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酒店前臺(tái)接待服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程手冊(cè)TOC\o"1-2"\h\u4668第一章酒店前臺(tái)接待基本規(guī)范 4269561.1接待人員形象與禮儀 4274731.1.1形象要求 4228081.1儀容儀表 4225151.2著裝要求 4224631.3儀態(tài)要求 493281.3.1禮儀要求 4221612.1語言禮儀 4169662.2行為禮儀 4227372.3面部表情 4103362.3.1職責(zé)范圍 5244653.1接待登記 5271603.2客房分配 554123.3退房結(jié)賬 5254173.4信息反饋 5157243.4.1權(quán)限范圍 525574.1信息查詢 5228644.2價(jià)格調(diào)整 5149664.3投訴處理 579584.4臨時(shí)決定 514506第二章客人入住登記流程 5139564.4.1預(yù)訂接待 5149484.4.2預(yù)訂確認(rèn) 5242944.4.3預(yù)訂資料整理 6101544.4.4接待客人 657454.4.5分配房間 6274174.4.6辦理入住手續(xù) 6219154.4.7發(fā)放房卡 6149314.4.8收取押金 6180194.4.9押金保管 6160554.4.10退還押金 624221第三章客人退房服務(wù)流程 622974.4.11確認(rèn)退房時(shí)間 7157934.4.12整理客房資料 7200494.4.13退房手續(xù)辦理 7290614.4.14歸還客房鑰匙 793134.4.15退還押金 790484.4.16退還押金記錄 7227814.4.17告知客人注意事項(xiàng) 8299184.4.18送別客人 811640第四章客房預(yù)訂與變更 8222434.4.19預(yù)訂渠道 8146354.4.20預(yù)訂操作 8118214.4.21預(yù)訂變更 954454.4.22預(yù)訂取消 9142第五章客房服務(wù)與投訴處理 10174614.4.23客房入住服務(wù) 10294884.4.24客房日常服務(wù) 1064294.4.25客房特殊服務(wù) 10278184.4.26客房安全服務(wù) 10184874.4.27投訴接收 101004.4.28投訴分類 10202464.4.29投訴處理 11138914.4.30投訴反饋 1172004.4.31投訴記錄與改進(jìn) 116345第六章前臺(tái)收銀與財(cái)務(wù)管理 11222064.4.32收銀基本要求 1112814.4.33收銀操作流程 11302174.4.34收銀員注意事項(xiàng) 12212254.4.35財(cái)務(wù)報(bào)表基本要求 125244.4.36財(cái)務(wù)報(bào)表制作流程 12251644.4.37財(cái)務(wù)報(bào)表種類 12316864.4.38財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法 1214103第七章客人接待與溝通技巧 1227104.4.39接待禮儀 13270594.4.40溝通技巧 13168274.4.41需求響應(yīng) 1448534.4.42需求處理 149989第八章信息錄入與資料管理 14226714.4.43信息錄入原則 14112491.1保證信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,遵循國家法律法規(guī)及酒店相關(guān)政策。 1497851.2嚴(yán)格遵循客人隱私保護(hù)原則,不得泄露客人信息。 1453181.2.1信息錄入流程 15166112.1接待員在客人入住時(shí),應(yīng)主動(dòng)詢問并記錄客人基本信息,包括姓名、性別、身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話等。 15259622.2使用電腦系統(tǒng)進(jìn)行信息錄入,保證信息準(zhǔn)確無誤。如遇信息錯(cuò)誤,應(yīng)及時(shí)更正。 1532482.3對(duì)于外國客人,需額外錄入護(hù)照號(hào)碼、簽證類型及有效期等信息。 15271392.4根據(jù)客人需求,錄入特殊要求,如房型、樓層、房間號(hào)等。 15254792.5在系統(tǒng)中標(biāo)注客人入住日期、退房日期等信息。 15250092.5.1信息錄入注意事項(xiàng) 1524353.1保持電腦系統(tǒng)正常運(yùn)行,定期檢查、維護(hù),保證信息錄入順利進(jìn)行。 