2024年度三人合伙創(chuàng)辦藝術(shù)培訓學校的協(xié)議3篇_第1頁
2024年度三人合伙創(chuàng)辦藝術(shù)培訓學校的協(xié)議3篇_第2頁
2024年度三人合伙創(chuàng)辦藝術(shù)培訓學校的協(xié)議3篇_第3頁
2024年度三人合伙創(chuàng)辦藝術(shù)培訓學校的協(xié)議3篇_第4頁
2024年度三人合伙創(chuàng)辦藝術(shù)培訓學校的協(xié)議3篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩63頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度三人合伙創(chuàng)辦藝術(shù)培訓學校的協(xié)議本合同目錄一覽1.合伙人基本信息1.1合伙人姓名1.2合伙人身份證號碼1.3合伙人聯(lián)系方式1.4合伙人出資情況2.學?;拘畔?.1學校名稱2.2學校地址2.3學校經(jīng)營范圍2.4學校法定代表人3.出資方式及比例3.1出資總額3.2各合伙人出資金額3.3出資時間3.4出資方式4.學校運營管理4.1學校運營目標4.2學校教學管理4.3學校財務管理4.4學校人事管理4.5學校設(shè)施設(shè)備管理5.教師招聘與培訓5.1教師招聘條件5.2教師培訓計劃5.3教師薪酬待遇6.學生招生與管理6.1招生政策6.2學費標準6.3學生管理制度6.4學生家長溝通7.合作與交流7.1與其他機構(gòu)合作7.2參加行業(yè)交流活動7.3參與教育項目8.利潤分配8.1利潤分配原則8.2利潤分配比例8.3利潤分配時間9.風險承擔9.1合伙人責任9.2學校責任9.3不可抗力10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決費用11.合同變更與解除11.1合同變更條件11.2合同解除條件11.3合同變更與解除程序12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止程序13.違約責任13.1違約情形13.2違約責任承擔13.3違約賠償14.其他約定事項14.1合同附件14.2通知方式14.3合同份數(shù)14.4合同附件效力第一部分:合同如下:第一條合伙人基本信息1.1合伙人姓名:、、1.2合伙人身份證號碼:(05678)、(05679)、(05680)1.3合伙人聯(lián)系方式:、、1.4合伙人出資情況:出資人民幣50萬元,出資人民幣40萬元,出資人民幣10萬元第二條學?;拘畔?.1學校名稱:藝術(shù)培訓學校2.2學校地址:市區(qū)路號2.3學校經(jīng)營范圍:藝術(shù)教育培訓、藝術(shù)文化交流、藝術(shù)作品展覽等2.4學校法定代表人:第三條出資方式及比例3.1出資總額:人民幣100萬元3.2各合伙人出資金額:人民幣50萬元,人民幣40萬元,人民幣10萬元3.3出資時間:自合同簽訂之日起一個月內(nèi)3.4出資方式:現(xiàn)金支付第四條學校運營管理4.1學校運營目標:以提供高質(zhì)量的藝術(shù)教育培訓為主,培養(yǎng)具有藝術(shù)素養(yǎng)的人才4.2學校教學管理:設(shè)立教務處,負責課程安排、教學質(zhì)量監(jiān)控等工作4.3學校財務管理:設(shè)立財務部,負責學校財務收支、成本控制等工作4.4學校人事管理:設(shè)立人事部,負責員工招聘、培訓、薪酬福利等工作4.5學校設(shè)施設(shè)備管理:設(shè)立設(shè)備維護部,負責學校設(shè)施設(shè)備的維護與管理第五條教師招聘與培訓5.2教師培訓計劃:定期組織教師進行業(yè)務培訓,提高教育教學水平5.3教師薪酬待遇:根據(jù)教師職稱、教學成果等因素制定薪酬標準,保障教師合理收入5.4教師福利:提供社會保險、帶薪年假等福利待遇第六條學生招生與管理6.1招生政策:遵循公平、公正、公開的原則,根據(jù)學校實際情況制定招生政策6.2學費標準:根據(jù)課程設(shè)置、教學時長等因素制定合理的學費標準6.3學生管理制度:建立健全學生管理制度,確保學生安全、有序地學習6.4學生家長溝通:定期與家長溝通,了解學生學習情況,共同關(guān)注學長第七條合作與交流7.1與其他機構(gòu)合作:尋求與國內(nèi)外知名藝術(shù)機構(gòu)、高校等建立合作關(guān)系,拓寬學生交流渠道7.2參加行業(yè)交流活動:定期參加國內(nèi)外藝術(shù)教育培訓行業(yè)交流活動,了解行業(yè)動態(tài),提高學校知名度7.3參與教育項目:積