2024年度文化演出公司委托代繳員工社保協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度文化演出公司委托代繳員工社保協(xié)議書本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.委托方名稱、地址、法定代表人或負責人1.2.代繳方名稱、地址、法定代表人或負責人2.合同簽訂日期及生效日期3.員工社保繳納范圍3.1.應繳納社保的員工名單3.2.應繳納的社保種類及比例4.社保繳納流程及時間4.1.代繳方接收社保繳納申請的時間4.2.社保繳納的周期4.3.社保繳納截止時間5.社保繳納費用及支付方式5.1.社保繳納費用的計算方法5.2.社保繳納費用的支付時間5.3.支付方式及賬戶信息6.社保繳納信息核對與確認6.1.代繳方核對社保繳納信息的流程6.2.委托方確認社保繳納信息的流程7.爭議解決7.1.爭議解決方式7.2.爭議解決機構(gòu)8.合同解除與終止8.1.合同解除的條件8.2.合同解除的程序8.3.合同終止的條件8.4.合同終止的程序9.違約責任9.1.委托方違約責任9.2.代繳方違約責任10.保密條款10.1.保密內(nèi)容10.2.保密期限11.合同附件11.1.附件一：員工社保繳納清單11.2.附件二：費用支付憑證12.合同簽署12.1.委托方代表簽字12.2.代繳方代表簽字13.合同份數(shù)13.1.合同正本份數(shù)13.2.合同副本份數(shù)14.其他約定事項第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1委托方名稱：X文化演出有限公司1.1.1地址：省市區(qū)路號1.1.2法定代表人或負責人：1.2代繳方名稱：X人力資源服務有限公司1.2.1地址：省市區(qū)路號1.2.2法定代表人或負責人：第二條合同簽訂日期及生效日期2.1本合同簽訂日期為2024年3月10日。2.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第三條員工社保繳納范圍3.1應繳納社保的員工名單：3.1.1員工甲：姓名、身份證號碼、崗位3.1.2員工乙：姓名、身份證號碼、崗位3.1.10員工丙：姓名、身份證號碼、崗位3.2應繳納的社保種類及比例：3.2.1基本養(yǎng)老保險：按工資總額的8%繳納3.2.2基本醫(yī)療保險：按工資總額的2%繳納3.2.3失業(yè)保險：按工資總額的0.5%繳納3.2.4工傷保險：按工資總額的0.2%繳納3.2.5生育保險：按工資總額的0.5%繳納第四條社保繳納流程及時間4.1代繳方接收社保繳納申請的時間：4.1.1每月5日前接收上月員工社保繳納申請4.2社保繳納的周期：4.2.1每月繳納一次4.3社保繳納截止時間：4.3.1每月15日前完成社保繳納第五條社保繳納費用及支付方式5.1社保繳納費用的計算方法：5.1.1以員工工資總額為基礎計算社保繳納費用5.2社保繳納費用的支付時間：5.2.1每月20日前支付當月社保繳納費用5.3支付方式及賬戶信息：5.3.1支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬5.3.2賬戶信息：開戶行：銀行賬戶名稱：X人力資源服務有限公司賬號：056第六條社保繳納信息核對與確認6.1代繳方核對社保繳納信息的流程：6.1.1代繳方在收到社保繳納申請后，及時核對員工信息及社保種類6.1.2核對無誤后，及時與委托方溝通確認6.2委托方確認社保繳納信息的流程：6.2.1委托方在收到代繳方確認信息后，及時核對并簽字確認第七條爭議解決7.1爭議解決方式：7.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議7.2爭議解決機構(gòu)：7.2.1若協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟第一部分：合同如下：第八條合同解除與終止8.1合同解除的條件：8.1.1委托方因公司經(jīng)營狀況發(fā)生變化，需提前一個月通知代繳方解除合同8.1.2代繳方因自身原因無法繼續(xù)履行合同，需提前三個月通知委托方解除合同8.2合同解除的程序：8.2.1雙方協(xié)商一致，簽訂解除合同協(xié)議8.2.2雙方確認并辦理合同解除手續(xù)8.3合同終止的條件：8.3.1合同期限屆滿8.3.2雙方協(xié)商一致終止合同8.4合同終止的程序：8.4.1雙方簽訂終止合同協(xié)議8.4.2雙方確認并辦理合同終止手續(xù)第九條違約責任9.1委托方違約責任：9.1.1委托方未按時支付社保繳納費用的，應向代繳方支付滯納金，滯納金按每日萬分之五計算9.1.2委托方提供虛假信息導致代繳方損失的，應承擔相應的賠償責