2024版簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同協(xié)議書適用于特定行業(yè)5篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同協(xié)議書，適用于特定行業(yè)合同目錄一、協(xié)議簽訂依據(jù)與目的1.1法律法規(guī)依據(jù)1.2協(xié)議簽訂目的二、協(xié)議適用范圍2.1適用行業(yè)2.2適用崗位三、協(xié)議雙方基本信息3.1勞動(dòng)者基本信息3.2用人單位基本信息四、協(xié)議生效條件及期限4.1生效條件4.2生效期限五、勞動(dòng)合同終止原因5.1勞動(dòng)者原因5.2用人單位原因六、勞動(dòng)合同終止程序6.1提前通知6.2勞動(dòng)關(guān)系解除6.3勞動(dòng)合同終止手續(xù)七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及待遇7.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)7.2補(bǔ)償發(fā)放時(shí)間7.3其他待遇八、保密與競(jìng)業(yè)限制8.1保密條款8.2競(jìng)業(yè)限制條款九、爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)十、協(xié)議解除與終止10.1協(xié)議解除條件10.2協(xié)議終止條件十一、協(xié)議的附件11.1附件一：勞動(dòng)合同終止證明11.2附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償明細(xì)表十二、其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)一12.2其他約定事項(xiàng)二十三、協(xié)議簽署與生效13.1簽署時(shí)間13.2生效日期十四、協(xié)議附件清單14.1附件一14.2附件二合同編號(hào)_________一、協(xié)議簽訂依據(jù)與目的1.1法律法規(guī)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》相關(guān)行業(yè)法規(guī)和規(guī)章1.2協(xié)議簽訂目的明確雙方在特定行業(yè)勞動(dòng)合同終止時(shí)的權(quán)利和義務(wù)規(guī)范勞動(dòng)合同終止程序維護(hù)雙方的合法權(quán)益二、協(xié)議適用范圍2.1適用行業(yè)指定行業(yè)名稱及代碼2.2適用崗位指定崗位名稱及代碼三、協(xié)議雙方基本信息3.1勞動(dòng)者基本信息姓名身份證號(hào)碼性別出生日期民族政治面貌學(xué)歷職稱入職時(shí)間崗位聯(lián)系方式3.2用人單位基本信息單位名稱法定代表人注冊(cè)地址經(jīng)營(yíng)范圍聯(lián)系方式四、協(xié)議生效條件及期限4.1生效條件雙方達(dá)成一致意見勞動(dòng)合同終止原因符合法律規(guī)定勞動(dòng)合同終止手續(xù)齊全4.2生效期限自雙方簽字（或蓋章）之日起生效五、勞動(dòng)合同終止原因5.1勞動(dòng)者原因勞動(dòng)者自愿離職勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度勞動(dòng)者患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任5.2用人單位原因用人單位經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大變化，經(jīng)協(xié)商一致，決定解除勞動(dòng)合同用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整需要裁減人員用人單位依照勞動(dòng)合同法規(guī)定解除勞動(dòng)合同六、勞動(dòng)合同終止程序6.1提前通知用人單位應(yīng)在勞動(dòng)合同終止前至少提前30日通知?jiǎng)趧?dòng)者勞動(dòng)者應(yīng)在接到通知后30日內(nèi)辦理離職手續(xù)6.2勞動(dòng)關(guān)系解除勞動(dòng)者與用人單位終止勞動(dòng)合同關(guān)系6.3勞動(dòng)合同終止手續(xù)雙方簽署勞動(dòng)合同終止協(xié)議勞動(dòng)者提交離職證明用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及待遇7.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按照勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)脑鹿べY按照勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同前十二個(gè)月的平均工資計(jì)算7.2補(bǔ)償發(fā)放時(shí)間勞動(dòng)合同終止后，用人單位應(yīng)在30日內(nèi)一次性支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償7.3其他待遇勞動(dòng)者應(yīng)享受的法定節(jié)假日工資、年休假工資、加班工資等，按法律規(guī)定執(zhí)行八、保密與競(jìng)業(yè)限制8.1保密條款勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同終止后，繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露用人單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。保密期限自勞動(dòng)合同終止之日起不少于兩年。8.2競(jìng)業(yè)限制條款勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同終止后，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)不得在特定行業(yè)內(nèi)從事與用人單位相同或類似的工作。競(jìng)業(yè)限制期限自勞動(dòng)合同終止之日起不超過兩年。競(jìng)業(yè)限制期間，用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。九、爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)十、協(xié)議解除與終止10.1協(xié)議解除條件如一方違反協(xié)議約定，另一方有權(quán)解除協(xié)議。因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，雙方均可解除協(xié)議。10.2協(xié)議終止條件協(xié)議約定的終止條件成就時(shí)，協(xié)議終止。十一、協(xié)議的附件11.1附件一：勞動(dòng)合同終止證明11.2附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償明細(xì)表十二、其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)一雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生的一切費(fèi)用，均由責(zé)任方承擔(dān)。12.2其他約定事項(xiàng)二本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。十三、協(xié)議簽署與生效13.1簽署時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2生效日期[具體日期]十四、協(xié)議附件清單14.1附件一14.2附件二勞動(dòng)者（簽字）：____________________日期：___________________________用人單位（蓋章）：__________________日期：___________________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.1甲方主導(dǎo)權(quán)條款本協(xié)議中，甲方享有對(duì)勞動(dòng)合同終止的最終決定權(quán)。甲方有權(quán)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和經(jīng)營(yíng)需要，單方面決定是否終止勞動(dòng)合同。1.2甲方提前通知義務(wù)甲方應(yīng)在決定終止勞動(dòng)合同前至少提前30日書面通知乙方。甲方未能提前通知乙方，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的賠償。1.3甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任甲方在終止勞動(dòng)合同后，應(yīng)按照法律規(guī)定或協(xié)議約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。甲方未能支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，乙方有權(quán)要求甲方立即支付，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。1.4甲方保密義務(wù)甲方在終止勞動(dòng)合同后，繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露乙方在任職期間知悉的保密信息。