休假的具體安排由接收單位制定。4.3特殊情況下的工作時(shí)間調(diào)整4.3.1因工作需要,借調(diào)人員的工作時(shí)間可能進(jìn)行調(diào)整。4.3.2調(diào)整后的工作時(shí)間應(yīng)提前通知借調(diào)人員。5.工資與福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)與支付方式5.1.1借調(diào)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)為________________元/月。5.1.2工資支付方式為________________。5.2福利待遇5.2.1借調(diào)人員享有接收單位同崗位員工的同等福利待遇。5.2.2福利待遇的具體內(nèi)容詳見附件三。5.3工資調(diào)整與福利待遇的變更5.3.1工資調(diào)整根據(jù)國家政策、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及雙方協(xié)商結(jié)果進(jìn)行。5.3.2福利待遇的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致。6.社會保險(xiǎn)與住房公積金6.1社會保險(xiǎn)的繳納與待遇6.1.1借調(diào)人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)由接收單位繳納。6.1.2退休待遇、醫(yī)療保險(xiǎn)待遇等按照國家相關(guān)政策執(zhí)行。6.2住房公積金的繳納與待遇6.2.1借調(diào)人員的住房公積金由接收單位繳納。6.2.2住房公積金的提取和使用按照國家相關(guān)政策執(zhí)行。6.3社會保險(xiǎn)與住房公積金的變更6.3.1社會保險(xiǎn)與住房公積金的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致。8.違約責(zé)任與爭議解決8.1違約責(zé)任8.1.1派遣單位未按約定派遣符合要求的借調(diào)人員,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.1.2接收單位未按約定接收借調(diào)人員,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.1.3借調(diào)人員違反合同規(guī)定,造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2爭議解決方式8.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。8.2.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.3爭議解決機(jī)構(gòu)的確定8.3.1雙方協(xié)商確定的爭議解決機(jī)構(gòu)為________________。9.合同期限與終止9.1合同期限9.1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為________________年。9.2合同終止的條件9.2.1合同期限屆滿。9.2.2發(fā)生合同約定的解除合同的情形。9.3合同終止的程序9.3.1合同終止前,雙方應(yīng)完成約定的合同義務(wù)。9.3.2合同終止后,雙方應(yīng)辦理相應(yīng)的手續(xù)。10.合同的變更與解除10.1合同變更的條件10.1.1雙方協(xié)商一致。10.1.2符合法律法規(guī)的規(guī)定。10.2合同解除的條件10.2.1發(fā)生不可抗力事件。10.2.2一方違約,經(jīng)協(xié)商無法繼續(xù)履行合同。10.3合同變更與解除的程序10.3.1雙方應(yīng)書面提出變更或解除合同的通知。10.3.2接收單位應(yīng)自收到通知之日起________________日內(nèi)給予書面答復(fù)。11.合同的生效與備案11.1合同生效的條件11.1.1雙方簽字(或蓋章)。11.1.2合同內(nèi)容符合法律法規(guī)的要求。11.2合同備案的要求11.2.1合同簽訂后,雙方應(yīng)向相關(guān)部門備案。11.2.2備案的具體要求詳見附件四。11.3合同備案的程序11.3.1雙方準(zhǔn)備備案所需文件。11.3.2雙方共同向備案機(jī)構(gòu)提交備案申請。12.合同的附件與補(bǔ)充協(xié)議12.1合同附件的內(nèi)容12.1.1附件一:借調(diào)人員工作內(nèi)容詳細(xì)說明。12.1.2附件二:工作成果考核標(biāo)準(zhǔn)。12.1.3附件三:福利待遇詳細(xì)說明。12.1.4附件四:合同備案相關(guān)文件。12.2補(bǔ)充協(xié)議的簽訂12.2.1雙方可根據(jù)實(shí)際情況簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.2.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.3補(bǔ)充協(xié)議的效力12.3.1補(bǔ)充協(xié)議的效力與本合同一致。13.合同的適用法律與爭議管轄13.1合同適用法律13.1.1本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。13.2爭議管轄13.2.1爭議管轄法院為合同簽訂地人民法院。14.其他約定事項(xiàng)14.1合同未盡事宜的協(xié)商14.1.1合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。14.2合同的解釋與適用14.2.1本合同條款以書面形式為準(zhǔn)。14.3合同的修改與補(bǔ)充14.3.1合同的修改與補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式進(jìn)行。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念15.1.1本合同所指第三方,是指除甲乙雙方之外的,在合同履行過程中提供中介、咨詢、技術(shù)支持或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.2第三方介入合同,是指甲乙雙方在合同履行過程中,經(jīng)協(xié)商一致,允許第三方參與合同履行或提供相關(guān)服務(wù)的情形。15.2第三方的責(zé)任與權(quán)利15.2.1第三方在合同履行中的責(zé)任:a.