2024版家庭護工護理服務(wù)合同協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版家庭護工護理服務(wù)合同協(xié)議書本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1護工個人信息1.2家屬個人信息1.3護理服務(wù)對象信息2.服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)2.1基本護理服務(wù)2.2特殊護理需求2.3服務(wù)時間與頻率2.4服務(wù)區(qū)域與范圍3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用計算標(biāo)準(zhǔn)3.2服務(wù)費用支付方式3.3費用調(diào)整機制4.服務(wù)期限與解除條件4.1服務(wù)期限4.2解除合同的條件4.3解除合同的通知期限5.護工職責(zé)與義務(wù)5.1護理技能要求5.2工作紀(jì)律與行為規(guī)范5.3護理安全責(zé)任5.4護工健康要求6.家屬責(zé)任與義務(wù)6.1護工生活照顧6.2服務(wù)監(jiān)督與反饋6.3病情變化通知6.4合同履行配合7.病情監(jiān)控與調(diào)整7.1病情評估與記錄7.2病情變化應(yīng)對措施7.3護理計劃調(diào)整7.4醫(yī)療資源協(xié)調(diào)8.保密條款8.1個人信息保密8.2病情信息保密8.3服務(wù)內(nèi)容保密9.違約責(zé)任與賠償9.1護工違約責(zé)任9.2家屬違約責(zé)任9.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)9.4違約爭議解決10.合同爭議解決方式10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁解決10.4法院訴訟11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止后的處理12.其他約定事項12.1服務(wù)評價與反饋12.2合同附件與補充協(xié)議12.3爭議解決地點12.4合同修改與補充13.合同份數(shù)與效力13.1合同份數(shù)13.2合同效力14.合同簽訂日期與地點第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1護工姓名：_________________________1.2護工身份證號碼：____________________1.3護工聯(lián)系方式：______________________1.4家屬姓名：_________________________1.5家屬身份證號碼：____________________1.6家屬聯(lián)系方式：______________________1.7護理服務(wù)對象姓名：___________________1.8護理服務(wù)對象身份證號碼：______________2.服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)2.1基本護理服務(wù)：提供日常生活照料，包括飲食、洗漱、穿衣、排泄、睡眠等基本生活需求。2.2特殊護理需求：根據(jù)護理服務(wù)對象的具體情況，提供專業(yè)的護理服務(wù)，如傷口換藥、管飼、按摩等。2.3服務(wù)時間與頻率：每周7天，每天8小時，具體服務(wù)時間根據(jù)雙方協(xié)商確定。2.4服務(wù)區(qū)域與范圍：在服務(wù)對象家中進行，包括室內(nèi)外的必要活動區(qū)域。3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用計算標(biāo)準(zhǔn)：按照每小時人民幣元計算，每月總費用為人民幣元。3.2服務(wù)費用支付方式：每月結(jié)算一次，家屬應(yīng)在每月一個工作日前將服務(wù)費用支付給護工。3.3費用調(diào)整機制：如遇物價上漲等因素導(dǎo)致服務(wù)費用增加，雙方可協(xié)商調(diào)整。4.服務(wù)期限與解除條件4.1服務(wù)期限：自本合同簽訂之日起，至護理服務(wù)對象康復(fù)或合同另有約定為止。4.2解除合同的條件：雙方協(xié)商一致、護理服務(wù)對象死亡、護理服務(wù)對象或家屬提出解除、護工嚴重違約等。4.3解除合同的通知期限：一方解除合同應(yīng)提前天書面通知對方。5.護工職責(zé)與義務(wù)5.1護理技能要求：具備相關(guān)的護理知識與技能，能夠按照護理計劃執(zhí)行護理任務(wù)。5.2工作紀(jì)律與行為規(guī)范：遵守國家法律法規(guī)，尊重服務(wù)對象，保守秘密，愛護服務(wù)對象的家務(wù)。5.3護理安全責(zé)任：確保護理過程中服務(wù)對象的人身安全，防止意外事故發(fā)生。5.4護工健康要求：護工應(yīng)保持身體健康，如有傳染病或其他疾病，應(yīng)及時通知家屬，并采取相應(yīng)措施。6.家屬責(zé)任與義務(wù)6.1護工生活照顧：提供必要的食宿，確保護工在服務(wù)期間的生活質(zhì)量。6.2服務(wù)監(jiān)督與反饋：對護工的服務(wù)進行監(jiān)督，及時提出意見和建議。6.3病情變化通知：發(fā)現(xiàn)服務(wù)對象的病情變化，應(yīng)及時通知護工，并采取相應(yīng)措施。6.4合同履行配合：積極配合護工執(zhí)行護理計劃，確保服務(wù)效果。7.病情監(jiān)控與調(diào)整7.1病情評估與記錄：護工應(yīng)定期對服務(wù)對象的病情進行評估，并詳細記錄。7.2病情變化應(yīng)對措施：根據(jù)病情變化，及時調(diào)整護理計劃，并采取相應(yīng)的應(yīng)對措施。