15173623.2嚴(yán)格遵循信息錄入流程,不得擅自更改客人信息。 15300863.3對(duì)于信息錄入過程中出現(xiàn)的異常情況,應(yīng)及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。 1573483.3.1資料歸檔原則 1560731.1保證資料完整、規(guī)范,便于查詢和管理。 1593881.2遵循國家法律法規(guī)及酒店相關(guān)政策,保證資料安全。 15217001.2.1資料歸檔流程 1532862.1接待員將客人入住、退房等相關(guān)資料進(jìn)行整理、歸檔。 15255972.2將歸檔資料按照時(shí)間順序、類別進(jìn)行分類存放。 1559202.3對(duì)于重要資料,如客人投訴、突發(fā)事件等,需單獨(dú)標(biāo)注,便于查找。 15286442.4定期對(duì)歸檔資料進(jìn)行整理、更新,保證資料準(zhǔn)確性。 15315532.4.1資料保管要求 1550253.1資料存放環(huán)境要求干燥、通風(fēng),避免潮濕、高溫等不利因素。 15268243.2資料柜應(yīng)配備鎖具,保證資料安全。 15259603.3嚴(yán)格限制資料查閱權(quán)限,非相關(guān)人員不得隨意查閱、借閱資料。 15139453.4對(duì)于過期資料,按照酒店規(guī)定進(jìn)行銷毀或轉(zhuǎn)移。 1531972第九章安全管理與應(yīng)急預(yù)案 1544773.4.1目的 1577063.4.2范圍 16213033.4.3安全防范措施 16134243.4.4目的 1668553.4.5范圍 16262833.4.6應(yīng)急預(yù)案制定 16285323.4.7應(yīng)急預(yù)案執(zhí)行 175159第十章前臺(tái)接待團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn) 1770633.4.8團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性 17196111.1團(tuán)隊(duì)協(xié)作是提高工作效率的關(guān)鍵因素,有助于實(shí)現(xiàn)酒店前臺(tái)接待服務(wù)的整體優(yōu)化。 17112041.2團(tuán)隊(duì)協(xié)作有助于充分發(fā)揮員工的潛能,提升服務(wù)質(zhì)量。 1779671.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作有助于增強(qiáng)員工的歸屬感和凝聚力,降低員工流失率。 1772251.3.1團(tuán)隊(duì)協(xié)作的具體措施 17169842.1建立明確的目標(biāo)和責(zé)任分配,保證團(tuán)隊(duì)成員對(duì)工作目標(biāo)有清晰的認(rèn)識(shí)。 18201972.2加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通,保證信息傳遞的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 18263472.3定期組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 18303402.4建立激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員相互支持和協(xié)作。 18201382.4.1溝通技巧與方法 18183283.1傾聽:耐心傾聽他人意見,尊重他人觀點(diǎn),以便更好地理解對(duì)方需求。 18220453.2表達(dá):清晰、簡潔、有條理地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和需求。 1816203.3提問:適時(shí)提問,以獲取更多信息,保證溝通的有效性。 18192783.4肢體語言:注意肢體語言的運(yùn)用,以增強(qiáng)溝通效果。 181753.4.1員工培訓(xùn)的目的 1810321.1提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。 18159301.2增強(qiáng)員工對(duì)酒店的認(rèn)同感和歸屬感。 18304341.3滿足酒店業(yè)務(wù)發(fā)展需求,為酒店創(chuàng)造更大價(jià)值。 18152081.3.1員工培訓(xùn)的內(nèi)容 18301552.1基本技能培訓(xùn):包括服務(wù)禮儀、溝通技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等。 