第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定,履行其提供的服務(wù)的相關(guān)義務(wù)。b.第三方因自身原因?qū)е路?wù)不符合約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。c.第三方在履行服務(wù)過程中,如發(fā)生侵權(quán)行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.2.2第三方的權(quán)利:a.第三方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。b.第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的配合和支持,以保證其服務(wù)的順利開展。15.3第三方介入的類型15.3.1中介服務(wù):第三方作為中介機(jī)構(gòu),為甲乙雙方提供信息交流、合同簽訂、項(xiàng)目協(xié)調(diào)等服務(wù)。15.3.2咨詢服務(wù):第三方提供專業(yè)咨詢,協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過程中的問題。15.3.3技術(shù)支持:第三方提供技術(shù)支持,協(xié)助甲乙雙方解決技術(shù)難題。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與甲方的劃分:a.第三方對甲方提供的服務(wù),僅限于合同約定的范圍內(nèi)。b.甲方對第三方的服務(wù)不滿意,可要求第三方進(jìn)行整改或賠償。c.甲方有權(quán)對第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評價(jià)。15.4.2第三方與乙方的劃分:a.第三方對乙方提供的服務(wù),僅限于合同約定的范圍內(nèi)。b.乙方對第三方的服務(wù)不滿意,可要求第三方進(jìn)行整改或賠償。c.乙方有權(quán)對第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評價(jià)。15.5第三方責(zé)任限額15.5.1第三方在履行合同過程中,因自身原因?qū)е录滓译p方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.5.2第三方的責(zé)任限額為本合同總金額的________________%。15.5.3若第三方責(zé)任超過責(zé)任限額,甲乙雙方可要求第三方進(jìn)行超額賠償。15.6第三方介入的程序15.6.1甲乙雙方協(xié)商一致,確定第三方介入的必要性和具體事項(xiàng)。15.6.2甲乙雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議,明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。15.6.3第三方按照協(xié)議約定履行服務(wù)義務(wù)。15.7第三方介入的變更與解除15.7.1第三方介入的變更,需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并書面通知第三方。a.合同約定的解除條件成立。b.第三方違反合同約定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商無法繼續(xù)履行合同。c.第三方無法繼續(xù)履行服務(wù)義務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。15.8第三方介入的爭議解決15.8.1第三方介入的爭議,由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。15.8.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:借調(diào)人員工作內(nèi)容詳細(xì)說明要求:詳細(xì)列出借調(diào)人員在接收單位的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作目標(biāo)及考核標(biāo)準(zhǔn)。說明:附件一作為合同附件,用于明確借調(diào)人員的工作范圍和考核依據(jù)。2.附件二:工作成果考核標(biāo)準(zhǔn)要求:明確借調(diào)人員工作成果的考核指標(biāo)、評分標(biāo)準(zhǔn)及考核周期。說明:附件二作為合同附件,用于量化借調(diào)人員的工作表現(xiàn),確保工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。3.附件三:福利待遇詳細(xì)說明要求:詳細(xì)列出借調(diào)人員享受的工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等。說明:附件三作為合同附件,用于明確借調(diào)人員在接收單位的福利待遇,確保其權(quán)益。4.附件四:合同備案相關(guān)文件要求:提供合同備案所需的文件清單,包括但不限于合同文本、身份證復(fù)印件、單位證明等。說明:附件四作為合同附件,用于指導(dǎo)甲乙雙方完成合同備案手續(xù)。5.附件五:第三方服務(wù)協(xié)議要求:詳細(xì)列出第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說明:附件五作為合同附件,用于明確第三方在合同履行過程中的權(quán)利和義務(wù)。6.附件六:爭議解決協(xié)議要求:明確爭議解決的方式、程序、機(jī)構(gòu)等。說明:附件六作為合同附件,用于指導(dǎo)甲乙雙方在發(fā)生爭議時(shí)的處理方式。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:派遣單位未按約定派遣符合要求的借調(diào)人員。接收單位未按約定接收借調(diào)人員。借調(diào)人員違反合同規(guī)定,造成損失。第三方未按約定履行服務(wù)義務(wù),造成損失。雙方未按約定履行合同約定的其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償守約方因此遭受的損失。損失包括直接損失和間接損失。直接損失指因違約行為造成的實(shí)際財(cái)產(chǎn)損失。間接損失指因違約行為造成的預(yù)期利益損失。3.