燈塔黨建管理員培訓(xùn)

演講人：日期：燈塔黨建管理員培訓(xùn)CATALOGUE目錄黨建管理員職責(zé)與角色定位燈塔黨建平臺功能與操作黨員發(fā)展與管理工作實(shí)務(wù)黨建活動策劃與實(shí)施能力提升政策法規(guī)學(xué)習(xí)與解讀能力提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通能力提升01黨建管理員職責(zé)與角色定位010204黨建管理員基本職責(zé)宣傳和貫徹黨的路線、方針、政策，執(zhí)行上級黨組織和本級黨組織的決議、決定。組織黨員學(xué)習(xí)黨的基本理論和路線、方針、政策，學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識。對黨員進(jìn)行管理、監(jiān)督和服務(wù)，督促黨員履行義務(wù)，保障黨員權(quán)利不受侵犯。做好發(fā)展黨員工作，加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察。03黨建管理員是黨員群眾的貼心人，要密切聯(lián)系群眾，反映群眾的意見和要求，幫助群眾解決實(shí)際困難。黨建管理員是黨建工作的具體承擔(dān)者，要承擔(dān)基層黨組織的各項(xiàng)日常工作，推動基層黨組織建設(shè)。黨建管理員是基層黨組織的重要骨干力量，是黨的路線、方針、政策在基層的貫徹執(zhí)行者。角色定位及重要性負(fù)責(zé)黨員組織關(guān)系管理、黨費(fèi)收繳、黨員信息采集和整理等基礎(chǔ)工作。組織開展“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等黨的組織生活。做好黨員教育培訓(xùn)工作，提高黨員思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。協(xié)助黨組織做好發(fā)展黨員和黨員管理工作，加強(qiáng)對流動黨員的管理。01020304工作內(nèi)容與任務(wù)堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，牢記黨的宗旨，忠誠黨的事業(yè)。熱愛黨建工作，具備較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī)，保守黨的秘密。具備良好的思想品德和職業(yè)道德，公道正派、清正廉潔。職業(yè)素養(yǎng)與道德要求02燈塔黨建平臺功能與操作燈塔黨建平臺是一個(gè)集黨員管理、組織生活、學(xué)習(xí)教育、互動交流于一體的綜合性黨建工作平臺。該平臺旨在提高黨建工作的信息化、規(guī)范化、科學(xué)化水平，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。燈塔黨建平臺具有覆蓋面廣、功能齊全、操作便捷、安全可靠等特點(diǎn)。燈塔黨建平臺簡介平臺功能模塊介紹黨員管理模塊包括黨員基本信息管理、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨費(fèi)收繳、民主評議黨員等功能，實(shí)現(xiàn)對黨員全生命周期的管理。組織生活模塊包括三會一課、主題黨日、組織生活會等功能的線上管理，支持會議通知、簽到、記錄、歸檔等操作。學(xué)習(xí)教育模塊提供豐富的黨建學(xué)習(xí)資源，包括黨課視頻、學(xué)習(xí)資料、在線測試等，滿足黨員多樣化的學(xué)習(xí)需求。互動交流模塊支持黨員之間的在線交流、互動、分享，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和向心力。用戶注冊與登錄數(shù)據(jù)錄入與維護(hù)平臺使用與監(jiān)管問題反饋與處理操作流程與規(guī)范管理員需按照平臺要求完成注冊和登錄操作，確保賬號安全。管理員應(yīng)熟練掌握平臺各項(xiàng)功能操作，并加強(qiáng)對平臺使用的監(jiān)管，防止違規(guī)操作。管理員需定期更新和維護(hù)黨員信息、組織生活記錄等數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。管理員在使用過程中遇到問題或建議，應(yīng)及時(shí)向平臺運(yùn)營方反饋，以便得到及時(shí)處理和改進(jìn)?？