2024年農(nóng)機(jī)合作社農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)合作合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年農(nóng)機(jī)合作社農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)合作合同本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合作雙方的定義1.2合同目的1.3相關(guān)術(shù)語的定義2.合作內(nèi)容2.1人才培養(yǎng)目標(biāo)2.2培訓(xùn)內(nèi)容與形式2.3培訓(xùn)時間與地點3.合作雙方的權(quán)利與義務(wù)3.1合作方的權(quán)利3.2合作方的義務(wù)3.3合作方的責(zé)任4.培訓(xùn)師資4.1師資來源4.2師資資格要求4.3師資考核與評價5.培訓(xùn)教材與資料5.1教材與資料來源5.2教材與資料質(zhì)量要求5.3教材與資料更新6.培訓(xùn)管理與考核6.1培訓(xùn)管理組織機(jī)構(gòu)6.2培訓(xùn)考核方式6.3考核結(jié)果與評價7.培訓(xùn)費用及支付方式7.1費用構(gòu)成7.2支付方式7.3付款時間與期限8.合作期限與續(xù)約8.1合作期限8.2續(xù)約條件與程序9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定事項13.1合同附件13.2合同修改與補(bǔ)充14.合同簽署與生效14.1簽署時間14.2生效日期第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1本合同中，“合作雙方”指農(nóng)機(jī)合作社和農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)。1.2“合同目的”為通過合作，提高農(nóng)機(jī)合作社員工的農(nóng)業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力。1.3“相關(guān)術(shù)語”包括但不限于“培訓(xùn)”、“考核”、“違約”等，具體定義如下：1.3.1“培訓(xùn)”指合作雙方共同組織的農(nóng)業(yè)技術(shù)和管理知識培訓(xùn)活動。1.3.2“考核”指對培訓(xùn)學(xué)員的培訓(xùn)效果進(jìn)行評估的過程。1.3.3“違約”指任何一方未履行本合同規(guī)定的義務(wù)或違反合同約定。第二條合作內(nèi)容2.1人才培養(yǎng)目標(biāo)：2.1.1提升農(nóng)機(jī)合作社員工對現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)的掌握和應(yīng)用能力。2.1.2培養(yǎng)具備現(xiàn)代經(jīng)營管理理念的農(nóng)業(yè)人才。2.2培訓(xùn)內(nèi)容與形式：2.2.1培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于農(nóng)業(yè)技術(shù)、農(nóng)業(yè)管理、市場營銷等。2.2.2培訓(xùn)形式包括課堂教學(xué)、現(xiàn)場教學(xué)、實踐操作等。2.3培訓(xùn)時間與地點：2.3.1培訓(xùn)時間：2024年全年，具體時間安排由合作雙方協(xié)商確定。2.3.2培訓(xùn)地點：農(nóng)機(jī)合作社所在地或合作機(jī)構(gòu)指定的培訓(xùn)基地。第三條合作雙方的權(quán)利與義務(wù)3.1合作方的權(quán)利：3.1.1合作方有權(quán)要求對方履行合同約定的各項義務(wù)。3.1.2合作方有權(quán)對培訓(xùn)效果進(jìn)行監(jiān)督和評價。3.2合作方的義務(wù)：3.2.1合作方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)場地、設(shè)備、資料等。3.2.2合作方應(yīng)指派專人負(fù)責(zé)培訓(xùn)的組織和管理工作。3.3合作方的責(zé)任：3.3.1合作方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е屡嘤?xùn)效果不達(dá)標(biāo)的責(zé)任。第四條培訓(xùn)師資4.1師資來源：4.1.1合作雙方共同聘請具有豐富實踐經(jīng)驗和教學(xué)能力的農(nóng)業(yè)技術(shù)和管理專家。4.2師資資格要求：4.2.1具有相關(guān)專業(yè)背景和高級職稱。4.2.2具有豐富的農(nóng)業(yè)實踐經(jīng)驗。4.3師資考核與評價：4.3.1定期對師資進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括專業(yè)知識、教學(xué)方法、教學(xué)效果等。4.3.2根據(jù)考核結(jié)果對師資進(jìn)行評價和調(diào)整。第五條培訓(xùn)教材與資料5.1教材與資料來源：5.1.1合作雙方共同選擇或編寫適合農(nóng)機(jī)合作社實際情況的教材和資料。5.2教材與資料質(zhì)量要求：5.2.1教材和資料內(nèi)容應(yīng)科學(xué)、實用、易懂。5.2.2教材和資料應(yīng)具有一定的前瞻性和實用性。5.3教材與資料更新：5.3.1根據(jù)農(nóng)業(yè)技術(shù)的發(fā)展和農(nóng)機(jī)合作社的需求，定期更新教材和資料。第六條培訓(xùn)管理與考核6.1培訓(xùn)管理組織機(jī)構(gòu)：6.1.1合作雙方成立培訓(xùn)管理工作小組，負(fù)責(zé)培訓(xùn)的組織、協(xié)調(diào)和管理。6.2培訓(xùn)考核方式：6.2.1考核方式包括筆試、實踐操作、案例分析等。