違約責(zé)任示例說明:情況一:派遣單位未按約定派遣符合要求的借調(diào)人員,導(dǎo)致接收單位工作受阻,造成直接損失10000元。責(zé)任認(rèn)定:派遣單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償接收單位10000元直接損失。情況二:借調(diào)人員違反合同規(guī)定,泄露公司商業(yè)秘密,給接收單位造成間接損失50000元。責(zé)任認(rèn)定:借調(diào)人員應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償接收單位50000元間接損失。全文完。2024版借調(diào)人員跨行業(yè)交流與合作三方合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同當(dāng)事人1.4合同期限1.5合同語言第二章借調(diào)人員基本情況2.1借調(diào)人員身份信息2.2借調(diào)人員工作背景2.3借調(diào)人員技能與能力2.4借調(diào)人員薪酬待遇第三章跨行業(yè)交流與合作內(nèi)容3.1交流與合作目標(biāo)3.2交流與合作方式3.3交流與合作時(shí)間安排3.4交流與合作成果要求第四章三方權(quán)利與義務(wù)4.1發(fā)起方權(quán)利與義務(wù)4.2借調(diào)人員權(quán)利與義務(wù)4.3接收方權(quán)利與義務(wù)第五章合作費(fèi)用及支付方式5.1合作費(fèi)用總額5.2費(fèi)用構(gòu)成5.3支付方式及時(shí)間5.4付款憑證第六章借調(diào)人員管理6.1借調(diào)人員工作安排6.2借調(diào)人員工作考核6.3借調(diào)人員工作調(diào)動(dòng)6.4借調(diào)人員離職手續(xù)第七章合同變更與解除7.1合同變更條件7.2合同解除條件7.3合同變更與解除程序7.4合同變更與解除通知第八章違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償范圍8.4違約賠償方式第九章保密條款9.1保密信息范圍9.2保密義務(wù)9.3保密信息泄露責(zé)任第十章爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序10.4爭議解決費(fèi)用第十一章合同終止11.1合同終止條件11.2合同終止程序11.3合同終止后的善后處理第十二章合同附件12.1附件一:借調(diào)人員簡歷12.2附件二:交流與合作計(jì)劃12.3附件三:費(fèi)用明細(xì)表第十三章其他13.1法律適用13.2合同生效13.3合同解釋第十四章合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署當(dāng)事人簽字蓋章合同編號_________第一章合同概述1.1合同背景本合同旨在明確借調(diào)人員跨行業(yè)交流與合作的各項(xiàng)事宜,促進(jìn)各合作方之間的資源共享和優(yōu)勢互補(bǔ)。1.2合同目的本合同旨在通過借調(diào)人員的方式,實(shí)現(xiàn)跨行業(yè)交流與合作,提升各方在各自領(lǐng)域的專業(yè)能力和管理水平。1.3合同當(dāng)事人1.4合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為[合同期限],自合同生效之日起計(jì)算。1.5合同語言本合同采用中文書寫,如有歧義,以中文文本為準(zhǔn)。第二章借調(diào)人員基本情況2.1借調(diào)人員身份信息2.1.1姓名:[借調(diào)人員姓名]。2.1.2性別:[借調(diào)人員性別]。2.1.3年齡:[借調(diào)人員年齡]。2.1.4身份證號碼:[借調(diào)人員身份證號碼]。2.2借調(diào)人員工作背景2.2.1原工作單位:[借調(diào)人員原工作單位]。2.2.2工作崗位:[借調(diào)人員原工作崗位]。2.2.3工作年限:[借調(diào)人員工作年限]。2.3借調(diào)人員技能與能力2.3.1專業(yè)技能:[借調(diào)人員專業(yè)技能]。2.3.2管理能力:[借調(diào)人員管理能力]。2.3.3其他能力:[借調(diào)人員其他能力]。2.4借調(diào)人員薪酬待遇2.4.1薪酬標(biāo)準(zhǔn):[借調(diào)人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)]。2.4.2社會保險(xiǎn)及福利:[借調(diào)人員社會保險(xiǎn)及福利]。第三章跨行業(yè)交流與合作內(nèi)容3.1交流與合作目標(biāo)3.1.1提升借調(diào)人員專業(yè)技能。3.1.2促進(jìn)各合作方在業(yè)務(wù)領(lǐng)域的交流與合作。3.1.3推動(dòng)創(chuàng)新和業(yè)務(wù)發(fā)展。3.2交流與合作方式3.2.1定期舉辦研討會、培訓(xùn)等活動(dòng)。3.2.2開展項(xiàng)目合作,共同解決實(shí)際問題。3.2.3互相提供技術(shù)支持和資源共享。3.3交流與合作時(shí)間安排3.3.1每季度至少舉辦一次研討會或培訓(xùn)。3.3.2項(xiàng)目合作時(shí)間根據(jù)實(shí)際情況確定。3.4交流與合作成果要求3.4.1借調(diào)人員需在借調(diào)期間完成[成果要求]。3.4.2各合作方需共同完成[成果要求]。第四章三方權(quán)利與義務(wù)4.1發(fā)起方權(quán)利與義務(wù)4.1.1負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各方關(guān)系,確保合同順利實(shí)施。4.1.2提供必要的資源和支持。4.2借調(diào)人員權(quán)利與義務(wù)4.2.1積極參與交流與合作活動(dòng)。4.2.2遵守接收方的規(guī)章制度。4.3接收方權(quán)利與義務(wù)4.3.1為借調(diào)人員提供必要的工作條件。4.3.2對借調(diào)人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。第五章合作費(fèi)用及支付方式5.1合作費(fèi)用總額[合作費(fèi)用總額]。5.2費(fèi)用構(gòu)成5.2.1借調(diào)人員薪酬及福利。5.2.2交流與合作活動(dòng)費(fèi)用。5.2.3其他相關(guān)費(fèi)用。5.3支付方式及時(shí)間5.3.1按季度支付。5.3.2每季度末前支付下季度費(fèi)用。