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明2.1乙方主導(dǎo)權(quán)條款本協(xié)議中，乙方享有對(duì)勞動(dòng)合同終止的最終決定權(quán)。乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃或市場(chǎng)需求，單方面決定是否終止勞動(dòng)合同。2.2乙方離職通知義務(wù)乙方應(yīng)在決定終止勞動(dòng)合同前至少提前30日書面通知甲方。乙方未能提前通知甲方，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的賠償。2.3乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任乙方在終止勞動(dòng)合同后，應(yīng)按照法律規(guī)定或協(xié)議約定支付甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方未能支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，甲方有權(quán)要求乙方立即支付，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.4乙方保密義務(wù)乙方在終止勞動(dòng)合同后，繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露甲方在任職期間知悉的保密信息。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明3.1中介責(zé)任條款本協(xié)議涉及的中介機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，誠(chéng)實(shí)守信，不得隱瞞或誤導(dǎo)雙方。中介機(jī)構(gòu)在促成勞動(dòng)合同終止過程中，如因故意或重大過失導(dǎo)致協(xié)議無(wú)效或造成一方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2中介費(fèi)用條款中介機(jī)構(gòu)在促成勞動(dòng)合同終止過程中，應(yīng)向雙方收取中介費(fèi)用。中介費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及支付方式應(yīng)在協(xié)議中明確約定。3.3中介保密義務(wù)中介機(jī)構(gòu)在促成勞動(dòng)合同終止過程中，對(duì)雙方提供的信息負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。3.4中介協(xié)調(diào)義務(wù)中介機(jī)構(gòu)應(yīng)在雙方協(xié)商過程中發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，促進(jìn)雙方達(dá)成一致意見。中介機(jī)構(gòu)應(yīng)確保協(xié)商過程公平、公正，不得偏袒任何一方。3.5中介責(zé)任追究條款如中介機(jī)構(gòu)在促成勞動(dòng)合同終止過程中存在違法行為，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)效或造成一方損失，受害方有權(quán)要求中介機(jī)構(gòu)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.6中介糾紛解決條款中介機(jī)構(gòu)與雙方發(fā)生糾紛時(shí)，應(yīng)通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向中介機(jī)構(gòu)所在地的人民法院提起訴訟。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：勞動(dòng)合同終止證明2.附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償明細(xì)表3.附件三：中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如有）4.附件四：保密協(xié)議（如有）5.附件五：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未能提前通知乙方終止勞動(dòng)合同。甲方未能支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方未能提前通知甲方終止勞動(dòng)合同。乙方未能支付甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。中介機(jī)構(gòu)泄露雙方信息。中介機(jī)構(gòu)未履行協(xié)調(diào)義務(wù)。2.違約行為認(rèn)定：根據(jù)協(xié)議條款及實(shí)際情況，由雙方協(xié)商認(rèn)定或由法院判決。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位在終止或解除勞動(dòng)合同后，按照法律規(guī)定或協(xié)議約定向勞動(dòng)者支付的費(fèi)用。3.保密協(xié)議：指雙方約定在勞動(dòng)合同終止后，勞動(dòng)者仍需承擔(dān)保密義務(wù)的協(xié)議。4.競(jìng)業(yè)限制：指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同終止后的一定期限內(nèi)，不得在特定行業(yè)內(nèi)從事與原用人單位相同或類似的工作。5.中介機(jī)構(gòu)：指在勞動(dòng)合同訂立、履行、變更、解除、終止等過程中提供服務(wù)的機(jī)構(gòu)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未提前通知乙方終止勞動(dòng)合同。解決辦法：甲方應(yīng)立即通知乙方，并支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的賠償。2.問題：乙方未提前通知甲方終止勞動(dòng)合同。解決辦法：乙方應(yīng)立即通知甲方，并支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的賠償。3.問題：中介機(jī)構(gòu)泄露雙方信息。解決辦法：雙方可要求中介機(jī)構(gòu)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并采取保密措施。4.問題：中介機(jī)構(gòu)未履行協(xié)調(diào)義務(wù)。解決辦法：雙方可向中介機(jī)構(gòu)提出投訴，要求其改正或承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.適用于特定行業(yè)的勞動(dòng)合同終止。2.適用于因行業(yè)特點(diǎn)需要提前終止勞動(dòng)合同的情況。3.適用于因個(gè)人或單位原因需要解除勞動(dòng)合同的情況。4.適用于有第三方中介參與勞動(dòng)合同終止的情況。全文完。2024版簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同協(xié)議書，適用于特定行業(yè)1合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：3.其他相關(guān)方：二、合同前言2.1背景鑒于甲方因特定行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，對(duì)乙方勞動(dòng)合同進(jìn)行簡(jiǎn)單終止，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致意見，特訂立本協(xié)議。2.2目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同過程中的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于3.2關(guān)鍵詞解釋1.簡(jiǎn)單終止：指甲方根據(jù)特定行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，在乙方勞動(dòng)合同未滿的情況下，與乙方協(xié)商一致，提前終止勞動(dòng)合同。2.合同履行：指甲乙雙方按照本協(xié)議約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)特定行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，決定是否與乙方終止勞動(dòng)合同。2.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，支付乙方終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.甲方應(yīng)妥善保管乙方檔案，依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方應(yīng)按照甲方要求，配合辦理相關(guān)手續(xù)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間5.2合同履行地點(diǎn)5.3合同履行方式甲乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，依法履行各自的權(quán)利和義務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。6.2終止條件1.甲方根據(jù)特定行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，決定與乙方終止勞動(dòng)合同。