個人承攬勞務分包合同書樣本

個人承攬勞務分包合同書樣本合同目錄第一章總則1.1合同簽訂依據(jù)1.2合同主體認定1.3合同效力范圍1.4合同解釋權(quán)歸屬第二章勞務分包項目及內(nèi)容2.1勞務分包項目概述2.2勞務分包內(nèi)容明細2.3勞務分包工作量2.4勞務分包時間安排第三章勞務分包價格及支付3.1勞務分包價格確定3.2勞務分包價格調(diào)整3.3支付方式及支付時間3.4支付憑證及報銷事項第四章勞務分包質(zhì)量與標準4.1勞務分包質(zhì)量要求4.2質(zhì)量檢驗與驗收4.3質(zhì)量問題處理4.4質(zhì)量保證期限第五章勞務分包過程中的安全責任5.1安全生產(chǎn)要求5.2安全事故處理5.3安全防護措施5.4安全生產(chǎn)培訓第六章勞務分包人員的管理與培訓6.1勞務分包人員組成6.2人員管理要求6.3職業(yè)技能培訓6.4人員調(diào)動與辭退第七章違約責任與賠償7.1違約行為及責任7.2賠償金額計算7.3違約責任免除7.4爭議解決方式第八章合同的變更、解除與終止8.1合同變更條件8.2合同解除條件8.3合同終止條件8.4合同變更、解除與終止的程序第九章保密條款9.1保密信息范圍9.2保密義務及期限9.3保密信息泄露后果9.4保密條款的適用范圍第十章不可抗力10.1不可抗力事件認定10.2不可抗力事件的后果10.3不可抗力事件的應對措施10.4不可抗力事件的免責條款第十一章法律適用與爭議解決11.1合同適用的法律法規(guī)11.2爭議解決方式及地點11.3訴訟時效11.4法律適用優(yōu)先原則第十二章其他條款12.1合同的簽訂、修改及補充12.2合同的保管與復制12.3合同解除后的善后處理12.4合同解除、終止后的權(quán)益處理第十三章附件13.1附件清單13.2附件的有效性13.3附件的保管與使用13.4附件的補充與替換第十四章簽署頁14.1合同甲方（發(fā)包方）簽字蓋章14.2合同乙方（承攬方）簽字蓋章14.3合同簽訂日期14.4合同編號合同編號_________第一章總則1.1合同簽訂依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就勞務分包項目達成一致，簽訂本合同。1.2合同主體認定營業(yè)執(zhí)照號：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________營業(yè)執(zhí)照號：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________1.3合同效力范圍本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同約定的勞務分包內(nèi)容全部完成且驗收合格之日終止。1.4合同解釋權(quán)歸屬本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。第二章勞務分包項目及內(nèi)容2.1勞務分包項目概述勞務分包項目名稱為：________________項目地點為：________________項目期限為：________________2.2勞務分包內(nèi)容明細勞務分包內(nèi)容包括：________________2.3勞務分包工作量勞務分包工作量預計為：________________2.4勞務分包時間安排勞務分包開始時間為：________________勞務分包結(jié)束時間為：________________第三章勞務分包價格及支付3.1勞務分包價格確定勞務分包價格為：________________3.2勞務分包價格調(diào)整勞務分包價格調(diào)整的條件和方式如下：________________3.3支付方式及支付時間支付方式為：________________支付時間為：________________3.4支付憑證及報銷事項支付憑證包括：________________報銷事項包括：________________第四章勞務分包質(zhì)量與標準4.1勞務分包質(zhì)量要求勞務分包的質(zhì)量要求如下：________________4.2質(zhì)量檢驗與驗收質(zhì)量檢驗與驗收的標準和程序如下：________________4.3質(zhì)量問題處理質(zhì)量問題的處理方式如下：________________4.4質(zhì)量保證期限質(zhì)量保證期限為：________________第五章勞務分包過程中的安全責任5.1安全生產(chǎn)要求安全生產(chǎn)的要求如下：________________5.2安全事故處理安全事故的處理方式如下：________________5.3安全防護措施安全防護措施如下：________________5.4安全生產(chǎn)培訓安全生產(chǎn)培訓的內(nèi)容和要求如下：________________第六章勞務分包人員的管理與培訓6.1勞務分包人員組成勞務分包人員組成如下：________________6.2人員管理要求人員管理的要求如下：________________6.3職業(yè)技能培訓職業(yè)技能培訓的內(nèi)容和要求如下：________________6.4人員調(diào)動與辭退人員調(diào)動與辭退的程序和要求如下：________________第七章違約責任與賠償7.1違約行為及責任違約行為及責任如下：________________7.2賠償金額計算賠償金額的計算方式如下：________________7.3違約責任免除違約責任免除的條件如下：________________7.4爭議解決方式爭議解決方式如下：________________第八章合同的變更、解除與終止8.1合同變更條件合同變更的條件如下：________________8.2合同解除條件合同解除的條件如下：________________8.3合同終止條件合同終止的條件如下：________________8.4合同變更、解除與終止的程序合同變更、解除與終止的程序如下：________________第九章保密條款9.1保密信息范圍保密信息范圍如下：________________9.2保密義務及期限保密義務及期限如下：________________9.3保密信息泄露后果保密信息泄露后果如下：________________9.4保密條款的適用范圍保密條款的適用范圍如下：________________第十章不可抗力10.1不可抗力事件認定不可抗力事件認定如下：________________10.2不可抗力事件的后果不可抗力事件