2024年度企業(yè)勞動(dòng)派遣與外包服務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企業(yè)勞動(dòng)派遣與外包服務(wù)合同本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.2外包單位基本信息1.3勞務(wù)派遣人員基本信息第二條合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容2.1勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容2.2外包服務(wù)內(nèi)容2.3服務(wù)期限第三條勞務(wù)派遣人員管理3.1派遣單位對(duì)派遣人員的權(quán)利和義務(wù)3.2外包單位對(duì)派遣人員的權(quán)利和義務(wù)3.3派遣人員的崗位安排及工作內(nèi)容第四條服務(wù)質(zhì)量及考核4.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.2考核方式及考核周期4.3考核結(jié)果及處理措施第五條服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成5.2費(fèi)用支付方式5.3費(fèi)用支付時(shí)間及逾期處理第六條合同解除及終止6.1合同解除條件6.2合同終止條件6.3合同解除或終止的程序及處理第七條違約責(zé)任及賠償7.1違約責(zé)任認(rèn)定7.2違約賠償標(biāo)準(zhǔn)7.3違約賠償方式第八條爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決期限第九條合同生效及變更9.1合同生效條件9.2合同變更程序9.3合同解除或終止后的處理第十條其他約定10.1合同附件10.2合同補(bǔ)充條款10.3合同附件及補(bǔ)充條款的效力第十一條合同解除與終止后的勞動(dòng)關(guān)系處理11.1派遣單位與勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)關(guān)系處理11.2外包單位與勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)關(guān)系處理第十二條合同解除與終止后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償12.1派遣單位的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償12.2外包單位的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑龡l合同解除與終止后的保密義務(wù)13.1派遣單位及外包單位的保密義務(wù)13.2保密期限及處理措施第十四條合同解除與終止后的其他事項(xiàng)14.1合同解除與終止后的資料交接14.2合同解除與終止后的債權(quán)債務(wù)處理第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.1.1派遣單位名稱：__________1.1.2派遣單位法定代表人：__________1.1.3派遣單位注冊(cè)地址：__________1.1.4派遣單位聯(lián)系電話：__________1.1.5派遣單位電子郵箱：__________1.2外包單位基本信息1.2.1外包單位名稱：__________1.2.2外包單位法定代表人：__________1.2.3外包單位注冊(cè)地址：__________1.2.4外包單位聯(lián)系電話：__________1.2.5外包單位電子郵箱：__________1.3勞務(wù)派遣人員基本信息1.3.1勞務(wù)派遣人員姓名：__________1.3.2勞務(wù)派遣人員身份證號(hào)碼：__________1.3.3勞務(wù)派遣人員性別：__________1.3.4勞務(wù)派遣人員出生日期：__________1.3.5勞務(wù)派遣人員聯(lián)系電話：__________1.3.6勞務(wù)派遣人員電子郵箱：__________第二條合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容2.1勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容2.1.1派遣崗位：__________2.1.2派遣人數(shù)：__________2.1.3工作地點(diǎn)：__________2.1.4工作內(nèi)容：__________2.2外包服務(wù)內(nèi)容2.2.1外包項(xiàng)目：__________2.2.2外包任務(wù)：__________2.2.3服務(wù)期限：__________2.3服務(wù)期限2.3.1勞務(wù)派遣服務(wù)期限：__________2.3.2外包服務(wù)期限：__________第三條勞務(wù)派遣人員管理3.1派遣單位對(duì)派遣人員的權(quán)利和義務(wù)3.1.1派遣單位負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員的日常管理3.1.2派遣單位負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員的培訓(xùn)和考核3.1.3派遣單位負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員的工資和福利發(fā)放3.2外包單位對(duì)派遣人員的權(quán)利和義務(wù)3.2.1外包單位負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員的工作安排和指導(dǎo)3.2.2外包單位負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員的工作環(huán)境和安全3.2.3外包單位負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員的工資和福利發(fā)放3.3派遣人員的崗位安排及工作內(nèi)容3.3.1派遣人員根據(jù)合同約定到指定崗位工作3.3.2派遣人員應(yīng)按照工作要求完成工作任務(wù)第四條服務(wù)質(zhì)量及考核4.