7.3護理計劃調(diào)整：如遇特殊情況，護工與家屬協(xié)商后，可對護理計劃進行調(diào)整。7.4醫(yī)療資源協(xié)調(diào)：協(xié)助家屬聯(lián)系醫(yī)療資源，確保服務(wù)對象的健康需求得到滿足。8.保密條款8.1個人信息保密：雙方均應(yīng)嚴格保密對方的個人信息，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。8.2病情信息保密：護工對服務(wù)對象的病情信息負有保密義務(wù)，不得向任何無關(guān)人員透露。8.3服務(wù)內(nèi)容保密：雙方同意對服務(wù)過程中涉及的服務(wù)內(nèi)容保密，不得向外界透露。9.違約責(zé)任與賠償9.1護工違約責(zé)任：護工未按合同規(guī)定提供護理服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)向家屬支付賠償金。9.2家屬違約責(zé)任：家屬未按合同規(guī)定支付費用的，應(yīng)向護工支付滯納金。9.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)：賠償金或滯納金的具體金額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。9.4違約爭議解決：如發(fā)生違約爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.合同爭議解決方式10.1協(xié)商解決：雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決：如協(xié)商不成，可申請第三方調(diào)解。10.3仲裁解決：雙方可自愿選擇仲裁方式解決爭議，仲裁機構(gòu)由雙方協(xié)商確定。10.4法院訴訟：如爭議無法通過仲裁解決，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.合同生效與終止11.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同終止條件：合同期滿、服務(wù)終止、雙方協(xié)商一致解除合同、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。11.3合同終止后的處理：合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理遺留事宜，包括費用的結(jié)算、物品的歸還等。12.其他約定事項12.1服務(wù)評價與反饋：雙方應(yīng)定期對護工的服務(wù)進行評價，護工應(yīng)及時改進服務(wù)質(zhì)量。12.2合同附件與補充協(xié)議：本合同附件與補充協(xié)議均為合同的有效組成部分。12.3爭議解決地點：如需通過訴訟解決爭議，訴訟地點為服務(wù)對象所在地或雙方協(xié)商確定的其他地點。12.4合同修改與補充：對本合同的修改或補充，應(yīng)以書面形式進行，并由雙方簽字（或蓋章）確認。13.合同份數(shù)與效力13.1合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2合同效力：本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)執(zhí)行；如有沖突，以本合同為準(zhǔn)。14.合同簽訂日期與地點14.1簽訂日期：_________________________14.2簽訂地點：_________________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方的定義：在本合同中，第三方指除甲乙雙方外的任何個人或機構(gòu)，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、監(jiān)督機構(gòu)、調(diào)解機構(gòu)、仲裁機構(gòu)等。15.2第三方介入的范圍：第三方介入主要包括但不限于提供中介服務(wù)、評估護理服務(wù)質(zhì)量、監(jiān)督合同執(zhí)行情況、調(diào)解爭議、仲裁糾紛等。16.甲乙雙方引入第三方的程序16.1引入程序：甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方介入時，應(yīng)提前向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知，說明第三方介入的原因、目的、范圍和預(yù)期效果。16.2同意原則：第三方介入需得到甲乙雙方書面同意，任何一方不同意引入第三方，另一方不得強迫。17.第三方的責(zé)任與義務(wù)17.1責(zé)任限額：第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不得超過合同總金額的%。17.2保密義務(wù)：第三方對在履行職責(zé)過程中獲取的甲乙雙方信息負有保密義務(wù)，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露。17.3獨立性：第三方在履行職責(zé)時，應(yīng)保持獨立、公正，不受甲乙雙方任何一方的影響。18.第三方的權(quán)利18.1獲取報酬權(quán)：第三方在履行職責(zé)過程中，有權(quán)按照約定收取合理報酬。18.2信息獲取權(quán)：第三方在履行職責(zé)過程中，有權(quán)獲取與職責(zé)相關(guān)的必要信息。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責(zé)任劃分：第三方在履行職責(zé)過程中，僅對甲乙雙方負責(zé)，不承擔(dān)對護理服務(wù)對象的直接責(zé)任。19.2權(quán)利劃分：第三方在履行職責(zé)過程中，不享有甲乙雙方在合同中的權(quán)利，如但不限于變更合同、解除合同等。