2024版機(jī)關(guān)單位宿管員聘用合同范本及服務(wù)細(xì)則3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版機(jī)關(guān)單位宿管員聘用合同范本及服務(wù)細(xì)則本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方的基本信息1.1聘用單位名稱及地址1.2聘用單位法定代表人或委托代理人1.3被聘用宿管員姓名及身份證號(hào)碼1.4聯(lián)系方式及通訊地址2.聘用崗位及職責(zé)2.1宿管員崗位名稱2.2崗位職責(zé)及工作內(nèi)容2.3工作標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法3.聘用期限3.1聘用合同期限3.2合同續(xù)簽條件及程序3.3合同終止及解除條件4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間規(guī)定4.2休息休假規(guī)定4.3加班及值班制度5.工資及福利待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及津貼5.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金5.4福利待遇6.工作紀(jì)律與保密6.1工作紀(jì)律要求6.2保密義務(wù)6.3違約責(zé)任7.考核與評(píng)價(jià)7.1考核內(nèi)容與方法7.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)7.3考核結(jié)果運(yùn)用8.違約責(zé)任8.1合同違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約金計(jì)算及支付9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止的程序10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同生效及其他11.1合同生效條件11.2合同文本效力11.3其他約定事項(xiàng)12.合同附件12.1聘用合同附件清單12.2附件內(nèi)容及要求13.合同簽署13.1雙方代表簽字蓋章13.2簽署日期13.3合同份數(shù)14.合同變更與補(bǔ)充14.1合同變更條件14.2合同補(bǔ)充內(nèi)容14.3合同變更與補(bǔ)充程序第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方的基本信息1.1聘用單位名稱：機(jī)關(guān)單位1.2聘用單位地址：市區(qū)路號(hào)1.3聘用單位法定代表人或委托代理人：，身份證號(hào)碼：56198001011.4被聘用宿管員姓名：，身份證號(hào)碼：561990020223451.5聯(lián)系方式及通訊地址：，電話通訊地址：市區(qū)路號(hào)2.聘用崗位及職責(zé)2.1宿管員崗位名稱：宿舍管理員2.2崗位職責(zé)及工作內(nèi)容：2.2.1負(fù)責(zé)宿舍樓的安全管理，確保宿舍樓內(nèi)無(wú)安全隱患；2.2.2負(fù)責(zé)宿舍樓的衛(wèi)生清潔，保持宿舍樓環(huán)境整潔；2.2.3負(fù)責(zé)宿舍樓內(nèi)學(xué)生的日常管理，包括但不限于學(xué)生住宿登記、宿舍鑰匙管理等；2.2.4負(fù)責(zé)處理宿舍樓內(nèi)的突發(fā)事件，并及時(shí)上報(bào)相關(guān)部門(mén)；2.3工作標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法：2.3.1工作標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；2.3.2考核辦法采用定期檢查與隨機(jī)抽查相結(jié)合的方式，考核結(jié)果作為工資及獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)。3.聘用期限3.1聘用合同期限：自2024年3月1日至2024年12月31日，共計(jì)10個(gè)月。3.2合同續(xù)簽條件及程序：3.2.1如雙方同意續(xù)簽合同，應(yīng)在合同到期前一個(gè)月提出書(shū)面申請(qǐng)；3.2.2經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂新的聘用合同。3.3合同終止及解除條件：3.3.1合同期滿自然終止；3.3.2有下列情況之一，可提前解除合同：3.3.2.1被聘用宿管員因個(gè)人原因提出解除合同的；3.3.2.2聘用單位因工作需要調(diào)整宿管員崗位，經(jīng)協(xié)商無(wú)法達(dá)成一致意見(jiàn)的；3.3.2.3被聘用宿管員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定的。4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間規(guī)定：實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作5天，每天工作8小時(shí)。4.2休息休假規(guī)定：享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假。4.3加班及值班制度：4.3.1加班應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)；4.3.2宿管員應(yīng)遵守值班制度，確保宿舍樓安全。5.工資及福利待遇5.1基本工資：每月人民幣3000元。5.2獎(jiǎng)金及津貼：根據(jù)工作表現(xiàn)及考核結(jié)果，享有相應(yīng)的獎(jiǎng)金及津貼。5.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金：5.3.1聘用單位依法為被聘用宿管員繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；5.3.2具體繳納比例及標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.4福利待遇：5.4.1提供住宿條件；5.4.2享受年度體檢；5.4.3享有法定節(jié)假日加班工資等福利待遇。6.工作紀(jì)律與保密6.1工作紀(jì)律要求：6.1.1遵守國(guó)家法律法規(guī)和單位規(guī)章制度；6.1.2維護(hù)單位形象，不得泄露單位機(jī)密；6.1.3不得利用職務(wù)之便謀取私利。6.2保密義務(wù)：6.2.1對(duì)單位內(nèi)部信息負(fù)有保密義務(wù)；6.2.2對(duì)學(xué)生個(gè)人信息負(fù)有保密義務(wù)。