的后果如下：________________10.3不可抗力事件的應對措施不可抗力事件的應對措施如下：________________10.4不可抗力事件的免責條款不可抗力事件的免責條款如下：________________第十一章法律適用與爭議解決11.1合同適用的法律法規(guī)合同適用的法律法規(guī)如下：________________11.2爭議解決方式及地點爭議解決方式及地點如下：________________11.3訴訟時效訴訟時效如下：________________11.4法律適用優(yōu)先原則法律適用優(yōu)先原則如下：________________第十二章其他條款12.1合同的簽訂、修改及補充合同的簽訂、修改及補充如下：________________12.2合同的保管與復制合同的保管與復制如下：________________12.3合同解除后的善后處理合同解除后的善后處理如下：________________12.4合同解除、終止后的權(quán)益處理合同解除、終止后的權(quán)益處理如下：________________第十三章附件13.1附件清單附件清單如下：________________13.2附件的有效性附件的有效性如下：________________13.3附件的保管與使用附件的保管與使用如下：________________13.4附件的補充與替換附件的補充與替換如下：________________第十四章簽署頁14.1合同甲方（發(fā)包方）簽字蓋章甲方簽字：________________甲方蓋章：________________14.2合同乙方（承攬方）簽字蓋章乙方簽字：________________乙方蓋章：________________14.3合同簽訂日期合同簽訂日期：________________14.4合同編號合同編號：________________多方為主導時的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導時的特殊約定1.1甲方指定乙方勞務分包人員甲方有權(quán)根據(jù)項目需求，指定乙方派遣特定人員負責特定工作內(nèi)容。乙方應在甲方要求的時間內(nèi)派遣指定人員到項目現(xiàn)場參加工作。1.2甲方對乙方人員的管理權(quán)甲方對乙方派遣的人員在項目現(xiàn)場的工作進行直接管理，包括但不限于工作分配、工作監(jiān)督、工作評價等。1.3甲方對乙方人員的培訓權(quán)甲方有權(quán)要求乙方對特定人員進行必要的職業(yè)技能培訓，以滿足項目需求。乙方應承擔相關(guān)培訓費用，并確保培訓質(zhì)量。1.4甲方對乙方人員的調(diào)換權(quán)如乙方派遣的人員不符合甲方要求，甲方有權(quán)要求乙方更換人員，直至滿足項目需求。附加條款二：乙方為主導時的特殊約定2.1乙方的自主管理權(quán)乙方對派遣至甲方項目現(xiàn)場的人員擁有自主管理權(quán)，包括工作分配、工作監(jiān)督、工作評價等。2.2乙方的培訓責任乙方應對派遣人員提供必要的職業(yè)技能培訓，并確保培訓質(zhì)量。如因培訓不足導致人員無法滿足甲方需求，乙方應承擔相應責任。2.3乙方的的人員替換權(quán)如甲方對乙方派遣的人員不滿意，乙方有權(quán)自主決定更換人員，直至滿足甲方需求。附加條款三：第三方中介為主導時的特殊約定3.1第三方中介的角色第三方中介作為甲方和乙方的合同協(xié)調(diào)方，負責協(xié)助甲方和乙方履行合同義務，確保合同順利實施。3.2第三方中介的監(jiān)督權(quán)第三方中介有權(quán)對甲方和乙方的工作進行監(jiān)督，確保雙方按照合同約定履行各自義務。3.3第三方中介的調(diào)解權(quán)如甲方和乙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛，第三方中介有權(quán)進行調(diào)解，協(xié)助雙方達成一致。3.4第三方中介的賠償責任如因第三方中介的過錯導致甲方和乙方損失，第三方中介應承擔相應賠償責任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.勞務分包項目詳細說明2.勞務分包人員名單及資質(zhì)證明3.勞務分包工作量詳細清單4.勞務分包質(zhì)量標準及檢驗方法5.安全生產(chǎn)措施及應急預案6.職業(yè)技能培訓資料7.合同變更、解除與終止的申請流程8.保密協(xié)議9.不可抗力事件證明文件10.法律適用及爭議解決的相關(guān)法律法規(guī)11.第三方中介的資質(zhì)證明及合作協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間支付勞務分包價款，視為違約。2.乙方未按約定時間完成勞務分包項目，視為違約。3.乙方派遣的人員不符合甲方要求，未能通過甲方驗收，視為違約。4.甲方未按約定提供工作條件，影響乙方正常工作，視為違約。5.甲方未按約定支付培訓費用，視為違約。6.乙方未按約定提供培訓，導致人員無法滿足甲方需求，視為違約。7.第三方中介未按約定協(xié)調(diào)雙方履行合同義務，導致合同無法順利實施，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞務分包：指乙方按照甲方的要求，派遣人員完成特定工作內(nèi)容的行為。2.違約：指合同一方或雙方未履行合同約定的義務。3.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。4.爭議解決：指當合同各方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.遇到甲方支付延遲：乙方可以與甲方溝通，催促支付；如甲方仍不支付，乙方可以依法保留追究甲方違約責任的權(quán)利。2.遇到乙方工作進度滯后：甲方可以與乙方協(xié)商，要求乙方加快進度；如乙方無法按時完成，甲方可以要求乙方支付違約金或依法解除合同。3.遇到人員資質(zhì)不符合要求：甲方可以要求乙方更換符合要求的人員；如乙方拒絕更換，甲方可以要求乙方承擔違約責任。4.遇到不可抗力事件：各方應根據(jù)合同約定的不可抗力事件認定及后果處理方式進行協(xié)商解決。5.遇到合同爭議：各方可以先嘗試協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以依據(jù)合同約定的爭議解決方式進行處理。五、所有應用場景：1.個人承攬勞務分包合同適用于個體工商戶或個人承攬各類工程項