19.3義務(wù)劃分：第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守合同約定的義務(wù)，但不應(yīng)承擔(dān)甲乙雙方在合同中的義務(wù)。20.第三方介入后的合同變更20.1變更程序：第三方介入后，如需對合同進行變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，并以書面形式修改合同。20.2變更內(nèi)容：合同變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于第三方介入的具體事項、費用、責(zé)任等。21.第三方介入后的爭議解決21.1爭議解決方式：第三方介入后，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請調(diào)解、仲裁或訴訟。21.2爭議解決地點：第三方介入后的爭議解決地點，參照本合同第十條“合同爭議解決方式”的相關(guān)規(guī)定。22.第三方介入后的合同解除22.1解除條件：第三方介入后，如出現(xiàn)合同約定的解除條件，甲乙雙方可協(xié)商一致解除合同。22.2解除程序：解除合同應(yīng)書面通知對方，并按照本合同第四條“服務(wù)期限與解除條件”的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。23.第三方介入后的合同終止23.1終止條件：第三方介入后，如出現(xiàn)合同約定的終止條件，甲乙雙方可協(xié)商一致終止合同。23.2終止程序：終止合同應(yīng)書面通知對方，并按照本合同第十一條“合同生效與終止”的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：護理服務(wù)計劃詳細要求和說明：護理服務(wù)計劃應(yīng)包括服務(wù)對象的基本信息、護理目標(biāo)、護理措施、預(yù)期效果、風(fēng)險控制等內(nèi)容。計劃應(yīng)由護工根據(jù)服務(wù)對象的具體情況制定，經(jīng)家屬同意后實施。2.附件二：護理記錄表詳細要求和說明：護理記錄表應(yīng)記錄服務(wù)對象的生活狀況、病情變化、護理措施、觀察結(jié)果等信息。記錄應(yīng)真實、準(zhǔn)確、完整，并由護工簽字確認。3.附件三：費用結(jié)算單詳細要求和說明：費用結(jié)算單應(yīng)詳細列出服務(wù)項目、服務(wù)時間、服務(wù)費用、已支付費用、未支付費用等內(nèi)容。結(jié)算單應(yīng)由家屬簽字確認。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求和說明：第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等內(nèi)容，并由甲乙雙方及第三方簽字確認。5.附件五：合同變更協(xié)議詳細要求和說明：合同變更協(xié)議應(yīng)詳細列出合同變更的內(nèi)容、原因、效果等內(nèi)容，并由甲乙雙方簽字確認。6.附件六：爭議解決協(xié)議詳細要求和說明：爭議解決協(xié)議應(yīng)明確爭議解決的方式、地點、程序等內(nèi)容，并由甲乙雙方簽字確認。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：護工未按時提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合要求。責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：護工應(yīng)按照合同規(guī)定的時間提供服務(wù)，如因故無法提供服務(wù)，應(yīng)提前天通知家屬。服務(wù)質(zhì)量不符合要求的，護工應(yīng)采取措施改進，如仍無法達到要求，應(yīng)向家屬支付賠償金。示例說明：護工未按時提供服務(wù)，導(dǎo)致家屬生活受到影響，家屬有權(quán)要求護工支付違約金。2.違約行為：家屬未按時支付費用。責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：家屬應(yīng)按照合同規(guī)定的時間支付費用，如未按時支付，應(yīng)向護工支付滯納金。示例說明：家屬未按時支付費用，護工有權(quán)停止提供服務(wù)，并要求家屬支付滯納金。3.違約行為：第三方未履行保密義務(wù)。責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：第三方在履行職責(zé)過程中，如泄露甲乙雙方信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：第三方在履行職責(zé)過程中，泄露服務(wù)對象的病情信息，家屬有權(quán)要求第三方承擔(dān)法律責(zé)任。4.違約行為：第三方未履行評估、監(jiān)督、調(diào)解等職責(zé)。責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：第三方在履行職責(zé)過程中，未履行相關(guān)職責(zé)，導(dǎo)致甲乙雙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：第三方在履行評估職責(zé)時，未發(fā)現(xiàn)護工服務(wù)質(zhì)量問題，導(dǎo)致家屬利益受損，第三方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。5.違約行為：合同解除后，未妥善處理遺留事宜。