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.1.1派遣人員應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度4.1.2派遣人員應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù)4.1.3派遣人員應(yīng)保證工作質(zhì)量4.2考核方式及考核周期4.2.1派遣人員每季度進(jìn)行一次考核4.2.2外包單位每月對(duì)派遣人員進(jìn)行工作考核4.3考核結(jié)果及處理措施4.3.1派遣人員考核不合格，外包單位有權(quán)要求派遣單位進(jìn)行整改4.3.2派遣人員考核不合格，連續(xù)兩次，派遣單位有權(quán)解除合同第五條服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成5.1.1勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用5.1.2外包服務(wù)費(fèi)用5.2費(fèi)用支付方式5.2.1派遣單位按月向外包單位支付勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用5.2.2外包單位按月向派遣單位支付外包服務(wù)費(fèi)用5.3費(fèi)用支付時(shí)間及逾期處理5.3.1派遣單位每月5日前支付上月勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用5.3.2外包單位每月5日前支付上月外包服務(wù)費(fèi)用5.3.3逾期支付費(fèi)用，按每日千分之五支付滯納金第六條合同解除及終止6.1合同解除條件6.1.1雙方協(xié)商一致解除合同6.1.2一方違約，另一方有權(quán)解除合同6.2合同終止條件6.2.1服務(wù)期限屆滿6.2.2雙方協(xié)商一致終止合同6.3合同解除或終止的程序及處理6.3.1雙方應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方解除或終止合同6.3.2解除或終止合同后，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事宜第七條違約責(zé)任及賠償7.1違約責(zé)任認(rèn)定7.1.1雙方應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)7.1.2違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任7.2違約賠償標(biāo)準(zhǔn)7.2.1違約方應(yīng)按照合同約定支付違約金7.2.2違約方應(yīng)賠償因違約給對(duì)方造成的損失7.3違約賠償方式7.3.1違約金以實(shí)際損失為計(jì)算依據(jù)7.3.2違約賠償金應(yīng)在合同解除或終止后30日內(nèi)支付第八條爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決8.1.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.2.1如雙方協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟8.3爭議解決期限8.3.1雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)解決爭議8.3.2若未能在此期限內(nèi)解決，爭議雙方應(yīng)繼續(xù)協(xié)商或提交至爭議解決機(jī)構(gòu)第九條合同生效及變更9.1合同生效條件9.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效9.1.2合同生效前，雙方應(yīng)完成必要的法律手續(xù)9.2合同變更程序9.2.1雙方任何一方提出變更合同內(nèi)容的，應(yīng)書面通知對(duì)方9.2.2雙方協(xié)商一致后，應(yīng)以書面形式簽署變更協(xié)議9.3合同解除或終止后的處理9.3.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，妥善處理債權(quán)債務(wù)關(guān)系第十條其他約定10.1合同附件10.1.1.1勞務(wù)派遣人員名單10.1.1.2工作任務(wù)明細(xì)10.1.1.3費(fèi)用明細(xì)10.1.1.4其他雙方認(rèn)為必要的文件10.2合同補(bǔ)充條款10.2.1本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議10.2.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力10.3合同附件及補(bǔ)充條款的效力10.3.1本合同附件及補(bǔ)充條款為本合同不可分割的組成部分10.3.2本合同附件及補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力第十一條合同解除與終止后的勞動(dòng)關(guān)系處理11.1派遣單位與勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)關(guān)系處理11.1.1合同解除或終止后，派遣單位應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，妥善處理與勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)關(guān)系11.1.2派遣單位應(yīng)依法支付勞務(wù)派遣人員的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償11.2外包單位與勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)關(guān)系處理11.2.1合同解除或終止后，外包單位不應(yīng)直接與勞務(wù)派遣人員建立勞動(dòng)關(guān)系11.2.2外包單位應(yīng)將勞務(wù)派遣人員轉(zhuǎn)回派遣單位或根據(jù)法律法規(guī)另行安排第十二條合同解除與終止后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償12.1派遣單位的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償12.1.1派遣單位應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，向勞務(wù)派遣人員支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償12.1.