6.2.2考核結(jié)果作為培訓(xùn)效果評價的重要依據(jù)。6.3考核結(jié)果與評價：6.3.1對培訓(xùn)學(xué)員的考核結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計和分析。6.3.2根據(jù)考核結(jié)果對培訓(xùn)效果進(jìn)行綜合評價。第七條培訓(xùn)費用及支付方式7.1費用構(gòu)成：7.1.1培訓(xùn)費用包括師資費用、教材與資料費用、場地與設(shè)備費用等。7.2支付方式：7.2.1培訓(xùn)費用按季度支付，每個季度末支付下季度費用的三分之一。7.3付款時間與期限：7.3.1每個季度末前五日內(nèi)支付下季度費用的三分之一。7.3.2未按時支付費用的，合作方有權(quán)暫停培訓(xùn)服務(wù)。第一部分：合同如下：第八條合作期限與續(xù)約8.1本合同有效期為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。8.2合作期滿后，如雙方同意繼續(xù)合作，應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)簽訂續(xù)約協(xié)議，續(xù)約期限不超過一年。第九條違約責(zé)任9.1如一方未履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金金額為未履行部分費用的一倍。9.2如一方因違約導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)賠償對方因此遭受的直接損失。第十條合同解除10.1如一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。10.2如發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可解除合同，但無需承擔(dān)違約責(zé)任。10.3合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同，并按合同約定結(jié)算已發(fā)生的費用。第十一條爭議解決11.1合作雙方因履行合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十二條合同生效與終止12.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理合同關(guān)系，包括但不限于歸檔、資料交接等。第十三條其他約定事項13.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第十四條合同簽署與生效14.1本合同一式兩份，合作雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同簽署人代表其所在單位簽署本合同，簽署人須具有完全民事行為能力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方的定義與范圍1.1“第三方”在本合同中指除合作雙方外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入的具體范圍包括但不限于：1.2.1提供培訓(xùn)服務(wù)或相關(guān)技術(shù)支持。1.2.2進(jìn)行培訓(xùn)效果評估或質(zhì)量監(jiān)控。1.2.3提供咨詢、策劃或其他專業(yè)服務(wù)。1.2.4協(xié)助解決合同履行過程中的爭議。第二條甲乙方的額外條款及說明2.1.1甲方和乙方應(yīng)事先協(xié)商確定第三方的選擇標(biāo)準(zhǔn)和程序。2.1.2甲方和乙方應(yīng)共同與第三方簽訂服務(wù)合同，明確服務(wù)內(nèi)容、費用、期限、責(zé)任等。2.1.3甲方和乙方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的專業(yè)能力和資質(zhì)。第三條第三方的責(zé)權(quán)利3.1第三方的權(quán)利：3.1.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方按合同約定支付服務(wù)費用。3.1.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的工作條件和配合。3.1.3第三方有權(quán)在合同履行過程中提出意見和建議。3.2第三方的義務(wù)：3.2.1第三方應(yīng)按照合同約定提供高質(zhì)量的服務(wù)。3.2.2第三方應(yīng)遵守甲方和乙方的保密要求，不得泄露合同內(nèi)容。3.2.3第三方應(yīng)配合甲方和乙方的工作，及時解決合同履行中的問題。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關(guān)系：4.1.1第三方與甲方之間是服務(wù)合同關(guān)系，第三方應(yīng)直接向甲方提供服務(wù)。4.1.2甲方對第三方的服務(wù)有監(jiān)督權(quán)，但第三方對甲方的工作不負(fù)直接責(zé)任。4.2第三方與乙方的關(guān)系：4.2.1第三方與乙方之間是服務(wù)合同關(guān)系，第三方應(yīng)直接向乙方提供服務(wù)。4.2.2乙方對第三方的服務(wù)有監(jiān)督權(quán)，但第三方對乙方的工作不負(fù)直接責(zé)任。4.3第三方與甲方、乙方的關(guān)系：4.3.1第三方應(yīng)同時向甲方和乙方提供服務(wù)，確保雙方的需求得到滿足。4.3.2第三方應(yīng)協(xié)調(diào)好與甲方、乙方之間的關(guān)系，確保合同順利履行。第五條第三方的責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額：5.1.1第三方的責(zé)任限額由甲方和乙方在服務(wù)合同中約定。