極爭取參與政府、企業(yè)等教育項目,爭取資金支持,提升學校綜合實力652578652579652580652581652582652583652584652585652565258765258865258965259065259165259265259365259465259565259665259765259865259965260065260165260265260365260465260565260665260765260865260965261065261165261265261365261465261565261665261765261865261965262065262165262265262365262465262565262665262765262865262965263065263165263265263365263465263565263665263765263865263965264065264165264265264365264465264565264665264765264865264965265065265165265265265365265465265565265665265765265865265965266065266165266265266365266465266565266665266765266865266965267065267165267265267365267465267565267665267765267865267965268065268165268265268365268465268565266526876526886526896526906526916526926526936526946526956526966526976526986526996527006527016527026527036527046527056527066527076527086527096527106527116527126527136527146527156527166527176527186527196527206527216527226527236527246527256527266527276527286527296527306527316527326527336527346527356527366527376527386527396527406527416527426527436527446527456527466527476527486527496527506527516527526527536527546527556527566527576527586527596527606527616527626527636527646527656527666527676527686527696527706527716527726527736527746527756527766527776527786527796527806527816527826527836527846527856527652787652788652789652790652791652792652793652794652795652796652797652798652799652800652801652802652803652804652805652806652807652808652809652810652811652812652813652814652815652816652817652818652819652820652821652822652823652824652825652826652827652828652829652830652831652832652833652834652835652836652837652838652839652840652841652842652843652844652845652846652847652848652849652850652851652852652853652854652855652856652857652858652859652065216522652365246525652665276528652965287065287165287265287365287465287565287665287765287865287965288065288165288265288365288465288565286528876528886528896528906528916528926528936528946528956528966528976528986528996529006529016529026529036529046529056529066529076529086529096529106529116529126529136529146529156