2024版旅游咨詢服務(wù)導(dǎo)游兼職勞動合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版旅游咨詢服務(wù)導(dǎo)游兼職勞動合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方姓名、性別、身份證號碼1.2雙方聯(lián)系方式1.3雙方地址2.旅游咨詢服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)類型2.2服務(wù)范圍2.3服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.導(dǎo)游兼職工作職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2工作時間3.3工作地點(diǎn)3.4工作職責(zé)4.工作待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2工資支付方式4.3社會保險和公積金4.4假期待遇5.合同期限5.1合同起始時間5.2合同終止時間5.3合同續(xù)簽6.工作考核6.1考核標(biāo)準(zhǔn)6.2考核方式6.3考核結(jié)果7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任7.3違約處理8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.解除合同9.1解除條件9.2解除程序9.3解除責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決費(fèi)用11.其他約定事項11.1雙方權(quán)利義務(wù)11.2合同變更11.3合同解除11.4合同終止12.合同生效12.1合同簽署12.2合同生效時間12.3合同備案13.合同附件13.1相關(guān)文件13.2其他附件14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方姓名：甲方（旅游咨詢服務(wù)公司），乙方（導(dǎo)游兼職人員）1.2性別：甲方（男），乙方（女）1.3身份證號碼：甲方，乙方1.4聯(lián)系方式：甲方，乙方1.5地址：甲方（北京市朝陽區(qū)路號），乙方（北京市朝陽區(qū)路號）2.旅游咨詢服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)類型：提供導(dǎo)游服務(wù)，包括景點(diǎn)講解、行程安排、旅游咨詢等2.2服務(wù)范圍：北京市內(nèi)及周邊地區(qū)2.3服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)旅游行業(yè)規(guī)范，提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的導(dǎo)游服務(wù)3.導(dǎo)游兼職工作職責(zé)3.1工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)為游客提供導(dǎo)游服務(wù)，確保游客行程順利進(jìn)行3.2工作時間：每周工作5天，每天工作8小時，具體工作時間由甲方安排3.3工作地點(diǎn)：北京市內(nèi)及周邊地區(qū)3.4工作職責(zé)：熟悉旅游線路，掌握旅游知識，為游客提供安全、舒適的旅游體驗4.工作待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)：每月工資人民幣5000元，含稅4.2工資支付方式：每月月底前支付上月工資，通過銀行轉(zhuǎn)賬至乙方指定賬戶4.3社會保險和公積金：甲方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金4.4假期待遇：每年享有帶薪年假5天，根據(jù)實(shí)際工作年限遞增5.合同期限5.1合同起始時間：自2024年1月1日起5.2合同終止時間：至2024年12月31日止5.3合同續(xù)簽：雙方均可提前一個月提出續(xù)簽申請，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂續(xù)約合同6.工作考核6.1考核標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)工作內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量、游客滿意度等方面進(jìn)行綜合考核6.2考核方式：每月進(jìn)行一次月度考核，每年進(jìn)行一次年度考核6.3考核結(jié)果：考核結(jié)果作為工資調(diào)整和獎懲的依據(jù)7.違約責(zé)任7.1.1乙方未能按時完成工作職責(zé)7.1.2乙方違反甲方規(guī)章制度7.1.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密7.1.4乙方因個人原因無法履行合同7.2.1對乙方進(jìn)行警告、通報批評7.2.2降薪或扣發(fā)工資7.2.3解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任7.3違約處理：違約責(zé)任的處理應(yīng)遵循公平、合理、合法的原則，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向勞動仲裁委員會申請仲裁。8.保密條款8.1保密內(nèi)容：乙方在履行合同過程中，知悉的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等涉及保密的內(nèi)容8.2保密期限：自合同終止之日起不少于三年8.3違約責(zé)任：若乙方違反保密義務(wù)，泄露保密信息，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失9.