5.4付款憑證付款憑證為銀行轉(zhuǎn)賬憑證或現(xiàn)金支付憑證。第六章借調(diào)人員管理6.1借調(diào)人員工作安排6.1.1借調(diào)人員的工作安排由接收方負(fù)責(zé)。6.1.2發(fā)起方對借調(diào)人員的工作安排進(jìn)行監(jiān)督。6.2借調(diào)人員工作考核6.2.1接收方對借調(diào)人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。6.2.2考核結(jié)果作為借調(diào)人員薪酬調(diào)整和續(xù)約的依據(jù)。6.3借調(diào)人員工作調(diào)動(dòng)6.3.1如有特殊情況,借調(diào)人員的工作調(diào)動(dòng)需經(jīng)三方協(xié)商一致。6.4借調(diào)人員離職手續(xù)6.4.1借調(diào)人員離職需提前[時(shí)間]向接收方提出書面申請。6.4.2接收方在收到離職申請后,辦理離職手續(xù)。第七章合同變更與解除7.1合同變更條件7.1.1如有特殊情況,經(jīng)三方協(xié)商一致,可對合同內(nèi)容進(jìn)行變更。7.2合同解除條件7.2.1如一方違反合同約定,另一方有權(quán)解除合同。7.3合同變更與解除程序7.3.1變更或解除合同需以書面形式通知其他雙方。7.3.2變更或解除合同需經(jīng)三方簽字蓋章。7.4合同變更與解除通知7.4.1變更或解除合同的通知應(yīng)至少提前[時(shí)間]發(fā)出。7.5合同解除后的善后處理7.5.1合同解除后,各方應(yīng)妥善處理剩余事宜。7.5.2各方應(yīng)按照合同約定,承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第八章違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1一方未按合同約定履行義務(wù)。8.1.2一方未按合同約定支付費(fèi)用。8.1.3一方泄露合同保密信息。8.1.4一方未按合同約定完成交流與合作成果。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。8.2.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式由受損方提出,經(jīng)協(xié)商一致后確定。8.3違約賠償范圍8.3.1賠償范圍包括直接損失和間接損失。8.3.2直接損失包括但不限于合同未履行造成的經(jīng)濟(jì)損失。8.3.3間接損失包括但不限于信譽(yù)損失、市場機(jī)會損失等。8.4違約賠償方式8.4.1賠償方式包括但不限于貨幣賠償、實(shí)物賠償?shù)取?.4.2賠償方式由受損方提出,經(jīng)協(xié)商一致后確定。第九章保密條款9.1保密信息范圍9.1.1保密信息包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息等。9.1.2保密信息不包括公開信息或已為公眾所知的信息。9.2保密義務(wù)9.2.1各方對本合同涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。9.2.2未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露保密信息。9.3保密信息泄露責(zé)任9.3.1如因一方泄露保密信息導(dǎo)致另一方遭受損失,泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十章爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1通過協(xié)商解決。10.1.2協(xié)商不成的,提交[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]。10.3爭議解決程序10.3.1爭議提交仲裁后,按照[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]的仲裁規(guī)則進(jìn)行。10.4爭議解決費(fèi)用10.4.1爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān),除非仲裁裁決另有規(guī)定。第十一章合同終止11.1合同終止條件11.1.1合同期限屆滿。11.1.2合同雙方協(xié)商一致解除合同。11.1.3發(fā)生合同約定的解除合同情形。11.2合同終止程序11.2.1合同終止需以書面形式通知其他雙方。11.2.2合同終止后,各方應(yīng)妥善處理剩余事宜。11.3合同終止后的善后處理11.3.1合同終止后,各方應(yīng)按照合同約定,承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第十二章合同附件12.1附件一:借調(diào)人員簡歷12.2附件二:交流與合作計(jì)劃12.3附件三:費(fèi)用明細(xì)表第十三章其他13.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.2合同生效本合同自各方簽字蓋章之日起生效。13.3合同解釋本合同的解釋權(quán)歸發(fā)起方所有。第十四章合同簽署14.1簽署日期[簽署日期]。14.2簽署地點(diǎn)[簽署地點(diǎn)]。14.3簽署當(dāng)事人簽字蓋章[發(fā)起方名稱](蓋章)[負(fù)責(zé)人姓名][負(fù)責(zé)人簽字][借調(diào)人員姓名](簽字)[接收方名稱](蓋章)[負(fù)責(zé)人姓名][負(fù)責(zé)人簽字][日期][日期][日期]多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.1甲方主導(dǎo)權(quán)條款說明:甲方作為主導(dǎo)方,在合同執(zhí)行過程中擁有決定性的權(quán)利。條款內(nèi)容:1.1.1甲方有權(quán)決定借調(diào)人員的具體工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。1.1.2甲方有權(quán)制定借調(diào)人員的工作計(jì)劃和考核標(biāo)準(zhǔn)。1.1.3甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整借調(diào)人員的崗位。1.2甲方責(zé)任條款說明:甲方作為主導(dǎo)方,對借調(diào)人員的合法權(quán)益和合同履行承擔(dān)主要責(zé)任。