2.乙方同意甲方終止勞動(dòng)合同。6.3終止程序6.4終止后果1.雙方按照本協(xié)議約定，辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)。2.甲方按照約定支付乙方終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.乙方應(yīng)按照甲方要求，配合辦理相關(guān)手續(xù)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)。2.未付工資：乙方在勞動(dòng)合同終止前應(yīng)得的工資。3.其他應(yīng)付款項(xiàng)：根據(jù)法律規(guī)定或雙方協(xié)商一致，甲方應(yīng)向乙方支付的其他款項(xiàng)。7.2支付方式1.銀行轉(zhuǎn)賬：甲方將費(fèi)用直接轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬戶。2.現(xiàn)金支付：甲方在約定的時(shí)間和地點(diǎn)向乙方支付現(xiàn)金。7.3支付時(shí)間3.其他應(yīng)付款項(xiàng)：甲方應(yīng)在雙方約定的期限內(nèi)支付完畢。7.4支付條款1.甲方支付的費(fèi)用應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確，不得克扣、拖欠。2.乙方收到費(fèi)用后，應(yīng)及時(shí)核對(duì)并確認(rèn)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約8.2乙方違約若乙方違反本協(xié)議約定，造成甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.賠償金額：根據(jù)實(shí)際損失情況，由雙方協(xié)商確定。2.賠償方式：甲方有權(quán)要求乙方以貨幣形式支付賠償金。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本協(xié)議涉及的保密內(nèi)容包括但不限于：1.甲方企業(yè)的商業(yè)秘密。2.乙方在甲方工作期間知悉的甲方企業(yè)信息。3.雙方在本協(xié)議中約定的其他保密信息。9.2保密期限9.3保密履行方式1.乙方應(yīng)妥善保管保密信息，不得泄露給任何第三方。2.乙方應(yīng)遵守甲方企業(yè)的保密規(guī)定，不得違反保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害：地震、洪水、火災(zāi)等。2.政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。3.社會(huì)異常事件：罷工、暴亂等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件的一方應(yīng)及時(shí)通知另一方。2.雙方應(yīng)盡力減輕不可抗力事件的影響。3.不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行時(shí)，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。10.4不可抗力實(shí)例1.自然災(zāi)害：地震、洪水等。2.政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。3.社會(huì)異常事件：罷工、暴亂等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1.調(diào)解：向雙方共同認(rèn)可的調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解。2.仲裁：向有管轄權(quán)的人民法院申請(qǐng)仲裁。3.訴訟：向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定本協(xié)議未經(jīng)雙方書面同意，不得轉(zhuǎn)讓給任何第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.甲方因特定行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，與乙方終止勞動(dòng)合同。2.乙方因個(gè)人原因，要求甲方終止勞動(dòng)合同。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.甲方保留對(duì)特定行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的決策權(quán)。2.乙方保留對(duì)個(gè)人隱私信息的保密權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在特定行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中，對(duì)乙方工作內(nèi)容的調(diào)整權(quán)。2.乙方保留在勞動(dòng)合同終止后，對(duì)個(gè)人職業(yè)發(fā)展的選擇權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.任何對(duì)本協(xié)議的修改或補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行。2.修改或補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)由甲乙雙方共同簽署。14.2修改和補(bǔ)充效力1.修改或補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.修改或補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽署之日起生效。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.甲乙雙方應(yīng)相互提供必要的信息和資料，以保障本協(xié)議的履行。2.甲乙雙方應(yīng)就特定行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的問題，及時(shí)溝通和協(xié)商。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)通過書面形式、電話、郵件等方式進(jìn)行溝通和協(xié)作。2.雙方應(yīng)遵守約定的時(shí)間和方式，確保協(xié)作的順利進(jìn)行。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本協(xié)議構(gòu)成甲乙雙方就特定行業(yè)簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款本協(xié)議的任何增減條款，均需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并作為本協(xié)議的組成部分。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.甲方支付費(fèi)用憑證4.乙方工作證明5.不可抗力事件證明6.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件7.任何雙方約定的其他文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)足額支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)。未按時(shí)足額支付乙方未付工資。未按照約定提供保密信息。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按照約定妥善保管保密信息。未按照約定配合甲方辦理相關(guān)手續(xù)。未按照約定履行勞動(dòng)合同約定的義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)：指用人單位依法支付給勞動(dòng)者的，因解除或者終止勞動(dòng)合同而給予的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為等。4.爭(zhēng)議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。5.保密協(xié)議：指雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議，約定保密內(nèi)容、期限和履行方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未能按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方按照協(xié)議約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)。若甲方仍不支付，乙方可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或訴訟。2.問題：乙方未妥善保管保密信息。解決辦法：乙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)，嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，定期檢查保密措施，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。3.問題：合同履行過程中出現(xiàn)不可抗力事件。解決辦法：雙方應(yīng)及時(shí)溝通，評(píng)估不可抗力事件的影響，協(xié)商調(diào)整合同履行計(jì)劃或終止合同。4.