解除合同9.1.1乙方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)甲方書面警告后仍不改正9.1.2乙方因個人原因無法履行合同9.1.3甲方因經(jīng)營需要調(diào)整業(yè)務(wù)，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行9.2解除程序：任何一方解除合同，應(yīng)提前一個月以書面形式通知對方9.3解除責(zé)任：因乙方原因解除合同，乙方應(yīng)賠償甲方因解除合同所造成的損失；因甲方原因解除合同，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的補(bǔ)償金10.爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：北京市朝陽區(qū)人民法院10.3爭議解決費(fèi)用：除非另有約定，爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)11.其他約定事項11.1雙方權(quán)利義務(wù)：除本合同約定外，雙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，履行各自的權(quán)利和義務(wù)11.2合同變更：任何一方不得擅自變更本合同內(nèi)容，變更內(nèi)容需經(jīng)雙方書面同意并簽字蓋章11.3合同解除：合同解除后，雙方應(yīng)立即終止合同約定的權(quán)利義務(wù)，并按照約定處理相關(guān)事宜11.4合同終止：合同終止后，雙方應(yīng)相互歸還所提供的相關(guān)資料和物品12.合同生效12.1合同簽署：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效12.2合同生效時間：2024年1月1日12.3合同備案：本合同自生效之日起，雙方應(yīng)向相關(guān)部門備案13.合同附件13.1相關(guān)文件：包括但不限于本合同、乙方簡歷、身份證復(fù)印件等13.2其他附件：雙方認(rèn)為需要作為合同附件的其他文件14.合同簽署14.1簽署日期：2024年1月1日14.2簽署地點(diǎn)：北京市朝陽區(qū)路號14.3簽署人：甲方代表（簽字）：___________乙方代表（簽字）：___________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：在本合同中，第三方指除甲乙雙方以外的，為履行本合同而介入合同關(guān)系的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.2第三方介入目的：第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率，確保合同條款的準(zhǔn)確執(zhí)行，以及解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。15.3.1中介方協(xié)助雙方達(dá)成合同；15.3.2咨詢機(jī)構(gòu)提供專業(yè)意見或解決方案；15.3.3技術(shù)服務(wù)提供商提供技術(shù)支持或服務(wù)。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任限額：第三方在介入本合同時，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中明確約定，不得超過雙方約定的金額。16.1.1第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中單獨(dú)列出，并作為合同的一部分；16.1.2第三方責(zé)任限額的約定不得違反相關(guān)法律法規(guī)。16.2第三方責(zé)任范圍：第三方在介入本合同時，其責(zé)任范圍限于其在合同中明確承擔(dān)的責(zé)任。16.2.1第三方責(zé)任范圍應(yīng)在合同中明確界定；16.2.2第三方責(zé)任范圍不包括因甲乙雙方違約行為導(dǎo)致的損失。17.第三方權(quán)利17.1.1要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；17.1.2在合同約定的范圍內(nèi)，對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督和建議；17.1.3依法維護(hù)自身合法權(quán)益。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方在介入本合同時，與甲方的關(guān)系為合作關(guān)系，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。18.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方在介入本合同時，與乙方的關(guān)系為合作關(guān)系，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。18.3第三方與其他各方的關(guān)系：第三方與其他各方的關(guān)系為輔助性合作關(guān)系，第三方應(yīng)協(xié)助甲乙雙方履行合同，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。19.第三方介入的合同變更19.1合同變更：當(dāng)?shù)谌浇槿氡竞贤瑫r，如需對合同進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽署書面變更協(xié)議。19.2變更協(xié)議的效力：變更協(xié)議作為合同的一部分，具有同等法律效力。20.第三方介入的爭議解決20.1爭議解決：第三方介入本合同時，如發(fā)生爭議，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成：若協(xié)商不成，甲乙雙方可依據(jù)本合同的爭議解決條款，向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。21.第三方介入的合同終止21.1合同終止：當(dāng)?shù)谌浇槿氡竞贤瑫r，合同終止的條件應(yīng)按照本合同的約定執(zhí)行。