529166529176529186529196529206529216529226529236529246529256529266529276529286529296529306529316529326529336529346529356529366529376529386529396529406529416529426529436529446529456529466529476529486529496529506529516529526529536529546529556529566529576529586529596529606529616529626529636529646529656529666529676529686529696529706529716529726529736529746529756529766529776529786529796529806529816529826529836529846529856529652987652988652989652990652991652992652993652994652995652996652997652998652999653000第二部分:第三方介入后的修正一、第三方概念界定1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方外的任何個人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、技術(shù)服務提供商、合作機構(gòu)等。1.2第三方介入是指甲乙雙方在履行本合同時,邀請或允許第三方參與其中,以實現(xiàn)合同目的或提供特定服務。二、第三方介入的同意與程序2.1甲乙雙方同意,在需要第三方介入的情況下,應事先書面通知對方,并獲得對方的書面同意。2.2第三方介入前,甲乙雙方應與第三方簽訂書面協(xié)議,明確各方的權(quán)利、義務和責任。三、第三方責任限額3.1第三方的責任限額由甲乙雙方在第三方協(xié)議中約定,或根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定確定。3.2第三方的責任限額包括但不限于:3.1.1第三方直接導致的合同履行受阻、延遲或不能履行;3.1.2第三方提供的商品或服務存在缺陷,導致甲乙雙方遭受損失;3.1.3第三方違反保密義務,泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密;3.1.4第三方違反合同約定,導致合同目的不能實現(xiàn)。四、第三方的責權(quán)利4.1第三方的權(quán)利:4.1.1按照甲乙雙方的要求和第三方協(xié)議的約定,提供商品或服務;4.1.2在提供商品或服務過程中,享有必要的自主權(quán),包括但不限于選擇供應商、制定工作計劃等;4.1.3在合同履行過程中,有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。4.2第三方的義務:4.2.1按照合同約定和行業(yè)標準,提供優(yōu)質(zhì)、高效的商品或服務;4.2.2保護甲乙雙方的商業(yè)秘密,不得泄露;4.2.3在合同履行過程中,遵守法律法規(guī),不得從事違法活動;4.2.4按時提交工作報告,向甲乙雙方匯報工作進度和成果。五、第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系:5.1.1第三方與甲乙雙方之間是獨立的合同關(guān)系,第三方對甲乙雙方不承擔連帶責任;5.1.2第三方在履行合同過程中,應遵守甲乙雙方的指示和規(guī)定。5.2第三方與其他各方的責任劃分:5.2.1第三方對甲乙雙方的責任,僅限于第三方協(xié)議中約定的責任;5.2.2第三方對其他方的責任,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和第三方協(xié)議的約定承擔;5.2.3甲乙雙方對第三方承擔責任時,有權(quán)向第三方追償。六、第三方介入的合同變更6.1第三方介入導致合同內(nèi)容發(fā)生變更的,甲乙雙方應協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。6.2.1變更的原因;6.2.2變更的內(nèi)容;6.2.3各方的權(quán)利、義務和責任;6.2.4變更協(xié)議的生效日期。七、第三方介入的合同終止7.1.1合同約定的終止條件成就;7.1.2第三方或甲乙雙方單方解除合同;7.1.3合同目的已經(jīng)實現(xiàn)或不能實現(xiàn)。