任9.2代繳方違約責任：9.2.1代繳方未按時繳納社保的，應向委托方支付違約金，違約金按未繳納部分總額的1%計算9.2.2代繳方泄露委托方商業(yè)秘密的，應承擔相應的法律責任第十條保密條款10.1保密內(nèi)容：10.1.1雙方在履行合同過程中所涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等10.2保密期限：10.2.1本合同終止后，雙方仍應承擔保密義務，保密期限為合同終止后三年第十一項合同附件11.1附件一：員工社保繳納清單11.2附件二：費用支付憑證第十二項合同簽署12.1委托方代表簽字：12.1.1（委托方代表）12.2代繳方代表簽字：12.2.1（代繳方代表）第十三項合同份數(shù)13.1合同正本份數(shù)：13.1.1各執(zhí)一份，共計兩份13.2合同副本份數(shù)：13.2.1各方留存一份，共計三份第十四項其他約定事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決14.2本合同一式四份，具有同等法律效力14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，到期后可協(xié)商續(xù)簽第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念與范圍1.1第三方是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系，提供相關(guān)服務或協(xié)助的獨立第三方機構(gòu)或個人。1.2.1提供中介服務，協(xié)助甲乙雙方完成合同簽訂、履行、變更或解除等事宜；1.2.2提供專業(yè)咨詢，如財務咨詢、法律咨詢等；1.2.3提供技術(shù)支持，如社保繳納系統(tǒng)、財務軟件等；1.2.4提供其他甲乙雙方認為必要的協(xié)助。第二條甲乙雙方對第三方介入的同意2.1甲乙雙方同意，在合同履行過程中，如需第三方介入，應事先書面通知對方，并取得對方的書面同意。2.2第三方介入的具體事宜，包括第三方機構(gòu)的名稱、服務內(nèi)容、費用等，應在合同中明確約定。第三條第三方的責任與權(quán)利3.1第三方的責任：3.1.1第三方應按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務；3.1.2第三方在提供服務過程中，如因自身原因?qū)е录滓译p方損失的，應承擔相應的賠償責任；3.1.3第三方應遵守國家法律法規(guī)及合同約定，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。3.2第三方的權(quán)利：3.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付服務費用；3.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料，以完成服務。第四條第三方的責任限額4.1第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體包括：4.1.1第三方因自身原因?qū)е录滓译p方損失的賠償限額；4.1.2第三方因違反保密義務導致甲乙雙方損失的賠償限額。4.2若合同未約定責任限額，則第三方的責任限額按國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方作為獨立第三方，其責任僅限于其提供的服務范圍，不承擔甲乙雙方之間的合同責任。5.2甲乙雙方應明確各自的責任范圍，避免因第三方介入而產(chǎn)生責任不清的情況。5.3第三方在提供服務的過過程中，如涉及甲乙雙方之間的爭議，應由甲乙雙方自行解決，第三方不承擔調(diào)解或仲裁責任。第六條第三方的變更與退出6.1第三方如需變更，應提前通知甲乙雙方，并取得雙方的書面同意。6.2第三方如需退出，應提前通知甲乙雙方，并按照合同約定辦理退出手續(xù)。6.3第三方的變更或退出，不影響本合同的繼續(xù)履行。第七條本合同其他條款的適用7.1第三方介入后，本合同的其他條款仍適用于甲乙雙方及第三方。7.2甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利義務，應優(yōu)先適用本合同的相關(guān)條款。第八條爭議解決8.1第三方介入合同關(guān)系后，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條本合同修正的效力9.1本合同修正條款經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，與本合同具有同等法律效力。