21.2終止后的處理：合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同的約定處理相關(guān)事宜，第三方應(yīng)根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.合同文本：本合同正本一份，甲方一份，乙方一份。2.雙方身份證復(fù)印件：雙方身份證正反面復(fù)印件各一份。3.乙方簡歷：詳細(xì)個人簡歷一份，包括教育背景、工作經(jīng)歷等。4.工資支付憑證：乙方每月工資支付憑證一份，作為工資發(fā)放的依據(jù)。5.社會保險和公積金繳納證明：甲方為乙方繳納的社會保險和公積金繳納證明一份。6.工作考核記錄：每月和年度的工作考核記錄一份，作為考核依據(jù)。7.保密協(xié)議：若涉及保密內(nèi)容，雙方應(yīng)簽署保密協(xié)議一份。8.合同變更協(xié)議：如合同發(fā)生變更，雙方應(yīng)簽署變更協(xié)議一份。9.解除合同協(xié)議：如合同解除，雙方應(yīng)簽署解除合同協(xié)議一份。10.第三方介入?yún)f(xié)議：如涉及第三方介入，雙方應(yīng)簽署第三方介入?yún)f(xié)議一份。11.爭議解決協(xié)議：如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)簽署爭議解決協(xié)議一份。12.其他附件：雙方認(rèn)為需要作為合同附件的其他文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未能按時完成導(dǎo)游工作，影響游客行程。示例：乙方因個人原因未能按時抵達(dá)景點(diǎn)，導(dǎo)致游客行程延誤2小時，乙方應(yīng)賠償游客的額外交通費(fèi)和餐飲費(fèi)。2.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)泄露信息的嚴(yán)重程度和造成的損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：乙方泄露甲方客戶名單，導(dǎo)致客戶信息泄露，甲方經(jīng)濟(jì)損失人民幣10000元，乙方應(yīng)賠償甲方該損失。3.違約行為：甲方未能按時支付乙方工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)未支付工資的時間長度，甲方應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的違約金。示例：甲方未能按時支付乙方工資一個月，甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個月工資的違約金。4.違約行為：甲方因經(jīng)營需要調(diào)整業(yè)務(wù)，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)提前一個月通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的補(bǔ)償金。示例：甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整，需提前終止合同，甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于兩個月工資的補(bǔ)償金。5.違約行為：第三方未能履行其在合同中約定的責(zé)任。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)根據(jù)其在合同中約定的責(zé)任范圍和限額，向甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例：第三方未能提供滿意的技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受損，第三方應(yīng)賠償甲方損失人民幣5000元。全文完。2024版旅游咨詢服務(wù)導(dǎo)游兼職勞動合同1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1甲方（用人單位）名稱、地址、法定代表人1.2乙方（導(dǎo)游）姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作地點(diǎn)、時間2.2工作內(nèi)容2.3職責(zé)范圍3.工作待遇與薪酬3.1基本工資3.2獎金與提成3.3社會保險與公積金4.工作時間與休息4.1工作時間4.2休息時間4.3節(jié)假日安排5.工作紀(jì)律與行為規(guī)范5.1保密條款5.2不得兼職5.3不得違反法律法規(guī)6.福利待遇6.1帶薪年假6.2職業(yè)培訓(xùn)6.3其他福利7.合同期限與終止7.1合同期限7.2合同終止條件7.3合同解除程序8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效與變更10.1合同生效10.2合同變更11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.其他約定事項12.1違約金12.2不可抗力12.3其他約定13.合同附件13.1附件一：工作職責(zé)詳細(xì)說明13.2附件二：工作紀(jì)律詳細(xì)說明13.3附件三：福利待遇詳細(xì)說明14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1甲方（用人單位）名稱：旅行社有限公司1.2甲方地址：省市區(qū)路號1.3甲方法定代表人：1.4乙方（導(dǎo)游）姓名：1.5乙方身份證號碼：1101011990050500151.6乙方聯(lián)系方式：138xxxx56782.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作地點(diǎn)：省市及附近地區(qū)2.2工作時間：根據(jù)甲方安排，一般工作時間為每日8小時，每周工作5天2.3工作內(nèi)容：包括但不限于導(dǎo)游講解、行程安排、游客接待、安全管理等2.4職責(zé)范圍：負(fù)責(zé)旅游團(tuán)的全程陪同，確保游客在行程中的安全與滿意度3.