6.3違約責(zé)任：6.3.1嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定的，聘用單位有權(quán)解除合同；6.3.2泄露單位機(jī)密或?qū)W生個(gè)人信息的，承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。8.違約責(zé)任8.1合同違約情形：8.1.1被聘用宿管員未按時(shí)履行工作職責(zé)，造成宿舍樓安全隱患或環(huán)境臟亂；8.1.2被聘用宿管員泄露單位或?qū)W生個(gè)人信息，違反保密協(xié)議；8.1.3被聘用宿管員因個(gè)人原因擅自離崗，未履行請(qǐng)假手續(xù)；8.1.4聘用單位未按時(shí)支付被聘用宿管員工資或福利待遇。8.2違約責(zé)任承擔(dān)：8.2.1被聘用宿管員違反合同約定，聘用單位有權(quán)解除合同，并要求其承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任；8.2.2聘用單位未按時(shí)支付工資或福利待遇，被聘用宿管員有權(quán)要求支付，并按法律規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。8.3違約金計(jì)算及支付：8.3.1違約金按被聘用宿管員月工資的10%計(jì)算；8.3.2違約金應(yīng)在違約事實(shí)發(fā)生后10日內(nèi)支付。9.合同解除與終止9.1合同解除條件：9.1.1被聘用宿管員因個(gè)人原因提出解除合同；9.1.2聘用單位因工作需要調(diào)整宿管員崗位，經(jīng)協(xié)商無(wú)法達(dá)成一致意見(jiàn)；9.1.3被聘用宿管員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定；9.1.4出現(xiàn)不可抗力情況，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。9.2合同終止條件：9.2.1合同期滿；9.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；9.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。9.3合同解除與終止的程序：9.3.1提出解除或終止合同的一方應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方；9.3.2雙方應(yīng)在接到通知后15日內(nèi)辦理合同解除或終止手續(xù)。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式：10.1.1爭(zhēng)議雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；10.1.2協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：10.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為市區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。10.3爭(zhēng)議解決程序：10.3.1雙方協(xié)商不成，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；10.3.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。11.合同生效及其他11.1合同生效條件：11.1.1雙方代表簽字蓋章；11.1.2合同簽訂日期為合同生效日期。11.2合同文本效力：11.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.3其他約定事項(xiàng)：11.3.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決；11.3.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.合同附件12.1聘用合同附件清單：12.1.1被聘用宿管員身份證復(fù)印件；12.1.2聘用單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；12.1.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納證明。12.2附件內(nèi)容及要求：12.2.1附件內(nèi)容應(yīng)真實(shí)、完整；12.2.2附件應(yīng)由雙方簽字確認(rèn)。13.合同簽署13.1雙方代表簽字蓋章：13.1.1聘用單位代表簽字：13.1.2被聘用宿管員簽字：13.2簽署日期：2024年3月1日13.3合同份數(shù)：一式兩份14.合同變更與補(bǔ)充14.1合同變更條件：14.1.1因國(guó)家政策調(diào)整或法律法規(guī)變更，導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更的；14.1.2因雙方協(xié)商一致，認(rèn)為有必要變更合同內(nèi)容的。14.2合同補(bǔ)充內(nèi)容：14.2.1合同補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，以書(shū)面形式補(bǔ)充。14.3合同變更與補(bǔ)充程序：14.3.1雙方協(xié)商一致后，簽署變更或補(bǔ)充協(xié)議；14.3.2變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及范圍1.1第三方的定義：1.1.1本合同中“第三方”是指除合同雙方（甲方：聘用單位，乙方：被聘用宿管員）之外的，參與合同執(zhí)行或提供相關(guān)服務(wù)的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織。1.2第三方介入的范圍：1.2.1第三方介入可能涉及但不限于中介機(jī)構(gòu)、物業(yè)管理公司、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入的引入及程序2.1引入第三方：2.1.1甲方或乙方在必要時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以引入第三方參與合同的執(zhí)行。2.2引入程序：2.2.1甲方或乙方應(yīng)提前向?qū)Ψ綍?shū)面提出引入第三方的建議，并說(shuō)明第三方的具體作用和職責(zé)。3.第三方的責(zé)任與義務(wù)3.1第三方的責(zé)任：3.1.1第三方應(yīng)按照合同約定和委托事項(xiàng)，履行其職責(zé)。