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文檔簡介

?有關(guān)學(xué)校的培訓(xùn)工作方案集錦一、老師專業(yè)素養(yǎng)提升培訓(xùn)1.培訓(xùn)目的:進(jìn)步老師的專業(yè)素養(yǎng),促進(jìn)教育教學(xué)方法的改革與創(chuàng)新。2.培訓(xùn)內(nèi)容:教育教學(xué)理論及方法課程與教材研究教育技術(shù)應(yīng)用教育教學(xué)評價與反應(yīng)3.培訓(xùn)形式:集中培訓(xùn)在線培訓(xùn)老師沙龍校際交流4.培訓(xùn)時間:每年至少組織2次,每次為期1周。二、班主任工作培訓(xùn)1.培訓(xùn)目的:進(jìn)步班主任的教育管理程度,促進(jìn)班級管理的標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化。2.培訓(xùn)內(nèi)容:班主任工作職責(zé)班級管理策略學(xué)生心理安康與教育家校溝通與合作3.培訓(xùn)形式:集中培訓(xùn)案例分析觀摩學(xué)習(xí)交流研討4.培訓(xùn)時間:每學(xué)期至少組織1次,每次為期2天。三、新老師入職培訓(xùn)1.培訓(xùn)目的:幫助新老師盡快熟悉學(xué)校環(huán)境,進(jìn)步教育教學(xué)才能。2.培訓(xùn)內(nèi)容:學(xué)校根本情況及文化傳承教育教學(xué)法規(guī)與政策教育教學(xué)根本技能老師職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng)3.培訓(xùn)形式:集中培訓(xùn)理論操作師徒結(jié)對在線學(xué)習(xí)4.培訓(xùn)時間:新老師入職前,為期1周。四、教育技術(shù)培訓(xùn)1.培訓(xùn)目的:進(jìn)步老師的教育技術(shù)應(yīng)用才能,促進(jìn)教育教學(xué)現(xiàn)代化。2.培訓(xùn)內(nèi)容:教育教學(xué)軟件應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)資整合與利用數(shù)字化教學(xué)設(shè)計與施行教育教學(xué)評價與分析3.培訓(xùn)形式:集中培訓(xùn)在線學(xué)習(xí)理論操作校際交流4.培訓(xùn)時間:每年至少組織2次,每次為期1周。五、教育教學(xué)研究培訓(xùn)1.培訓(xùn)目的:進(jìn)步老師的教育教學(xué)研究才能,推動教育教學(xué)改革與開展。2.培訓(xùn)內(nèi)容:教育教學(xué)研究方法教育教學(xué)論文寫作教育教學(xué)成果分享教育教學(xué)課題研究3.培訓(xùn)形式:集中培訓(xùn)學(xué)術(shù)沙龍課題研究校際交流4.培訓(xùn)時間:每年至少組織1次,每次為期2天。六、老師心理安康培訓(xùn)1.培訓(xùn)目的:關(guān)注老師心理安康,進(jìn)步老師心理素質(zhì)。2.培訓(xùn)內(nèi)容:老師心理安康知識老師心理調(diào)適技巧老師心理輔導(dǎo)策略老師心理安康案例分析3.培訓(xùn)形式:集中培訓(xùn)心理咨詢心理沙龍校際交流4.培訓(xùn)時間:每學(xué)期至少組織1次,每次為期1天。補充點:七、老師職業(yè)開展規(guī)劃培訓(xùn)1.培訓(xùn)目的:幫助老師明確職業(yè)開展方向,提升職業(yè)競爭力。2.培訓(xùn)內(nèi)容:職業(yè)開展規(guī)劃理論老師職業(yè)開展途徑老師個人才能提升策略老師職業(yè)素養(yǎng)提升3.培訓(xùn)形式:集中培訓(xùn)職業(yè)規(guī)劃咨詢職業(yè)開展講座校際交流4.培訓(xùn)時間:每年至少組織1次,每次為期2天。八、老師團(tuán)隊建立培訓(xùn)1.培訓(xùn)目的:增強老師團(tuán)隊凝聚力,提升團(tuán)隊協(xié)作才能。2.培訓(xùn)內(nèi)容:團(tuán)隊建立理論團(tuán)隊溝通與協(xié)作技巧團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)團(tuán)隊活動設(shè)計與施行3.培訓(xùn)形式:集中培訓(xùn)團(tuán)隊活動拓展訓(xùn)練校際交流4.培訓(xùn)時間:每學(xué)期至少組織1次,每次為期1天。九、教育國際化培訓(xùn)1.培訓(xùn)目的:拓展老師國際視野,提升教育國際化程度。2.培訓(xùn)內(nèi)容:國際教育理念與形式國際教育政策與法規(guī)國際教育合作與交流國際化課程開發(fā)與施行3.培訓(xùn)形式:集中培訓(xùn)國際教育論壇海外學(xué)習(xí)考察校際交流4.培訓(xùn)時間:每兩年至少組織1次,每次為期2周。重點與考前須知:1.培訓(xùn)方案應(yīng)針對老師隊伍的實際情況,制定合理、全面的培訓(xùn)內(nèi)容。2.培訓(xùn)形式應(yīng)多樣化,結(jié)合集中培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)、理論操作等多種方式,進(jìn)步培訓(xùn)效果。3.培訓(xùn)時間應(yīng)合理安排,確保培訓(xùn)不影響正常教育教學(xué)工作。4.培訓(xùn)過程中,應(yīng)注重老師個性化需求,提供有針對性的培訓(xùn)方案。6.建立健全培訓(xùn)檔案,記錄老師培訓(xùn)歷程,為老師職業(yè)開展提供根據(jù)。7.加強校際交流與合作,借鑒先進(jìn)的教育培訓(xùn)經(jīng)歷,提升學(xué)校整

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