酒店服務(wù)員的勞動(dòng)合同三篇

酒店服務(wù)員的勞動(dòng)合同三篇《合同篇一》合同編號(hào)：____________甲方（雇主）：____________乙方（服務(wù)員）：____________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方在甲方酒店服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.1乙方在甲方酒店擔(dān)任服務(wù)員，主要負(fù)責(zé)為顧客優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。二、合同期限2.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方酒店業(yè)務(wù)需要確定。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，甲方按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方工資為每月人民幣_(tái)___元（以下簡(jiǎn)稱“工資”），每月____日發(fā)放上月工資。4.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等，具體構(gòu)成按甲方制定的薪酬體系執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，具體繳費(fèi)基數(shù)和比例按國(guó)家和地方政策規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方享有國(guó)家法定福利待遇，包括但不限于年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等。六、保密條款6.1乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方酒店的商業(yè)秘密、客戶信息等。6.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、合同終止和解除7.1本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。7.2甲乙雙方協(xié)商一致，可以提前解除合同。7.3乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：____________乙方（服務(wù)員）：____________簽訂日期：____年____月____日（注：以上合同，具體合同內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況和法律法規(guī)進(jìn)行調(diào)整，并在簽訂前征求專業(yè)法律人士意見(jiàn)。）《合同篇二》合同編號(hào)：____________甲方（雇主）：____________乙方（服務(wù)員）：____________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方在甲方酒店服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容、數(shù)量、質(zhì)量與費(fèi)用1.1乙方的工作內(nèi)容包括為顧客餐飲服務(wù)、客房服務(wù)、接待服務(wù)等，具體工作內(nèi)容按照甲方的實(shí)際業(yè)務(wù)需要確定。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到約定的標(biāo)準(zhǔn)，具體服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)由雙方在合同附件中詳細(xì)列明。1.3乙方的服務(wù)數(shù)量根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需求和乙方的工作能力確定，甲方應(yīng)合理分配工作量，確保乙方的合法權(quán)益。1.4乙方的服務(wù)費(fèi)用為每月人民幣_(tái)___元（以下簡(jiǎn)稱“工資”），具體工資構(gòu)成按甲方制定的薪酬體系執(zhí)行。1.5乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并按照約定的時(shí)間和方式交付工作成果。二、支付與交付及驗(yàn)收2.1甲方應(yīng)按照約定的時(shí)間和方式支付乙方的工資和服務(wù)費(fèi)用。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作并交付工作成果，甲方應(yīng)對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收。三、違約責(zé)任3.1乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。3.2甲方未按照約定支付乙方工資和服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付工資、服務(wù)費(fèi)用及賠償金。四、知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.1乙方在服務(wù)過(guò)程中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、著作權(quán)等，歸甲方所有。4.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方維護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于相關(guān)資料、協(xié)助處理侵權(quán)行為等。五、合同變更與解除5.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。5.2甲方解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.3乙方解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并按照甲方的要求承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。六、雙方權(quán)利與義務(wù)6.1甲方權(quán)利與義務(wù)（1）按照約定支付乙方工資和服務(wù)費(fèi)用。（2）乙方工作所需的條件和工作環(huán)境。（3）對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收。（4）維護(hù)乙方的合法權(quán)益，保障乙方的人身安全和人格尊嚴(yán)。6.2乙方權(quán)利與義務(wù)（1）按照約定服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到約定的標(biāo)準(zhǔn)。（2）遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方管理。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。（4）按照甲方的要求，完成工作任務(wù)并交付工作成果。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、保密條款8.1乙方同意在合同期間及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。8.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（注：以上合同，具體合同內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況和法律法規(guī)進(jìn)行調(diào)整，并在簽訂前征求專業(yè)法律人士意見(jiàn)。）《合同篇三》合同編號(hào)：____________甲方（雇主）：____________乙方（服務(wù)員）：____________鑒于甲方為酒店業(yè)經(jīng)營(yíng)者，乙方愿意專業(yè)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條服務(wù)范圍與職責(zé)1.1乙方同意在甲方酒店擔(dān)任服務(wù)員，負(fù)責(zé)餐飲服務(wù)、客房服務(wù)、接待服務(wù)等工作。1.2乙方應(yīng)確保服務(wù)的質(zhì)量和效率，滿足甲方的業(yè)務(wù)需求和顧客期望。第二條報(bào)酬與支付2.1乙方的工作報(bào)酬為每月人民幣_(tái)___元（以下簡(jiǎn)稱“工資”），具體工資構(gòu)成按甲方制定的薪酬體系執(zhí)行。2.2甲方應(yīng)按照約定的時(shí)間和方式支付乙方工資。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方酒店業(yè)務(wù)需要確定。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，甲方按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇4.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，具體繳費(fèi)基數(shù)和比例按國(guó)家和地方政策規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方享有國(guó)家法定福利待遇，包括但不限于年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等。第五條知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1乙方在服務(wù)過(guò)程中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、著作權(quán)等，歸甲方所有。5.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方維護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于相關(guān)資料、協(xié)助處理侵權(quán)行為等。第六條合同的變更、解除與終止6.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。6.2甲方解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.3乙方解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并按照甲方的要求承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第七條違約責(zé)任7.1乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。7.2甲方未按照約定支付乙方工資和服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付工資、服務(wù)費(fèi)用及賠償金。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條保密條款9.1乙方同意在合同期間及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。9.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。合同簽約須知：在簽訂本