工作待遇與薪酬3.1基本工資：每月人民幣5000元3.2獎金與提成：根據(jù)實(shí)際完成的工作量，按照甲方規(guī)定的獎金制度和提成比例進(jìn)行計算3.3社會保險與公積金：按照國家規(guī)定和省市相關(guān)政策繳納4.工作時間與休息4.1工作時間：根據(jù)甲方安排，一般工作時間為每日8小時，每周工作5天4.2休息時間：每月累計休息時間不少于4天4.3節(jié)假日安排：按照國家法定節(jié)假日安排，甲方將提供相應(yīng)的休息日5.工作紀(jì)律與行為規(guī)范5.1保密條款：乙方在合同期間及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)5.2不得兼職：乙方在合同期間不得在甲方以外單位兼職5.3不得違反法律法規(guī)：乙方在履行職責(zé)過程中，不得違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度6.福利待遇6.1帶薪年假：乙方工作滿一年后，享有帶薪年假5天6.2職業(yè)培訓(xùn)：甲方將提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，以提升乙方業(yè)務(wù)水平6.3其他福利：按照甲方規(guī)定，乙方還將享有其他福利待遇，如節(jié)日慰問金、生日禮品等7.合同期限與終止7.1合同期限：本合同期限為一年，自200X年X月X日起至200X年X月X日止7.2合同終止條件：合同期滿、雙方協(xié)商一致解除、乙方違反合同規(guī)定或因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行7.3合同解除程序：合同解除需提前一個月書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.1.1甲方未按時支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付工資總額的1%作為違約金8.1.2甲方未按照約定提供工作條件，導(dǎo)致乙方無法履行合同，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任8.2.1乙方未按時完成工作或工作質(zhì)量不符合要求，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，逾期不整改或整改不合格的，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金8.2.2乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決9.2爭議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至省市仲裁委員會仲裁10.合同生效與變更10.1合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效10.2合同變更：任何一方對本合同內(nèi)容的變更，必須以書面形式提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面文件后生效11.合同解除11.1合同解除條件：合同到期、雙方協(xié)商一致、乙方嚴(yán)重違反合同約定、甲方因不可抗力原因無法繼續(xù)履行合同11.2合同解除程序：合同解除需提前一個月書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)12.其他約定事項12.1違約金：本合同中的違約金總額不得超過乙方一個月的工資12.2不可抗力：因地震、洪水、火災(zāi)等不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任12.3其他約定：雙方在履行合同過程中產(chǎn)生的其他事項，按國家有關(guān)法律法規(guī)和雙方協(xié)商一致的原則處理13.合同附件13.1附件一：工作職責(zé)詳細(xì)說明13.2附件二：工作紀(jì)律詳細(xì)說明13.3附件三：福利待遇詳細(xì)說明14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期：本合同自200X年X月X日起至200X年X月X日止14.2生效日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義：本合同中的第三方，是指為甲方提供導(dǎo)游服務(wù)人員推薦、招聘、培訓(xùn)等服務(wù)的任何個人、機(jī)構(gòu)或企業(yè)。15.2范圍：第三方介入的范圍包括但不限于人才中介服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)、咨詢服務(wù)等。16.第三方介入的流程16.1甲方有權(quán)選擇是否引入第三方服務(wù)，并應(yīng)當(dāng)與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)合同。16.2第三方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，提供符合本合同要求的導(dǎo)游服務(wù)人員。16.3第三方應(yīng)向甲方提供導(dǎo)游服務(wù)人員的詳細(xì)資料，包括但不限于個人簡歷、工作經(jīng)歷、技能證書等。17.第三方介入的責(zé)任17.1第三方應(yīng)保證所推薦的導(dǎo)游服務(wù)人員具備履行本合同所要求的資質(zhì)和能力。17.2第三方對所推薦的導(dǎo)游服務(wù)人員的真實(shí)性、合法性和有效性負(fù)責(zé)。17.3第三方應(yīng)承擔(dān)因其提供的服務(wù)導(dǎo)致甲方損失的賠償責(zé)任。18.第三方介入的費(fèi)用18.1第三方介入的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用根據(jù)第三方服務(wù)合同約定。18.2第三方介入的費(fèi)用不包括導(dǎo)游服務(wù)人員的工資和福利待遇。19.甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)19.1甲方有權(quán)要求第三方提供導(dǎo)游服務(wù)人員的詳細(xì)資料，并對導(dǎo)游服務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核。19.2乙方有權(quán)要求第三方提供的服務(wù)符合本合同的要求，并對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。20.第三方責(zé)任限額20.1第三方的責(zé)任限額為甲方支付給第三方的總服務(wù)費(fèi)用的10%。20.2如第三方因自身原因?qū)е录追皆馐軗p失，超出責(zé)任限額的部分，甲方有權(quán)向第三方追償。21.第三方與其他各方的責(zé)任劃分21.1甲方對導(dǎo)游服務(wù)人員的行為承擔(dān)雇主責(zé)任，包括但不限于工作安全、勞動爭議等。21.2乙方作為導(dǎo)游服務(wù)人員，對甲方負(fù)有忠實(shí)、勤勉、保密等義務(wù)。21.3第三方對甲方和乙方不承擔(dān)直接責(zé)任，但其應(yīng)承擔(dān)因其提供的服務(wù)導(dǎo)致甲方和乙方損失的責(zé)任。22.第三方介入合同的終止22.1如甲方或乙方認(rèn)為第三方提供的服務(wù)不符合本合同的要求，有權(quán)終止與第三方的服務(wù)合同。22.2第三方介入合同的終止，不影響本合同其他條款的效力。23.第三方介入合同的其他規(guī)定23.1第三方介入合同中涉及保密條款的，甲方和乙方均有保密義務(wù)。23.2第三方介入合同中涉及知識產(chǎn)權(quán)的，甲方和乙方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)。23.3第三方介入合同中涉及法律法規(guī)變更的，甲方和乙方應(yīng)按照變更后的法律法規(guī)執(zhí)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：導(dǎo)游服務(wù)人員詳細(xì)資料要求：包括個人簡歷、工作經(jīng)歷、技能證書、健康證明等。說明：此附件用于證明導(dǎo)游服務(wù)人員的資質(zhì)和能力。2.附件二：工作職責(zé)詳細(xì)說明要求：詳細(xì)列出導(dǎo)游服務(wù)人員的工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)。說明：此附件用于明確導(dǎo)游服務(wù)人員的工作內(nèi)容和要求。3.附件三：工作紀(jì)律詳細(xì)說明要求：明確導(dǎo)游服務(wù)人員在工作中的行為規(guī)范和紀(jì)律要求。說明：此附件用于確保導(dǎo)游服務(wù)人員遵守公司規(guī)章制度。4.附件四：福利待遇詳細(xì)說明要求：詳細(xì)列出導(dǎo)游服務(wù)人員的福利待遇，包括工資、獎金、休假等。說明：此附件用于保障導(dǎo)游服務(wù)人員的合法權(quán)益。5.附件五：第三方服務(wù)合同要求：詳細(xì)列出第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：此附件用于規(guī)范第三方提供的服務(wù)，明確雙方權(quán)利義務(wù)。6.附件六：合同簽訂雙方的身份證明要求：包括甲方營業(yè)執(zhí)照副本、乙方身份證復(fù)印件等。說明：此附件用于證明合同簽訂雙方的身份和合法性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時支付工資或獎金乙方未按時完成工作或工作質(zhì)量不符合要求乙方泄露甲方商業(yè)秘密第三方未提供符合要求的導(dǎo)游服務(wù)人員第三方未按約定履行服務(wù)合同2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按時支付工資或獎金，應(yīng)支付違約金，違約金為未支付工資或獎金總額的1%。乙方未按時完成工作或工作質(zhì)量不符合要求，甲方有權(quán)要求乙方整改，逾期不整改或整改不合格的，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金。乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三方未提供符合要求的導(dǎo)游服務(wù)人員，甲方有權(quán)要求第三方提供賠償，賠償金額為第三方服務(wù)費(fèi)用的10%。第三方未按約定履行服務(wù)合同，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。3.違約責(zé)任示例：示例一：甲方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資總額的1%作為違約金。示例二：乙方在工作過程中泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付相應(yīng)的賠償金。全文完。2024版旅游咨詢服務(wù)導(dǎo)游兼職勞動合同2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1導(dǎo)游基本信息1.2旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)基本信息2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期3.導(dǎo)游工作內(nèi)容3.1導(dǎo)游職責(zé)3.2導(dǎo)游工作范圍3.3導(dǎo)游工作方式4.工作時間和休息4.1工作時間安排4.2休息時間安排5.工作地點(diǎn)5.1工作地點(diǎn)確定5.2工作地點(diǎn)變更6.工資和福利待遇6.1基本工資6.2績效獎金6.3休息日加班工資6.4福利待遇7.社會保險和住房公積金7.1社會保險繳納7.2住房公積金繳納8.違約責(zé)任8.1導(dǎo)游違約責(zé)任8.2旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)違約責(zé)任9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限10.