問題：合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)通過協(xié)商解決爭(zhēng)議，若協(xié)商不成，可申請(qǐng)調(diào)解、仲裁或訴訟。5.問題：合同條款不明確或存在爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)及時(shí)溝通，協(xié)商修改或補(bǔ)充合同條款，確保合同內(nèi)容明確、完整。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方定義本合同中的“第三方”是指除甲方和乙方以外的，與甲方或乙方存在合作關(guān)系或利益關(guān)聯(lián)的獨(dú)立法人或其他組織。2.第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照本合同約定，履行其相關(guān)責(zé)任，包括但不限于：向甲方提供專業(yè)服務(wù)或產(chǎn)品。按時(shí)完成甲方委托的任務(wù)。保護(hù)甲方和乙方的商業(yè)秘密。3.第三方權(quán)利第三方有權(quán)：獲得甲方和乙方按照本合同約定支付的費(fèi)用。請(qǐng)求甲方和乙方協(xié)助其完成工作任務(wù)。依法維護(hù)自身的合法權(quán)益。4.第三方義務(wù)第三方應(yīng)：遵守本合同約定，不得損害甲方和乙方的利益。按照甲方和乙方的要求，提供必要的信息和資料。對(duì)其提供的服務(wù)或產(chǎn)品承擔(dān)質(zhì)量責(zé)任。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)。乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。2.乙方利益條款乙方有權(quán)在合同終止后，獲得甲方提供的就業(yè)推薦服務(wù)。乙方有權(quán)要求甲方在終止合同后，為其保留一定期限的競(jìng)業(yè)禁止權(quán)利。3.甲方的違約及限制條款甲方違反合同約定，未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的，應(yīng)向乙方支付違約金。甲方不得在終止合同后，對(duì)乙方進(jìn)行不公正的評(píng)價(jià)或損害乙方的名譽(yù)。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款甲方有權(quán)根據(jù)特定行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，決定是否終止與乙方的勞動(dòng)合同。甲方有權(quán)要求乙方在合同終止后，履行保密義務(wù)。2.甲方的利益條款甲方有權(quán)在合同終止后，繼續(xù)使用乙方在任職期間創(chuàng)造的價(jià)值。甲方有權(quán)要求乙方在合同終止后，遵守競(jìng)業(yè)禁止條款。3.乙方的違約及限制條款乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方違反競(jìng)業(yè)禁止條款，從事與甲方相競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金。全文完。2024版簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同協(xié)議書，適用于特定行業(yè)2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語(yǔ)解釋2.合同雙方2.1甲方信息2.2乙方信息3.合同生效與期限3.1合同生效條件3.2合同期限4.勞動(dòng)合同終止原因4.1甲方終止原因4.2乙方終止原因5.終止勞動(dòng)合同的程序5.1甲方終止程序5.2乙方終止程序6.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.1補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)6.2補(bǔ)償方式7.離職手續(xù)7.1甲方離職手續(xù)7.2乙方離職手續(xù)8.保密與競(jìng)業(yè)限制8.1保密條款8.2競(jìng)業(yè)限制條款9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.法律適用10.1適用法律10.2法院管轄11.合同變更與解除11.1合同變更11.2合同解除12.合同附件12.1附件一：勞動(dòng)合同12.2附件二：離職證明13.合同簽訂與生效13.1簽訂日期13.2生效日期14.其他14.1通知與送達(dá)14.2合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同定義1.1.1本合同是指甲方與乙方之間就終止勞動(dòng)合同事宜所簽訂的協(xié)議。1.1.2本合同中的“勞動(dòng)合同”指雙方簽訂的正式勞動(dòng)合同。1.1.3本合同中的“終止”指勞動(dòng)合同的解除或雙方協(xié)議終止勞動(dòng)合同關(guān)系。1.2術(shù)語(yǔ)解釋1.2.3“特定行業(yè)”指（具體行業(yè)名稱）。2.合同雙方2.1甲方信息2.1.1甲方名稱：（甲方全稱）2.1.2甲方法定代表人：（甲方法定代表人姓名）2.1.3甲方住所：（甲方住所地址）2.2乙方信息2.2.1乙方名稱：（乙方全稱）2.2.2乙方法定代表人：（乙方法定代表人姓名）2.2.3乙方住所：（乙方住所地址）3.合同生效與期限3.1合同生效條件3.1.1雙方簽訂本合同；3.1.2雙方簽字蓋章；3.1.3合同內(nèi)容符合法律法規(guī)規(guī)定。3.2合同期限3.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；3.2.2合同期限為自生效之日起至勞動(dòng)合同終止之日止。4.勞動(dòng)合同終止原因4.1甲方終止原因4.1.1乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同約定；4.1.2乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；4.1.3乙方被依法追究刑事責(zé)任；4.2乙方終止原因4.2.1甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；4.2.2甲方未提供勞動(dòng)條件；4.2.3乙方因個(gè)人原因提出終止勞動(dòng)合同。5.終止勞動(dòng)合同的程序5.1甲方終止程序5.1.1甲方應(yīng)提前（提前通知期）書面通知乙方；5.1.2甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；5.1.3甲方應(yīng)辦理離職手續(xù)。5.2乙方終止程序5.2.1乙方應(yīng)提前（提前通知期）書面通知甲方；5.2.2乙方應(yīng)辦理離職手續(xù)。6.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.1補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)6.1.1甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；6.1.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式為：乙方在本合同期間的平均工資乘以（補(bǔ)償月數(shù)）；6.2補(bǔ)償方式6.2.1甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同終止后（支付期限）內(nèi)一次性支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；6.2.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償應(yīng)以現(xiàn)金形式支付。8.保密與競(jìng)業(yè)限制8.1保密條款8.1.1乙方在本合同期間及合同終止后，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)；8.1.2乙方不得泄露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密；8.1.3乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2競(jìng)業(yè)限制條款8.2.1乙方在合同終止后（競(jìng)業(yè)限制期限）內(nèi)，不得在特定行業(yè)或地區(qū)從事與甲方業(yè)務(wù)直接競(jìng)爭(zhēng)的工作；8.2.2甲方應(yīng)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償；8.2.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式為：乙方在本合同期間的平均工資乘以（補(bǔ)償月數(shù)）；8.2.4乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)退還甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭(zhēng)議；9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為（具體法院名稱）。10.法律適用10.1適用法律10.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律；10.1.2如合同條款與法律法規(guī)相沖突，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。