9.2本合同修正條款的生效，不影響本合同其他條款的效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：員工社保繳納清單1.1詳細要求：清單應包含員工姓名、身份證號碼、崗位、工資、社保種類、繳納比例、繳費金額等信息。1.2說明：本清單用于記錄每月社保繳納情況，作為雙方核對和支付費用的依據(jù)。2.附件二：費用支付憑證2.1詳細要求：憑證應包含支付日期、支付金額、收款人信息、付款人信息、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。2.2說明：本憑證用于證明甲乙雙方已按照合同約定支付社保繳納費用。3.附件三：合同簽訂確認書3.1詳細要求：確認書應包含合同簽訂日期、雙方代表簽字、合同主要內(nèi)容摘要等。3.2說明：本確認書用于證明雙方已簽訂本合同，并確認合同內(nèi)容無誤。4.附件四：合同解除協(xié)議4.1詳細要求：協(xié)議應包含合同解除日期、解除原因、雙方責任承擔等。4.2說明：本協(xié)議用于證明雙方已解除本合同，并明確了解除后的責任承擔。5.附件五：合同終止協(xié)議5.1詳細要求：協(xié)議應包含合同終止日期、終止原因、雙方責任承擔等。5.2說明：本協(xié)議用于證明雙方已終止本合同，并明確了解除后的責任承擔。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議6.1詳細要求：協(xié)議應包含第三方介入的名稱、服務內(nèi)容、費用、責任等。6.2說明：本協(xié)議用于明確第三方介入合同關(guān)系，并約定相關(guān)事宜。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1甲乙雙方未按時支付社保繳納費用。1.2代繳方未按時繳納社保。1.3委托方提供虛假信息導致代繳方損失。1.4第三方泄露甲乙雙方商業(yè)秘密。1.5第三方未按照約定提供專業(yè)、高效的服務。2.責任認定標準：2.1違約行為一經(jīng)發(fā)生，違約方應承擔相應的違約責任。2.2違約責任包括但不限于支付違約金、賠償損失、承擔法律責任等。2.3違約金的具體數(shù)額由雙方在合同中約定，未約定的按國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。3.示例說明：3.1若甲乙雙方未按時支付社保繳納費用，應向代繳方支付每日萬分之五的滯納金。3.2若代繳方未按時繳納社保，應向委托方支付未繳納部分總額的1%的違約金。3.3若委托方提供虛假信息導致代繳方損失，應承擔相應的賠償責任。3.4若第三方泄露甲乙雙方商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任。3.5若第三方未按照約定提供專業(yè)、高效的服務，應退還部分或全部服務費用。全文完。2024年度文化演出公司委托代繳員工社保協(xié)議書1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1委托方基本信息1.2受托方基本信息2.協(xié)議標的及范圍2.1演出公司名稱及地址2.2員工社保繳納范圍2.3社保繳納標準及繳費基數(shù)3.委托方責任和義務3.1提供員工基本信息3.2負責員工社保費用的繳納3.3協(xié)助受托方完成社保繳納手續(xù)4.受托方責任和義務4.1按照協(xié)議規(guī)定為演出公司員工繳納社保4.2及時向委托方提供社保繳納證明4.3維護演出公司員工社保權(quán)益5.社保繳納流程及時間5.1社保繳納流程5.2社保繳納時間節(jié)點5.3社保繳納費用結(jié)算方式6.爭議解決機制6.1爭議解決原則6.2爭議解決途徑6.3爭議解決期限7.違約責任7.1委托方違約責任7.2受托方違約責任8.合同期限及終止條件8.1合同期限8.2合同終止條件9.合同變更及解除9.1合同變更條件9.2合同解除條件10.保密條款10.1保密信息范圍10.2保密期限10.3違約責任11.法律適用及管轄11.1適用法律11.2管轄法院12.合同生效及備案12.1合同生效條件12.2合同備案要求13.其他約定事項13.1通知送達方式13.2不可抗力條款13.3合同附件14.