條款內(nèi)容:1.2.1甲方應(yīng)確保借調(diào)人員的工作環(huán)境安全,符合相關(guān)法律法規(guī)要求。1.2.2甲方應(yīng)保障借調(diào)人員的薪酬待遇,按合同約定支付。1.2.3甲方應(yīng)協(xié)助借調(diào)人員解決在工作中遇到的問題。1.3甲方溝通協(xié)調(diào)條款說明:甲方作為主導(dǎo)方,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)借調(diào)人員與接收方的關(guān)系。條款內(nèi)容:1.3.1甲方應(yīng)定期與借調(diào)人員和接收方溝通,了解工作進(jìn)展和需求。1.3.2甲方應(yīng)協(xié)助借調(diào)人員與接收方解決工作中的矛盾和沖突。1.3.3甲方應(yīng)確保借調(diào)人員與接收方之間的信息暢通。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明2.1乙方主導(dǎo)權(quán)條款說明:乙方作為主導(dǎo)方,在合同執(zhí)行過程中擁有決定性的權(quán)利。條款內(nèi)容:2.1.1乙方有權(quán)決定借調(diào)人員的具體工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。2.1.2乙方有權(quán)制定借調(diào)人員的工作計(jì)劃和考核標(biāo)準(zhǔn)。2.1.3乙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整借調(diào)人員的崗位。2.2乙方責(zé)任條款說明:乙方作為主導(dǎo)方,對借調(diào)人員的合法權(quán)益和合同履行承擔(dān)主要責(zé)任。條款內(nèi)容:2.2.1乙方應(yīng)確保借調(diào)人員的工作環(huán)境安全,符合相關(guān)法律法規(guī)要求。2.2.2乙方應(yīng)保障借調(diào)人員的薪酬待遇,按合同約定支付。2.2.3乙方應(yīng)協(xié)助借調(diào)人員解決在工作中遇到的問題。2.3乙方溝通協(xié)調(diào)條款說明:乙方作為主導(dǎo)方,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)借調(diào)人員與接收方的關(guān)系。條款內(nèi)容:2.3.1乙方應(yīng)定期與借調(diào)人員和接收方溝通,了解工作進(jìn)展和需求。2.3.2乙方應(yīng)協(xié)助借調(diào)人員與接收方解決工作中的矛盾和沖突。2.3.3乙方應(yīng)確保借調(diào)人員與接收方之間的信息暢通。三、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明3.1中介責(zé)任條款說明:第三方中介在合同執(zhí)行過程中起到協(xié)調(diào)和監(jiān)督的作用。條款內(nèi)容:3.1.1中介應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)督合同雙方的履行情況,確保合同條款的執(zhí)行。3.1.2中介應(yīng)協(xié)調(diào)合同雙方的關(guān)系,解決合同履行過程中的問題。3.1.3中介應(yīng)定期向合同雙方報(bào)告合同履行情況。3.2中介費(fèi)用條款說明:第三方中介提供的服務(wù)應(yīng)收取相應(yīng)的費(fèi)用。條款內(nèi)容:3.2.1中介費(fèi)用由合同雙方協(xié)商確定。3.2.2中介費(fèi)用支付方式為按月支付。3.2.3中介費(fèi)用支付時(shí)間及金額在合同中明確約定。3.3中介保密條款說明:第三方中介對合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)。條款內(nèi)容:3.3.1中介不得泄露合同內(nèi)容,包括但不限于借調(diào)人員信息、合作內(nèi)容等。3.3.2中介在合同履行過程中獲取的任何信息,未經(jīng)合同雙方同意,不得向任何第三方泄露。3.3.3中介違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表:1.附件一:借調(diào)人員簡歷2.附件二:交流與合作計(jì)劃3.附件三:費(fèi)用明細(xì)表4.附件四:保密協(xié)議5.附件五:爭議解決程序6.附件六:合同變更及解除通知7.附件七:中介服務(wù)協(xié)議(如有)二、違約行為及認(rèn)定:1.違約行為:一方未按合同約定履行義務(wù)。認(rèn)定:根據(jù)合同條款,通過書面通知或仲裁機(jī)構(gòu)認(rèn)定。2.違約行為:一方未按合同約定支付費(fèi)用。認(rèn)定:根據(jù)支付憑證和合同約定,通過財(cái)務(wù)審計(jì)或仲裁機(jī)構(gòu)認(rèn)定。3.違約行為:一方泄露合同保密信息。認(rèn)定:根據(jù)保密協(xié)議和實(shí)際泄露情況,通過內(nèi)部調(diào)查或仲裁機(jī)構(gòu)認(rèn)定。4.違約行為:一方未按合同約定完成交流與合作成果。認(rèn)定:根據(jù)成果要求和實(shí)際完成情況,通過評估報(bào)告或仲裁機(jī)構(gòu)認(rèn)定。三、法律名詞及解釋:1.保密信息:指涉及商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他應(yīng)當(dāng)保密的信息。2.爭議解決:指通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。3.仲裁:指由仲裁機(jī)構(gòu)依照仲裁規(guī)則對合同爭議進(jìn)行裁決的司法活動(dòng)。4.仲裁規(guī)則:指仲裁機(jī)構(gòu)制定的規(guī)范仲裁程序和仲裁員行為的規(guī)則。5.敗訴方:指在仲裁或訴訟中未勝訴的一方。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:借調(diào)人員不適應(yīng)新工作環(huán)境。解決辦法:提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助借調(diào)人員盡快適應(yīng)新環(huán)境。2.問題:溝通不暢,導(dǎo)致工作進(jìn)度延誤。解決辦法:建立定期溝通機(jī)制,確保信息暢通。3.問題:費(fèi)用支付出現(xiàn)爭議。解決辦法:根據(jù)合同約定和財(cái)務(wù)記錄,通過協(xié)商或仲裁解決。4.