3.1.2第三方對(duì)因自身原因?qū)е碌暮贤男袉?wèn)題，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2第三方的義務(wù)：3.2.1第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定。3.2.2第三方應(yīng)保守合同秘密，不得泄露任何涉及合同內(nèi)容的信息。4.第三方的權(quán)利4.1第三方的權(quán)利：4.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的報(bào)酬。4.1.2第三方有權(quán)在合同執(zhí)行過(guò)程中提出合理化建議。5.第三方的責(zé)任限額5.1責(zé)任限額的定義：5.1.1本合同中“責(zé)任限額”是指第三方在履行合同過(guò)程中因自身原因造成損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。5.2責(zé)任限額的確定：5.2.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，并應(yīng)在合同附件中明確列出。5.2.2責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的工作性質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、潛在風(fēng)險(xiǎn)等因素綜合確定。6.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1甲方與乙方之間的責(zé)任劃分：6.1.1甲方負(fù)責(zé)合同的履行監(jiān)督和協(xié)調(diào)。6.1.2乙方負(fù)責(zé)按照合同約定履行宿管員職責(zé)。6.2甲方與第三方之間的責(zé)任劃分：6.2.1甲方對(duì)第三方的選擇、監(jiān)督和管理負(fù)責(zé)。6.2.2第三方對(duì)甲方負(fù)責(zé)，履行合同約定的服務(wù)。6.3乙方與第三方之間的責(zé)任劃分：6.3.1乙方應(yīng)配合第三方的服務(wù)，并確保其工作不影響宿管員職責(zé)的履行。6.3.2第三方對(duì)乙方負(fù)責(zé)，確保其服務(wù)符合合同約定。7.第三方介入后的合同修改7.1合同修改的必要性：7.1.1當(dāng)引入第三方后，可能需要對(duì)合同進(jìn)行修改，以適應(yīng)新的情況。7.2合同修改的程序：7.2.1任何一方提出修改合同的建議，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。7.2.2雙方應(yīng)就修改內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商，并簽署書(shū)面協(xié)議。8.第三方介入后的爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式：8.1.1爭(zhēng)議解決方式應(yīng)與合同原有規(guī)定一致。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：8.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)與合同原有規(guī)定一致。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.被聘用宿管員身份證復(fù)印件要求：復(fù)印件應(yīng)清晰可辨，并加蓋被聘用宿管員本人簽名及日期。說(shuō)明：用于證明被聘用宿管員的身份信息。2.聘用單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件要求：復(fù)印件應(yīng)清晰可辨，并加蓋聘用單位公章。說(shuō)明：用于證明聘用單位的合法經(jīng)營(yíng)資格。3.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納證明要求：證明文件應(yīng)由相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金管理機(jī)構(gòu)出具，并加蓋機(jī)構(gòu)公章。說(shuō)明：用于證明聘用單位已為被聘用宿管員繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。4.聘用合同附件清單要求：清單應(yīng)詳細(xì)列出所有附件的名稱、份數(shù)及要求。說(shuō)明：用于明確合同附件的完整性。5.第三方服務(wù)協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)詳細(xì)規(guī)定第三方的服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)利及費(fèi)用等。說(shuō)明：用于明確第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中的具體職責(zé)。6.爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)詳細(xì)規(guī)定爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)和程序。說(shuō)明：用于明確爭(zhēng)議解決的具體流程。7.合同變更協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)詳細(xì)規(guī)定合同變更的內(nèi)容、程序及效力。說(shuō)明：用于明確合同變更的合法性和有效性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.被聘用宿管員違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1未按時(shí)履行工作職責(zé)，造成宿舍樓安全隱患或環(huán)境臟亂：責(zé)任認(rèn)定：被聘用宿管員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括但不限于賠償損失、接受紀(jì)律處分等。示例：被聘用宿管員未按時(shí)清理宿舍樓衛(wèi)生，導(dǎo)致衛(wèi)生狀況惡化，造成宿舍樓內(nèi)學(xué)生健康受損。1.2泄露單位或?qū)W生個(gè)人信息，違反保密協(xié)議：責(zé)任認(rèn)定：被聘用宿管員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并賠償由此造成的損失。