合同簽署及生效日期第一部分：合同如下：第一條協(xié)議雙方基本信息1.1委托方基本信息1.1.1名稱：文化演出有限公司1.1.2地址：省市區(qū)路號1.1.3法定代表人：1.1.4聯(lián)系電話：138xxxx56781.2受托方基本信息1.2.1名稱：社會保險代理服務中心1.2.2地址：省市區(qū)路號1.2.3法定代表人：1.2.4聯(lián)系電話：139xxxx5678第二條協(xié)議標的及范圍2.1演出公司名稱及地址2.1.1名稱：文化演出有限公司2.1.2地址：省市區(qū)路號2.2員工社保繳納范圍2.2.1繳納險種：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險2.2.2繳納對象：文化演出有限公司全體正式員工2.3社保繳納標準及繳費基數(shù)2.3.1繳納標準：根據(jù)省市相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行2.3.2繳費基數(shù)：按照員工上一年度月平均工資確定第三條委托方責任和義務3.1提供員工基本信息3.1.1在協(xié)議簽訂后5個工作日內(nèi)，向受托方提供全體員工的姓名、身份證號碼、入職日期、離職日期等信息。3.1.2每年1月1日前，向受托方提供上一自然年度員工工資明細。3.2負責員工社保費用的繳納3.2.1按照協(xié)議約定，及時足額繳納員工社保費用。3.2.2受托方在代繳社保過程中，如發(fā)生因委托方原因造成的損失，由委托方承擔。3.3協(xié)助受托方完成社保繳納手續(xù)3.3.1配合受托方辦理員工社保登記、變更、注銷等手續(xù)。3.3.2在受托方要求下，及時提供相關(guān)證明材料。第四條受托方責任和義務4.1按照協(xié)議規(guī)定為演出公司員工繳納社保4.1.1在協(xié)議約定的期限內(nèi)，為演出公司員工繳納社保費用。4.1.2按照政策規(guī)定，確保員工社保待遇的享受。4.2及時向委托方提供社保繳納證明4.2.1每月10日前，向委托方提供上月員工社保繳納明細及證明。4.3維護演出公司員工社保權(quán)益4.3.1在代繳社保過程中，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，及時向委托方報告。4.3.2協(xié)助委托方解決員工社保糾紛。第五條社保繳納流程及時間5.1社保繳納流程5.1.1委托方提供員工基本信息及工資明細。5.1.2受托方審核信息，確認繳費基數(shù)。5.1.3受托方代繳社保費用。5.1.4受托方提供社保繳納證明。5.2社保繳納時間節(jié)點5.2.1每月1日至5日，委托方繳納上月員工社保費用。5.2.2每月10日前，受托方提供社保繳納證明。5.3社保繳納費用結(jié)算方式5.3.1委托方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向受托方繳納社保費用。5.3.2結(jié)算周期為每月。第六條爭議解決機制6.1爭議解決原則6.1.1堅持平等、自愿、公平、誠實信用的原則。6.1.2遵循法律法規(guī)，尊重社會公德。6.2爭議解決途徑6.2.1協(xié)商解決：雙方協(xié)商達成一致。6.2.2仲裁解決：協(xié)商不成，提交市仲裁委員會仲裁。6.3爭議解決期限6.3.1協(xié)商解決：自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)。6.3.2仲裁解決：自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)。第七條違約責任7.1委托方違約責任7.1.1未按約定繳納社保費用，應向受托方支付違約金，違約金按應繳費用每日千分之五計算。7.1.2未按約定提供員工信息，導致受托方無法正常履行義務，應承擔相應責任。7.2受托方違約責任7.2.1未按約定為員工繳納社保，應向委托方支付違約金，違約金按未繳費用每日千分之五計算。7.2.2未按約定提供社保繳納證明，應承擔相應責任。第八條合同期限及終止條件8.1合同期限8.1.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。8.2合同終止條件8.2.1合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。8.2.2發(fā)生下列情況之一，本協(xié)議即行終止：a.一方違約，另一方在接到違約通知后30日內(nèi)未采取補救措施，或者補救措施不力，導致合同無法履行；b.因不可抗力致使合同無法履行；c.雙方協(xié)商一致解除合同。第九條合同變更及解除9.1合同變更條件9.1.1雙方在協(xié)議有效期內(nèi)，如需變更本協(xié)議內(nèi)容，應書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。9.2合同解除條件9.2.1發(fā)生第九條8.2.2所述的合同終止條件；9.2.2經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。