18298092.2業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn):包括酒店產(chǎn)品知識(shí)、預(yù)訂流程、客房管理等方面。 18240652.3管理能力培訓(xùn):針對(duì)管理人員,包括領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)管理、決策能力等。 18255932.4法律法規(guī)與職業(yè)道德培訓(xùn):保證員工在法律和道德框架內(nèi)開展工作。 18288112.4.1員工培訓(xùn)的方法 18317643.1在職培訓(xùn):通過日常工作中的指導(dǎo)和反饋,提升員工技能。 18244943.2外部培訓(xùn):組織員工參加行業(yè)培訓(xùn)、專業(yè)課程等。 1852283.3內(nèi)部培訓(xùn):組織內(nèi)部講座、經(jīng)驗(yàn)分享等,促進(jìn)員工知識(shí)交流。 18166393.4在線培訓(xùn):利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),提供豐富的培訓(xùn)資源,方便員工自主學(xué)習(xí)。 18242073.4.1員工發(fā)展通道 18207264.1設(shè)立明確的晉升通道,激勵(lì)員工努力提升自身能力。 18147654.2定期評(píng)估員工表現(xiàn),為優(yōu)秀員工提供晉升機(jī)會(huì)。 1872184.3鼓勵(lì)員工參與項(xiàng)目管理,提升其綜合能力。 18187724.4建立完善的培訓(xùn)體系,為員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)和發(fā)展機(jī)會(huì)。 18第一章酒店前臺(tái)接待基本規(guī)范1.1接待人員形象與禮儀1.1.1形象要求1.1儀容儀表接待人員應(yīng)保持整潔的發(fā)型,不使用濃烈香水,男員工不留長發(fā)、胡須,女員工需淡妝上崗。1.2著裝要求接待人員應(yīng)穿著統(tǒng)一規(guī)定的制服,保持整潔、合體,不佩戴過多飾品。1.3儀態(tài)要求接待人員應(yīng)保持良好的站立姿勢,挺胸收腹,不隨意倚靠、叉腰、抖腿。1.3.1禮儀要求2.1語言禮儀接待人員應(yīng)使用禮貌用語,如“您好”、“請(qǐng)問”、“謝謝”等,語言親切、誠懇。2.2行為禮儀接待人員應(yīng)主動(dòng)為客人提供幫助,如引領(lǐng)、提行李等,注意禮儀細(xì)節(jié),避免觸碰客人隱私。2.3面部表情接待人員應(yīng)保持微笑,眼神誠摯,關(guān)注客人需求,展現(xiàn)熱情、專業(yè)的服務(wù)態(tài)度。第二節(jié)接待人員職責(zé)與權(quán)限2.3.1職責(zé)范圍3.1接待登記接待人員應(yīng)負(fù)責(zé)客人的入住登記工作,保證信息準(zhǔn)確無誤。3.2客房分配接待人員應(yīng)根據(jù)客人需求及酒店實(shí)際情況,合理分配客房。3.3退房結(jié)賬接待人員應(yīng)負(fù)責(zé)客人的退房結(jié)賬工作,保證無誤。3.4信息反饋接待人員應(yīng)收集客人意見及建議,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。3.4.1權(quán)限范圍4.1信息查詢接待人員有權(quán)查詢酒店客房信息、客人消費(fèi)情況等。4.2價(jià)格調(diào)整接待人員有權(quán)根據(jù)酒店政策對(duì)客房價(jià)格進(jìn)行調(diào)整。4.3投訴處理接待人員有權(quán)對(duì)客人投訴進(jìn)行處理,保證問題得到妥善解決。4.4臨時(shí)決定接待人員有權(quán)在緊急情況下做出臨時(shí)決定,以保證酒店正常運(yùn)營。第二章客人入住登記流程第一節(jié)預(yù)訂服務(wù)4.4.1預(yù)訂接待(1)接聽電話或接待客人時(shí),禮貌問候,確認(rèn)客人預(yù)訂需求,包括房型、人數(shù)、入住日期和退房日期等。(2)查詢酒店客房庫存,確認(rèn)可預(yù)訂的房型和房間數(shù)量。(3)向客人介紹酒店服務(wù)設(shè)施、優(yōu)惠政策以及周邊交通情況。(4)確認(rèn)預(yù)訂信息無誤后,為客人預(yù)訂房間,并告知預(yù)訂編號(hào)。4.4.2預(yù)訂確認(rèn)(1)對(duì)已預(yù)訂的客人,及時(shí)發(fā)送預(yù)訂確認(rèn)短信或郵件,明確告知預(yù)訂信息。(2)預(yù)訂變更或取消時(shí),及時(shí)與客人溝通,調(diào)整預(yù)訂信息。