7.2合同終止后,甲乙雙方應按照合同約定或相關(guān)法律規(guī)定處理合同終止后的相關(guān)事宜。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.合伙人身份證明文件:包括身份證復印件、戶口本復印件等。2.學校營業(yè)執(zhí)照副本:證明學校合法經(jīng)營。3.學校組織機構(gòu)代碼證副本:證明學校具有法人資格。4.學校稅務登記證副本:證明學校已依法納稅。5.教師資格證書:證明教師具備教學資格。6.教師勞動合同:明確教師與學校的勞動關(guān)系。7.學生報名登記表:記錄學生基本信息和報名情況。8.課程安排表:詳細列出課程名稱、時間、地點和教師等信息。9.學績單:記錄學生學習成績和考核結(jié)果。10.財務報表:包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等,用于展示學校財務狀況。11.學校管理制度:包括教學管理、財務管理、人事管理、設(shè)施設(shè)備管理等。12.學校合作協(xié)議:與其他機構(gòu)、企業(yè)簽訂的合作協(xié)議。13.學校宣傳資料:包括宣傳冊、海報、網(wǎng)站等,用于宣傳學校。14.學校變更協(xié)議:合同變更時的協(xié)議文件。15.第三方合作協(xié)議:與第三方簽訂的合作協(xié)議。16.爭議解決協(xié)議:約定爭議解決方式的協(xié)議文件。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:1.1合伙人未按約定出資;1.2教師未按約定履行教學職責;1.3學生未按約定繳納學費;1.4學校未按約定提供優(yōu)質(zhì)教育服務;1.5第三方未按約定提供商品或服務;1.6甲乙雙方未按約定履行合同義務。2.責任認定標準:2.1合伙人未按約定出資,應承擔違約責任,向其他合伙人支付違約金;2.2教師未按約定履行教學職責,學??山獬齽趧雍贤⒁蠼處煶袚`約責任;2.3學生未按約定繳納學費,學??刹扇〈呃U措施,并可要求學生承擔違約責任;2.4學校未按約定提供優(yōu)質(zhì)教育服務,學生有權(quán)要求學校賠償損失;2.5第三方未按約定提供商品或服務,甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔違約責任;2.6甲乙雙方未按約定履行合同義務,應承擔違約責任,賠償對方損失。示例說明:1.合伙人未按約定出資人民幣50萬元,應向其他合伙人支付違約金人民幣10萬元;2.教師未按約定履行教學職責,學校解除勞動合同,并要求承擔違約責任,賠償學校人民幣5萬元;3.學生未按約定繳納學費人民幣5000元,學校可采取催繳措施,并要求支付違約金人民幣500元;4.學校未按約定提供優(yōu)質(zhì)教育服務,導致學績下降,學校應賠償學生人民幣1萬元;5.第三方服務機構(gòu)未按約定提供技術(shù)服務,甲乙雙方有權(quán)要求服務機構(gòu)承擔違約責任,賠償人民幣2萬元;6.甲乙雙方未按約定履行合同義務,導致合同無法履行,應承擔違約責任,賠償對方人民幣3萬元。全文完。2024年度三人合伙創(chuàng)辦藝術(shù)培訓學校的協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方1.2合同名稱1.3合同簽訂日期1.4合同簽訂地點2.藝術(shù)培訓學校概況2.1學校名稱2.2學校性質(zhì)2.3學校宗旨2.4學校地址3.合伙人權(quán)利與義務3.1合伙人資格3.2合伙人出資3.3合伙人權(quán)利3.4合伙人義務4.學校運營管理4.1學校組織架構(gòu)4.2學校教學管理4.3學校財務管理4.4學校人員管理5.教學內(nèi)容與質(zhì)量5.1教學內(nèi)容5.2教學方法5.3教學質(zhì)量保證6.市場營銷與招生6.1市場營銷策略6.2招生政策6.3招生渠道7.財務管理7.1資金籌集7.2資金使用7.3財務報告7.4財務審計8.利潤分配與虧損承擔8.1利潤分配原則8.2利潤分配方式8.3虧損承擔原則8.4虧損承擔方式9.合伙人變更與退出9.1合伙人變更9.2合伙人退出9.3合伙人退出后的處理10.合同終止與解除10.1合同終止條件10.2合同解除條件10.3合同終止后的處理11.違約責任11.1違約行為認定11.2違約責任承擔11.3違約賠償12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)12.3爭議解決費用13.其他約定13.1保密條款13.2通知條款13.3不可抗力條款13.4適用法律14.合同附件第一部分:合同如下:1.