2022財(cái)務(wù)試用期個(gè)人工作總結(jié)

2022財(cái)務(wù)試用期個(gè)人工作總結(jié)總結(jié)是事后對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評(píng)價(jià)的書(shū)面材料，寫(xiě)總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高，不如我們來(lái)制定一份總結(jié)吧。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結(jié)嗎？以下是小編幫大家整理的2022財(cái)務(wù)試用期個(gè)人工作總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。2022財(cái)務(wù)試用期個(gè)人工作總結(jié)1時(shí)光飛逝，一眨眼，我來(lái)到公司已經(jīng)快三個(gè)月了，我的試用期也即將要結(jié)束了，細(xì)細(xì)回想我作為一名財(cái)務(wù)人員來(lái)到公司工作的這三個(gè)月，有收獲也有很多不足，有成長(zhǎng)，但是也有很多犯錯(cuò)的時(shí)候。現(xiàn)在我即將迎來(lái)我新一階段的工作，為了更好的應(yīng)對(duì)下一階段的工作，我要給自己的試用期做一個(gè)工作總結(jié)。一、試用期取得的進(jìn)步這三個(gè)月，我作為一名新人來(lái)到公司，首先我要知道自己是來(lái)學(xué)習(xí)的。因?yàn)槲也艅倧膶W(xué)校畢業(yè)，我沒(méi)有什么資格來(lái)和領(lǐng)導(dǎo)談條件，沒(méi)有理由不去努力。在公司里，比理論知識(shí)，我沒(méi)有別的員工學(xué)得扎實(shí)。論資質(zhì)，我也沒(méi)有別的員工好。談經(jīng)驗(yàn)，我也沒(méi)有公司里的老員工豐富。所以在進(jìn)入到公司之后，我就時(shí)刻注意著我謙卑的姿態(tài)，時(shí)刻注意著我虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度。我深知自己需要學(xué)習(xí)的地方有很多，我深知自己需要進(jìn)步的地方有太多。所以我誠(chéng)心聽(tīng)取公司老員工給我意見(jiàn)，我虛心接受公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的批評(píng)，也積極主動(dòng)的去參加公司里對(duì)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)。雖然在這三個(gè)月里我出現(xiàn)過(guò)很多次失誤的情況，我在工作上也常常會(huì)遇到很多難題，但是通過(guò)我在錯(cuò)誤中不斷的改進(jìn)，通過(guò)我不斷的向公司里優(yōu)秀員工學(xué)習(xí)，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)擋一面的工作了，出現(xiàn)的工作失誤也越來(lái)越少，得到的表?yè)P(yáng)也越來(lái)越多。但是盡管如此，我也不能夠掉以輕心，雖然我已經(jīng)通過(guò)了公司的轉(zhuǎn)正考核，但是下一階段的挑戰(zhàn)馬上就要來(lái)臨。二、下一階段需要提升的地方面對(duì)下一階段的工作，我需要做到如下幾點(diǎn)進(jìn)步：1、我要加強(qiáng)與部門(mén)同事的溝通，不能夠再獨(dú)來(lái)獨(dú)往，因?yàn)橥轮g關(guān)系的密切程度，也會(huì)間接影響到我的工作效率和工作心情。2、我要學(xué)會(huì)做好財(cái)務(wù)報(bào)表，學(xué)會(huì)熟練操作電腦辦公軟件的一些快捷用途，要保證快速做完報(bào)表的同時(shí)，還要把報(bào)表做得美觀而工整。這樣我的工作效率才會(huì)有所提升，領(lǐng)導(dǎo)看到我的報(bào)表也能一目了然。在未來(lái)的發(fā)展道路上，我已經(jīng)有了一個(gè)很明確的目標(biāo)，我要朝著這個(gè)目標(biāo)不斷前進(jìn)，即使在前進(jìn)的路途中，我會(huì)遇到很多阻礙，我會(huì)聽(tīng)到很多很多外界質(zhì)疑的聲音，我也不會(huì)放棄自己，不會(huì)放棄前進(jìn)。我相信在我的不懈努力和堅(jiān)持下，我一定會(huì)證明我自己，我一定會(huì)有更多的成長(zhǎng)。2022財(cái)務(wù)試用期個(gè)人工作總結(jié)2光陰似箭，歲月如歌，為期三個(gè)月的試用期已過(guò)往了?；厥走^(guò)往的三個(gè)月，內(nèi)心不由感慨萬(wàn)千……時(shí)間如梭，轉(zhuǎn)眼間將跨過(guò)三個(gè)月實(shí)習(xí)期之坎，回首看，雖沒(méi)有大張旗鼓的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服不足，和團(tuán)體行政部的要求，現(xiàn)將三個(gè)月的工作做以下扼要回顧和總結(jié)。