4.4.3預(yù)訂資料整理(1)將預(yù)訂資料整理歸檔,便于查詢和統(tǒng)計(jì)。(2)定期對(duì)預(yù)訂資料進(jìn)行匯總分析,為酒店經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持。第二節(jié)入住登記4.4.4接待客人(1)客人抵達(dá)酒店時(shí),熱情迎接,主動(dòng)詢問需求,提供行李服務(wù)。(2)核對(duì)客人身份證件,確認(rèn)客人身份信息。4.4.5分配房間(1)根據(jù)客人預(yù)訂信息,為客人分配合適的房型和房間。(2)向客人介紹房間設(shè)施及使用方法,保證客人熟悉房間環(huán)境。4.4.6辦理入住手續(xù)(1)收集客人身份證件,錄入電腦系統(tǒng)進(jìn)行入住登記。(2)核對(duì)客人預(yù)訂信息,確認(rèn)入住日期和退房日期。(3)確認(rèn)客人聯(lián)系方式,便于溝通和聯(lián)系。4.4.7發(fā)放房卡(1)為客人發(fā)放房卡,并告知房卡使用注意事項(xiàng)。(2)向客人講解酒店相關(guān)服務(wù)設(shè)施,如餐廳、健身房、游泳池等。第三節(jié)住宿押金收取4.4.8收取押金(1)根據(jù)酒店規(guī)定,向客人收取住宿押金。(2)收取押金時(shí),向客人說明押金用途及退還方式。4.4.9押金保管(1)將收取的押金妥善保管,保證資金安全。(2)建立押金臺(tái)賬,記錄每位客人的押金收取及退還情況。4.4.10退還押金(1)客人退房時(shí),根據(jù)實(shí)際消費(fèi)情況,退還剩余押金。(2)退還押金時(shí),向客人說明消費(fèi)明細(xì),保證客人滿意。第三章客人退房服務(wù)流程第一節(jié)退房手續(xù)辦理4.4.11確認(rèn)退房時(shí)間(1)客人退房前,前臺(tái)接待員應(yīng)主動(dòng)詢問客人預(yù)計(jì)退房時(shí)間,并在系統(tǒng)中做好記錄。(2)若客人未提前通知,接待員應(yīng)在客人退房當(dāng)天早晨與客人確認(rèn)退房時(shí)間。4.4.12整理客房資料(1)接待員需整理客人的入住資料,包括登記表、押金收據(jù)、消費(fèi)記錄等。(2)核對(duì)客人姓名、房間號(hào)、入住日期、退房日期等信息,保證無誤。4.4.13退房手續(xù)辦理(1)客人到達(dá)前臺(tái)后,接待員應(yīng)主動(dòng)詢問是否需要協(xié)助行李搬運(yùn)。(2)接待員為客人辦理退房手續(xù),包括以下步驟:a.核對(duì)客人身份證件,確認(rèn)身份信息。b.核對(duì)客房消費(fèi)記錄,確認(rèn)無誤后打印消費(fèi)清單。c.請(qǐng)客人核對(duì)消費(fèi)清單,確認(rèn)無誤后簽字確認(rèn)。d.根據(jù)消費(fèi)金額,計(jì)算應(yīng)退回的押金。4.4.14歸還客房鑰匙(1)客人確認(rèn)消費(fèi)清單無誤后,將客房鑰匙交還給接待員。(2)接待員檢查客房鑰匙完整性,如有損壞,按照酒店規(guī)定進(jìn)行處理。第二節(jié)退房押金退還4.4.15退還押金(1)接待員根據(jù)客人消費(fèi)金額,計(jì)算出應(yīng)退還的押金金額。(2)請(qǐng)客人出示押金收據(jù),核對(duì)無誤后,按照以下方式退還押金:a.現(xiàn)金支付:直接將現(xiàn)金退還給客人。b.銀行轉(zhuǎn)賬:告知客人預(yù)計(jì)到賬時(shí)間,并在系統(tǒng)中操作轉(zhuǎn)賬。c.信用卡退款:告知客人預(yù)計(jì)退款時(shí)間,并在系統(tǒng)中操作退款。4.4.16退還押金記錄(1)接待員在系統(tǒng)中記錄退還押金的相關(guān)信息,包括退款方式、金額、時(shí)間等。(2)保存客人身份證復(fù)印件和退款收據(jù),以備日后查詢。4.4.17告知客人注意事項(xiàng)(1)接待員在退還押金時(shí),應(yīng)告知客人注意事項(xiàng),如:退款到賬時(shí)間、消費(fèi)金額的扣除等。(2)若客人有疑問,接待員應(yīng)耐心解答,保證客人滿意。4.4.18送別客人(1)接待員在退還押金完成后,向客人表示感謝,并送別客人。(2)保證客人離開酒店時(shí),對(duì)酒店的服務(wù)感到滿意。第四章客房預(yù)訂與變更第一節(jié)預(yù)訂渠道與操作4.4.19預(yù)訂渠道(1)電話預(yù)訂接聽電話,禮貌問好,確認(rèn)酒店名稱及預(yù)訂部門;記錄客人姓名、聯(lián)系方式、預(yù)訂房型、入住時(shí)間、退房時(shí)間等基本信息;了解客人特殊需求,如房型、樓層、朝向等;告知客人房間價(jià)格、優(yōu)惠政策、酒店設(shè)施等信息;確認(rèn)預(yù)訂并告知客人預(yù)訂號(hào)。