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式：__________12.2外包單位的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償12.2.1外包單位不應(yīng)直接向勞務(wù)派遣人員支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償12.2.2外包單位應(yīng)將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償支付給派遣單位，由派遣單位統(tǒng)一處理第十三條合同解除與終止后的保密義務(wù)13.1派遣單位及外包單位的保密義務(wù)13.1.1雙方在合同履行過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)13.1.2雙方不得泄露對(duì)方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息13.2保密期限及處理措施13.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后__________年13.2.2如發(fā)現(xiàn)泄密行為，雙方應(yīng)立即采取措施制止并追究相關(guān)責(zé)任第十四條合同解除與終止后的其他事項(xiàng)14.1合同解除與終止后的資料交接14.1.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定，及時(shí)交接相關(guān)資料14.1.2雙方應(yīng)確保交接資料的完整性和保密性14.2合同解除與終止后的債權(quán)債務(wù)處理14.2.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，處理剩余的債權(quán)債務(wù)關(guān)系14.2.2雙方應(yīng)確保債權(quán)債務(wù)關(guān)系的合法性和有效性第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義及范圍1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方協(xié)商一致引入的，為合同履行提供專業(yè)服務(wù)、監(jiān)督、評(píng)估或咨詢的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2.1會(huì)計(jì)師事務(wù)所1.2.2律師事務(wù)所1.2.3評(píng)估機(jī)構(gòu)1.2.4監(jiān)理公司1.2.5咨詢機(jī)構(gòu)1.2.6其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人第二條第三方職責(zé)及權(quán)利2.1.1對(duì)合同履行過程進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)估和咨詢2.1.2對(duì)合同履行的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、整理和分析2.1.3對(duì)合同履行的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別和控制2.1.4對(duì)合同履行的結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)和報(bào)告2.2.1獲取合同履行過程中所需的相關(guān)信息和資料2.2.2要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持2.2.3對(duì)合同履行過程中存在的問題提出建議和解決方案第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成的損失，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定。3.2.1第三方直接經(jīng)濟(jì)損失3.2.2第三方因違約行為造成的間接經(jīng)濟(jì)損失3.2.3第三方因違反保密義務(wù)造成的經(jīng)濟(jì)損失3.3第三方責(zé)任限額的計(jì)算方式：3.3.1根據(jù)合同履行過程中的實(shí)際損失計(jì)算3.3.2根據(jù)合同約定的責(zé)任限額比例計(jì)算第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系：4.1.1第三方作為獨(dú)立第三方，與甲乙雙方不存在隸屬關(guān)系4.1.2第三方在合同履行過程中，應(yīng)保持中立、客觀和公正4.2第三方與勞務(wù)派遣人員的關(guān)系：4.2.1第三方不直接與勞務(wù)派遣人員發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系4.2.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)尊重勞務(wù)派遣人員的合法權(quán)益4.3第三方與其他合同相關(guān)方的劃分說明：4.3.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，不得損害其他合同相關(guān)方的合法權(quán)益第五條第三方介入的程序及條件5.1第三方介入程序：5.1.1甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方5.1.2甲乙雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議5.1.3第三方按照服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)5.2第三方介入條件：5.2.1合同履行過程中存在需要第三方介入的情形5.2.2甲乙雙方同意引入第三方5.2.3第三方具備履行職責(zé)的能力和條件第六條第三方介入后的合同變更6.1第三方介入后，如需對(duì)合同進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式簽署變更協(xié)議。6.2變更協(xié)議作為合同附件，與本合同具有同等法律效力。第七條第三方介入后的爭議解決7.1第三方介入后，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。第八條第三方介入后的合同解除與終止8.1第三方介入后，如發(fā)生合同解除或終止的情形，甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定及第三方服務(wù)協(xié)議的約定處理。8.2第三方服務(wù)協(xié)議的解除或終止，不影響本合同的履行。第九條第三方介入后的費(fèi)用承擔(dān)9.