示例：被聘用宿管員將學(xué)生個(gè)人信息透露給他人，導(dǎo)致學(xué)生隱私泄露。2.聘用單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1未按時(shí)支付被聘用宿管員工資或福利待遇：責(zé)任認(rèn)定：聘用單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括支付違約金、賠償損失等。示例：聘用單位未按時(shí)支付被聘用宿管員工資，導(dǎo)致其生活困難。2.2嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定：責(zé)任認(rèn)定：聘用單位有權(quán)解除合同，并要求被聘用宿管員承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。示例：聘用單位發(fā)現(xiàn)被聘用宿管員在工作中存在重大失職行為，嚴(yán)重影響宿舍樓管理。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1未按合同約定履行服務(wù)內(nèi)容：責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括賠償損失、繼續(xù)履行服務(wù)等。示例：第三方未按時(shí)完成宿舍樓的安全檢查，導(dǎo)致安全隱患未能及時(shí)排除。3.2泄露合同秘密或相關(guān)信息：責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并賠償由此造成的損失。示例：第三方將合同秘密透露給他人，導(dǎo)致合同內(nèi)容泄露。全文完。2024版機(jī)關(guān)單位宿管員聘用合同范本及服務(wù)細(xì)則1本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期及地點(diǎn)1.3合同生效條件1.4合同期限1.5合同解除條件2.宿管員崗位職責(zé)2.1宿舍安全管理2.2宿舍環(huán)境衛(wèi)生管理2.3宿舍設(shè)施設(shè)備管理2.4學(xué)生服務(wù)與溝通2.5其他相關(guān)工作3.宿管員權(quán)利與義務(wù)3.1宿管員權(quán)利3.2宿管員義務(wù)4.宿舍管理費(fèi)用及支付方式4.1費(fèi)用構(gòu)成4.2支付方式4.3支付時(shí)間5.宿管員培訓(xùn)與考核5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.2培訓(xùn)時(shí)間5.3考核方式及標(biāo)準(zhǔn)5.4考核結(jié)果運(yùn)用6.宿舍安全管理6.1宿舍安全制度6.2宿舍安全隱患排查6.3事故應(yīng)急處理7.宿舍環(huán)境衛(wèi)生管理7.1環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)7.2環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)7.3環(huán)境衛(wèi)生檢查8.宿舍設(shè)施設(shè)備管理8.1設(shè)施設(shè)備使用規(guī)定8.2設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)8.3設(shè)施設(shè)備報(bào)修9.學(xué)生服務(wù)與溝通9.1服務(wù)內(nèi)容9.2溝通方式9.3意見(jiàn)反饋處理10.合同變更與解除10.1合同變更條件10.2合同解除條件10.3合同解除程序11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決程序13.合同生效及其他13.1合同生效條件13.2合同附件13.3其他約定14.合同簽訂與蓋章第一部分：合同如下：第一條合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（機(jī)關(guān)單位名稱）：________________________地址：________________________乙方（宿管員姓名）：________________________身份證號(hào)碼：________________________聯(lián)系電話：________________________1.2合同簽訂日期及地點(diǎn)合同簽訂日期：____年____月____日簽訂地點(diǎn)：________________________1.3合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.4合同期限合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.5合同解除條件（1）乙方因個(gè)人原因提出解除合同；（2）甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)書(shū)面通知乙方后，乙方未在規(guī)定期限內(nèi)改正；（3）發(fā)生不可抗力事件，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。第二條宿管員崗位職責(zé)2.1宿舍安全管理（1）負(fù)責(zé)宿舍安全管理，確保宿舍安全無(wú)事故；（2）定期檢查宿舍消防設(shè)施，確保其完好有效；（3）發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時(shí)上報(bào)并采取必要措施消除；（4）制止宿舍內(nèi)違規(guī)用電、用火、吸煙等行為。2.2宿舍環(huán)境衛(wèi)生管理（1）負(fù)責(zé)宿舍環(huán)境衛(wèi)生的日常維護(hù)；（2）定期清理宿舍垃圾，保持宿舍整潔；（3）監(jiān)督學(xué)生遵守宿舍衛(wèi)生制度。2.3宿舍設(shè)施設(shè)備管理（1）負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)和管理；（2）確保宿舍設(shè)施設(shè)備安全、完好；（3）發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備損壞，及時(shí)上報(bào)并安排維修。2.4學(xué)生服務(wù)與溝通（1）為學(xué)生提供生活服務(wù)，解答學(xué)生疑問(wèn)；（2）與學(xué)生會(huì)、宿舍長(zhǎng)保持良好溝通，及時(shí)了解學(xué)生需求；（3）協(xié)調(diào)解決學(xué)生之間的糾紛。2.5其他相關(guān)工作（1）完成甲方交辦的其他工作；（2）遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度。