責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：合同解除后，甲乙雙方及第三方應(yīng)妥善處理遺留事宜，如未妥善處理，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例說明：合同解除后，護工未歸還家屬提供的物品，家屬有權(quán)要求護工承擔(dān)賠償責(zé)任。全文完。2024版家庭護工護理服務(wù)合同協(xié)議書1本合同目錄一覽第一條護工的基本信息1.1護工的姓名1.2護工的性別1.3護工的年齡1.4護工的身份證號碼1.5護工的聯(lián)系電話1.6護工的住址第二條護工的服務(wù)內(nèi)容2.1護理服務(wù)的時間2.2護理服務(wù)的地點2.3護理服務(wù)的內(nèi)容2.4護理服務(wù)的具體任務(wù)第三條護工的薪資待遇3.1薪資標(biāo)準(zhǔn)3.2薪資支付方式3.3薪資支付時間3.4薪資調(diào)整機制第四條護工的工作時間及休息4.1工作時間4.2休息時間4.3休息日的安排4.4調(diào)休制度第五條護工的培訓(xùn)與考核5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.2培訓(xùn)方式5.3培訓(xùn)時間5.4考核標(biāo)準(zhǔn)5.5考核結(jié)果處理第六條護工的保險及福利6.1社會保險6.2商業(yè)保險6.3休假福利6.4其他福利第七條護工的職責(zé)與義務(wù)7.1護理職責(zé)7.2保密義務(wù)7.3遵守規(guī)章制度7.4遵守職業(yè)道德第八條護工的服務(wù)期限8.1合同期限8.2合同續(xù)簽8.3合同解除第九條護工的解雇與賠償9.1解雇條件9.2解雇程序9.3賠償標(biāo)準(zhǔn)第十條護工的隱私保護10.1隱私信息10.2信息使用10.3信息泄露處理第十一條違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任11.3違約賠償?shù)谑l爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決程序12.3爭議解決機構(gòu)第十三條合同生效及終止13.1合同生效13.2合同終止13.3合同解除第十四條合同附件14.1附件一：服務(wù)內(nèi)容明細14.2附件二：薪資待遇明細14.3附件三：培訓(xùn)計劃14.4附件四：保險及福利明細第一部分：合同如下：第一條護工的基本信息1.1護工的姓名：1.2護工的性別：男1.3護工的年齡：45歲1.4護工的身份證號碼：110101197801011.5護工的聯(lián)系電話：138001380001.6護工的住址：北京市朝陽區(qū)小區(qū)號樓單元第二條護工的服務(wù)內(nèi)容2.1護理服務(wù)的時間：每天上午8:00至下午6:002.2護理服務(wù)的地點：甲方家庭住所2.3護理服務(wù)的內(nèi)容：日常起居照料：包括起床、洗漱、穿衣、進食等病情觀察：監(jiān)測甲方病情變化，及時向甲方家屬報告生活照料：包括洗衣、做飯、打掃衛(wèi)生等陪護就醫(yī)：陪同甲方就醫(yī)，協(xié)助醫(yī)生進行病情溝通2.4護理服務(wù)的具體任務(wù)：早晨協(xié)助甲方起床，進行簡單的個人衛(wèi)生上午負責(zé)甲方的一日三餐及營養(yǎng)搭配下午協(xié)助甲方進行散步、康復(fù)訓(xùn)練等晚上負責(zé)甲方的睡前護理，確保甲方安全入睡第三條護工的薪資待遇3.1薪資標(biāo)準(zhǔn)：每月人民幣5000元整3.2薪資支付方式：每月底前支付當(dāng)月薪資3.3薪資支付時間：每月25日3.4薪資調(diào)整機制：根據(jù)甲方家庭經(jīng)濟狀況及市場行情，每半年調(diào)整一次薪資第四條護工的工作時間及休息4.1工作時間：每周工作6天，每天工作10小時4.2休息時間：每周休息1天，具體休息日由雙方協(xié)商確定4.3休息日的安排：休息日不得安排甲方家屬使用護工服務(wù)4.4調(diào)休制度：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可進行調(diào)休，但調(diào)休時間不得超過一個月第五條護工的培訓(xùn)與考核5.1培訓(xùn)內(nèi)容：護理知識、急救技能、衛(wèi)生常識等5.2培訓(xùn)方式：集中培訓(xùn)、遠程培訓(xùn)、現(xiàn)場指導(dǎo)等5.3培訓(xùn)時間：入職前進行為期一周的培訓(xùn)，每年進行不少于4次的專業(yè)培訓(xùn)5.4考核標(biāo)準(zhǔn)：考核分為合格與不合格，不合格者需重新培訓(xùn)5.5考核結(jié)果處理：考核不合格者，甲方有權(quán)要求護工重新接受培訓(xùn)第六條護工的保險及福利6.1社會保險：甲方負責(zé)為護工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險6.2商業(yè)保險：甲方為護工購買一份意外傷害保險6.3休假福利：按照國家規(guī)定享受帶薪年假、探親假、產(chǎn)假等6.4其他福利：根據(jù)甲方家庭經(jīng)濟狀況，可提供交通補貼、餐補等第七條護工的職責(zé)與義務(wù)7.1護理職責(zé)：嚴格按照護理規(guī)范，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)7.2保密義務(wù)：對甲方家庭信息及病情保密，不得泄露給第三方7.3遵守規(guī)章制度：遵守甲方家庭規(guī)章制度，服從甲方家屬管理7.4遵守職業(yè)道德：秉持敬業(yè)、誠信、友善的職業(yè)道德，為甲方提供溫馨的護理服務(wù)第八條護工的服務(wù)期限8.1合同期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止，為期一年8.2合同續(xù)簽：合同期滿前一個月，雙方可協(xié)商續(xù)簽，續(xù)簽期限最長不超過一年8.3合同解除：8.3.1甲方單方面解除合同需提前一個月通知護工，并支付相當(dāng)于一個月薪資的賠償8.3.2護工單方面解除合同需提前一個月通知甲方，并支付相當(dāng)于一個月薪資的賠償8.3.3因甲方家庭原因?qū)е伦o工無法繼續(xù)工作時，甲方應(yīng)支付相當(dāng)于一個月薪資的賠償8.4.1護工因健康原因無法繼續(xù)工作，并經(jīng)甲方確認8.4.2甲乙雙方同意終止合同8.4.