5.1.2第三方的責(zé)任限額包括但不限于：5.1.2.1第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題。5.1.2.2第三方因疏忽或故意造成甲方或乙方的損失。5.1.3如第三方違反合同約定，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但不超過約定的責(zé)任限額。第六條第三方的變更與替換6.1第三方如需變更或替換，應(yīng)提前通知甲方和乙方，并經(jīng)雙方同意后方可進(jìn)行。6.2第三方的變更或替換不得影響合同的有效性和履行。第七條第三方的退出7.1第三方如因故退出合同，應(yīng)提前通知甲方和乙方，并妥善處理相關(guān)事宜。7.2第三方的退出不影響合同其他條款的效力，甲方和乙方應(yīng)根據(jù)合同約定繼續(xù)履行合同義務(wù)。第八條第三方的法律地位8.1第三方在合同中的法律地位是獨立的，其權(quán)利和義務(wù)僅限于合同約定的范圍內(nèi)。8.2第三方不得將自身的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給其他第三方。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：農(nóng)機(jī)合作社農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)合作合同詳細(xì)要求：合同文本應(yīng)清晰、完整，包含所有合同條款，并由雙方簽字蓋章。說明：本附件為合同的主體部分，規(guī)定了合作雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。2.附件二：培訓(xùn)計劃詳細(xì)要求：培訓(xùn)計劃應(yīng)包括培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、時間、地點、師資、教材等詳細(xì)信息。說明：本附件為培訓(xùn)的具體實施計劃，是合同執(zhí)行的重要依據(jù)。3.附件三：師資名單及資質(zhì)證明詳細(xì)要求：名單應(yīng)包含師資姓名、職稱、專業(yè)背景等信息，并附上相關(guān)資質(zhì)證明文件。說明：本附件用于確認(rèn)師資的資格和能力，確保培訓(xùn)質(zhì)量。4.附件四：培訓(xùn)學(xué)員名單及背景資料詳細(xì)要求：名單應(yīng)包含學(xué)員姓名、職務(wù)、培訓(xùn)需求等信息，并附上背景資料。說明：本附件用于了解學(xué)員情況，以便針對性地進(jìn)行培訓(xùn)。5.附件五：培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果詳細(xì)要求：考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)明確、具體，結(jié)果應(yīng)真實、公正。說明：本附件用于評估培訓(xùn)效果，是考核學(xué)員學(xué)習(xí)成果的重要依據(jù)。6.附件六：培訓(xùn)費用清單及支付憑證詳細(xì)要求：費用清單應(yīng)詳細(xì)列出各項費用，支付憑證應(yīng)清晰、完整。說明：本附件用于記錄培訓(xùn)費用，確保費用支付透明。7.附件七：第三方服務(wù)合同詳細(xì)要求：合同應(yīng)明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、費用、期限、責(zé)任等。說明：本附件用于規(guī)范第三方服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲方違約行為：1.1.1未按時支付培訓(xùn)費用。1.1.2未按合同約定提供培訓(xùn)場地、設(shè)備等。1.1.3未按合同約定配合乙方工作。1.2乙方違約行為：1.2.1未按時提供培訓(xùn)師資。1.2.2培訓(xùn)內(nèi)容與合同約定不符。1.2.3未按時提交培訓(xùn)考核結(jié)果。1.3第三方違約行為：1.3.1未按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量。1.3.2未按時提交服務(wù)報告。1.3.3未按合同約定履行保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1甲方違約責(zé)任認(rèn)定：2.1.1甲方未按時支付培訓(xùn)費用的，應(yīng)向乙方支付違約金。2.1.2甲方未按合同約定提供培訓(xùn)場地、設(shè)備的，應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。2.1.3甲方未按合同約定配合乙方工作的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.2乙方違約責(zé)任認(rèn)定：2.2.1乙方未按時提供培訓(xùn)師資的，應(yīng)向甲方支付違約金。2.2.2培訓(xùn)內(nèi)容與合同約定不符的，應(yīng)重新組織培訓(xùn)或賠償甲方損失。2.2.3乙方未按時提交培訓(xùn)考核結(jié)果的，應(yīng)向甲方支付違約金。2.3第三方違約責(zé)任認(rèn)定：2.3.1第三方未按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量，應(yīng)向甲方或乙方支付違約金。2.3.2第三方未按時提交服務(wù)報告，應(yīng)向甲方或乙方支付違約金。2.3.3第三方未按合同約定履行保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：1.甲方未按時支付培訓(xùn)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金金額為未支付部分費用的5%。2.