10.2法院管轄10.2.1本合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議，由（具體法院名稱）管轄。11.合同變更與解除11.1合同變更11.1.1合同的任何變更必須以書面形式進(jìn)行；11.1.2合同變更需經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同解除11.2.1合同的解除必須符合法律法規(guī)的規(guī)定；11.2.2合同解除需提前通知對(duì)方，并按照法律規(guī)定支付相關(guān)費(fèi)用。12.合同附件12.1附件一：勞動(dòng)合同12.1.1本合同附件一為雙方簽訂的正式勞動(dòng)合同。12.2附件二：離職證明12.2.1本合同附件二為乙方離職后的證明文件。13.合同簽訂與生效13.1簽訂日期13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2生效日期13.2.1本合同自（具體日期）起生效。14.其他14.1通知與送達(dá)14.1.1本合同的通知和送達(dá)，按照本合同約定的方式和地址進(jìn)行；14.1.2任何一方變更通知地址，應(yīng)提前通知對(duì)方。14.2合同份數(shù)14.2.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中“第三方”是指除甲方、乙方以外的，參與本合同履行、監(jiān)督或提供相關(guān)服務(wù)的個(gè)人、法人或其他組織。1.2第三方可能包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入的條件2.1第三方介入需經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致，并在本合同中明確約定。2.2第三方介入的目的是為了協(xié)助合同履行、提高合同履行效率或解決合同履行中的爭(zhēng)議。3.第三方介入的方式3.1第三方介入可以以顧問、監(jiān)督或執(zhí)行者的身份參與。3.2第三方介入的具體方式和職責(zé)應(yīng)在合同中明確約定。4.第三方介入的職責(zé)4.1第三方應(yīng)按照本合同約定的職責(zé)，獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)。4.2第三方不得利用介入本合同的機(jī)會(huì)謀取不正當(dāng)利益。5.第三方的責(zé)任限額5.1第三方在本合同中的責(zé)任，除法律法規(guī)有明確規(guī)定外，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定。5.2第三方責(zé)任限額應(yīng)包括但不限于：違約責(zé)任、侵權(quán)責(zé)任、賠償責(zé)任等。5.3第三方責(zé)任限額的約定不得違反法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲方的關(guān)系：6.1.1第三方與甲方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系；6.1.2第三方與甲方之間的服務(wù)關(guān)系或合同關(guān)系，應(yīng)另行簽訂書面合同。6.2第三方與乙方的關(guān)系：6.2.1第三方與乙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系；6.2.2第三方與乙方之間的服務(wù)關(guān)系或合同關(guān)系，應(yīng)另行簽訂書面合同。6.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系：6.3.1第三方作為甲乙雙方的共同參與者，應(yīng)遵守本合同的約定；6.3.2第三方對(duì)甲乙雙方承擔(dān)連帶責(zé)任，但最終責(zé)任由甲乙雙方按照本合同約定承擔(dān)。7.第三方介入時(shí)的額外條款7.1.1第三方介入的具體職責(zé)和權(quán)利應(yīng)在合同中明確約定；7.1.2第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商承擔(dān)，并在合同中約定；7.1.3第三方介入產(chǎn)生的后果由甲乙雙方共同承擔(dān)。8.第三方介入的終止8.1第三方介入的終止條件由甲乙雙方在合同中約定；8.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。9.第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決；9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.第三方介入的保密義務(wù)10.1第三方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露；10.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞動(dòng)合同詳細(xì)要求：勞動(dòng)合同應(yīng)包括雙方的基本信息、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、合同期限、終止條件、違約責(zé)任等條款。附件說明：本附件為雙方簽訂的正式勞動(dòng)合同，是本合同的有效組成部分。2.附件二：離職證明詳細(xì)要求：離職證明應(yīng)包括乙方的基本信息、離職原因、離職日期、工作期間表現(xiàn)、甲方對(duì)乙方的評(píng)價(jià)等。附件說明：本附件為乙方離職后的證明文件，用于乙方在離職后辦理相關(guān)手續(xù)。3.附件三：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算明細(xì)詳細(xì)要求：計(jì)算明細(xì)應(yīng)包括乙方在本合同期間的平均工資、補(bǔ)償月數(shù)、計(jì)算公式、計(jì)算結(jié)果等。附件說明：本附件用于明確甲方應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：保密協(xié)議應(yīng)包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等條款。附件說明：本附件為雙方簽訂的保密協(xié)議，用于保護(hù)甲方的商業(yè)秘密。5.附件五：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議應(yīng)包括競(jìng)業(yè)限制范圍、競(jìng)業(yè)限制期限、競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償?shù)葪l款。附件說明：本附件為雙方簽訂的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，用于保護(hù)甲方的商業(yè)利益。6.附件六：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：爭(zhēng)議解決協(xié)議應(yīng)包括爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)等條款。附件說明：本附件為雙方簽訂的爭(zhēng)議解決協(xié)議，用于解決合同履行過程中的爭(zhēng)議。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。1.2甲方未按合同約定提供勞動(dòng)條件。1.3乙方未按合同約定履行保密義務(wù)。1.4乙方未按合同約定履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。1.5任何一方未按合同約定履行合同終止程序。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：2.1.1支付違約金；2.1.2退還已收款項(xiàng)；2.1.3恢復(fù)原狀；2.1.4賠償損失。2.2違約責(zé)任的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)參照法律法規(guī)及合同約定。3.示例說明：3.1示例一：甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)付的勞動(dòng)報(bào)酬及違約金。3.2示例二：乙方未按合同約定履行保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。3.3示例三：任何一方未按合同約定履行合同終止程序，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024版簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同協(xié)議書，適用于特定行業(yè)4合同目錄第一章：協(xié)議概述1.1協(xié)議背景1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議范圍1.4協(xié)議有效期1.5協(xié)議簽訂雙方1.6協(xié)議履行地點(diǎn)第二章：勞動(dòng)合同終止原因2.1法定原因2.2違約終止2.3不可抗力原因2.4其他原因第三章：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及待遇3.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)3.2補(bǔ)償支付方式3.3補(bǔ)償支付時(shí)間3.4獎(jiǎng)金及福利待遇3.5社會(huì)保險(xiǎn)待遇第四章：工作交接4.1工作交接內(nèi)容4.2工作交接期限4.3工作交接責(zé)任第五章：保密條款5.1保密范圍5.2保密期限5.3違約責(zé)任第六章：爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決方式6.