(2)網(wǎng)絡(luò)預(yù)訂檢查網(wǎng)絡(luò)預(yù)訂系統(tǒng),保證系統(tǒng)正常運(yùn)行;接收客人在線預(yù)訂信息,及時(shí)回復(fù)確認(rèn);同電話預(yù)訂,記錄客人基本信息及特殊需求;通過網(wǎng)絡(luò)預(yù)訂系統(tǒng)發(fā)送預(yù)訂確認(rèn)郵件或短信。(3)現(xiàn)場預(yù)訂接待客人,禮貌問好,確認(rèn)預(yù)訂需求;同電話預(yù)訂,記錄客人基本信息及特殊需求;現(xiàn)場確認(rèn)預(yù)訂并告知客人預(yù)訂號(hào)。4.4.20預(yù)訂操作(1)預(yù)訂信息錄入將預(yù)訂信息錄入酒店預(yù)訂系統(tǒng),保證信息準(zhǔn)確無誤;根據(jù)客人需求,為客人分配合適房型及房間號(hào);標(biāo)記特殊需求,如無煙房、連通房等。(2)預(yù)訂確認(rèn)通過電話、網(wǎng)絡(luò)或現(xiàn)場方式,向客人確認(rèn)預(yù)訂信息;告知客人預(yù)訂號(hào),提醒客人入住時(shí)出示;確認(rèn)客人入住時(shí)間,提醒客人提前辦理入住手續(xù)。(3)預(yù)訂變更接收客人預(yù)訂變更需求,記錄變更信息;重新為客人分配房間號(hào),保證變更后的房型滿足客人需求;通知相關(guān)部門做好變更準(zhǔn)備工作。第二節(jié)預(yù)訂變更與取消4.4.21預(yù)訂變更(1)變更房型接收客人房型變更需求,了解變更原因;根據(jù)酒店實(shí)際情況,為客人提供可選房型;確認(rèn)變更后的房型,重新分配房間號(hào);通知相關(guān)部門做好變更準(zhǔn)備工作。(2)變更入住時(shí)間接收客人入住時(shí)間變更需求,了解變更原因;根據(jù)酒店實(shí)際情況,確認(rèn)變更后的入住時(shí)間;重新為客人分配房間號(hào),保證變更后的房型滿足客人需求;通知相關(guān)部門做好變更準(zhǔn)備工作。(3)變更退房時(shí)間接收客人退房時(shí)間變更需求,了解變更原因;根據(jù)酒店實(shí)際情況,確認(rèn)變更后的退房時(shí)間;通知相關(guān)部門做好變更準(zhǔn)備工作。4.4.22預(yù)訂取消(1)接收客人預(yù)訂取消需求,了解取消原因;(2)確認(rèn)取消預(yù)訂,釋放已分配的房間號(hào);(3)通知相關(guān)部門做好取消準(zhǔn)備工作;(4)如有特殊原因,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。第五章客房服務(wù)與投訴處理第一節(jié)客房服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)4.4.23客房入住服務(wù)(1)接待員應(yīng)在客人抵達(dá)前,提前為客人準(zhǔn)備好客房,保證客房內(nèi)設(shè)施設(shè)備齊全、干凈衛(wèi)生。(2)接待員應(yīng)熱情、禮貌地迎接客人,主動(dòng)詢問客人需求,協(xié)助客人完成入住手續(xù)。(3)接待員應(yīng)向客人詳細(xì)介紹客房設(shè)施及使用方法,保證客人熟悉客房環(huán)境。4.4.24客房日常服務(wù)(1)每日對(duì)客房進(jìn)行清潔衛(wèi)生,保證客房內(nèi)設(shè)施設(shè)備完好,衛(wèi)生狀況達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。(2)根據(jù)客人需求,提供及時(shí)的客房整理、更換床單、毛巾等服務(wù)。(3)保持客房區(qū)域安靜、舒適,保證客人休息不受干擾。4.4.25客房特殊服務(wù)(1)對(duì)于特殊需求的客人,如殘疾人、老年人等,提供針對(duì)性服務(wù),保證客人舒適入住。(2)對(duì)于VIP客人,提供個(gè)性化服務(wù),如定制早餐、優(yōu)先安排客房升級(jí)等。4.4.26客房安全服務(wù)(1)加強(qiáng)客房安全管理,定期檢查客房內(nèi)消防設(shè)施、電器設(shè)備等,保證客人安全。(2)加強(qiáng)客房巡邏,防止意外事件發(fā)生。第二節(jié)投訴處理流程4.4.27投訴接收(1)接到客人投訴時(shí),工作人員應(yīng)熱情、耐心地傾聽客人訴求,詳細(xì)記錄投訴內(nèi)容。(2)工作人員應(yīng)向客人表達(dá)對(duì)投訴的關(guān)注,表示會(huì)盡快處理并給予答復(fù)。4.4.28投訴分類(1)根據(jù)投訴內(nèi)容,將投訴分為以下幾類:服務(wù)質(zhì)量、設(shè)施設(shè)備、安全問題、員工態(tài)度等。