第三條宿管員權(quán)利與義務(wù)3.1宿管員權(quán)利（1）要求甲方提供必要的宿舍管理設(shè)施和設(shè)備；（2）要求甲方支付約定的宿管員費(fèi)用；（3）根據(jù)工作需要，對(duì)宿舍管理提出建議。3.2宿管員義務(wù)（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度；（2）認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保宿舍安全、整潔；（3）愛(ài)護(hù)宿舍設(shè)施設(shè)備，合理使用；（4）及時(shí)向甲方報(bào)告工作情況。第四條宿舍管理費(fèi)用及支付方式4.1費(fèi)用構(gòu)成宿管員費(fèi)用包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等。4.2支付方式甲方每月____日向乙方支付宿管員費(fèi)用。4.3支付時(shí)間甲方應(yīng)在約定的支付時(shí)間內(nèi)將宿管員費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。第五條宿管員培訓(xùn)與考核5.1培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)內(nèi)容包括宿舍安全管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、設(shè)施設(shè)備管理、學(xué)生服務(wù)等。5.2培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)時(shí)間不少于____個(gè)工作日。5.3考核方式及標(biāo)準(zhǔn)考核方式為筆試和實(shí)際操作考核，考核標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容制定。5.4考核結(jié)果運(yùn)用考核合格者，甲方予以聘用；不合格者，甲方有權(quán)解除合同。第六條宿舍安全管理6.1宿舍安全制度制定宿舍安全管理制度，明確宿舍安全管理責(zé)任。6.2宿舍安全隱患排查定期對(duì)宿舍進(jìn)行安全隱患排查，確保宿舍安全。6.3事故應(yīng)急處理發(fā)生事故時(shí)，及時(shí)采取應(yīng)急措施，并向甲方報(bào)告。第七條宿舍環(huán)境衛(wèi)生管理7.1環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)宿舍環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)參照《宿舍環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定》執(zhí)行。7.2環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)負(fù)責(zé)宿舍環(huán)境衛(wèi)生的日常維護(hù)，保持宿舍整潔。7.3環(huán)境衛(wèi)生檢查定期對(duì)宿舍環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行檢查，確保符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。第八條宿舍設(shè)施設(shè)備管理8.1設(shè)施設(shè)備使用規(guī)定（1）宿管員應(yīng)按照設(shè)備使用說(shuō)明書(shū)操作設(shè)備；（2）禁止私自拆卸、改裝設(shè)備；（3）設(shè)備使用過(guò)程中發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)立即停止使用并報(bào)告。8.2設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)（1）定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行清潔和保養(yǎng)；（2）發(fā)現(xiàn)設(shè)備損壞，應(yīng)及時(shí)報(bào)修，不得私自修理；（3）確保設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。8.3設(shè)施設(shè)備報(bào)修（1）宿管員發(fā)現(xiàn)設(shè)備損壞，應(yīng)填寫(xiě)《設(shè)施設(shè)備報(bào)修單》；（2）甲方應(yīng)在接到報(bào)修單后____小時(shí)內(nèi)安排維修；（3）維修完成后，宿管員應(yīng)進(jìn)行驗(yàn)收。第九條學(xué)生服務(wù)與溝通9.1服務(wù)內(nèi)容（1）提供宿舍鑰匙服務(wù)；（2）協(xié)助處理學(xué)生請(qǐng)假、住宿變更等事宜；（3）提供生活用品購(gòu)買(mǎi)指導(dǎo)。9.2溝通方式（1）定期召開(kāi)宿舍會(huì)議，了解學(xué)生意見(jiàn)和建議；（2）通過(guò)宿舍公告欄、群等方式與學(xué)生溝通；（3）及時(shí)回應(yīng)學(xué)生疑問(wèn)和訴求。9.3意見(jiàn)反饋處理（1）宿管員應(yīng)認(rèn)真對(duì)待學(xué)生意見(jiàn)，及時(shí)反饋給甲方；（2）甲方應(yīng)在接到反饋后____個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)；（3）對(duì)合理意見(jiàn)，甲方應(yīng)采取措施予以改進(jìn)。第十條合同變更與解除10.1合同變更條件（1）因國(guó)家法律法規(guī)、政策調(diào)整導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更；（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致，認(rèn)為有必要變更合同內(nèi)容。10.2合同解除條件（1）乙方因個(gè)人原因提出解除合同；（2）甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)書(shū)面通知乙方后，乙方未在規(guī)定期限內(nèi)改正；（3）發(fā)生不可抗力事件，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。10.3合同解除程序（1）提出解除合同一方應(yīng)提前____個(gè)工作日書(shū)面通知另一方；（2）雙方協(xié)商解除合同，簽訂《合同解除協(xié)議》；（3）合同解除后，乙方應(yīng)妥善交接工作。