第十條保密條款10.1保密信息范圍10.1.1本協(xié)議中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、員工個人信息等均屬保密信息。10.2保密期限10.2.1保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至本協(xié)議終止后三年。10.3違約責任10.3.1一方違反保密義務，泄露保密信息，應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。第十一條法律適用及管轄11.1適用法律11.1.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律。11.2管轄法院11.2.1因本協(xié)議產(chǎn)生的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，應提交至省市人民法院管轄。第十二條合同生效及備案12.1合同生效條件12.1.1本協(xié)議經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。12.2合同備案要求12.2.1雙方應在本協(xié)議簽訂之日起30日內(nèi)，將本協(xié)議報送相關(guān)主管部門備案。第十三條其他約定事項13.1通知送達方式13.1.1除非另有約定，所有通知應以書面形式發(fā)送至對方提供的地址或電子郵箱。13.2不可抗力條款13.2.1因不可抗力導致本協(xié)議無法履行或部分履行，雙方互不承擔責任，但應及時通知對方并提供相關(guān)證明。13.3合同附件13.3.1本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第十四條合同簽署及生效日期14.1合同簽署14.1.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2生效日期14.2.1本協(xié)議自2024年1月1日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方是指在本合同執(zhí)行過程中，由于特定業(yè)務需求或特殊情況，經(jīng)甲乙雙方同意，介入本合同的第三方機構(gòu)或個人。1.2第三方機構(gòu)包括但不限于：a.社會保險代理機構(gòu)b.人力資源服務機構(gòu)c.法律顧問d.會計事務所e.其他經(jīng)甲乙雙方認可的機構(gòu)。1.3第三方個人包括但不限于：a.保險代理人員b.人力資源顧問c.法律顧問d.會計人員e.其他經(jīng)甲乙雙方認可的個人。第二條第三方責權(quán)利2.1第三方責任2.1.1第三方應遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，履行其在合同中的義務。2.1.2第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失的，應承擔相應的法律責任。2.2第三方權(quán)利2.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取相應的服務費用。2.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助。2.3第三方義務2.3.1第三方應確保其提供的服務符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。2.3.2第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和員工個人信息。第三條第三方介入的流程3.1甲乙雙方協(xié)商確定需要第三方介入的事項。3.2甲乙雙方共同與第三方簽訂服務協(xié)議，明確服務內(nèi)容、費用、期限等。3.3第三方在服務協(xié)議約定的范圍內(nèi)，履行其職責。第四條第三方責任限額4.1第三方責任限額由甲乙雙方在服務協(xié)議中約定，最高不超過服務費用的兩倍。4.2第三方在履行職責過程中，因不可抗力導致合同無法履行或造成損失的，不承擔責任。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方介入事項僅限于服務協(xié)議約定的范圍內(nèi)，超出范圍的行為，第三方不承擔責任。5.2第三方在服務過程中，應遵守甲乙雙方的相關(guān)規(guī)定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。5.3第三方與甲乙雙方之間發(fā)生爭議，應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交市仲裁委員會仲裁。