(2)對(duì)不同類別的投訴,制定相應(yīng)的處理方案。4.4.29投訴處理(1)對(duì)于服務(wù)質(zhì)量、設(shè)施設(shè)備等方面的投訴,及時(shí)與相關(guān)部門溝通,采取措施解決問題。(2)對(duì)于安全問題投訴,立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,保障客人安全。(3)對(duì)于員工態(tài)度投訴,對(duì)涉事員工進(jìn)行批評(píng)教育,提高服務(wù)質(zhì)量。4.4.30投訴反饋(1)在投訴處理結(jié)束后,向客人反饋處理結(jié)果,征求客人意見。(2)對(duì)于未能滿足客人需求的投訴,向客人致歉,并表示會(huì)持續(xù)改進(jìn)服務(wù)。4.4.31投訴記錄與改進(jìn)(1)記錄投訴處理過程及結(jié)果,為后續(xù)改進(jìn)提供依據(jù)。(2)定期分析投訴原因,制定針對(duì)性的改進(jìn)措施,提高服務(wù)質(zhì)量。第六章前臺(tái)收銀與財(cái)務(wù)管理第一節(jié)收銀操作規(guī)范4.4.32收銀基本要求(1)收銀員應(yīng)具備良好的職業(yè)素養(yǎng),遵守酒店規(guī)章制度,嚴(yán)格按照收銀操作規(guī)范進(jìn)行工作。(2)收銀員需熟練掌握各種支付方式,包括現(xiàn)金、信用卡、等。(3)收銀員應(yīng)具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí),了解貨幣真假辨識(shí)方法,保證資金安全。4.4.33收銀操作流程(1)接待客人:熱情禮貌地接待客人,詢問消費(fèi)項(xiàng)目,了解消費(fèi)金額。(2)核對(duì)消費(fèi)金額:與客人確認(rèn)消費(fèi)金額,保證無誤。(3)選擇支付方式:根據(jù)客人要求,提供合適的支付方式。(4)收銀操作:a.現(xiàn)金支付:收取現(xiàn)金,進(jìn)行真假辨識(shí),確認(rèn)無誤后,開具發(fā)票,找零。b.信用卡支付:刷卡,輸入消費(fèi)金額,確認(rèn)交易成功,打印簽購單,請(qǐng)客人簽字確認(rèn)。c.支付:掃描客人付款碼,確認(rèn)收款成功,開具電子發(fā)票。(5)交割款項(xiàng):將收取的款項(xiàng)及時(shí)交至財(cái)務(wù)部門,做好記錄。4.4.34收銀員注意事項(xiàng)(1)保持收銀臺(tái)整潔,各類票據(jù)、單據(jù)擺放整齊。(2)嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度,不得私自挪用、侵占現(xiàn)金。(3)保管好收銀設(shè)備,防止丟失、損壞。(4)及時(shí)關(guān)注客人需求,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。第二節(jié)財(cái)務(wù)報(bào)表制作4.4.35財(cái)務(wù)報(bào)表基本要求(1)財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)根據(jù)國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和企業(yè)內(nèi)部管理規(guī)定進(jìn)行編制。(2)財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確地反映酒店的經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)狀況。(3)財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)按照規(guī)定的格式和期限編制、報(bào)送。4.4.36財(cái)務(wù)報(bào)表制作流程(1)收集資料:收集與財(cái)務(wù)報(bào)表相關(guān)的原始憑證、賬務(wù)數(shù)據(jù)等資料。(2)整理數(shù)據(jù):對(duì)收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、核對(duì),保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。(3)編制報(bào)表:根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表格式,將整理好的數(shù)據(jù)填入相應(yīng)表格。(4)審核報(bào)表:對(duì)編制完成的報(bào)表進(jìn)行審核,保證報(bào)表真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。