美容院香薰師聘用合同模板

美容院香薰師聘用合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（香薰師）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、誠實、信任的原則，就乙方擔(dān)任甲方美容院香薰師一職，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方美容院的香薰師，負(fù)責(zé)為顧客提供專業(yè)的香薰服務(wù)，包括香薰療法、香薰按摩等。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第二條合同期限本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間為____小時，具體工作時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，如遇節(jié)假日，乙方應(yīng)按甲方規(guī)定安排休息或調(diào)休。第四條勞動報酬4.1乙方的勞動報酬為每月人民幣____元（含稅），甲方按月支付乙方工資。4.2乙方的工作績效獎金根據(jù)甲方制定的考核標(biāo)準(zhǔn)另行確定。第五條社會保險5.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應(yīng)繳納的社會保險費(fèi)用由甲方代扣代繳。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得泄露給第三方。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條合同的變更、解除和終止7.1雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。7.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害的；（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正的；（4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；7.3本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。第八條違約責(zé)任8.1雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為人民幣____元。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（香薰師）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件3.社會保險繳納證明4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度文檔6.甲方考核標(biāo)準(zhǔn)文檔7.保密協(xié)議副本二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供香薰服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，不服從工作安排。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。4.乙方提前解除合同，未按約定提前通知甲方。5.乙方在其他用人單位兼職，影響甲方工作。6.甲方未按時支付乙方工資或績效獎金。7.甲方未為乙方繳納社會保險。三、法律名詞及解釋：1.香薰師：指專業(yè)提供香薰服務(wù)的人員，具備相關(guān)職業(yè)資格。2.勞動合同：指用人單位與勞動者之間確立勞動關(guān)系的協(xié)議。3.勞動報酬：指勞動者為用人單位提供的勞動所得到的報酬。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活權(quán)益，強(qiáng)制用人單位和勞動者繳納的保險。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方香薰服務(wù)不符合要求：重新培訓(xùn)乙方，提高服務(wù)質(zhì)量；或更換香薰師。2.乙方不遵守規(guī)章制度：加強(qiáng)規(guī)章制度培訓(xùn)，違反規(guī)定時按照合同約定進(jìn)行處理。3.乙方泄露商業(yè)秘密：終止合同，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，必要時采取法律手段。4.甲方未按時支付工資：及時支付工資，并向乙方道歉；加強(qiáng)財務(wù)管理。5.甲方未繳納社會保險：補(bǔ)繳社會保險，加強(qiáng)合規(guī)管理。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新開設(shè)的美容