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)6.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用第七章：協(xié)議解除與終止7.1協(xié)議解除條件7.2協(xié)議終止條件7.3協(xié)議解除與終止的程序第八章：違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)方式8.3違約責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn)第九章：通知與送達(dá)9.1通知方式9.2送達(dá)地址9.3送達(dá)時(shí)間第十章：協(xié)議生效與備案10.1協(xié)議生效條件10.2協(xié)議備案要求10.3協(xié)議備案機(jī)構(gòu)第十一章：合同附件11.1附件一：勞動(dòng)合同11.2附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法11.3附件三：工作交接清單第十二章：其他約定12.1其他約定事項(xiàng)12.2不可抗力條款12.3協(xié)議變更與解除第十三章：協(xié)議解除后的勞動(dòng)關(guān)系處理13.1勞動(dòng)關(guān)系解除13.2勞動(dòng)關(guān)系恢復(fù)13.3勞動(dòng)關(guān)系終止第十四章：協(xié)議解除后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付14.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付方式14.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付時(shí)間14.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付條件合同編號(hào)2024版簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同協(xié)議書第一章：協(xié)議概述1.1協(xié)議背景本協(xié)議簽訂前，甲方（用人單位）與乙方（勞動(dòng)者）之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系。1.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方在勞動(dòng)合同終止過程中的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益。1.3協(xié)議范圍本協(xié)議適用于甲方與乙方之間的勞動(dòng)合同終止事宜。1.4協(xié)議有效期本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至勞動(dòng)合同終止之日止。1.5協(xié)議簽訂雙方甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：1.6協(xié)議履行地點(diǎn)協(xié)議履行地點(diǎn)為甲方所在地的勞動(dòng)行政部門。第二章：勞動(dòng)合同終止原因2.1法定原因乙方因法定原因無(wú)法繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，如退休、死亡、喪失勞動(dòng)能力等。2.2違約終止乙方違反勞動(dòng)合同約定，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。2.3不可抗力原因因不可抗力導(dǎo)致勞動(dòng)合同無(wú)法繼續(xù)履行，雙方協(xié)商一致可終止勞動(dòng)合同。2.4其他原因其他經(jīng)雙方協(xié)商一致，可終止勞動(dòng)合同的原因。第三章：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及待遇3.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.2補(bǔ)償支付方式經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以現(xiàn)金形式一次性支付。3.3補(bǔ)償支付時(shí)間經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金應(yīng)在勞動(dòng)合同終止之日起30日內(nèi)支付完畢。3.4獎(jiǎng)金及福利待遇乙方在勞動(dòng)合同終止前應(yīng)享受的獎(jiǎng)金及福利待遇，按勞動(dòng)合同約定執(zhí)行。3.5社會(huì)保險(xiǎn)待遇甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)至勞動(dòng)合同終止之日。第四章：工作交接4.1工作交接內(nèi)容乙方應(yīng)將工作交接清單中列明的工作、資料、物品等移交給甲方指定的接替人員或部門。4.2工作交接期限工作交接期限為勞動(dòng)合同終止之日起10日內(nèi)。4.3工作交接責(zé)任乙方應(yīng)確保工作交接清單中所列內(nèi)容完整、準(zhǔn)確，如因乙方原因?qū)е陆唤忧鍐蝺?nèi)容缺失或錯(cuò)誤，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第五章：保密條款5.1保密范圍乙方應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等進(jìn)行保密。5.2保密期限保密期限自勞動(dòng)合同終止之日起3年。5.3違約責(zé)任乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六章：爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。6.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。6.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。第七章：協(xié)議解除與終止7.1協(xié)議解除條件雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。7.2協(xié)議終止條件本協(xié)議約定的終止條件成就時(shí)，協(xié)議自動(dòng)終止。7.3協(xié)議解除與終止的程序雙方應(yīng)按照法定程序辦理勞動(dòng)合同解除或終止手續(xù)，并履行各自義務(wù)。第八章：違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1甲方未按照本協(xié)議約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。8.1.2乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的。8.1.3雙方在爭(zhēng)議解決過程中，任何一方故意拖延或拒絕履行仲裁裁決的。8.2違約責(zé)任承擔(dān)方式8.2.1甲方違約的，應(yīng)向乙方支付違約金，并賠償由此給乙方造成的損失。8.2.2乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失。8.3違約責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn)8.3.1違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，或按照法律規(guī)定執(zhí)行。8.3.2損失賠償按照實(shí)際損失計(jì)算，包括直接損失和間接損失。第九章：通知與送達(dá)9.1通知方式9.1.1除非本協(xié)議另有約定，通知應(yīng)以書面形式發(fā)送。9.1.2通知可以通過掛號(hào)信、特快專遞或電子郵件等方式發(fā)送。9.2送達(dá)地址9.2.1甲方送達(dá)地址：[甲方地址]9.2.2乙方送達(dá)地址：[乙方地址]9.3送達(dá)時(shí)間9.3.1通知自發(fā)送之日起第3個(gè)工作日視為送達(dá)。第十章：協(xié)議生效與備案10.1協(xié)議生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。10.2協(xié)議備案要求本協(xié)議應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行備案。10.3協(xié)議備案機(jī)構(gòu)協(xié)議備案機(jī)構(gòu)為甲方所在地的勞動(dòng)行政部門。第十一章：合同附件11.1附件一：勞動(dòng)合同11.2附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法11.3附件三：工作交接清單第十二章：其他約定12.1其他約定事項(xiàng)12.1.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。12.1.2本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。12.2不可抗力條款12.2.1不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。12.2.2發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)相互理解，協(xié)商解決。