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行第九條護工的解雇與賠償9.1.1嚴重違反甲方家庭規(guī)章制度9.1.2因工作失職導(dǎo)致甲方家庭財產(chǎn)損失9.1.3嚴重損害甲方家庭聲譽9.1.4未經(jīng)甲方同意，擅自離崗9.2解雇程序：甲方需書面通知護工，并說明解雇原因9.3賠償標(biāo)準(zhǔn)：甲方需支付相當(dāng)于一個月薪資的賠償9.4解雇通知：甲方應(yīng)在解雇前一個月以書面形式通知護工第十條護工的隱私保護10.1隱私信息：甲方家庭信息及甲方病情為隱私信息，護工不得泄露10.2信息使用：護工僅限于履行護理職責(zé)范圍內(nèi)使用甲方信息10.3信息泄露處理：如護工泄露隱私信息，甲方有權(quán)要求賠償，情節(jié)嚴重者，甲方有權(quán)解除合同第十一條違約責(zé)任11.1.1甲方未按時支付薪資11.1.2護工未按時提供護理服務(wù)11.1.3甲乙雙方未按照合同約定履行其他義務(wù)11.2違約責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等11.3違約賠償：違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成可向人民法院提起訴訟第十二條爭議解決12.1爭議解決方式：甲乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決12.2爭議解決程序：協(xié)商不成，可向甲方所在地的仲裁委員會申請仲裁12.3爭議解決機構(gòu)：仲裁委員會為爭議解決機構(gòu)，仲裁裁決為終局裁決第十三條合同生效及終止13.1合同生效：本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效13.2合同終止：合同期滿、解除或終止后，甲乙雙方應(yīng)立即辦理相關(guān)手續(xù)，并結(jié)清所有費用第十四條合同附件14.1附件一：服務(wù)內(nèi)容明細14.2附件二：薪資待遇明細14.3附件三：培訓(xùn)計劃14.4附件四：保險及福利明細第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的概念與范圍15.1第三方的概念：在本合同中，第三方指非甲乙雙方當(dāng)事人，但為合同履行提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的個人或機構(gòu)，包括但不限于中介機構(gòu)、保險公司、培訓(xùn)中心等。15.2第三方介入的范圍：第三方介入的范圍包括但不限于合同簽訂、履行過程中的咨詢、培訓(xùn)、保險、評估、調(diào)解等服務(wù)。第十六條甲乙方與第三方的權(quán)利與義務(wù)16.1甲方的權(quán)利與義務(wù)：16.1.1權(quán)利：甲方有權(quán)選擇合適的第三方，并有權(quán)要求第三方提供的服務(wù)符合合同約定。16.1.2義務(wù)：甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)不影響合同履行，并承擔(dān)因第三方服務(wù)導(dǎo)致的不良后果。16.2乙方的權(quán)利與義務(wù)：16.2.1權(quán)利：乙方有權(quán)接受第三方提供的服務(wù)，并有權(quán)對第三方的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督。16.2.2義務(wù)：乙方應(yīng)配合第三方提供的服務(wù)，并承擔(dān)因自身原因?qū)е碌谌椒?wù)無法正常進行的后果。第十七條第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的定義：第三方責(zé)任限額指第三方因提供服務(wù)導(dǎo)致合同履行受到影響時，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。17.2第三方責(zé)任限額的確定：17.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)的性質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)成本等因素確定。17.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并在服務(wù)協(xié)議中予以確認。17.3第三方責(zé)任限額的履行：17.3.1第三方在提供服務(wù)的全過程中，應(yīng)嚴格遵守合同約定，確保服務(wù)質(zhì)量。17.3.2如第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺艿接绊?，?yīng)按照合同約定的責(zé)任限額承擔(dān)賠償責(zé)任。第十八條第三方介入的具體條款18.1第三方介入的合同條款：甲乙雙方在合同中應(yīng)明確約定第三方介入的條款，包括第三方介入的必要條件、介入方式、介入范圍、責(zé)任分配等。18.2第三方介入的程序：18.2.1甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入事宜。18.2.2甲乙雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確各自的權(quán)利與義務(wù)。