合同基本信息1.1合伙人甲:姓名:,身份證號碼:056781.2合伙人乙:姓名:,身份證號碼:056791.3合伙人丙:姓名:,身份證號碼:056801.4合同名稱:2024年度三人合伙創(chuàng)辦藝術(shù)培訓學校的協(xié)議1.5合同簽訂日期:2023年11月1日1.6合同簽訂地點:市區(qū)路號2.藝術(shù)培訓學校概況2.1學校名稱:藝術(shù)培訓學校2.2學校性質(zhì):民辦非企業(yè)單位2.3學校宗旨:以培養(yǎng)具有藝術(shù)素養(yǎng)的專業(yè)人才為目標,為社會提供優(yōu)質(zhì)的藝術(shù)教育服務2.4學校地址:市區(qū)路號3.合伙人權(quán)利與義務3.1合伙人資格:合伙人應為具有完全民事行為能力的自然人,并具備一定的藝術(shù)教育背景和管理經(jīng)驗3.2合伙人出資:甲出資人民幣50萬元,乙出資人民幣30萬元,丙出資人民幣20萬元,共計100萬元3.3合伙人權(quán)利:合伙人享有學校經(jīng)營管理權(quán)、利潤分配權(quán)、重大決策權(quán)3.4合伙人義務:合伙人應按時足額出資,參與學校經(jīng)營管理,維護學校利益,遵守國家法律法規(guī)4.學校運營管理4.1學校組織架構(gòu):設(shè)立董事會、校長室、教務處、財務處等職能部門4.2學校教學管理:制定教學計劃,安排教師授課,進行教學質(zhì)量評估4.3學校財務管理:建立健全財務管理制度,定期進行財務審計4.4學校人員管理:招聘、培訓、考核、激勵教師和員工,確保學校教育教學工作的順利進行5.教學內(nèi)容與質(zhì)量5.1教學內(nèi)容:開設(shè)繪畫、音樂、舞蹈、戲劇等藝術(shù)課程,根據(jù)市場需求和學員需求調(diào)整課程設(shè)置5.2教學方法:采用互動式、啟發(fā)式、實踐性教學方法,提高學員學習興趣和藝術(shù)素養(yǎng)5.3教學質(zhì)量保證:建立教學質(zhì)量監(jiān)控體系,定期進行教學質(zhì)量評估,確保學員獲得優(yōu)質(zhì)教育6.市場營銷與招生6.1市場營銷策略:通過網(wǎng)絡(luò)、媒體、活動等多種渠道進行宣傳,提高學校知名度6.2招生政策:實行公開、公平、公正的招生原則,制定合理的收費標準6.3招生渠道:通過線上報名、線下宣傳、合作機構(gòu)推薦等方式進行招生7.財務管理7.1資金籌集:通過合伙人出資、借款、投資等方式籌集資金7.2資金使用:嚴格按照預算執(zhí)行,確保資金合理使用,提高資金使用效率7.3財務報告:每月編制財務報表,向合伙人報告財務狀況7.4財務審計:每年聘請專業(yè)審計機構(gòu)進行財務審計,確保財務真實、合規(guī)8.利潤分配與虧損承擔8.1利潤分配原則:根據(jù)合伙人出資比例進行利潤分配8.2利潤分配方式:按年度進行利潤分配,分配時間為次年3月31日前8.3虧損承擔原則:合伙人按照出資比例共同承擔學校運營中的虧損8.4虧損承擔方式:虧損當年由合伙人各自承擔,如連續(xù)兩年虧損,則由合伙人協(xié)商解決解決方式9.合伙人變更與退出9.1合伙人變更:合伙人如需變更,應提前一個月書面通知其他合伙人,經(jīng)其他合伙人一致同意后方可變更9.2合伙人退出:合伙人退出時,應提前三個月書面通知其他合伙人,退出后仍承擔合同期間的責任9.3合伙人退出后的處理:退出合伙人應將其所持股份及出資額按當時市場價值轉(zhuǎn)讓給其他合伙人10.合同終止與解除10.1合同終止條件:合同期限屆滿,或因合伙人的死亡、喪失民事行為能力、破產(chǎn)等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行10.2合同解除條件:一方嚴重違約,另一方有權(quán)解除合同,并要求違約方承擔違約責任10.3合同終止后的處理:合同終止后,剩余財產(chǎn)按照合伙人出資比例進行分配,如有債務,由合伙人共同承擔11.違約責任11.1違約行為認定:包括但不限于未按時出資、未履行經(jīng)營管理職責、泄露商業(yè)秘密等11.2違約責任承擔:違約方應承擔違約責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等11.3違約賠償:賠償金額由雙方協(xié)商確定,如協(xié)商不成,可向人民法院提起訴訟12.爭議解決12.1爭議解決方式:雙方應友好協(xié)商解決爭議,如協(xié)商不成,可提交仲裁委員會仲裁12.2爭議解決機構(gòu):仲裁委員會由中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會或其他雙方認可的仲裁機構(gòu)12.3爭議解決費用:仲裁費用由敗訴方承擔,雙方另有約定的除外13.