12.3協(xié)議變更與解除12.3.1協(xié)議的變更或解除，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。12.3.2協(xié)議變更或解除后，原協(xié)議條款失效。第十三章：協(xié)議解除后的勞動(dòng)關(guān)系處理13.1勞動(dòng)關(guān)系解除13.1.1協(xié)議解除后，雙方勞動(dòng)關(guān)系終止。13.1.2甲方應(yīng)依法為乙方辦理相關(guān)手續(xù)。13.2勞動(dòng)關(guān)系恢復(fù)13.2.1如有特殊情況，雙方可協(xié)商恢復(fù)勞動(dòng)關(guān)系。13.3勞動(dòng)關(guān)系終止13.3.1勞動(dòng)關(guān)系終止后，雙方互不承擔(dān)勞動(dòng)合同項(xiàng)下的義務(wù)。第十四章：協(xié)議解除后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付14.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付方式14.1.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以現(xiàn)金形式一次性支付。14.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付時(shí)間14.2.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金應(yīng)在勞動(dòng)合同終止之日起30日內(nèi)支付完畢。14.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付條件14.3.1乙方在勞動(dòng)合同終止前應(yīng)享受的待遇已全部結(jié)算。甲方（用人單位）簽字（蓋章）：乙方（勞動(dòng)者）簽字（蓋章）：日期：年月日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.1甲方主導(dǎo)權(quán)條款1.1.1甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，單方面決定勞動(dòng)合同的終止。1.1.2甲方在決定終止勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)提前30日通知乙方，并說明終止原因。1.2甲方培訓(xùn)費(fèi)用追償條款1.2.1若乙方在勞動(dòng)合同期間接受甲方提供的培訓(xùn)，乙方應(yīng)按照培訓(xùn)協(xié)議的約定，在勞動(dòng)合同終止后繼續(xù)履行培訓(xùn)協(xié)議的義務(wù)。1.2.2若乙方違反培訓(xùn)協(xié)議，甲方有權(quán)追償因培訓(xùn)產(chǎn)生的費(fèi)用。1.3甲方保密信息處理?xiàng)l款1.3.1甲方有權(quán)對(duì)乙方在工作中接觸到的保密信息進(jìn)行管理，包括但不限于信息的訪問、使用和披露。1.3.2乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于保密信息的保密規(guī)定，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露。1.4甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款1.4.1乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除非另有約定，均歸甲方所有。1.4.2乙方應(yīng)確保其創(chuàng)作的內(nèi)容不侵犯任何第三方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明2.1乙方優(yōu)先權(quán)條款2.1.1乙方在勞動(dòng)合同終止后，有權(quán)優(yōu)先獲得甲方提供的與原工作相關(guān)的職位或培訓(xùn)機(jī)會(huì)。2.1.2甲方應(yīng)尊重乙方的優(yōu)先權(quán)，并在合理范圍內(nèi)提供相應(yīng)的支持。2.2乙方離職補(bǔ)償條款2.2.1乙方在勞動(dòng)合同終止后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作年限和離職原因，支付相應(yīng)的離職補(bǔ)償。2.2.2離職補(bǔ)償?shù)木唧w數(shù)額由雙方協(xié)商確定，或按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。2.3乙方個(gè)人信息保護(hù)條款2.3.1甲方應(yīng)妥善保管乙方的個(gè)人信息，不得泄露給任何第三方。2.3.2乙方有權(quán)要求甲方更正或刪除其個(gè)人信息中的錯(cuò)誤或不完整內(nèi)容。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明3.1中介服務(wù)費(fèi)用承擔(dān)條款3.1.1甲方與乙方之間的勞動(dòng)合同終止事宜，如涉及第三方中介服務(wù)，中介服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。3.1.2中介服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在中介服務(wù)完成后，由甲方支付給中介方。3.2中介方責(zé)任條款3.2.1中介方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。3.2.2中介方在提供服務(wù)過程中，若因自身原因?qū)е路?wù)瑕疵，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.3中介保密條款3.3.1中介方應(yīng)遵守保密原則，對(duì)甲方和乙方提供的信息予以保密。3.3.2中介方未經(jīng)甲方或乙方同意，不得向任何第三方披露相關(guān)信息。3.4中介糾紛解決條款3.4.1中介方與甲方或乙方之間因中介服務(wù)產(chǎn)生的糾紛，應(yīng)通過協(xié)商解決。3.4.2協(xié)商不成的，可向中介方所在地的人民法院提起訴訟。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：勞動(dòng)合同2.附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法3.附件三：工作交接清單4.附件四：甲方培訓(xùn)協(xié)議5.附件五：甲方保密協(xié)議6.附件六：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議7.附件七：中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按照協(xié)議約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方泄露甲方商業(yè)秘密。雙方在爭(zhēng)議解決過程中故意拖延或拒絕履行仲裁裁決。乙方違反培訓(xùn)協(xié)議，未履行培訓(xùn)義務(wù)。甲方未妥善保管乙方個(gè)人信息。中介方未按照協(xié)議提供符合法律法規(guī)的服務(wù)。2.違約行為的認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定應(yīng)根據(jù)協(xié)議的具體條款以及相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行。甲方或乙方可通過協(xié)商、調(diào)解或仲裁等方式確定違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.不可抗力：不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。3.保密協(xié)議：雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議，約定保密義務(wù)和違約責(zé)任。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：包括著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等，涉及智力成果的專有權(quán)利。5.仲裁：由仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)當(dāng)事人之間的爭(zhēng)議進(jìn)行審理和裁決。6.訴訟：當(dāng)事人通過法院解決爭(zhēng)議的司法程序。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算存在爭(zhēng)議。解決辦法：參照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定，或由雙方協(xié)商確定計(jì)算方法。2.問題：乙方拒絕履行工作交接。解決辦法：要求乙方按照工作交接清單進(jìn)行交接，必要時(shí)可申請(qǐng)仲裁。3.問題：中介服務(wù)不符合協(xié)議約定。解決辦法：與中介方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向中介方所在地人民法院提起訴訟。4.問題：乙方違反保密協(xié)議。解決辦法：要求乙方停止違約行為，并賠償甲方損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.適用于甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要單方面終止勞動(dòng)合同的場(chǎng)景。2.