問題:保密信息泄露。解決辦法:加強(qiáng)保密意識教育,制定嚴(yán)格的保密措施。五、所有應(yīng)用場景:1.跨行業(yè)企業(yè)間的技術(shù)交流與合作。2.企業(yè)內(nèi)部員工跨部門交流與培訓(xùn)。3.企業(yè)與高校、科研機(jī)構(gòu)之間的合作項(xiàng)目。4.企業(yè)與政府、行業(yè)協(xié)會等機(jī)構(gòu)的合作項(xiàng)目。全文完。2024版借調(diào)人員跨行業(yè)交流與合作三方合同2合同編號_________一、合同主體地址:________________聯(lián)系人:________________聯(lián)系電話:________________地址:________________聯(lián)系人:________________聯(lián)系電話:________________地址:________________聯(lián)系人:________________聯(lián)系電話:________________二、合同前言2.1背景隨著我國經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展,跨行業(yè)交流與合作日益頻繁。為了促進(jìn)不同行業(yè)之間的技術(shù)、人才和資源的共享,提高企業(yè)核心競爭力,甲方、乙方和丙方經(jīng)友好協(xié)商,決定在平等互利的基礎(chǔ)上,共同開展借調(diào)人員跨行業(yè)交流與合作。2.2目的本合同的目的是為了明確甲方、乙方和丙方在借調(diào)人員跨行業(yè)交流與合作過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保借調(diào)人員的安全、權(quán)益得到保障,實(shí)現(xiàn)合作共贏。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中,“專業(yè)屬于”是指借調(diào)人員在甲方、乙方和丙方所屬行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的專業(yè)知識和技能。3.2關(guān)鍵詞解釋(1)借調(diào)人員:指甲方、乙方和丙方之間根據(jù)本合同約定,相互借調(diào)的人員;(2)跨行業(yè)交流與合作:指甲方、乙方和丙方在各自所屬行業(yè)領(lǐng)域內(nèi),通過借調(diào)人員的方式,實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、共同發(fā)展的合作模式;(3)合同期限:指本合同自簽訂之日起至合同終止之日止的期間;(4)終止條件:指本合同約定的合同終止情形;(5)終止程序:指本合同終止的具體步驟和程序;(6)終止后果:指本合同終止后,各方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)(1)甲方有權(quán)根據(jù)本合同約定,向乙方和丙方借調(diào)所需專業(yè)人才;(2)甲方應(yīng)保障借調(diào)人員在合同期間的人身安全和合法權(quán)益;(3)甲方應(yīng)按照本合同約定,向乙方和丙方支付借調(diào)人員的相關(guān)費(fèi)用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)(1)乙方有權(quán)根據(jù)本合同約定,向甲方和丙方借調(diào)所需專業(yè)人才;(2)乙方應(yīng)保障借調(diào)人員在合同期間的人身安全和合法權(quán)益;(3)乙方應(yīng)按照本合同約定,向甲方和丙方支付借調(diào)人員的相關(guān)費(fèi)用。4.3丙方的權(quán)利和義務(wù)(1)丙方有權(quán)根據(jù)本合同約定,向甲方和乙方借調(diào)所需專業(yè)人才;(2)丙方應(yīng)保障借調(diào)人員在合同期間的人身安全和合法權(quán)益;(3)丙方應(yīng)按照本合同約定,向甲方和乙方支付借調(diào)人員的相關(guān)費(fèi)用。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,合同期限為_______年。5.2合同履行地點(diǎn)本合同項(xiàng)下各項(xiàng)權(quán)利義務(wù)的履行地點(diǎn)為:________________。5.3合同履行方式(1)借調(diào)人員由甲方、乙方和丙方按照本合同約定進(jìn)行借調(diào);(2)借調(diào)人員的人事關(guān)系、工資待遇、社會保險(xiǎn)等事項(xiàng),由借調(diào)人員所屬單位負(fù)責(zé);(3)甲方、乙方和丙方應(yīng)按照本合同約定,相互配合,共同完成借調(diào)人員的交流與合作任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件(1)合同期限屆滿;(2)合同約定的終止條件成就;(3)一方違約,經(jīng)另一方書面通知后,違約方在_______日內(nèi)仍未采取補(bǔ)救措施或違約行為未得到糾正的;(4)法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。6.3終止程序(1)一方提出終止合同,應(yīng)書面通知另一方;(2)另一方收到終止合同的通知后,應(yīng)在_______日內(nèi)書面回復(fù);(3)合同終止后,各方應(yīng)按照本合同約定,辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果(1)合同終止后,各方應(yīng)按照本合同約定,結(jié)算相關(guān)費(fèi)用;(2)合同終止后,各方應(yīng)按照本合同約定,妥善處理借調(diào)人員的后續(xù)事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成(1)借調(diào)人員的工資及福利待遇;(2)借調(diào)人員的差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等;(3)借調(diào)人員的培訓(xùn)費(fèi)用;(4)借調(diào)人員的保險(xiǎn)費(fèi)用;(5)借調(diào)人員的其他相關(guān)費(fèi)用。