18.2.3第三方按照服務(wù)協(xié)議提供相關(guān)服務(wù)。第十九條第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分：19.1.1第三方應(yīng)獨立于甲方，不得利用甲方提供的資源謀取私利。19.1.2第三方提供的服務(wù)不得侵犯甲方的合法權(quán)益。19.2第三方與乙方的劃分：19.2.1第三方應(yīng)獨立于乙方，不得利用乙方提供的資源謀取私利。19.2.2第三方提供的服務(wù)不得侵犯乙方的合法權(quán)益。19.3第三方與合同履行：19.3.1第三方提供的服務(wù)應(yīng)有利于合同履行，不得影響合同的正常履行。19.3.2第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守合同約定，確保服務(wù)質(zhì)量。第二十條第三方介入的變更與解除20.1第三方介入的變更：甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更第三方介入的條款。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務(wù)內(nèi)容明細詳細列出護工提供的服務(wù)項目，包括但不限于日常護理、康復(fù)訓(xùn)練、心理支持等。每項服務(wù)的內(nèi)容描述、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、預(yù)期效果等。2.附件二：薪資待遇明細護工的薪資結(jié)構(gòu)，包括基本工資、加班費、獎金等。薪資支付的周期、方式、時間等。3.附件三：培訓(xùn)計劃護工入職前的培訓(xùn)內(nèi)容和時間安排。定期培訓(xùn)的內(nèi)容、時間、考核方式等。4.附件四：保險及福利明細護工應(yīng)享受的社會保險和商業(yè)保險種類及金額。護工的休假福利、補貼等。5.附件五：第三方服務(wù)協(xié)議與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議副本，包括服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任等。6.附件六：合同履行記錄護工服務(wù)的日常記錄，包括服務(wù)時間、服務(wù)內(nèi)容、甲方反饋等。7.附件七：違約記錄記錄甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生的違約行為及處理結(jié)果。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.甲方的違約行為及責(zé)任認定：1.1未按時支付護工薪資責(zé)任認定：甲方應(yīng)支付逾期薪資及相應(yīng)利息。示例：甲方應(yīng)支付護工逾期薪資人民幣1000元及利息人民幣100元。1.2未提供符合約定的服務(wù)責(zé)任認定：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：甲方應(yīng)支付護工因服務(wù)不符合約定而產(chǎn)生的額外費用人民幣500元。2.乙方的違約行為及責(zé)任認定：2.1未按時提供服務(wù)責(zé)任認定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金。示例：乙方應(yīng)支付甲方違約金人民幣500元。2.2服務(wù)質(zhì)量不符合約定責(zé)任認定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：乙方應(yīng)支付甲方因服務(wù)質(zhì)量不符合約定而產(chǎn)生的損失人民幣1000元。3.第三方的違約行為及責(zé)任認定：3.1第三方未按時提供服務(wù)責(zé)任認定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：第三方應(yīng)支付甲方因服務(wù)延誤而產(chǎn)生的損失人民幣500元。3.2第三方服務(wù)質(zhì)量不符合約定責(zé)任認定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：第三方應(yīng)支付甲方因服務(wù)質(zhì)量不符合約定而產(chǎn)生的損失人民幣1000元。全文完。2024版家庭護工護理服務(wù)合同協(xié)議書2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1服務(wù)定義1.2護工定義1.3服務(wù)內(nèi)容1.4服務(wù)對象1.5服務(wù)期限1.6服務(wù)地點1.7服務(wù)時間2.護工資質(zhì)與要求2.1護工資格要求2.2護工技能要求2.3護工健康狀況要求2.4護工服務(wù)態(tài)度要求3.服務(wù)費用與支付3.1服務(wù)費用構(gòu)成3.2服務(wù)費用支付方式3.3服務(wù)費用支付時間3.4附加費用說明3.5費用調(diào)整機制4.服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)4.1服務(wù)質(zhì)量要求4.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)要求4.3服務(wù)效果評估4.4服務(wù)改進措施4.5服務(wù)滿意度調(diào)查5.服務(wù)提供流程5.1服務(wù)預(yù)約流程5.2服務(wù)安排流程5.3服務(wù)開始流程5.4服務(wù)結(jié)束流程5.5服務(wù)續(xù)約流程6.護工職責(zé)與義務(wù)6.1護工職責(zé)6.2護工義務(wù)6.3護工行為規(guī)范6.4護工保密義務(wù)6.5護工責(zé)任保險7.