第六條第三方變更與退出6.1第三方如需變更，應提前30日通知甲乙雙方，并經(jīng)甲乙雙方同意。6.2第三方退出服務協(xié)議，應提前30日通知甲乙雙方，并書面說明退出原因。6.3第三方退出后，甲乙雙方應繼續(xù)履行本合同的其他條款。第七條第三方介入的記錄與檔案7.1第三方在服務過程中產(chǎn)生的記錄和檔案，應保存至少五年。7.2甲乙雙方有權(quán)查閱第三方在服務過程中產(chǎn)生的記錄和檔案，第三方應予以配合。第八條第三方介入的費用承擔8.1第三方介入產(chǎn)生的費用，由甲乙雙方按照服務協(xié)議約定承擔。8.2如服務協(xié)議未約定費用承擔方式，則由甲乙雙方協(xié)商解決。第九條第三方介入的爭議解決9.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交市仲裁委員會仲裁。9.2仲裁裁決為終局裁決，甲乙雙方應予以履行。第十條第三方介入的其他事項10.1本條款未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。10.2本條款的修改和補充，應經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后書面簽訂。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：本合同協(xié)議書1.1詳細要求和說明：本附件為合同主體文件，包含雙方的權(quán)利、義務、責任等核心內(nèi)容。2.附件二：委托方員工名單及基本信息2.1詳細要求和說明：本附件應包含員工姓名、身份證號碼、入職日期、離職日期等信息。3.附件三：受托方資質(zhì)證明文件3.1詳細要求和說明：本附件應包含受托方的營業(yè)執(zhí)照、社會保險代理許可證等。4.附件四：第三方服務協(xié)議4.1詳細要求和說明：本附件應包含第三方服務的具體內(nèi)容、費用、期限等。5.附件五：社保繳納明細及證明5.1詳細要求和說明：本附件應包含每月的社保繳納明細、繳納證明等。6.附件六：變更協(xié)議6.1詳細要求和說明：本附件應包含合同變更的具體內(nèi)容、變更日期等。7.附件七：解除協(xié)議7.1詳細要求和說明：本附件應包含合同解除的具體原因、解除日期等。8.附件八：爭議解決相關(guān)文件8.1詳細要求和說明：本附件應包含爭議解決的協(xié)商記錄、仲裁裁決書等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1委托方未按時足額繳納社保費用。1.2受托方未按時足額繳納社保費用。1.3第三方未按照服務協(xié)議約定提供服務。1.4任何一方泄露對方商業(yè)秘密或員工個人信息。2.責任認定標準：2.1違約方應承擔違約責任，賠償守約方因此遭受的損失。2.2違約責任包括但不限于：a.違約金：按未履行義務部分的比例計算，最高不超過合同總金額的10%。b.損失賠償：實際損失超過違約金部分的，由違約方賠償。c.懲罰性賠償：因違約行為給對方造成嚴重損失，可要求違約方支付懲罰性賠償。3.違約示例說明：3.1委托方未按時足額繳納社保費用，導致受托方無法按時繳納，受托方應向委托方支付違約金，并賠償因違約行為給受托方造成的損失。3.2第三方未按照服務協(xié)議約定提供服務，導致委托方利益受損，第三方應向委托方支付違約金，并賠償實際損失。3.3任何一方泄露對方商業(yè)秘密或員工個人信息，泄露方應承擔相應的法律責任，并賠償因此給對方造成的損失。全文完。2024年度文化演出公司委托代繳員工社保協(xié)議書2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱1.2協(xié)議雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議標的及范圍2.1演出公司名稱2.2員工社保繳納范圍2.3社保繳納險種3.社保繳納基數(shù)及比例3.1社保繳納基數(shù)確定方法3.2社保繳納比例4.社保繳納期限及繳費方式4.1社保繳納期限4.2社保繳費方式5.社保繳納費用結(jié)算5.1費用結(jié)算時間5.2費用結(jié)算方式5.3費用結(jié)算憑證6.社保繳納信息查詢及報告6.1信息查詢渠道6.2信息報告頻率6.3信息報告內(nèi)容7.社保繳納爭議處理7.1爭議解決方式7.2爭議解決期限7.3爭議解決費用8.合同履行及變更8.1合同履行期限8.2合同變更程序8.3合同解除條件9.違約責任9.1違約行為認定9.2違約責任承擔9.3違約賠償方式10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違反保密責任的追究11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除或終止的程序12.