7.2支付方式(1)甲方支付給乙方的借調(diào)人員工資及福利待遇,按月支付;(2)乙方支付給丙方的借調(diào)人員工資及福利待遇,按月支付;(3)丙方支付給甲方的借調(diào)人員工資及福利待遇,按月支付;(4)差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等按實(shí)際發(fā)生額支付;(5)培訓(xùn)費(fèi)用、保險(xiǎn)費(fèi)用等按合同約定支付。7.3支付時(shí)間(1)借調(diào)人員的工資及福利待遇,應(yīng)在每月的_______日前支付;(2)差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等,應(yīng)在費(fèi)用發(fā)生后的_______日內(nèi)支付;(3)培訓(xùn)費(fèi)用、保險(xiǎn)費(fèi)用等,按合同約定的時(shí)間支付。7.4支付條款(1)支付方應(yīng)按照約定的支付方式和支付時(shí)間,及時(shí)足額支付費(fèi)用;(2)收款方應(yīng)在收到費(fèi)用后,向支付方出具收據(jù);(3)如因故未能按時(shí)支付費(fèi)用,支付方應(yīng)向收款方支付_______的違約金。八、違約責(zé)任8.1甲方違約(1)甲方未能按時(shí)支付借調(diào)人員工資及福利待遇的,應(yīng)向借調(diào)人員支付_______的違約金;(2)甲方未能按時(shí)支付差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等費(fèi)用的,應(yīng)向收款方支付_______的違約金;(3)甲方未能按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用、保險(xiǎn)費(fèi)用等費(fèi)用的,應(yīng)向收款方支付_______的違約金。8.2乙方違約(1)乙方未能按時(shí)支付借調(diào)人員工資及福利待遇的,應(yīng)向借調(diào)人員支付_______的違約金;(2)乙方未能按時(shí)支付差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等費(fèi)用的,應(yīng)向收款方支付_______的違約金;(3)乙方未能按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用、保險(xiǎn)費(fèi)用等費(fèi)用的,應(yīng)向收款方支付_______的違約金。8.3賠償金額和方式(1)違約方應(yīng)按照本合同約定,向受害方支付違約金;(2)違約金不足以彌補(bǔ)受害方損失的,違約方應(yīng)賠償受害方實(shí)際損失;(3)賠償金額和方式由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同項(xiàng)下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等信息,均為保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起_______年。9.3保密履行方式(1)各方應(yīng)嚴(yán)格保守本合同項(xiàng)下的保密內(nèi)容;(2)未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容;(3)保密內(nèi)容的使用僅限于本合同約定的目的。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然因素、社會因素或其他無法預(yù)見、無法避免、無法克服的客觀情況,導(dǎo)致本合同無法履行或履行困難的情形。10.2不可抗力事件(1)自然災(zāi)害,如地震、洪水、臺風(fēng)等;(2)社會事件,如戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等;(3)其他不可抗力事件。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)(1)發(fā)生不可抗力事件時(shí),各方應(yīng)及時(shí)通知對方;(2)各方應(yīng)盡力采取措施減輕不可抗力事件的影響;(3)因不可抗力事件導(dǎo)致本合同無法履行的,各方不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例(1)自然災(zāi)害:地震、洪水、臺風(fēng)等;(2)社會事件:戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等;(3)其他不可抗力事件:電力中斷、網(wǎng)絡(luò)故障等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決(1)發(fā)生爭議時(shí),各方應(yīng)友好協(xié)商解決;(2)協(xié)商解決不成的,可按照本合同約定的爭議解決方式處理。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟(1)協(xié)商解決不成的,各方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟;(2)或各方可向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解;(3)或各方可向具有管轄權(quán)的人民仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定(1)未經(jīng)對方同意,任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù);(2)經(jīng)對方同意,一方可以將其在本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形(1)涉及國家安全、商業(yè)秘密等法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的情形;(2)本合同約定不得轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留(1)本合同簽訂后,各方仍保留各自的法律地位和所有權(quán);(2)未經(jīng)對方同意,任何一方不得擅自轉(zhuǎn)讓、抵押、出售或以其他方式處置本合同項(xiàng)下的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留(1)各方在本合同項(xiàng)下享有的知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等,仍由各自保留;(2)任何一方不得利用本合同項(xiàng)下的信息從事不正當(dāng)競爭或損害對方利益的行為。