服務(wù)對象權(quán)利與義務(wù)7.1服務(wù)對象權(quán)利7.2服務(wù)對象義務(wù)7.3服務(wù)對象配合7.4服務(wù)對象隱私保護7.5服務(wù)對象責(zé)任保險8.合同變更與解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件8.3合同解除流程8.4合同終止后的費用結(jié)算8.5合同解除后的責(zé)任承擔(dān)9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序9.4爭議解決期限10.法律適用與管轄10.1法律適用10.2管轄法院11.合同生效與通知11.1合同生效條件11.2合同通知方式11.3合同通知送達12.其他約定事項12.1其他約定事項一12.2其他約定事項二12.3其他約定事項三13.合同附件13.1服務(wù)清單13.2護工個人信息13.3服務(wù)對象個人信息13.4其他附件14.合同簽署與生效14.1合同簽署14.2合同生效時間第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1服務(wù)定義：本合同所指“服務(wù)”是指護工根據(jù)服務(wù)對象的具體需求，提供的日常護理、生活照料、健康護理等服務(wù)。1.2護工定義：本合同所指“護工”是指具備相關(guān)資質(zhì)，經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，能夠提供護理服務(wù)的人員。1.3服務(wù)內(nèi)容：服務(wù)內(nèi)容包括但不限于：日常生活照料、個人衛(wèi)生護理、康復(fù)訓(xùn)練、心理關(guān)愛、健康監(jiān)測等。1.4服務(wù)對象：服務(wù)對象為年滿60周歲的老年人，或其他因疾病、殘疾等原因需要護理的個人。1.5服務(wù)期限：服務(wù)期限為一年，自合同簽訂之日起計算。1.6服務(wù)地點：服務(wù)地點為服務(wù)對象指定的居住地。1.7服務(wù)時間：服務(wù)時間為每日8小時，可根據(jù)服務(wù)對象的具體需求進行調(diào)整。2.護工資質(zhì)與要求2.1護工資格要求：護工須持有國家認可的健康護理相關(guān)資格證書。2.2護工技能要求：護工應(yīng)具備基本的護理技能，能夠獨立完成護理工作。2.3護工健康狀況要求：護工應(yīng)身體健康，無傳染性疾病。2.5護工行為規(guī)范：護工應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守服務(wù)對象家庭規(guī)定，尊重服務(wù)對象個人習(xí)慣。3.服務(wù)費用與支付3.1服務(wù)費用構(gòu)成：服務(wù)費用包括基本護理費用、交通費用、通訊費用等。3.2服務(wù)費用支付方式：服務(wù)費用采用月結(jié)方式，每月底前支付下月費用。3.3服務(wù)費用支付時間：服務(wù)費用支付時間為每月的一個工作日。3.4附加費用說明：如因特殊原因?qū)е路?wù)時間延長或增加服務(wù)內(nèi)容，雙方另行協(xié)商確定費用。3.5費用調(diào)整機制：服務(wù)費用在合同期內(nèi)保持不變，如遇國家政策調(diào)整，可按相關(guān)規(guī)定進行調(diào)整。4.服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)4.1服務(wù)質(zhì)量要求：護工應(yīng)按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的護理服務(wù)。4.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)要求：服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合國家相關(guān)護理規(guī)范和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。4.3服務(wù)效果評估：雙方應(yīng)定期對服務(wù)效果進行評估，以確保服務(wù)質(zhì)量。4.4服務(wù)改進措施：根據(jù)評估結(jié)果，雙方可協(xié)商制定服務(wù)改進措施。4.5服務(wù)滿意度調(diào)查：雙方可定期進行服務(wù)滿意度調(diào)查，以了解服務(wù)對象的滿意度。5.服務(wù)提供流程5.1服務(wù)預(yù)約流程：服務(wù)對象通過電話或書面形式預(yù)約護工服務(wù)。5.2服務(wù)安排流程：雙方協(xié)商確定服務(wù)時間、服務(wù)內(nèi)容及護工人選。5.3服務(wù)開始流程：護工按照約定時間到達服務(wù)地點，開始提供服務(wù)。5.4服務(wù)結(jié)束流程：服務(wù)結(jié)束后，護工應(yīng)整理現(xiàn)場，并報告服務(wù)情況。5.5服務(wù)續(xù)約流程：服務(wù)期滿前一個月，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。6.護工職責(zé)與義務(wù)6.1護工職責(zé)：負責(zé)服務(wù)對象的日常生活照料、健康護理等工作。6.2護工義務(wù)：遵守合同約定，確保服務(wù)質(zhì)量，保護服務(wù)對象隱私。6.3護工行為規(guī)范：遵守國家法律法規(guī)，尊重服務(wù)對象，維護服務(wù)對象合法權(quán)益。6.4護工保密義務(wù)：對服務(wù)對象個人信息保密，未經(jīng)服務(wù)對象同意，不得向第三方透露。6.5護工責(zé)任保險：護工應(yīng)購買責(zé)任保險，以保障服務(wù)過程中可能發(fā)生的意外事故。7.