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲乙雙方按照合同約定及第三方服務(wù)協(xié)議的約定承擔(dān)。9.2第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，包括但不限于第三方服務(wù)費(fèi)用、差旅費(fèi)用等。第十條本合同的補(bǔ)充條款10.1本合同如有未盡事宜，由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.2補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.勞務(wù)派遣人員名單詳細(xì)要求：包含人員姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、派遣崗位等信息。附件說明：用于明確勞務(wù)派遣人員的身份和工作崗位。2.工作任務(wù)明細(xì)詳細(xì)要求：詳細(xì)列明每個(gè)派遣人員的具體工作任務(wù)和職責(zé)。附件說明：用于明確派遣人員在合同期間的具體工作內(nèi)容。3.費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)要求：包括勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用、外包服務(wù)費(fèi)用、其他相關(guān)費(fèi)用的詳細(xì)計(jì)算和明細(xì)。附件說明：用于明確合同中費(fèi)用的構(gòu)成和支付情況。4.服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、保密條款等。附件說明：用于明確第三方在合同履行過程中的權(quán)利和義務(wù)。5.考核結(jié)果報(bào)告詳細(xì)要求：包括考核時(shí)間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果、改進(jìn)建議等。附件說明：用于記錄和評(píng)估派遣人員的工作表現(xiàn)。6.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算明細(xì)詳細(xì)要求：根據(jù)法律法規(guī)和合同約定，詳細(xì)列明經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方法和金額。附件說明：用于明確合同解除或終止后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算依據(jù)。7.保密協(xié)議詳細(xì)要求：雙方保密義務(wù)的內(nèi)容、保密期限、保密措施等。附件說明：用于明確雙方在合同履行過程中的保密責(zé)任。8.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決期限等。附件說明：用于明確爭議解決的具體程序和規(guī)則。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.派遣單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付勞務(wù)派遣人員工資責(zé)任認(rèn)定：派遣單位應(yīng)按照合同約定支付工資，逾期支付應(yīng)支付滯納金。示例：若派遣單位未按時(shí)支付工資，應(yīng)支付滯納金，具體金額根據(jù)合同約定計(jì)算。2.外包單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)完成外包任務(wù)責(zé)任認(rèn)定：外包單位應(yīng)按照合同約定完成外包任務(wù)，逾期完成應(yīng)支付違約金。示例：若外包單位未按時(shí)完成外包任務(wù)，應(yīng)支付違約金，具體金額根據(jù)合同約定計(jì)算。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)提供專業(yè)服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議提供專業(yè)服務(wù)，逾期提供服務(wù)應(yīng)支付違約金。示例：若第三方未按時(shí)提供服務(wù)，應(yīng)支付違約金，具體金額根據(jù)服務(wù)協(xié)議約定計(jì)算。4.勞務(wù)派遣人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：違反工作紀(jì)律，嚴(yán)重影響工作責(zé)任認(rèn)定：勞務(wù)派遣人員應(yīng)遵守工作紀(jì)律，違反紀(jì)律應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例：若勞務(wù)派遣人員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，派遣單位有權(quán)解除合同，并要求其承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。全文完。2024年度企業(yè)勞動(dòng)派遣與外包服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位信息1.2外包單位信息1.3勞動(dòng)派遣人員信息2.合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期2.3合同續(xù)簽條件3.服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1勞動(dòng)派遣服務(wù)內(nèi)容3.2外包服務(wù)內(nèi)容3.3服務(wù)范圍界定4.勞動(dòng)派遣人員管理4.1人員選拔與派遣4.2人員培訓(xùn)與考核4.3人員調(diào)動(dòng)與替換5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間安排5.2休息日與節(jié)假日安排5.3休息休假制度6.薪酬與福利6.1基本工資標(biāo)準(zhǔn)6.2獎(jiǎng)金與提成6.3社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金6.4其他福利待遇7.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康7.1安全生產(chǎn)責(zé)任制7.2職業(yè)健康檢查7.3工作環(huán)境與條件8.違約責(zé)任8.1派遣單位違約責(zé)任8.2外包單位違約責(zé)任8.3勞動(dòng)派遣人員違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止的程序11.