不可抗力12.1不可抗力事件的范圍12.2不可抗力事件的處理12.3不可抗力事件的證明13.合同爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構(gòu)13.3爭議解決費用14.其他約定事項14.1法律適用14.2合同份數(shù)14.3生效日期第一部分：合同如下：第一條協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱甲方：文化演出公司乙方：委托代繳社保機構(gòu)1.2協(xié)議雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系電話：0105678乙方聯(lián)系電話：01087654321第二條協(xié)議標的及范圍2.1演出公司名稱甲方全稱為：北京市文化演出有限公司2.2員工社保繳納范圍本次協(xié)議涉及的員工社保繳納范圍為甲方在職員工，包括但不限于全職、兼職、臨時工等。2.3社保繳納險種本次協(xié)議涉及的社保繳納險種包括：基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第三條社保繳納基數(shù)及比例3.1社保繳納基數(shù)確定方法社保繳納基數(shù)的確定依據(jù)甲方員工的上一年度月平均工資，具體計算公式如下：社保繳納基數(shù)=上一年度月平均工資/123.2社保繳納比例甲方員工社保繳納比例為：基本養(yǎng)老保險：個人繳納8%，單位繳納20%基本醫(yī)療保險：個人繳納2%，單位繳納10%失業(yè)保險：個人繳納0.5%，單位繳納1%工傷保險：單位繳納，個人不繳納生育保險：單位繳納，個人不繳納第四條社保繳納期限及繳費方式4.1社保繳納期限甲方員工社保繳納期限為每月繳納一次，具體繳納日期為每月15日。4.2社保繳費方式社保繳費方式為銀行轉(zhuǎn)賬，乙方需在每月15日前將社保費用足額轉(zhuǎn)入甲方指定的銀行賬戶。第五條社保繳納費用結(jié)算5.1費用結(jié)算時間社保費用結(jié)算時間為每月繳納后的次月5日前。5.2費用結(jié)算方式費用結(jié)算方式為銀行轉(zhuǎn)賬，乙方需在費用結(jié)算時間內(nèi)將社保費用足額轉(zhuǎn)入甲方指定的銀行賬戶。5.3費用結(jié)算憑證乙方需在費用結(jié)算完成后，向甲方提供銀行轉(zhuǎn)賬憑證。第六條社保繳納信息查詢及報告6.1信息查詢渠道（1）登錄社保局官方網(wǎng)站查詢；（2）撥打社保局服務查詢；（3）通過社保局提供的手機APP查詢。6.2信息報告頻率乙方需每月向甲方報告一次社保繳納信息，具體報告時間為每月20日前。6.3信息報告內(nèi)容信息報告內(nèi)容包括但不限于：員工社保繳納基數(shù)、繳納比例、繳納金額、繳納日期等。第七條社保繳納爭議處理7.1爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交甲方所在地的人民法院訴訟解決。7.2爭議解決期限雙方應自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)協(xié)商解決爭議。7.3爭議解決費用爭議解決費用由敗訴方承擔，但雙方另有約定的除外。第一部分：合同如下：第八條合同履行及變更8.1合同履行期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。8.2合同變更程序任何一方要求變更本協(xié)議內(nèi)容，應提前一個月書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議，變更協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。8.3合同解除條件（1）一方嚴重違反本協(xié)議的約定，給對方造成重大損失的；（2）因不可抗力導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的；（3）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的。第九條違約責任9.1違約行為認定（1）一方未按時足額繳納社保費用的；（2）一方未按約定提供社保繳納信息的；（3）一方未按約定履行合同變更或解除程序的；（4）一方違反保密條款的。9.2違約責任承擔（1）違約方應承擔由此給對方造成的直接經(jīng)濟損失；（2）違約方應承擔對方為追究違約責任所支出的合理費用；（3）違約方應向守約方支付違約金，違約金為違約金額的1%。