(5)報(bào)送報(bào)表:按照規(guī)定期限,將報(bào)表報(bào)送至相關(guān)部門。4.4.37財(cái)務(wù)報(bào)表種類(1)資產(chǎn)負(fù)債表:反映酒店在某一時(shí)點(diǎn)的資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益狀況。(2)利潤表:反映酒店在一定時(shí)期內(nèi)的收入、成本、費(fèi)用和利潤情況。(3)現(xiàn)金流量表:反映酒店在一定時(shí)期內(nèi)的現(xiàn)金流入、流出和凈流量情況。(4)所有者權(quán)益變動(dòng)表:反映酒店所有者權(quán)益變動(dòng)情況。4.4.38財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法(1)比率分析:通過計(jì)算財(cái)務(wù)比率,評(píng)價(jià)酒店的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。(2)趨勢分析:分析酒店財(cái)務(wù)指標(biāo)的變化趨勢,預(yù)測未來經(jīng)營狀況。(3)結(jié)構(gòu)分析:分析財(cái)務(wù)報(bào)表中各項(xiàng)目所占比例,了解酒店財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)。第七章客人接待與溝通技巧第一節(jié)接待禮儀與溝通技巧4.4.39接待禮儀(1)儀表儀態(tài)(1)著裝整潔,符合酒店規(guī)定;(2)精神飽滿,面帶微笑;(3)保持良好的站姿、坐姿和走姿;(4)使用文明禮貌用語,如“您好”、“謝謝”、“不客氣”等。(2)禮貌用語(1)主動(dòng)與客人打招呼,表示歡迎;(2)耐心傾聽客人需求,不隨意打斷;(3)對(duì)客人提出的問題,給予明確、簡潔的回答;(4)在回答客人問題時(shí),避免使用專業(yè)術(shù)語,用通俗易懂的語言表達(dá)。(3)行為舉止(1)尊重客人,不隨意評(píng)價(jià);(2)保持與客人適當(dāng)?shù)木嚯x,避免侵犯客人隱私;(3)遵守酒店規(guī)定,不泄露客人信息;(4)對(duì)待客人投訴,保持冷靜、客觀,及時(shí)處理。4.4.40溝通技巧(1)傾聽(1)全神貫注地傾聽客人講話,不玩手機(jī)、不四處張望;(2)對(duì)客人提出的問題,給予充分關(guān)注,保證理解無誤;(3)適時(shí)給予回應(yīng),表示認(rèn)同和理解。(2)表達(dá)(1)用簡潔明了的語言表達(dá)自己的觀點(diǎn);(2)注意語速、語調(diào),避免使用命令式語氣;(3)適時(shí)運(yùn)用非語言溝通,如點(diǎn)頭、微笑等。(3)溝通策略(1)根據(jù)客人需求,提供個(gè)性化服務(wù);(2)在溝通中,尋求共同點(diǎn),拉近與客人的距離;(3)遇到問題時(shí),積極尋求解決方案,不推諉責(zé)任。第二節(jié)客人需求響應(yīng)與處理4.4.41需求響應(yīng)(1)快速識(shí)別客人需求(1)觀察客人行為,了解其需求;(2)主動(dòng)詢問,確認(rèn)客人需求;(3)對(duì)客人需求進(jìn)行分類,優(yōu)先處理緊急需求。(2)及時(shí)反饋(1)對(duì)客人需求,給予明確回復(fù),避免模棱兩可;(2)對(duì)無法滿足的需求,耐心解釋原因,提供替代方案;(3)對(duì)客人提出的建議,表示感謝,及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。4.4.42需求處理(1)基本需求處理(1)為客人提供所需的物品或服務(wù);(2)保證客人需求得到滿足,及時(shí)跟進(jìn)處理結(jié)果;(3)對(duì)客人表示感謝,邀請(qǐng)其繼續(xù)提出建議。(2)特殊需求處理(1)針對(duì)特殊需求,制定專項(xiàng)服務(wù)方案;(2)與相關(guān)部門協(xié)同合作,保證需求得到滿足;(3)對(duì)特殊需求處理結(jié)果,進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn)。(3)投訴處理(1)認(rèn)真聽取客人投訴,表示歉意;(2)及時(shí)調(diào)查投訴原因,采取措施予以解決;(3)對(duì)投訴處理結(jié)果進(jìn)行反饋,爭取客人滿意。第八章信息錄入與資料管理第一節(jié)客人信息錄入4.4.43信息錄入原則1.1保證信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,遵循國家法律法規(guī)及酒店相關(guān)政策。