第十一條違約責(zé)任11.1違約情形（1）乙方未履行合同約定的職責(zé)；（2）甲方未按約定支付宿管員費(fèi)用；（3）雙方違反合同約定的其他行為。11.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失；（2）違約方應(yīng)承擔(dān)合同解除后的責(zé)任，包括但不限于返還已收取的費(fèi)用。第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；（2）協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決程序（1）爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成，任何一方均可向人民法院提起訴訟。第十三條合同生效及其他13.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。13.2合同附件（1）宿舍安全管理制度；（2）宿舍環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定；（3）宿舍設(shè)施設(shè)備使用說(shuō)明書(shū)。13.3其他約定（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商；（2）本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四條合同簽訂與蓋章本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，甲方代表簽字（蓋章）：________________________乙方代表簽字（蓋章）：________________________簽訂日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正第十四條之一第三方介入概述1.1第三方的定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的，為履行本合同提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)、個(gè)人或其他實(shí)體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、法律顧問(wèn)等。1.2第三方介入的范疇（1）提供專業(yè)咨詢服務(wù)；（2）進(jìn)行合同履行的監(jiān)管與評(píng)估；（3）提供必要的設(shè)施設(shè)備；（4）處理爭(zhēng)議解決事宜；（5）其他與本合同履行相關(guān)的服務(wù)。第十四條之二第三方的責(zé)任與權(quán)利2.1第三方的責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照合同約定或相關(guān)法律法規(guī)的要求，履行其職責(zé)；（2）第三方對(duì)因其提供的服務(wù)或協(xié)助導(dǎo)致甲方或乙方遭受的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)不侵犯他人的合法權(quán)益。2.2第三方的權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用；（2）第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和協(xié)助；（3）第三方有權(quán)在合同規(guī)定的范圍內(nèi)獨(dú)立作出決策。第十四條之三第三方的責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額（1）第三方對(duì)因其提供的服務(wù)或協(xié)助導(dǎo)致甲方或乙方遭受的損失，其賠償責(zé)任限額不得超過(guò)合同約定或法律規(guī)定的最高賠償金額；（2）若合同未約定賠償限額，則第三方對(duì)甲方或乙方的賠償責(zé)任不得超過(guò)其接受服務(wù)或協(xié)助時(shí)收取的費(fèi)用。第十四條之四第三方介入的具體條款4.1第三方介入的協(xié)議（1）甲方和乙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用及責(zé)任等；（2）第三方介入的協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。4.2第三方介入的流程（1）甲方和乙方協(xié)商確定需要第三方介入的事項(xiàng)；（2）甲方和乙方與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議；（3）第三方按照協(xié)議約定履行職責(zé)；（4）甲方和乙方對(duì)第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。第十四條之五第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系，甲方應(yīng)支付第三方約定的服務(wù)費(fèi)用。5.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為協(xié)助履行合同關(guān)系，乙方應(yīng)提供必要的信息和協(xié)助。5.3第三方與合同其他方的關(guān)系第三方與其他各方（如學(xué)生、其他工作人員等）的關(guān)系為獨(dú)立第三方關(guān)系，第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得侵犯他人的合法權(quán)益。第十四條之六第三方介入的變更與解除6.1第三方介入的變更（1）如需變更第三方介入的內(nèi)容或服務(wù)，甲方和乙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議；（2）變更協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。6.2第三方介入的解除（1）如需解除第三方介入，甲方和乙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面解除協(xié)議；（2）解除協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第十四條之七第三方介入的爭(zhēng)議解決7.1第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)由甲方和乙方與第三方協(xié)商解決；7.2協(xié)商不成，任何一方均可根據(jù)本合同約定的爭(zhēng)議解決方式解決爭(zhēng)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.