其他約定13.1保密條款:雙方對本合同內(nèi)容以及學校經(jīng)營過程中的商業(yè)秘密負有保密義務13.2通知條款:一方發(fā)出的通知應以書面形式,通過掛號信、快遞等方式送達對方13.3不可抗力條款:因不可抗力導致合同無法履行的,雙方互不承擔責任,但應及時通知對方14.合同附件14.1附件一:合伙人出資證明14.2附件二:學校章程14.3附件三:學校財務管理制度14.4附件四:學校教學管理制度第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義:在本合同中,第三方指除合同雙方之外的任何自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢機構(gòu)、監(jiān)理機構(gòu)、保險公司等。15.2第三方介入方式:第三方介入可由合同一方或雙方協(xié)商一致邀請,或根據(jù)合同約定自動介入。15.3第三方介入目的:第三方介入旨在協(xié)助合同履行,提供專業(yè)服務,監(jiān)督合同執(zhí)行,或解決合同爭議。15.4第三方選擇與聘請:15.4.1合同一方或雙方有權(quán)選擇第三方,并負責與第三方簽訂服務合同。15.4.2第三方應具備相應的資質(zhì)和經(jīng)驗,能夠滿足合同要求的服務標準。16.第三方責任限額16.1第三方責任:第三方在履行職責過程中,若因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失,應承擔相應責任。16.2責任限額:16.2.1第三方責任限額由合同雙方與第三方在服務合同中約定。16.2.2若未約定責任限額,第三方責任限額不得超過其服務合同中約定的服務費用總額。16.2.3第三方責任限額的調(diào)整需經(jīng)合同雙方同意,并書面確認。17.第三方與其他各方的關(guān)系17.1第三方與合同雙方的關(guān)系:第三方作為獨立的第三方,與合同雙方之間不存在合伙、隸屬或其他法律關(guān)系。17.2第三方與合同雙方的權(quán)利與義務:17.2.1第三方有權(quán)按照服務合同約定向合同雙方收取服務費用。17.2.2合同雙方有義務按照合同約定向第三方支付服務費用,并配合第三方履行職責。17.2.3第三方有義務對合同雙方的商業(yè)秘密進行保密。18.第三方介入的具體條款18.1第三方介入的具體事宜,包括但不限于服務內(nèi)容、服務期限、費用支付等,應在合同中明確約定。18.2第三方介入后,合同雙方應與第三方保持溝通,確保第三方能夠及時了解合同執(zhí)行情況。19.第三方介入的終止19.1第三方介入的終止條件:合同履行完畢、合同解除、第三方違約、合同雙方協(xié)商一致等。19.2第三方介入終止后的處理:19.2.1第三方應向合同雙方提交服務報告,包括服務內(nèi)容、服務結(jié)果、費用結(jié)算等。19.2.2合同雙方應根據(jù)第三方提交的服務報告,對第三方進行評估和反饋。19.2.3第三方應按照合同約定或服務合同約定退還剩余服務費用。20.第三方介入的爭議解決20.1第三方介入引發(fā)的爭議,由合同雙方與第三方協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的,任何一方均可將爭議提交至合同約定的爭議解決機構(gòu)解決。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:合伙人出資證明要求:詳細列出甲、乙、丙三方的出資金額、出資方式、出資時間等。說明:用于證明合伙人已按照合同約定出資,作為合同生效的必要條件。2.附件二:學校章程要求:包括學校宗旨、組織架構(gòu)、管理制度、財務制度等內(nèi)容。說明:作為學校運營的基本規(guī)范,對學校內(nèi)部管理具有指導作用。3.附件三:學校財務管理制度要求:包括財務收支管理、成本控制、預算編制與執(zhí)行、審計監(jiān)督等內(nèi)容。說明:確保學校財務管理的規(guī)范性和透明度。4.附件四:學校教學管理制度要求:包括教學計劃、教學方法、教學質(zhì)量評估、教師考核等內(nèi)容。說明:保證學校教學質(zhì)量的穩(wěn)定性和連續(xù)性。5.附件五:市場營銷計劃要求:包括市場分析、營銷策略、推廣方案、廣告宣傳等內(nèi)容。說明:為學校市場營銷提供指導,提高學校知名度。6.附件六:招生簡章要求:包括招生對象、招生條件、招生流程、收費標準等內(nèi)容。