勞動(dòng)合同（簡(jiǎn)易）（2024版）

第頁(yè)勞動(dòng)合同（簡(jiǎn)易）勞動(dòng)合同（簡(jiǎn)易）勞動(dòng)合同（簡(jiǎn)易）甲方（用人單位）：?jiǎn)挝幻Q(chēng)：法定代表人：地址：聯(lián)系電話(huà)：乙方（勞動(dòng)者）：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話(huà)：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同。一、勞動(dòng)合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中，試用期為_(kāi)_個(gè)月，從____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任______工作。工作地點(diǎn)為_(kāi)_____。三、工作時(shí)間和休息休假甲方實(shí)行______工時(shí)制，每日工作時(shí)間不超過(guò)__小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)__小時(shí)。甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬甲方應(yīng)于每月__日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_(kāi)_____元。乙方在試用期間的工資為_(kāi)_____元。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方在患病或非因公負(fù)傷的醫(yī)療期內(nèi)的工資標(biāo)準(zhǔn)為病假工資，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按照相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。(1)乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：(2)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(3)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；(4)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；(5)被依法追究刑事責(zé)任的；(6)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2、有下列情形之一的，本合同終止：(1)本合同期滿(mǎn)的；(2)雙方約定的終止條件出現(xiàn)的；(3)甲方破產(chǎn)、解散或者被依法撤銷(xiāo)的；(4)乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；(5)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。九、其他事項(xiàng)1、本合同未盡事宜，按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者通過(guò)協(xié)商以附件形式約定。2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________