作為建筑公司的財(cái)務(wù)，財(cái)務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部分之一，對(duì)內(nèi)不但要求迅速熟習(xí)團(tuán)體財(cái)務(wù)制度，熟習(xí)財(cái)務(wù)軟件的操縱，而且還應(yīng)適應(yīng)不斷提升財(cái)務(wù)管理水平的要求，對(duì)外要應(yīng)對(duì)稅務(wù)、審計(jì)及財(cái)政等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查、把握稅收政策及公道利用。在這三個(gè)月里在領(lǐng)導(dǎo)的支持，在同仁的配合下我終究將各項(xiàng)工作都扛下來(lái)了。本人感覺(jué)本身綜合工作能力相比之前又邁進(jìn)了一步?；仡櫺袑⑦^(guò)往的三個(gè)月，在部分經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人的工作側(cè)重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標(biāo)上，牢牢圍繞重點(diǎn)展開(kāi)工作，緊跟公司各項(xiàng)工作部署，在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。實(shí)習(xí)期的工作可以分以下三個(gè)方面：一、用度本錢(qián)、客戶來(lái)往方面的管理1、規(guī)范了低值易耗品的核算管理，全面建立低值易耗品臺(tái)帳，從易耗品的購(gòu)買(mǎi)、領(lǐng)用全面跟蹤，方便企業(yè)更全面的了解這些價(jià)值較低物質(zhì)的散布情況，加強(qiáng)管理。2、在團(tuán)體財(cái)務(wù)制度的基礎(chǔ)上規(guī)范了華品本錢(qián)用度的管理，明確了本錢(qián)用度的分類，重新整理了科目，為加強(qiáng)了項(xiàng)目管理，分門(mén)別類的計(jì)算實(shí)際消耗的用度項(xiàng)目，真實(shí)反映當(dāng)期的本錢(qián)。為績(jī)效管理提供參考根據(jù)。3、規(guī)范貿(mào)易公司財(cái)務(wù)帳套布局設(shè)置，根據(jù)貿(mào)易公司特點(diǎn)，設(shè)置相應(yīng)帳套，通過(guò)輔助帳中客戶、倉(cāng)庫(kù)模塊的核算使博科軟件充分發(fā)揮出作用，能夠及時(shí)有效的.反映財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，滿足未來(lái)經(jīng)營(yíng)管理的需要。二、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作(1)認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對(duì)原始憑證的公道性進(jìn)行審核，強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的管理等。(2)根據(jù)團(tuán)體的規(guī)定，對(duì)華品公司會(huì)計(jì)電算化情況進(jìn)行了備案，使財(cái)務(wù)工作符合財(cái)政部的需要，更加規(guī)范化，為不斷進(jìn)步財(cái)務(wù)工作質(zhì)量而努力。(3)按規(guī)定時(shí)間編制本公司及團(tuán)體公司需要的各種類型的財(cái)務(wù)報(bào)表，及時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅金。三、財(cái)務(wù)核算與管理工作(1)按公司要求對(duì)貿(mào)易公司包租的貿(mào)易地產(chǎn)進(jìn)行登記、分析，對(duì)各項(xiàng)收進(jìn)監(jiān)視、審核，制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)制度。同一核算口徑，平常工作中，及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并留意對(duì)他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見(jiàn)，與各分公司、團(tuán)體財(cái)務(wù)管理部建立了良好的合作關(guān)系。(2)正確計(jì)算各項(xiàng)稅款及個(gè)人所得稅，及時(shí)、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部分新的稅收申報(bào)要求，及時(shí)發(fā)現(xiàn)違反稅務(wù)法規(guī)的題目并予以改正，保持與稅務(wù)部分的溝通與聯(lián)系，獲得他們的支持與指導(dǎo)。