能源科學(xué)教師招聘合同范本

能源科學(xué)教師招聘合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方愿意招聘乙方擔(dān)任能源科學(xué)教師，雙方經(jīng)協(xié)商一致，就乙方的招聘事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位及職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方能源科學(xué)教師，負(fù)責(zé)教授能源科學(xué)課程，引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行能源科學(xué)實(shí)驗(yàn)，開展能源科學(xué)研究等活動(dòng)。2.乙方應(yīng)按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，認(rèn)真?zhèn)湔n、授課，保證教學(xué)質(zhì)量。3.乙方應(yīng)積極參加甲方的教學(xué)培訓(xùn)、教研活動(dòng)，提升自身教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。4.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。二、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資為每月____元，按月支付。2.乙方享受國家法定節(jié)假日、寒假和暑假，工資照發(fā)。3.乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。四、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，按照甲方制定的教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、寒假和暑假。3.乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)到校上班。五、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。2.乙方不得利用甲方的資源從事與教學(xué)無關(guān)的活動(dòng)。六、解除和終止合同1.雙方提前一個(gè)月書面通知對方解除或終止合同。2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。3.乙方因身體健康原因不能繼續(xù)從事教學(xué)工作，經(jīng)甲方同意，可以解除或終止合同。4.合同期滿，雙方未續(xù)簽，合同自然終止。七、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方簡歷2.學(xué)歷學(xué)位證書3.教師資格證書4.體檢報(bào)告5.身份證明文件6.甲方規(guī)章制度7.教學(xué)計(jì)劃和大綱8.課程表9.教學(xué)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照甲方要求完成教學(xué)任務(wù)，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息，視為違約。3.乙方未經(jīng)甲方同意，利用甲方資源從事與教學(xué)無關(guān)的活動(dòng)，視為違約。4.乙方未按時(shí)到校上班，違反考勤制度，視為違約。5.甲方未按時(shí)支付乙方工資，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立，具有用人權(quán)利和義務(wù)的法人或其他組織。2.勞動(dòng)者：指在用人單位提供勞動(dòng)，獲取勞動(dòng)報(bào)酬的個(gè)人。3.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。4.能源科學(xué)：指研究能源的性質(zhì)、變化規(guī)律、開發(fā)利用及其對人類社會(huì)和環(huán)境影響的科學(xué)。5.教學(xué)計(jì)劃：指對一個(gè)學(xué)期或?qū)W年的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)方法等進(jìn)行總體安排的文件。6.教學(xué)大綱：指對一門課程的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)要求、教學(xué)方法等進(jìn)行詳細(xì)規(guī)定的文件。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方因故教學(xué)任務(wù)，甲方應(yīng)與乙方協(xié)商調(diào)整教學(xué)計(jì)劃，必要時(shí)可臨時(shí)安排代課教師。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.乙方利用甲方資源從事與教學(xué)無關(guān)的活動(dòng)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.乙方未按時(shí)到校上班，甲方應(yīng)按照考勤制度進(jìn)行處罰，嚴(yán)重者解除合同。5.甲方未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)立即補(bǔ)發(fā)工資，并向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為學(xué)校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等教育機(jī)構(gòu)，需要招聘能源科學(xué)教師。2.乙方具有能源科學(xué)教育背