宿舍安全管理制度要求：詳細(xì)規(guī)定宿舍安全管理措施、應(yīng)急預(yù)案、責(zé)任分配等。說(shuō)明：確保宿舍安全，預(yù)防安全事故發(fā)生。2.宿舍環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定要求：明確宿舍環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、清潔頻率、垃圾處理等。說(shuō)明：維護(hù)宿舍環(huán)境衛(wèi)生，提升居住舒適度。3.宿舍設(shè)施設(shè)備使用說(shuō)明書(shū)要求：提供設(shè)備操作指南、保養(yǎng)維護(hù)方法、安全注意事項(xiàng)等。說(shuō)明：指導(dǎo)宿管員正確使用和管理設(shè)施設(shè)備。4.第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用及責(zé)任等。說(shuō)明：明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。5.合同解除協(xié)議要求：明確合同解除的原因、程序、責(zé)任承擔(dān)等。說(shuō)明：規(guī)范合同解除流程，保障各方權(quán)益。6.意見(jiàn)反饋處理記錄要求：記錄學(xué)生、宿管員等各方提出的意見(jiàn)和建議，以及處理結(jié)果。說(shuō)明：促進(jìn)溝通，及時(shí)解決實(shí)際問(wèn)題。7.設(shè)施設(shè)備報(bào)修單要求：詳細(xì)記錄設(shè)施設(shè)備損壞情況、報(bào)修時(shí)間、維修情況等。說(shuō)明：便于跟蹤維修進(jìn)度，提高維修效率。8.考核評(píng)估報(bào)告要求：對(duì)宿管員的工作進(jìn)行考核，包括職責(zé)履行、服務(wù)質(zhì)量等。說(shuō)明：評(píng)估宿管員工作表現(xiàn)，為合同續(xù)簽提供依據(jù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：1.1未按約定支付宿管員費(fèi)用；1.2未提供必要的宿舍管理設(shè)施和設(shè)備；1.3未履行合同約定的其他義務(wù)。乙方違約：2.1未履行合同約定的職責(zé)；2.2未經(jīng)甲方同意，擅自解除合同；2.3違反宿舍安全、環(huán)境衛(wèi)生等管理規(guī)定。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)根據(jù)違約行為的性質(zhì)、情節(jié)和后果，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：2.1損害賠償：違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失；2.2合同解除：違約方應(yīng)承擔(dān)合同解除后的責(zé)任，包括返還已收取的費(fèi)用；2.3違約金：違約方應(yīng)支付約定的違約金。3.示例說(shuō)明：示例一：若甲方未按約定支付宿管員費(fèi)用，宿管員有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的欠款，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例二：若乙方未履行宿舍安全管理職責(zé)，導(dǎo)致宿舍發(fā)生安全事故，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024版機(jī)關(guān)單位宿管員聘用合同范本及服務(wù)細(xì)則2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同定義1.2合同目的1.3合同適用范圍2.聘用雙方基本信息2.1聘用單位基本信息2.2聘用個(gè)人基本信息3.聘用條件與資格3.1聘用條件3.2資格要求3.3背景調(diào)查4.聘用期限與續(xù)聘4.1聘用期限4.2續(xù)聘條件4.3續(xù)聘程序5.工作職責(zé)與權(quán)限5.1工作職責(zé)5.2工作權(quán)限5.3工作紀(jì)律6.工作時(shí)間與休息休假6.1工作時(shí)間6.2休息時(shí)間6.3休假制度7.工資與福利待遇7.1工資標(biāo)準(zhǔn)7.2工資支付7.3福利待遇8.社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金8.1社會(huì)保險(xiǎn)8.2住房公積金9.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任9.2爭(zhēng)議解決方式10.合同解除與終止10.1解除條件10.2終止條件10.3解除與終止程序11.合同生效與變更11.1生效條件11.2變更程序12.合同解除后的處理12.1工資結(jié)算12.2社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金12.3工作交接13.保密條款13.1保密內(nèi)容13.2保密義務(wù)13.3違約責(zé)任14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同定義1.2合同目的本合同旨在明確聘用單位與個(gè)人之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保障雙方的合法權(quán)益，確保崗位工作的順利進(jìn)行。1.3合同適用范圍本合同適用于聘用單位與個(gè)人之間在崗位工作期間的所有事項(xiàng)。2.聘用雙方基本信息2.1聘用單位基本信息聘用單位全稱：________聘用單位地址：________聯(lián)系電話：________法定代表人：________2.2聘用個(gè)人基本信息個(gè)人姓名：________性別：________身份證號(hào)：________聯(lián)系電話：________3.聘用條件與資格3.1聘用條件a)具有完全民事行為能力；c)具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)；d)具有符合崗位要求的專業(yè)技能和身體條件；e)符合聘用單位規(guī)定的其他條件。3.2資格要求b)具有相關(guān)宿管員工作經(jīng)歷者優(yōu)先；c)通過(guò)聘用單位組織的面試和考核。3.3背景調(diào)查聘用單位有權(quán)對(duì)個(gè)人進(jìn)行背景調(diào)查，包括但不限于個(gè)人信用記錄、工作經(jīng)歷等。4.聘用期限與續(xù)聘4.1聘用期限本合同聘用期限為_(kāi)_______年，自________年________月________日起至________年________月________日止。