合同生效與備案11.1合同生效條件11.2合同備案要求11.3合同生效日期12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違約責(zé)任13.其他約定事項(xiàng)13.1合同附件13.2通知方式與送達(dá)13.3合同修改與補(bǔ)充14.合同附件清單14.1附件一：人員名單14.2附件二：服務(wù)內(nèi)容明細(xì)14.3附件三：薪酬福利明細(xì)14.4附件四：安全管理制度14.5附件五：爭議解決規(guī)則第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位信息1.1.1單位名稱：____________________1.1.2注冊(cè)地址：____________________1.1.3法定代表人：__________________1.1.4聯(lián)系人：____________________1.1.5聯(lián)系電話：____________________1.2外包單位信息1.2.1單位名稱：____________________1.2.2注冊(cè)地址：____________________1.2.3法定代表人：__________________1.2.4聯(lián)系人：____________________1.2.5聯(lián)系電話：____________________1.3勞動(dòng)派遣人員信息1.3.1人員名單：____________________1.3.2崗位職責(zé)：____________________1.3.3入職時(shí)間：____________________1.3.4離職時(shí)間：____________________2.合同期限2.1合同開始日期：____________________2.2合同結(jié)束日期：____________________2.3合同續(xù)簽條件：____________________3.服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1勞動(dòng)派遣服務(wù)內(nèi)容：__________________3.2外包服務(wù)內(nèi)容：____________________3.3服務(wù)范圍界定：____________________4.勞動(dòng)派遣人員管理4.1人員選拔與派遣：____________________4.2人員培訓(xùn)與考核：____________________4.3人員調(diào)動(dòng)與替換：____________________5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間安排：____________________5.2休息日與節(jié)假日安排：________________5.3休息休假制度：____________________6.薪酬與福利6.1基本工資標(biāo)準(zhǔn)：____________________6.2獎(jiǎng)金與提成：____________________6.3社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金：________________6.4其他福利待遇：____________________7.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康7.1安全生產(chǎn)責(zé)任制：____________________7.2職業(yè)健康檢查：____________________7.3工作環(huán)境與條件：____________________8.違約責(zé)任8.1派遣單位違約責(zé)任8.1.1未按時(shí)支付勞動(dòng)派遣人員工資：____________________8.1.2未按規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)：____________________8.1.3未履行合同約定的其他義務(wù)：____________________8.2外包單位違約責(zé)任8.2.1未按時(shí)完成外包服務(wù)：____________________8.2.2服務(wù)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)：____________________8.2.3未履行合同約定的其他義務(wù)：____________________8.3勞動(dòng)派遣人員違約責(zé)任8.3.1違反工作紀(jì)律：____________________8.3.2嚴(yán)重違反操作規(guī)程：____________________8.3.3嚴(yán)重違反合同約定的其他義務(wù)：____________________9.爭議解決9.1爭議解決方式：____________________9.2爭議解決機(jī)構(gòu)：____________________9.3爭議解決程序：____________________10.合同解除與終止10.1合同解除條件：____________________10.2合同終止條件：____________________10.3合同解除與終止的程序：____________________11.合同生效與備案11.1合同生效條件：____________________11.2合同備案要求：____________________11.3合同生效日期：____________________12.保密條款12.1保密內(nèi)容：____________________12.2保密期限：____________________12.3違約責(zé)任：____________________13.其他約定事項(xiàng)13.1合同附件：____________________13.2通知方式與送達(dá)：____________________13.3合同修改與補(bǔ)充：____________________14.合同附件清單14.1附件一：人員名單：____________________14.2附件二：服務(wù)內(nèi)容明細(xì)：____________________14.3附件三：薪酬福利明細(xì)：____________________14.4附件四：安全管理制度：____________________14.5附件五：爭議解決規(guī)則：____________________第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供者、技術(shù)支持方、法律顧問等。