(3)在緊張的工作之余，加強(qiáng)財(cái)務(wù)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱忱高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)基層財(cái)務(wù)工作管理者，留意充分發(fā)揮財(cái)無(wú)部其他員工的主觀能動(dòng)性及工作積極性。進(jìn)步團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，建立起開(kāi)辟創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部分新形象。(4)作為基層管理者，我充分熟悉到自己既是一個(gè)管理者，更是一個(gè)執(zhí)行者，是團(tuán)體財(cái)務(wù)管理部對(duì)外的一個(gè)窗口。要想做好財(cái)務(wù)工作，除熟習(xí)業(yè)務(wù)外，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則，這樣才能保證在目前的情況下，大家都能夠主動(dòng)承當(dāng)工作。新的工作崗位意味著新的出發(fā)點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，本人決心再接再厲，更上一層樓。在今后的日子里我們將向財(cái)務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍，精細(xì)化財(cái)務(wù)管理需要“確保營(yíng)運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財(cái)務(wù)管理手段”等，這樣，就足以對(duì)公司的財(cái)務(wù)管理做精做細(xì)。要以“細(xì)”為出發(fā)點(diǎn)，做到細(xì)致進(jìn)微，對(duì)每崗位、部分的每項(xiàng)具體的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的本錢(qián)回集。并將財(cái)務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個(gè)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域，通過(guò)行使財(cái)務(wù)監(jiān)視職能，拓展財(cái)務(wù)管理與服務(wù)職能，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理“零”死角，發(fā)掘財(cái)務(wù)活動(dòng)的潛伏價(jià)值。固然，精細(xì)化財(cái)務(wù)管理是件極其復(fù)雜的事情，實(shí)在正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。2022財(cái)務(wù)試用期個(gè)人工作總結(jié)3隨著對(duì)財(cái)務(wù)信息處理要求的日益提高，對(duì)財(cái)務(wù)工作者的要求也越來(lái)越高。一方面需要借助計(jì)算機(jī)完成財(cái)務(wù)核算工作。另一方面是不斷推陳出新的財(cái)經(jīng)法規(guī)。于是對(duì)于我們初做財(cái)務(wù)工作來(lái)講，熟練掌握計(jì)算機(jī)操作、不斷學(xué)習(xí)新的財(cái)經(jīng)法規(guī)條例都是必需的。隨著不斷的學(xué)習(xí)和深入，我對(duì)本職工作有了更深刻的認(rèn)識(shí)。在不斷改善工作方式方法的同時(shí)，順利完成如下工作：1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向核對(duì)現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時(shí)匯報(bào)，及時(shí)處理。2、及時(shí)收各項(xiàng)收入，并認(rèn)真開(kāi)出收據(jù)，及時(shí)將現(xiàn)金存入銀行。3、根據(jù)主管領(lǐng)導(dǎo)及的安排，能井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)發(fā)放工作。4、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗(yàn)收人、審批人簽字方可報(bào)帳)，對(duì)不符手續(xù)的發(fā)票不付款?？梢哉f(shuō)既簡(jiǎn)單又繁瑣。例如登賬，逐筆登記匯總。龐大的工作量、準(zhǔn)確無(wú)誤的帳務(wù)要求，使我必須細(xì)心、耐心的操作。其次是收付貨款。一有空我就專門(mén)進(jìn)行整理記錄。綜上所述。在過(guò)去的這段學(xué)習(xí)期間，付出過(guò)努力，也得到過(guò)回報(bào)。用嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待工作，在工作