適用于乙方因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)合同的場(chǎng)景。3.適用于勞動(dòng)合同到期，雙方協(xié)商一致終止勞動(dòng)合同的場(chǎng)景。4.適用于因不可抗力導(dǎo)致勞動(dòng)合同無(wú)法繼續(xù)履行的場(chǎng)景。5.適用于涉及第三方中介服務(wù)的勞動(dòng)合同終止場(chǎng)景。全文完。2024版簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同協(xié)議書，適用于特定行業(yè)5本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.合同雙方信息2.1合同甲方信息2.2合同乙方信息3.合同背景3.1勞動(dòng)合同簽訂情況3.2合同履行情況4.簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同的原因4.1甲方原因4.2乙方原因5.簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同的條件5.1甲方條件5.2乙方條件6.簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同的程序6.1通知期限6.2通知方式6.3通知內(nèi)容7.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償7.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式7.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц稌r(shí)間7.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞?.交接手續(xù)8.1交接時(shí)間8.2交接內(nèi)容8.3交接責(zé)任9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)和保密9.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.2保密條款10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.合同解除后的權(quán)利義務(wù)11.1甲方權(quán)利義務(wù)11.2乙方權(quán)利義務(wù)12.合同爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他14.1法律適用14.2合同附件14.3合同簽署日期第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1本合同中，“甲方”指雇傭乙方勞動(dòng)關(guān)系的用人單位。1.1.2本合同中，“乙方”指與甲方簽訂勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者。1.1.3本合同中，“勞動(dòng)合同”指甲方與乙方之間簽訂的正式勞動(dòng)合同。1.1.4本合同中，“簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同”指在不違反國(guó)家法律法規(guī)和勞動(dòng)合同約定的前提下，甲方與乙方協(xié)商一致終止勞動(dòng)合同的行為。1.2解釋1.2.1本合同中如有專業(yè)術(shù)語(yǔ)或特殊用語(yǔ)，均按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范進(jìn)行解釋。2.合同雙方信息2.1合同甲方信息2.1.1名稱：[甲方全稱]2.1.2地址：[甲方地址]2.1.3聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人]2.1.4聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]2.2合同乙方信息2.2.1姓名：[乙方姓名]2.2.2身份證號(hào)碼：[乙方身份證號(hào)碼]2.2.3地址：[乙方地址]2.2.4聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]3.合同背景3.1勞動(dòng)合同簽訂情況3.1.1甲方與乙方于[勞動(dòng)合同簽訂日期]簽訂了勞動(dòng)合同，合同編號(hào)為[勞動(dòng)合同編號(hào)]。3.1.2勞動(dòng)合同期限為[勞動(dòng)合同期限]。3.2合同履行情況3.2.1乙方在勞動(dòng)合同期間，按照合同約定履行了勞動(dòng)義務(wù)，完成了工作任務(wù)。3.2.2甲方按照合同約定支付了乙方的工資和各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。4.簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同的原因4.1甲方原因4.1.1甲方因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整組織架構(gòu)，導(dǎo)致乙方工作崗位不再存在。4.1.2甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展，需要優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)，對(duì)乙方崗位進(jìn)行調(diào)整。4.2乙方原因4.2.1乙方因個(gè)人原因，無(wú)法繼續(xù)履行勞動(dòng)合同約定的義務(wù)。5.簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同的條件5.1甲方條件5.1.1甲方已提前[通知期限]以書面形式通知乙方。5.1.2甲方已按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定支付了乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.2乙方條件5.2.1乙方已按照甲方要求辦理了工作交接手續(xù)。5.2.2乙方已按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定辦理了離職手續(xù)。6.簡(jiǎn)單終止勞動(dòng)合同的程序6.1通知期限6.1.1甲方應(yīng)提前[通知期限]以書面形式通知乙方。6.2通知方式6.2.1甲方應(yīng)以[通知方式]向乙方發(fā)送終止勞動(dòng)合同的通知。6.3通知內(nèi)容6.3.1通知中應(yīng)明確終止勞動(dòng)合同的原因、條件和程序。6.3.2通知中應(yīng)告知乙方辦理工作交接和離職手續(xù)的具體時(shí)間和要求。7.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償7.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式7.1.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照乙方在甲方工作期間的平均工資計(jì)算。7.1.2平均工資的計(jì)算方法為：[計(jì)算方法]。7.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц稌r(shí)間7.2.1甲方應(yīng)在終止勞動(dòng)合同后的[支付時(shí)間]內(nèi)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞?.3.1甲方應(yīng)以[支付方式]向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.交接手續(xù)8.1交接時(shí)間8.1.1乙方應(yīng)在接到甲方終止勞動(dòng)合同通知后的[交接時(shí)間]內(nèi)完成工作交接。8.2交接內(nèi)容8.2.1乙方應(yīng)將工作交接清單中所列明的所有工作資料、物品、設(shè)備等完整地移交給甲方指定的接替人員或部門。8.2.2交接清單應(yīng)包括但不限于：工作文件、客戶資料、設(shè)備、鑰匙、賬號(hào)密碼等。8.3交接責(zé)任8.3.1乙方在交接過程中應(yīng)保證交接物品的完好無(wú)損，如有損壞或遺失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。8.3.2甲方應(yīng)派員在場(chǎng)監(jiān)督交接過程，并對(duì)交接清單進(jìn)行確認(rèn)。9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)和保密9.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.1.1乙方在勞動(dòng)合同期間產(chǎn)生的屬于甲方所有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，其所有權(quán)歸甲方所有。9.2保密條款9.2.1乙方在勞動(dòng)合同期間及離職后，對(duì)甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。9.2.2保密期限為[保密期限]，自勞動(dòng)合同終止之日起計(jì)算。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：賠償對(duì)方因此遭受的損失、支付違約金等。11.合同爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1合同雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。11.1.2如協(xié)商不成，任何