9.3違約賠償方式違約賠償以貨幣形式支付，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容本協(xié)議涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均為雙方保密內(nèi)容。10.2保密期限本協(xié)議終止后，雙方仍應繼續(xù)履行保密義務，保密期限為自本協(xié)議生效之日起五年。10.3違反保密責任的追究任何一方違反保密義務，導致保密信息泄露的，應承擔相應的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件（1）一方發(fā)生違約行為，經(jīng)對方催告后仍不改正的；（2）因不可抗力導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的；（3）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的。11.2合同終止條件本協(xié)議履行完畢或雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議后，本協(xié)議終止。11.3合同解除或終止的程序（1）一方提出解除或終止本協(xié)議的，應提前一個月書面通知對方；（2）雙方應按照本協(xié)議約定的方式辦理合同解除或終止手續(xù)。第十二條不可抗力12.1不可抗力事件的范圍不可抗力事件包括自然災害、政府行為、社會異常事件等。12.2不可抗力事件的處理（1）發(fā)生不可抗力事件的一方應立即通知對方，并提供相關(guān)證明；（2）雙方應協(xié)商解決因不可抗力事件導致的合同履行問題；（3）如因不可抗力事件導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，雙方可協(xié)商解除本協(xié)議。12.3不可抗力事件的證明不可抗力事件的證明由發(fā)生不可抗力事件的一方提供，如政府文件、新聞報道等。第十三條合同爭議解決13.1爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交甲方所在地的人民法院訴訟解決。13.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為甲方所在地的人民法院。13.3爭議解決費用爭議解決費用由敗訴方承擔，但雙方另有約定的除外。第十四條其他約定事項14.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。14.2合同份數(shù)本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3生效日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方的定義本合同所指的第三方，是指在甲乙雙方履行本合同過程中，為提供特定服務或協(xié)助而介入的獨立第三方機構(gòu)或個人，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、審計機構(gòu)、律師事務所等。1.2第三方服務的范圍（1）提供社保政策咨詢、政策解讀服務；（2）協(xié)助甲乙雙方辦理社保繳納手續(xù)；（3）進行社保繳納情況的審計、監(jiān)督；（4）提供其他與本合同履行相關(guān)的輔助服務。第二條甲乙雙方與第三方的關(guān)系2.1獨立合同關(guān)系第三方與甲乙雙方分別簽訂獨立的合同，與甲乙雙方之間不存在任何隸屬關(guān)系。2.2代理權(quán)限第三方在甲乙雙方授權(quán)的范圍內(nèi)，代表甲乙雙方處理相關(guān)事務，但不得超越授權(quán)范圍。2.3第三方責任劃分（1）第三方對自身提供的服務負責，對因自身原因造成的損失承擔相應責任；（2）第三方在甲乙雙方授權(quán)范圍內(nèi)行事，如造成甲乙雙方損失，由第三方承擔相應責任；（3）第三方因不可抗力原因造成的損失，經(jīng)甲乙雙方確認后，由各方按照本合同約定承擔相應責任。第三條第三方責任限額3.1責任限額的設定第三方在本合同項下的責任限額，由甲乙雙方在簽訂第三方服務合同時約定，最高不超過人民幣萬元。3.2責任限額的調(diào)整（1）如第三方服務合同約定責任限額低于本合同規(guī)定，則以本合同規(guī)定為準；（2）如第三方服務合同約定責任限額高于本合同規(guī)定，則經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后，可予以調(diào)整。第四條第三方介入的程序4.1介入申請甲乙雙方任何一方需引入第三方介入時，應提前