赏ㄟ^找回密碼功能或聯(lián)系平臺客服進(jìn)行密碼重置。忘記登錄密碼可及時(shí)聯(lián)系平臺客服進(jìn)行數(shù)據(jù)更正或刪除操作。數(shù)據(jù)錄入錯(cuò)誤可嘗試清理瀏覽器緩存、更換網(wǎng)絡(luò)環(huán)境或聯(lián)系平臺客服協(xié)助解決。平臺運(yùn)行緩慢或崩潰可參考平臺提供的操作手冊、視頻教程或參加相關(guān)培訓(xùn)課程，提高操作熟練度。功能操作不熟練常見問題及解決方法03黨員發(fā)展與管理工作實(shí)務(wù)ABCD黨員發(fā)展流程與要求申請入黨遞交入黨申請書，黨組織進(jìn)行初步審查。發(fā)展對象的確定和考察從入黨積極分子中確定發(fā)展對象，并進(jìn)行全面考察。入黨積極分子的確定和培養(yǎng)教育對申請人進(jìn)行考察，確定入黨積極分子，并對其進(jìn)行培養(yǎng)教育。預(yù)備黨員的接收對發(fā)展對象進(jìn)行審查，符合條件的接收為預(yù)備黨員。堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，將嚴(yán)的要求落實(shí)到黨員教育管理工作全過程和各方面。管理原則管理方法激勵(lì)關(guān)懷幫扶通過思想教育、組織生活、制度建設(shè)等方式，加強(qiáng)對黨員的管理和監(jiān)督。關(guān)心關(guān)愛黨員，幫助其解決實(shí)際困難，激發(fā)其內(nèi)在動力。030201黨員管理原則及方法03談心談話制度黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間要開展經(jīng)常性的談心談話。01“三會一課”制度定期召開支部黨員大會、支委會、黨小組會，按時(shí)上好黨課。02民主生活會和組織生活會制度定期召開民主生活會和組織生活會，開展批評和自我批評。組織生活制度落實(shí)對黨員的政治素質(zhì)、履行義務(wù)、發(fā)揮作用等方面進(jìn)行評議。評議內(nèi)容按照個(gè)人自評、黨員互評、民主測評、組織評定的程序進(jìn)行。評議程序?qū)⒃u議結(jié)果與黨員獎(jiǎng)懲、評先評優(yōu)、提拔使用等掛鉤，激勵(lì)黨員不斷進(jìn)步。結(jié)果運(yùn)用民主評議黨員工作04黨建活動策劃與實(shí)施能力提升活動策劃應(yīng)緊緊圍繞黨建主題，明確活動目的和意義，確?；顒泳哂嗅槍π院蛯?shí)效性。突出主題，明確目的貼近實(shí)際，注重實(shí)效創(chuàng)新形式，豐富內(nèi)容整合資源，形成合力活動策劃應(yīng)貼近黨員和群眾實(shí)際，注重活動的可操作性和實(shí)際效果，避免形式主義和空洞無物?；顒硬邉潙?yīng)創(chuàng)新活動形式，豐富活動內(nèi)容，增強(qiáng)活動的吸引力和感染力，提高黨員的參與度和積極性。活動策劃應(yīng)充分整合各方資源，形成工作合力，確?；顒禹樌_展并取得預(yù)期效果。黨建活動策劃原則及技巧制定詳細(xì)的活動計(jì)劃包括活動時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、物資準(zhǔn)備等，確?；顒佑行蜻M(jìn)行。明確責(zé)任分工對活動策劃、組織、宣傳、執(zhí)行等各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行明確分工，確保責(zé)任到人。加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)與相關(guān)部門和人員進(jìn)行充分溝通和協(xié)調(diào)，確?；顒痈黜?xiàng)準(zhǔn)備工作落實(shí)到位。做好活動現(xiàn)場管理和服務(wù)確?；顒蝇F(xiàn)場秩序井然，為參與人員提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和保障?；顒咏M織實(shí)施流程制定評估標(biāo)準(zhǔn)收集反饋意見進(jìn)行總結(jié)分析提出改進(jìn)建議活動效果評估與總結(jié)01020304根據(jù)活動目的和實(shí)際效果，制定科學(xué)的評估標(biāo)準(zhǔn)和方法。通過問卷調(diào)查、座談會等方式收集參與人員的反饋意見，了解活動的優(yōu)缺點(diǎn)。