1.2第三方介入的范圍包括但不限于合同履行過程中的咨詢服務(wù)、技術(shù)支持、法律支持、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、爭議解決等。2.第三方介入的條件與程序2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。2.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的目的、范圍、責(zé)任、費(fèi)用等事項(xiàng)進(jìn)行充分協(xié)商。2.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)將第三方介入的相關(guān)信息通知對(duì)方。3.第三方介入的責(zé)權(quán)利劃分3.1.1按照合作協(xié)議約定，獨(dú)立開展相關(guān)工作。3.1.2要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助。3.1.3在履行職責(zé)過程中，享有必要的知情權(quán)和保密權(quán)。3.2.1按照合作協(xié)議約定，履行相關(guān)職責(zé)。3.2.2對(duì)其工作過程中知悉的甲乙雙方商業(yè)秘密和隱私信息予以保密。3.2.3對(duì)其工作過程中產(chǎn)生的任何損失，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.3第三方的責(zé)任限額3.3.1第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，應(yīng)按照合作協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.3.2第三方的賠償責(zé)任不得超過合作協(xié)議約定的賠償限額。4.甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)調(diào)整4.1.1甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的信息和協(xié)助，確保第三方能夠順利履行職責(zé)。4.1.2第三方的工作成果應(yīng)經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)，并納入合同履行范圍。4.1.3甲乙雙方應(yīng)就第三方的工作成果承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.2第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)保持溝通，及時(shí)解決第三方介入過程中出現(xiàn)的問題。5.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)5.1第三方介入的費(fèi)用，按照合作協(xié)議約定由甲乙雙方分?jǐn)偂?.2若第三方介入的費(fèi)用超出合作協(xié)議約定的范圍，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商確定費(fèi)用承擔(dān)方式。6.第三方介入的合同終止6.1.1第三方無法履行合作協(xié)議約定的職責(zé)。6.1.2第三方違反保密協(xié)議，泄露甲乙雙方商業(yè)秘密。6.1.3出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致第三方無法履行職責(zé)。6.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況處理第三方介入期間的工作成果和相關(guān)費(fèi)用。7.第三方介入的爭議解決7.1第三方介入期間，若甲乙雙方與第三方發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，可按照合作協(xié)議約定的爭議解決方式解決。8.本修正條款的生效與解釋8.1本修正條款作為本合同的補(bǔ)充部分，自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2本修正條款與本合同其他條款不一致的，以本修正條款為準(zhǔn)。8.3本修正條款的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人員名單詳細(xì)要求：列出所有派遣人員的姓名、性別、年齡、崗位、入職時(shí)間、離職時(shí)間等信息。說明：此附件用于明確派遣人員的身份和崗位分配。2.附件二：服務(wù)內(nèi)容明細(xì)詳細(xì)要求：詳細(xì)列出派遣服務(wù)內(nèi)容和外包服務(wù)內(nèi)容，包括服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)流程、服務(wù)周期等。說明：此附件用于明確雙方提供服務(wù)的具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。3.附件三：薪酬福利明細(xì)詳細(xì)要求：列出派遣人員的薪酬結(jié)構(gòu)、福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等詳細(xì)信息。說明：此附件用于明確派遣人員的薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)。4.附件四：安全管理制度詳細(xì)要求：制定詳細(xì)的安全管理制度，包括安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全操作規(guī)程、事故報(bào)告制度等。說明：此附件用于明確雙方在安全生產(chǎn)方面的責(zé)任和義務(wù)。5.附件五：爭議解決規(guī)則詳細(xì)要求：制定詳細(xì)的爭議解決規(guī)則，包括爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等。說明：此附件用于明確雙方在發(fā)生爭議時(shí)的解決途徑。6.附件六：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：與第三方簽訂的合作協(xié)議，包括合作內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、費(fèi)用承擔(dān)、爭議解決等。說明：此附件用于明確第三方介入的具體合作細(xì)節(jié)。7.附件七：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：雙方在合同履行過程中，如需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更的書面協(xié)議。