4.2續(xù)聘條件在聘用期限屆滿前，如雙方均無(wú)異議，且個(gè)人符合聘用條件，聘用單位有權(quán)與個(gè)人續(xù)簽本合同。4.3續(xù)聘程序續(xù)聘程序按照本合同約定和聘用單位的規(guī)章制度執(zhí)行。5.工作職責(zé)與權(quán)限5.1工作職責(zé)個(gè)人在崗位上的主要職責(zé)包括：a)負(fù)責(zé)宿舍的日常管理；b)負(fù)責(zé)宿舍的安全保衛(wèi)工作；c)負(fù)責(zé)宿舍的衛(wèi)生清潔工作；d)負(fù)責(zé)宿舍的維修保養(yǎng)工作；e)完成聘用單位交辦的其他工作任務(wù)。5.2工作權(quán)限a)對(duì)宿舍內(nèi)的違規(guī)行為進(jìn)行制止和糾正；b)對(duì)宿舍內(nèi)的安全隱患進(jìn)行排查和處理；c)對(duì)宿舍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。5.3工作紀(jì)律a)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和聘用單位的規(guī)章制度；b)保守聘用單位的商業(yè)秘密；c)服從工作安排，認(rèn)真履行職責(zé)。6.工作時(shí)間與休息休假6.1工作時(shí)間個(gè)人每周工作時(shí)間為_(kāi)_______小時(shí)，具體工作時(shí)間由聘用單位根據(jù)工作需要安排。6.2休息時(shí)間個(gè)人享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、公休日和年休假。6.3休假制度個(gè)人休假制度按照國(guó)家規(guī)定和聘用單位的規(guī)章制度執(zhí)行。8.工資與福利待遇8.1工資標(biāo)準(zhǔn)個(gè)人工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)_______元，包括基本工資、崗位工資等，具體數(shù)額以聘用單位核定的數(shù)額為準(zhǔn)。8.2工資支付個(gè)人工資按月支付，每月________日為支付日，如遇節(jié)假日或休息日，則提前至一個(gè)工作日支付。8.3福利待遇a)國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)；b)住房公積金；c)定期健康體檢；d)國(guó)家法定節(jié)假日休息；e)根據(jù)工作表現(xiàn)，享有年終獎(jiǎng)金等。9.社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金9.1社會(huì)保險(xiǎn)聘用單位按照國(guó)家規(guī)定為個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。9.2住房公積金聘用單位按照國(guó)家規(guī)定和當(dāng)?shù)卣邽閭€(gè)人繳納住房公積金。10.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決10.1違約責(zé)任雙方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.2爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向聘用單位所在地的人民法院提起訴訟。11.合同解除與終止11.1解除條件a)個(gè)人提出解除合同，并提前________天書(shū)面通知聘用單位；b)聘用單位因個(gè)人嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定，經(jīng)書(shū)面警告無(wú)效后，有權(quán)解除合同；c)個(gè)人因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行崗位職責(zé)，經(jīng)聘用單位同意后，可以解除合同。11.2終止條件a)合同約定的聘用期限屆滿；b)聘用單位因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因，需要終止合同；c)個(gè)人達(dá)到法定退休年齡或因其他原因無(wú)法繼續(xù)履行崗位職責(zé)。11.3解除與終止程序a)雙方協(xié)商一致，簽訂解除或終止合同協(xié)議；b)個(gè)人辦理工作交接手續(xù)；c)聘用單位辦理工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金轉(zhuǎn)移等手續(xù)。12.合同生效與變更12.1生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2變更程序本合同的任何變更，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。13.合同解除后的處理13.1工資結(jié)算合同解除后，聘用單位應(yīng)按照合同約定和實(shí)際工作天數(shù)，結(jié)算個(gè)人工資。13.2社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金合同解除后，聘用單位應(yīng)協(xié)助個(gè)人辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的轉(zhuǎn)移手續(xù)。13.3工作交接合同解除后，個(gè)人應(yīng)按照聘用單位的要求，完成工作交接手續(xù)。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同中提及的第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，為提供中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)等，經(jīng)甲乙雙方同意參與合同履行的獨(dú)立法人或其他組織。15.2第三方介入范圍a)提供招聘中介服務(wù)；b)提供崗位培訓(xùn)服務(wù)；c)提供技術(shù)支持與維護(hù)；d)提供咨詢服務(wù)；e)其他經(jīng)甲乙雙方同意的事項(xiàng)。16.甲乙雙方權(quán)利與義務(wù)16.1甲方權(quán)利與義務(wù)a)甲方有權(quán)選擇合適的第三方；b)甲方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；c)甲方應(yīng)確保第三方具備履行合同的能力；d)甲方應(yīng)監(jiān)督第三方按照合同約定履行義務(wù)。16.2乙方權(quán)利與義務(wù)a)乙方有權(quán)要求甲方提供第三方服務(wù)；b)乙方應(yīng)配合第三方按照合同約定提供相關(guān)資料