服務(wù)對象權(quán)利與義務(wù)7.1服務(wù)對象權(quán)利：有權(quán)要求護工提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)；有權(quán)監(jiān)督護工的服務(wù)質(zhì)量；有權(quán)對服務(wù)不滿意時提出異議。7.2服務(wù)對象義務(wù)：遵守合同約定，支付服務(wù)費用；配合護工完成護理工作；尊重護工的勞動成果。7.3服務(wù)對象配合：服務(wù)對象應(yīng)積極配合護工完成護理工作，如實提供個人健康狀況等信息。7.4服務(wù)對象隱私保護：服務(wù)對象應(yīng)保護個人隱私，不得泄露護工個人信息。7.5服務(wù)對象責(zé)任保險：服務(wù)對象可根據(jù)自身需求購買責(zé)任保險，以應(yīng)對可能發(fā)生的意外事故。8.合同變更與解除8.1合同變更條件：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對合同內(nèi)容進行變更，包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時間、費用等。8.2.1護工或服務(wù)對象因故無法履行合同；8.2.2一方違反合同約定，經(jīng)另一方書面通知后，未在合理期限內(nèi)糾正；8.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；8.2.4雙方協(xié)商一致解除合同。8.3合同解除流程：任何一方提出解除合同時，應(yīng)提前一個月以書面形式通知對方，并說明解除原因。8.4合同終止后的費用結(jié)算：合同解除后，雙方應(yīng)根據(jù)已提供的服務(wù)進行費用結(jié)算，多退少補。8.5合同解除后的責(zé)任承擔(dān)：因一方違約導(dǎo)致合同解除的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.爭議解決9.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。9.2爭議解決機構(gòu)：如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3爭議解決程序：訴訟應(yīng)按照我國相關(guān)法律規(guī)定進行。9.4爭議解決期限：雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后六十日內(nèi)解決爭議，否則可向人民法院提起訴訟。9.5爭議解決費用：爭議解決過程中產(chǎn)生的費用，由敗訴方承擔(dān)。10.法律適用與管轄10.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。10.2管轄法院：本合同爭議應(yīng)由合同簽訂地人民法院管轄。11.合同生效與通知11.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同通知方式：通知應(yīng)以書面形式進行，可通過掛號郵寄、傳真、電子郵件等方式送達。11.3合同通知送達：通知送達以收件人簽收或郵件回執(zhí)日期為準(zhǔn)。12.其他約定事項12.1其他約定事項一：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.2其他約定事項二：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。12.3其他約定事項三：本合同如有修改，以最新修改為準(zhǔn)。13.合同附件13.1服務(wù)清單：詳細列明服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時間、服務(wù)頻率等。13.2護工個人信息：包括姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、健康狀況等。13.3服務(wù)對象個人信息：包括姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、健康狀況等。13.4其他附件：如體檢報告、培訓(xùn)證明等。14.合同簽署與生效14.1合同簽署：本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。14.2合同生效時間：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：本合同所指“第三方”是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入本合同事務(wù)的任何個人或機構(gòu)，包括但不限于中介機構(gòu)、法律顧問、評估機構(gòu)等。15.2.1甲乙雙方協(xié)商一致；15.2.2第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；15.2.3第三方的介入有助于合同的履行或解決合同履行過程中的問題。15.3第三方職責(zé)與權(quán)利：15.3.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，維護甲乙雙方的合法權(quán)益；15.3.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和甲乙雙方的要求，提供專業(yè)意見或服務(wù)；15.3.3第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息。15.4第三方與其他各方的劃分說明：15.4.1第三方作為獨立的第三方，不參與甲乙雙方的合同權(quán)利義務(wù)關(guān)系；15.4.3第三方在合同履行過程中，不得干預(yù)甲乙雙方的正常協(xié)商和決策。16.甲乙方增加條款16.1甲方增加條款：16.1