說明：此附件用于明確合同變更的具體內(nèi)容和程序。8.附件八：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：雙方在合同履行過程中，如需解除合同的書面協(xié)議。說明：此附件用于明確合同解除的具體條件和程序。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按時(shí)支付勞動(dòng)派遣人員工資責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定，派遣單位應(yīng)按月支付勞動(dòng)派遣人員工資，如未按時(shí)支付，視為違約。示例說明：若派遣單位未在每月規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付工資，應(yīng)向勞動(dòng)派遣人員支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.違約行為：未按規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：派遣單位應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施，如未提供，視為違約。示例說明：若派遣單位未提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的安全防護(hù)用品，應(yīng)立即改正，并向勞動(dòng)派遣人員支付相應(yīng)的賠償。3.違約行為：未按時(shí)完成外包服務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：外包單位應(yīng)按合同約定完成外包服務(wù)，如未按時(shí)完成，視為違約。示例說明：若外包單位未在約定時(shí)間內(nèi)完成服務(wù)，應(yīng)向甲乙雙方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.違約行為：服務(wù)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：外包單位提供的服務(wù)質(zhì)量應(yīng)符合合同約定，如不符合，視為違約。示例說明：若外包單位提供的服務(wù)質(zhì)量未達(dá)到合同標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)進(jìn)行整改，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.違約行為：違反保密協(xié)議責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：任何一方違反保密協(xié)議，泄露對(duì)方商業(yè)秘密，視為違約。示例說明：若一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。全文完。2024年度企業(yè)勞動(dòng)派遣與外包服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期及生效日期1.3合同期限及終止條件2.1勞務(wù)派遣人員派遣范圍2.2勞務(wù)派遣人員派遣崗位及職責(zé)2.3勞務(wù)派遣人員派遣數(shù)量及調(diào)整3.1外包服務(wù)項(xiàng)目及內(nèi)容3.2外包服務(wù)人員資質(zhì)及要求3.3外包服務(wù)人員派遣及調(diào)整4.1勞務(wù)派遣人員工資及福利待遇4.2外包服務(wù)人員工資及福利待遇5.1工作時(shí)間及休息休假5.2工作地點(diǎn)及工作環(huán)境5.3安全生產(chǎn)及勞動(dòng)保護(hù)6.1保密條款6.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.3保密義務(wù)及違約責(zé)任7.1合同履行及變更7.2合同解除及終止7.3合同糾紛解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決期限9.1違約責(zé)任及賠償9.2違約金及滯納金9.3不可抗力及免責(zé)條款10.1合同附件10.2合同份數(shù)及效力11.1合同簽訂及生效11.2合同備案及登記11.3合同變更及補(bǔ)充12.1合同解除及終止12.2合同終止后的處理12.3合同終止后的責(zé)任13.1合同解除及終止后的結(jié)算13.2合同解除及終止后的債務(wù)清償13.3合同解除及終止后的財(cái)產(chǎn)處理14.1合同終止后的后續(xù)事項(xiàng)處理第一部分：合同如下：1.1合同雙方基本信息1.1.2派遣方地址：1.1.3派遣方法定代表人：1.1.4派遣方聯(lián)系電話：1.1.5派遣方開戶銀行：1.1.6派遣方銀行賬號(hào)：1.2合同簽訂日期及生效日期1.2.1本合同于2024年1月1日簽訂。1.2.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.3合同期限及終止條件1.3.1本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。1.3.2合同期限屆滿或任何一方違約，合同即行終止。2.1勞務(wù)派遣人員派遣范圍2.1.1甲方根據(jù)工作需要，向乙方派遣符合崗位要求的勞務(wù)人員。2.1.2派遣范圍包括但不限于生產(chǎn)、銷售、行政等崗位。2.2勞務(wù)派遣人員派遣崗位及職責(zé)2.2.1甲方應(yīng)在簽訂合同前向乙方明確派遣崗位及職責(zé)。2.2.2乙方根據(jù)甲方要求，派遣符合崗位要求的勞務(wù)人員。2.3勞務(wù)派遣人員派遣數(shù)量及調(diào)整2.3.1本合同約定派遣人員數(shù)量為人。2.3.2在合同期內(nèi)，甲方如需增加或減少派遣人員，應(yīng)提前一個(gè)月向乙方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整。3.1外包服務(wù)項(xiàng)目及內(nèi)容a)項(xiàng)目一：服務(wù)b)項(xiàng)目二：服務(wù)3.1.2外包服務(wù)具體內(nèi)容詳見附件一。3.2外包服務(wù)人員資質(zhì)及要求3.2.1外包服務(wù)人員應(yīng)具備相關(guān)資質(zhì)證書，符合崗位要求。3.2.2乙方應(yīng)對(duì)外包服務(wù)人員資質(zhì)進(jìn)行審核，確保其符合甲方要求。3.3外包服務(wù)人員派遣及調(diào)整3.3.