合同解除和終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同附件12.1附件一：導(dǎo)游工作手冊12.2附件二：導(dǎo)游培訓(xùn)記錄13.合同生效13.1合同生效條件13.2合同生效日期14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.2其他約定事項二14.3其他約定事項三第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1導(dǎo)游基本信息1.1.1姓名：1.1.2性別：1.1.3身份證號碼：1.1.4聯(lián)系電話：1.1.5電子郵箱：1.2旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)基本信息1.2.1機(jī)構(gòu)名稱：1.2.2機(jī)構(gòu)地址：1.2.3聯(lián)系人：1.2.4聯(lián)系電話：1.2.5電子郵箱：2.合同期限2.1合同起始日期：2024年X月X日2.2合同終止日期：2025年X月X日3.導(dǎo)游工作內(nèi)容3.1導(dǎo)游職責(zé)3.1.1負(fù)責(zé)向游客提供專業(yè)的旅游咨詢服務(wù)。3.1.2按照旅游行程安排，引導(dǎo)游客參觀景點(diǎn)，講解景點(diǎn)歷史和文化。3.1.3確保游客在旅游過程中的安全。3.2導(dǎo)游工作范圍3.2.1國內(nèi)旅游線路3.2.2國際旅游線路3.2.3專題旅游線路3.3導(dǎo)游工作方式3.3.1面對面咨詢服務(wù)3.3.2電話咨詢服務(wù)3.3.3網(wǎng)絡(luò)咨詢服務(wù)4.工作時間和休息4.1工作時間安排4.1.1每日工作時間為8小時，根據(jù)旅游行程安排。4.1.2工作時間不得少于每日6小時。4.2休息時間安排4.2.1每周休息1天，休息日為輪休。4.2.2每工作滿6個月，享受帶薪年休假。5.工作地點(diǎn)5.1工作地點(diǎn)確定5.1.1工作地點(diǎn)為旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)所在地。5.1.2根據(jù)工作需要，導(dǎo)游需前往全國各地或境外。5.2工作地點(diǎn)變更5.2.1旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整導(dǎo)游的工作地點(diǎn)。5.2.2工作地點(diǎn)變更需提前通知導(dǎo)游，并給予合理的調(diào)整時間。6.工資和福利待遇6.1基本工資6.1.1基本工資為人民幣X元/月。6.1.2基本工資根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定及旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)薪酬制度執(zhí)行。6.2績效獎金6.2.1績效獎金根據(jù)導(dǎo)游工作表現(xiàn)及游客滿意度評定。6.2.2績效獎金為基本工資的X%。6.3休息日加班工資6.3.1休息日加班工資為基本工資的X倍。6.4福利待遇6.4.1旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)為導(dǎo)游繳納社會保險和住房公積金。6.4.2旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)為導(dǎo)游提供年度體檢。7.社會保險和住房公積金7.1社會保險繳納7.1.1旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)按照國家規(guī)定為導(dǎo)游繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.1.2社會保險繳費(fèi)比例為X%。7.2住房公積金繳納7.2.1旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)按照國家規(guī)定為導(dǎo)游繳納住房公積金。7.2.2住房公積金繳費(fèi)比例為X%。8.違約責(zé)任8.1導(dǎo)游違約責(zé)任8.1.1導(dǎo)游未按時、按質(zhì)完成工作，旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)有權(quán)扣除相應(yīng)工資或解除合同。8.1.2導(dǎo)游未經(jīng)旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)同意，擅自變更工作地點(diǎn)或工作時間，視為違約。8.1.3導(dǎo)游泄露游客隱私或違反保密協(xié)議，造成不良后果，旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。8.2旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)違約責(zé)任8.2.1旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)未按時支付工資，應(yīng)向?qū)в沃Ц稖{金，并賠償相應(yīng)損失。8.2.2旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)未能提供合同約定的工作條件，導(dǎo)致導(dǎo)游無法正常工作，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.2.3旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)違反保密協(xié)議，泄露導(dǎo)游個人信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)的商業(yè)秘密、客戶信息、導(dǎo)游工作計劃等。9.1.2導(dǎo)游在工作中獲取的游客個人信息。9.2保密期限9.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后X年。