1.2嚴(yán)格遵循客人隱私保護(hù)原則,不得泄露客人信息。1.2.1信息錄入流程2.1接待員在客人入住時(shí),應(yīng)主動(dòng)詢問并記錄客人基本信息,包括姓名、性別、身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話等。2.2使用電腦系統(tǒng)進(jìn)行信息錄入,保證信息準(zhǔn)確無誤。如遇信息錯(cuò)誤,應(yīng)及時(shí)更正。2.3對(duì)于外國客人,需額外錄入護(hù)照號(hào)碼、簽證類型及有效期等信息。2.4根據(jù)客人需求,錄入特殊要求,如房型、樓層、房間號(hào)等。2.5在系統(tǒng)中標(biāo)注客人入住日期、退房日期等信息。2.5.1信息錄入注意事項(xiàng)3.1保持電腦系統(tǒng)正常運(yùn)行,定期檢查、維護(hù),保證信息錄入順利進(jìn)行。3.2嚴(yán)格遵循信息錄入流程,不得擅自更改客人信息。3.3對(duì)于信息錄入過程中出現(xiàn)的異常情況,應(yīng)及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。第二節(jié)資料歸檔與保管3.3.1資料歸檔原則1.1保證資料完整、規(guī)范,便于查詢和管理。1.2遵循國家法律法規(guī)及酒店相關(guān)政策,保證資料安全。1.2.1資料歸檔流程2.1接待員將客人入住、退房等相關(guān)資料進(jìn)行整理、歸檔。2.2將歸檔資料按照時(shí)間順序、類別進(jìn)行分類存放。2.3對(duì)于重要資料,如客人投訴、突發(fā)事件等,需單獨(dú)標(biāo)注,便于查找。2.4定期對(duì)歸檔資料進(jìn)行整理、更新,保證資料準(zhǔn)確性。2.4.1資料保管要求3.1資料存放環(huán)境要求干燥、通風(fēng),避免潮濕、高溫等不利因素。3.2資料柜應(yīng)配備鎖具,保證資料安全。3.3嚴(yán)格限制資料查閱權(quán)限,非相關(guān)人員不得隨意查閱、借閱資料。3.4對(duì)于過期資料,按照酒店規(guī)定進(jìn)行銷毀或轉(zhuǎn)移。第九章安全管理與應(yīng)急預(yù)案第一節(jié)安全防范措施3.4.1目的為保證酒店客人及員工的人身和財(cái)產(chǎn)安全,預(yù)防各類安全的發(fā)生,特制定本節(jié)安全防范措施。3.4.2范圍本節(jié)內(nèi)容適用于酒店前臺(tái)接待服務(wù)過程中涉及的安全防范工作。3.4.3安全防范措施(1)嚴(yán)格執(zhí)行安全檢查制度(1)對(duì)入住客人進(jìn)行身份驗(yàn)證,保證其身份真實(shí)可靠。(2)對(duì)客人攜帶的行李物品進(jìn)行檢查,防止違禁品進(jìn)入酒店。(2)加強(qiáng)員工安全意識(shí)培訓(xùn)(1)定期組織員工進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)。(2)培訓(xùn)員工識(shí)別安全隱患,及時(shí)上報(bào)并采取相應(yīng)措施。(3)完善安全設(shè)施(1)保證酒店內(nèi)消防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)備、報(bào)警系統(tǒng)等安全設(shè)施正常運(yùn)行。(2)定期檢查、維護(hù)安全設(shè)施,保證其處于良好狀態(tài)。(4)嚴(yán)格門禁管理(1)對(duì)客房、樓層、員工宿舍等區(qū)域?qū)嵭虚T禁管理,保證安全。(2)對(duì)進(jìn)出人員進(jìn)行嚴(yán)格把控,防止閑雜人員進(jìn)入。(5)加強(qiáng)信息安全管理(1)對(duì)客人的個(gè)人信息進(jìn)行保密,不得泄露。(2)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù),防止信息泄露、網(wǎng)絡(luò)攻擊等事件發(fā)生。第二節(jié)應(yīng)急預(yù)案制定與執(zhí)行3.4.4目的為保證酒店在突發(fā)公共事件時(shí)能夠迅速、有序地開展應(yīng)急工作,降低損失,特制定本節(jié)應(yīng)急預(yù)案制定與執(zhí)行內(nèi)容。3.4.5范圍本節(jié)內(nèi)容適用于酒店前臺(tái)接待服務(wù)過程中涉及到的應(yīng)急預(yù)案制定與執(zhí)行工作。3.4.6應(yīng)急預(yù)案制定(1)確定應(yīng)急預(yù)案編制原則(1)以預(yù)防為主,及時(shí)應(yīng)對(duì)各類突發(fā)公共事件。(2)保證應(yīng)急預(yù)案

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