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求，派遣符合崗位要求的外包服務(wù)人員。3.3.2在合同期內(nèi)，如需增加或減少外包服務(wù)人員，應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整。4.1勞務(wù)派遣人員工資及福利待遇4.1.1勞務(wù)派遣人員工資按月支付，具體標(biāo)準(zhǔn)詳見附件二。4.1.2乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員的福利待遇，包括但不限于五險(xiǎn)一金、帶薪年假等。4.2外包服務(wù)人員工資及福利待遇4.2.1外包服務(wù)人員工資按月支付，具體標(biāo)準(zhǔn)詳見附件三。4.2.2乙方負(fù)責(zé)外包服務(wù)人員的福利待遇，包括但不限于五險(xiǎn)一金、帶薪年假等。5.1工作時(shí)間及休息休假5.1.1勞務(wù)派遣人員及外包服務(wù)人員工作時(shí)間參照國家相關(guān)規(guī)定。5.1.2休息休假制度按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.2工作地點(diǎn)及工作環(huán)境5.2.1勞務(wù)派遣人員及外包服務(wù)人員工作地點(diǎn)為甲方指定地點(diǎn)。5.2.2甲方應(yīng)確保工作環(huán)境安全、衛(wèi)生，符合國家相關(guān)規(guī)定。5.3安全生產(chǎn)及勞動(dòng)保護(hù)5.3.1甲方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員及外包服務(wù)人員的安全生產(chǎn)及勞動(dòng)保護(hù)。5.3.2乙方應(yīng)遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。8.1爭議解決方式8.1.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。8.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.2.1雙方協(xié)商不成時(shí)，爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。8.3爭議解決期限8.3.1雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后30日內(nèi)達(dá)成和解或提交爭議解決機(jī)構(gòu)。9.1違約責(zé)任及賠償9.1.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.1.2違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金金額按合同約定計(jì)算。9.2違約金及滯納金9.2.1違約金的計(jì)算方法為：違約金額×違約金比率。9.2.2如違約方未按時(shí)支付違約金，應(yīng)按每日違約金金額的1%支付滯納金。9.3不可抗力及免責(zé)條款9.3.1不可抗力是指合同簽訂后發(fā)生的、不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。9.3.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.1合同附件10.1.1本合同附件包括但不限于：a)附件一：外包服務(wù)項(xiàng)目及內(nèi)容b)附件二：勞務(wù)派遣人員工資及福利待遇c)附件三：外包服務(wù)人員工資及福利待遇10.2合同份數(shù)及效力10.2.1本合同一式叁份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，具有同等法律效力。10.3合同變更及補(bǔ)充10.3.1本合同如有變更或補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。11.1合同簽訂及生效11.1.1本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同備案及登記11.2.1雙方應(yīng)在合同簽訂后15日內(nèi)，將本合同報(bào)送相關(guān)部門備案。11.3合同變更及補(bǔ)充11.3.1本合同如有變更或補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.1合同解除及終止12.1.1合同解除及終止條件按本合同第七條約定執(zhí)行。12.2合同終止后的處理12.2.1合同終止后，雙方應(yīng)按本合同約定進(jìn)行結(jié)算。12.3合同終止后的責(zé)任12.3.1合同終止后，雙方應(yīng)各自承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。13.1合同解除及終止后的結(jié)算13.1.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)根據(jù)合同約定進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算。13.2合同解除及終止后的債務(wù)清償13.2.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定清償債務(wù)。13.3合同解除及終止后的財(cái)產(chǎn)處理13.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理財(cái)產(chǎn)。14.1合同終止后的后續(xù)事項(xiàng)處理14.1.1合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定處理后續(xù)事項(xiàng)，包括但不限于：a)勞務(wù)派遣人員及外包服務(wù)人員的遣返b)財(cái)務(wù)結(jié)算及債務(wù)清償c)其他未盡事宜的處理第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方概念界定15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，參與本合同履行、監(jiān)督、協(xié)調(diào)或提供專業(yè)服務(wù)的任何個(gè)人、法人或其他組織。15.2第三方介入類型15.2.1第三方介入類型包括但不限于中介方、監(jiān)理方、評(píng)估方、咨詢方等。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方協(xié)商一致，決定