說明:為學校招生工作提供依據(jù),確保招生工作的規(guī)范性和透明度。7.附件七:第三方服務合同要求:詳細列出第三方服務內(nèi)容、服務期限、費用支付、責任限額等內(nèi)容。說明:明確第三方服務細節(jié),保障合同雙方的權(quán)益。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:違反出資義務:未按時足額出資。違反經(jīng)營管理職責:未履行經(jīng)營管理職責,導致學校運營不善。泄露商業(yè)秘密:泄露學校商業(yè)秘密,損害學校利益。未經(jīng)同意轉(zhuǎn)讓股份:未經(jīng)其他合伙人同意,擅自轉(zhuǎn)讓其在學校的股份。違反保密條款:泄露合同內(nèi)容或其他商業(yè)秘密。2.責任認定標準:違約行為一經(jīng)確認,違約方應承擔相應責任。賠償損失:違約方應賠償因違約行為給合同另一方造成的直接經(jīng)濟損失。支付違約金:違約方應按照合同約定支付違約金。懲罰性賠償:在情節(jié)嚴重的情況下,違約方可能面臨懲罰性賠償。3.示例說明:甲未按時足額出資,導致學校運營資金不足,乙遭受經(jīng)濟損失。甲應賠償乙的經(jīng)濟損失,并支付違約金。丙未經(jīng)其他合伙人同意,擅自轉(zhuǎn)讓其在學校的股份,損害了學校的利益。丙應承擔賠償責任,并承擔相應的法律責任。全文完。2024年度三人合伙創(chuàng)辦藝術(shù)培訓學校的協(xié)議2本合同目錄一覽1.合伙人基本情況1.1合伙人姓名1.2合伙人身份證號碼1.3合伙人聯(lián)系方式1.4合伙人出資情況2.藝術(shù)培訓學校的基本情況2.1學校名稱2.2學校地址2.3學校經(jīng)營范圍2.4學校成立日期3.出資及分紅3.1出資比例3.2出資方式3.3分紅比例3.4分紅方式4.學校運營管理4.1管理機構(gòu)設(shè)置4.2管理人員職責4.3學校規(guī)章制度5.教學及課程設(shè)置5.1教學內(nèi)容5.2課程設(shè)置5.3教學方法5.4教師選拔及任用6.市場營銷與推廣6.1市場營銷策略6.2推廣方式6.3宣傳內(nèi)容6.4品牌建設(shè)7.人力資源7.1員工招聘7.2員工培訓7.3員工待遇7.4員工離職8.財務管理8.1財務制度8.2收入管理8.3支出管理8.4財務報表9.合同期限及終止9.1合同期限9.2合同終止條件9.3合同終止程序10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.違約責任11.1違約行為11.2違約責任11.3違約賠償12.合同附件12.1合同附件清單12.2附件內(nèi)容13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.其他約定14.1合同解釋14.2合同履行14.3合同解除第一部分:合同如下:1.合伙人基本情況1.1合伙人姓名:、、1.2合伙人身份證號碼:(05678),(05679),(05680)1.3合伙人聯(lián)系方式:,,1.4合伙人出資情況:出資人民幣50萬元,出資人民幣40萬元,出資人民幣10萬元2.藝術(shù)培訓學校的基本情況2.1學校名稱:藝術(shù)培訓學校2.2學校地址:市區(qū)路號2.3學校經(jīng)營范圍:藝術(shù)培訓、教育咨詢服務2.4學校成立日期:2024年1月1日3.出資及分紅3.1出資比例:占股50%,占股40%,占股10%3.2出資方式:現(xiàn)金出資3.3分紅比例:按照出資比例進行分紅3.4分紅方式:每年分紅一次,分紅日期為每年的3月31日4.學校運營管理4.1管理機構(gòu)設(shè)置:設(shè)立董事會,負責學校的重大決策和管理4.2管理人員職責:董事會成員分別負責學校的財務、教學、市場等方面的工作4.3學校規(guī)章制度:制定完善的教學、財務、人事等規(guī)章制度,確保學校正常運營5.教學及課程設(shè)置5.1教學內(nèi)容:包括繪畫、音樂、舞蹈、書法等藝術(shù)課程5.2課程設(shè)置:根據(jù)學生年齡和興趣,設(shè)置不同層次和類型的課程5.3教學方法:采用互動式、啟發(fā)式等教學方法,提高教學質(zhì)量5.4教師選拔及任用:通過面試、考核等方式選拔優(yōu)秀教師,簽訂勞動合同6.市場營銷與推廣6.1市場營銷策略:制定線上線下相結(jié)合的市場營銷策略,提高學校知名度6.2推廣方式:包括網(wǎng)絡(luò)推廣、戶外廣告、合作宣傳等6.3宣傳內(nèi)容:突出學校特色,強調(diào)教學質(zhì)量,吸引學生及家長6.4品牌建設(shè):打造學校品牌形象,提高市場競爭力7.