對活動進(jìn)行全面總結(jié)和分析，找出成功經(jīng)驗(yàn)和不足之處。針對不足之處提出具體的改進(jìn)建議，為今后的活動提供參考和借鑒。在活動策劃中引入新穎的元素和概念，打破傳統(tǒng)思維束縛。引入新穎元素將黨建活動與其他領(lǐng)域進(jìn)行有機(jī)結(jié)合，拓展活動的影響力和覆蓋面。拓展活動領(lǐng)域借助現(xiàn)代科技手段，如互聯(lián)網(wǎng)、新媒體等，創(chuàng)新活動形式和宣傳方式。運(yùn)用科技手段鼓勵(lì)黨員和群眾提出創(chuàng)新性意見和建議，共同推動黨建活動策劃和實(shí)施水平的提升。鼓勵(lì)創(chuàng)新思維01030204創(chuàng)新思維在活動策劃中應(yīng)用05政策法規(guī)學(xué)習(xí)與解讀能力提高回顧黨的歷史和政策法規(guī)體系，了解黨建工作的基本原則和要求。深入學(xué)習(xí)黨章、黨的紀(jì)律處分條例等黨內(nèi)法規(guī)，明確黨員的權(quán)利和義務(wù)。掌握黨的組織制度、選舉制度、干部選拔任用等關(guān)鍵政策法規(guī)。黨建相關(guān)政策法規(guī)回顧

最新政策動態(tài)關(guān)注及解讀實(shí)時(shí)關(guān)注中央和地方黨委的最新政策動態(tài)，了解政策調(diào)整的背景和目的。深入解讀新政策的核心內(nèi)容和精神實(shí)質(zhì)，把握政策方向和重點(diǎn)。分析政策實(shí)施的可能影響和挑戰(zhàn)，為工作提供決策依據(jù)。將政策法規(guī)與實(shí)際工作相結(jié)合，確保工作符合黨的路線方針政策。在黨員管理、組織生活、教育培訓(xùn)等方面，貫徹落實(shí)相關(guān)政策法規(guī)。運(yùn)用政策法規(guī)指導(dǎo)解決實(shí)際問題，提高工作的規(guī)范性和有效性。政策法規(guī)在工作中應(yīng)用增強(qiáng)政治敏感性和風(fēng)險(xiǎn)意識，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和防范可能存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩，自覺抵制各種違規(guī)違紀(jì)行為。建立健全風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，確保黨建工作的安全和穩(wěn)定。風(fēng)險(xiǎn)防范意識培養(yǎng)06團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通能力提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作是現(xiàn)代工作方式的基石，能夠提升工作效率和質(zhì)量。團(tuán)隊(duì)協(xié)作能夠培養(yǎng)成員間的信任感和歸屬感，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。團(tuán)隊(duì)協(xié)作有助于發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢，彌補(bǔ)個(gè)人不足，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)成員間的互補(bǔ)。團(tuán)隊(duì)協(xié)作重要性認(rèn)識溝通技巧包括傾聽、表達(dá)、反饋等方面，是團(tuán)隊(duì)協(xié)作中不可或缺的能力。表達(dá)是有效溝通的關(guān)鍵，需要清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)自己的思想和意圖。傾聽是有效溝通的前提，需要耐心聽取他人意見，理解他人需求。反饋是有效溝通的保障，需要及時(shí)、恰當(dāng)?shù)亟o予他人評價(jià)和建議。有效溝通技巧掌握上下級溝通需要遵循一定的原則和技巧，以建立和諧的上下級關(guān)系。下級需要積極向上級反饋工作進(jìn)展和困難，尋求上級的指導(dǎo)和幫助。上下級溝通協(xié)調(diào)策略上級需要給予下級明確的指示和支持，幫助下級解決問題和成長。上下級之間需要保持開放、坦誠的溝