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序(1)對本合同的修改和補(bǔ)充,應(yīng)經(jīng)各方協(xié)商一致;(2)修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)以書面形式作出,并經(jīng)各方簽字蓋章。14.2修改和補(bǔ)充效力(1)經(jīng)各方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充內(nèi)容,與本合同具有同等法律效力;(2)未經(jīng)各方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充內(nèi)容,對各方不具有約束力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)(1)各方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助,確保本合同的履行;(2)各方應(yīng)就本合同項(xiàng)下的事項(xiàng)進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。15.2協(xié)作與配合方式(1)各方應(yīng)通過書面或口頭方式及時(shí)溝通,解決合作過程中出現(xiàn)的問題;(2)各方應(yīng)按照本合同約定,共同承擔(dān)合作項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成各方之間就借調(diào)人員跨行業(yè)交流與合作事宜的完整協(xié)議,任何一方不得以任何理由對本合同的任何條款提出異議。16.3增減條款(1)未經(jīng)各方協(xié)商一致,任何一方不得對本合同進(jìn)行增減條款;(2)任何增減條款的提出和修改,應(yīng)以書面形式作出,并經(jīng)各方簽字蓋章。十七、簽字、日期、蓋章甲方(簽字):____________________日期:____________________乙方(簽字):____________________日期:____________________丙方(簽字):____________________日期:____________________甲方(蓋章):____________________日期:____________________乙方(蓋章):____________________日期:____________________丙方(蓋章):____________________日期:____________________附件及其他說明解釋一、附件列表:1.借調(diào)人員名單及基本信息2.借調(diào)人員工資及福利待遇明細(xì)3.借調(diào)人員的培訓(xùn)計(jì)劃及費(fèi)用清單4.借調(diào)人員的保險(xiǎn)合同及費(fèi)用明細(xì)5.各方簽署的保密協(xié)議6.各方簽署的爭議解決協(xié)議7.不可抗力事件證明文件8.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議9.其他與本合同相關(guān)的文件和資料二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方違約行為及認(rèn)定:未按時(shí)支付借調(diào)人員工資及福利待遇。未按時(shí)支付差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等費(fèi)用。未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用、保險(xiǎn)費(fèi)用等費(fèi)用。2.乙方違約行為及認(rèn)定:未按時(shí)支付借調(diào)人員工資及福利待遇。未按時(shí)支付差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等費(fèi)用。未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用、保險(xiǎn)費(fèi)用等費(fèi)用。3.丙方違約行為及認(rèn)定:未按時(shí)支付借調(diào)人員工資及福利待遇。未按時(shí)支付差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等費(fèi)用。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 洗浴行業(yè)市場動(dòng)態(tài)監(jiān)測與預(yù)測考核試卷
- 電爐維護(hù)保養(yǎng)流程制定考核試卷
- 電力線路施工機(jī)械考核試卷
- 礦山水文地質(zhì)勘查與工程設(shè)計(jì)考核試卷
- 漁業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)化與產(chǎn)業(yè)融合考核試卷
- 玉米種植的農(nóng)業(yè)科技推廣考核試卷
- 2024年度廣西壯族自治區(qū)國家保安員資格考試押題練習(xí)試卷B卷附答案
- 玻璃纖維增強(qiáng)塑料考核試卷
- 2024年貸款保證服務(wù)條款3篇
- 公路養(yǎng)護(hù)排水系統(tǒng)管理考核試卷
- 山東省濱州市2023-2024學(xué)年高一上學(xué)期1月期末考試 政治 含答案
- 電力行業(yè)電力調(diào)度培訓(xùn)
- 2024年江蘇省普通高中學(xué)業(yè)水平信息技術(shù)綜合分析試卷(一)(含答案)
- 醫(yī)院培訓(xùn)課件:《乳腺癌解讀》
- 2024年政府采購評審專家考試題庫真題(一共十套卷一千道真題)
- 24.教育規(guī)劃綱要(2024-2024)
- 2023-2024學(xué)年蘇州市八年級語文上學(xué)期期末考試卷附答案解析
- 小紅書app創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書
- 2023北京東城區(qū)初二上期末考?xì)v史試卷及答案
- 棗莊市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目2021年度補(bǔ)考題庫及衛(wèi)生??普n題庫
- 衛(wèi)生部關(guān)于發(fā)布《綜合醫(yī)院組織編制原則試行草案》的通知((78)衛(wèi)醫(yī)字第1689號)
評論
0/150
提交評論