人力資源7.1員工招聘:通過招聘會、網(wǎng)絡(luò)招聘等方式招聘優(yōu)秀員工7.2員工培訓:定期組織員工參加專業(yè)培訓,提高業(yè)務水平7.3員工待遇:提供具有競爭力的薪酬福利,包括基本工資、績效獎金、社會保險等7.4員工離職:員工離職需提前一個月提出書面申請,并完成工作交接8.財務管理8.1財務制度:建立完善的財務管理制度,包括預算編制、報銷審批、資金管理、財務審計等8.2收入管理:所有收入必須通過學校指定的賬戶收取,并定期進行收入核算8.3支出管理:所有支出需經(jīng)董事會批準,并按照預算執(zhí)行,定期進行支出審核8.4財務報表:每月編制財務報表,包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等,并提交董事會審議9.合同期限及終止9.1合同期限:本合同自2024年1月1日起生效,至2027年12月31日止9.2合同終止條件:任何一方違反合同約定,或出現(xiàn)不可抗力因素導致學校無法繼續(xù)運營時,可終止合同9.3合同終止程序:合同終止前,雙方需協(xié)商解決相關(guān)事宜,并簽訂終止協(xié)議10.爭議解決10.1爭議解決方式:發(fā)生爭議時,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交合同約定的仲裁機構(gòu)仲裁10.2爭議解決機構(gòu):仲裁委員會10.3爭議解決程序:按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行11.違約責任11.1違約行為:包括但不限于未按約定出資、未履行管理職責、未按約定分紅等11.2違約責任:違約方應承擔相應的違約責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等11.3違約賠償:賠償金額由雙方協(xié)商確定,或由仲裁機構(gòu)根據(jù)實際情況裁決12.合同附件12.1合同附件清單:包括出資證明、學校營業(yè)執(zhí)照、教師資質(zhì)證明等12.2附件內(nèi)容:所有附件均為合同有效組成部分,與合同具有同等法律效力13.合同生效及修改13.1合同生效條件:本合同經(jīng)所有合伙人簽署后生效13.2合同修改程序:任何一方提出修改合同內(nèi)容,需經(jīng)所有合伙人一致同意,并簽訂修改協(xié)議14.其他約定14.1合同解釋:本合同如有歧義,應按照有利于維護善意、公平原則進行解釋14.2合同履行:各方應嚴格履行合同義務,確保合同目的實現(xiàn)14.3合同解除:除合同約定的終止條件外,任何一方不得擅自解除合同第二部分:第三方介入后的修正1.第三方定義及范圍1.1第三方是指在本合同執(zhí)行過程中,經(jīng)甲乙雙方同意,介入合同履行過程中的獨立第三方。1.2第三方包括但不限于中介方、評估機構(gòu)、審計機構(gòu)、監(jiān)理單位、咨詢服務機構(gòu)等。2.第三方介入的條件及程序2.1.1經(jīng)甲乙雙方書面同意;2.1.2第三方具備相應的資質(zhì)和能力;2.1.3第三方介入的內(nèi)容符合本合同的約定。2.2第三方介入的程序:2.2.1甲乙雙方共同簽署《第三方介入?yún)f(xié)議》;2.2.2第三方提供相關(guān)資質(zhì)證明;2.2.3雙方協(xié)商確定第三方的責任范圍和責任限額;2.2.4第三方正式介入合同履行。3.第三方責任及權(quán)利3.1第三方的責任:3.1.1第三方應按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定,履行相應的職責;3.1.2第三方應確保其提供的服務或意見符合法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范;3.1.3第三方應對其提供的服務或意見承擔相應的法律責任。3.2第三方的權(quán)利:3.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息;3.2.2第三方有權(quán)在履行職責過程中,對甲乙雙方的行為進行監(jiān)督和指導;3.2.3第三方有權(quán)要求甲乙雙方支付相應的服務費用。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的劃分:4.1.1第三方對甲方提供的服務或意見,僅對甲方負責;4.1.2甲

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論