10.合同解除和終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。10.1.2導(dǎo)游因個人原因無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)同意。10.1.3旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)因經(jīng)營需要，經(jīng)導(dǎo)游同意。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿。10.2.2雙方解除合同。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。11.1.2協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。12.合同附件12.1附件一：導(dǎo)游工作手冊12.1.1導(dǎo)游工作手冊包括導(dǎo)游職責(zé)、工作流程、安全須知等內(nèi)容。12.2附件二：導(dǎo)游培訓(xùn)記錄12.2.1導(dǎo)游培訓(xùn)記錄包括培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果等。13.合同生效13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章后，合同生效。13.2合同生效日期13.2.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2其他約定事項二14.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3其他約定事項三14.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，任何一方不得擅自修改。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念和范圍1.1第三方的定義本合同所指的第三方，是指與旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)或?qū)в斡袠I(yè)務(wù)往來的第三方機(jī)構(gòu)、個人或其他實(shí)體，包括但不限于旅行社、酒店、交通工具提供方、景點(diǎn)管理方、導(dǎo)游培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入的范圍1.2.1旅游服務(wù)安排1.2.2導(dǎo)游培訓(xùn)與考核1.2.3導(dǎo)游保險與賠償1.2.4游客投訴處理1.2.5其他與旅游咨詢服務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)往來。2.第三方的責(zé)任限額2.1第三方責(zé)任限額的定義第三方責(zé)任限額是指第三方在履行合同過程中，因其違約或疏忽行為給旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)或?qū)в卧斐傻膿p失，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。2.2第三方責(zé)任限額的確定2.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，具體金額由雙方協(xié)商確定。2.2.2第三方責(zé)任限額不得低于旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)或?qū)в我虻谌叫袨樵馐艿闹苯咏?jīng)濟(jì)損失。2.3第三方責(zé)任限額的履行2.3.1第三方在違約或疏忽行為發(fā)生后，應(yīng)及時向受損方支付賠償金。2.3.2若第三方無法支付賠償金，旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)或?qū)в斡袡?quán)向第三方追償。3.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款3.1導(dǎo)游的額外義務(wù)3.1.2導(dǎo)游在第三方介入事項中，應(yīng)積極配合，協(xié)助處理相關(guān)事宜。3.2旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)的額外義務(wù)3.2.1旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)，確保第三方提供的服務(wù)質(zhì)量。3.2.2旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)在第三方介入事項中，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的協(xié)調(diào)和監(jiān)督責(zé)任。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與導(dǎo)游的劃分4.1.1第三方提供的服務(wù)應(yīng)直接面向?qū)в危瑢?dǎo)游在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守合同約定。4.1.2導(dǎo)游與第三方之間的糾紛，由雙方自行協(xié)商解決，旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)不承擔(dān)責(zé)任。4.2第三方與旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)的劃分4.2.1第三方提供的服務(wù)應(yīng)直接面向旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)，旅游咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)在第三方介入事項中，有權(quán)要求第三方履行合同義務(wù)。4.2.2旅