乙方提供的培訓(xùn)師資未具備合同約定的資質(zhì)，甲方有權(quán)要求乙方重新組織培訓(xùn)或賠償損失，損失金額為實際培訓(xùn)費用的50%。3.第三方未按時提交服務(wù)報告，甲方或乙方有權(quán)要求第三方支付違約金，違約金金額為服務(wù)費用總額的1%。全文完。2024年農(nóng)機(jī)合作社農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)合作合同1本合同目錄一覽1.合作雙方基本信息1.1合作社名稱1.2合作社地址1.3合作社法定代表人1.4合作社聯(lián)系電話2.合作目的和原則2.1合作目的2.2合作原則3.合作內(nèi)容3.1人才培養(yǎng)計劃3.2人才培養(yǎng)方式3.3人才培養(yǎng)周期3.4人才培養(yǎng)目標(biāo)4.人才培養(yǎng)計劃實施4.1人才培養(yǎng)課程設(shè)置4.2人才培養(yǎng)師資安排4.3人才培養(yǎng)考核與評價5.合作雙方權(quán)利和義務(wù)5.1合作社的權(quán)利5.2合作社的義務(wù)5.3人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)的權(quán)利5.4人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)的義務(wù)6.人才培養(yǎng)經(jīng)費6.1經(jīng)費來源6.2經(jīng)費使用6.3經(jīng)費結(jié)算7.合作期限7.1合作期限起止時間7.2合作期限延長的條件8.合作終止與解除8.1合作終止的條件8.2合作解除的條件9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)方式9.3違約責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn)10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決費用11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效日期12.合同變更12.1合同變更的條件12.2合同變更程序12.3合同變更通知13.合同解除13.1合同解除的條件13.2合同解除程序13.3合同解除通知14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合作雙方基本信息1.1合作社名稱：農(nóng)機(jī)合作社1.2合作社地址：省市縣鎮(zhèn)村1.3合作社法定代表人：1.4合作社聯(lián)系電話：13856782.合作目的和原則2.1合作目的：為了提高農(nóng)業(yè)機(jī)械化水平，培養(yǎng)高素質(zhì)的農(nóng)業(yè)人才，促進(jìn)農(nóng)業(yè)合作社的可持續(xù)發(fā)展，農(nóng)機(jī)合作社與農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)共同開展農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)合作。2.2合作原則：遵循平等互利、共同發(fā)展的原則，充分發(fā)揮雙方優(yōu)勢，實現(xiàn)資源共享，共同提升農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量。3.合作內(nèi)容3.1人才培養(yǎng)計劃：本合作計劃為期三年，旨在培養(yǎng)100名具備現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)知識和技能的農(nóng)業(yè)人才。3.2人才培養(yǎng)方式：采用理論學(xué)習(xí)與實踐操作相結(jié)合的方式，包括課堂講授、現(xiàn)場教學(xué)、實習(xí)實訓(xùn)等。3.3人才培養(yǎng)周期：每個培養(yǎng)周期為6個月，共計3個周期。1.掌握現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)技術(shù)和管理知識；2.具備較強(qiáng)的實踐操作能力；4.人才培養(yǎng)計劃實施4.1人才培養(yǎng)課程設(shè)置：課程設(shè)置包括農(nóng)業(yè)技術(shù)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、農(nóng)業(yè)管理、農(nóng)業(yè)法規(guī)、農(nóng)業(yè)機(jī)械操作等。4.2人才培養(yǎng)師資安排：由農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)選派具有豐富教學(xué)經(jīng)驗和實踐經(jīng)驗的教師授課。4.3人才培養(yǎng)考核與評價：考核分為理論考核和實踐考核兩部分，考核成績作為人才培養(yǎng)評價的重要依據(jù)。5.合作雙方權(quán)利和義務(wù)5.1合作社的權(quán)利：1.參與人才培養(yǎng)計劃的制定和實施；2.獲得培養(yǎng)出的農(nóng)業(yè)人才；3.對人才培養(yǎng)過程進(jìn)行監(jiān)督。5.2合作社的義務(wù)：1.提供人才培養(yǎng)所需的場地、設(shè)備和資料；2.負(fù)責(zé)學(xué)員的日常管理；3.按時支付人才培養(yǎng)經(jīng)費。5.3人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)的權(quán)利：1.獨立制定人才培養(yǎng)方案；2.指派教師進(jìn)行授課；3.獲得人才培養(yǎng)經(jīng)費。5.4人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)的義務(wù)：1.確保教學(xué)質(zhì)量；2.對學(xué)員進(jìn)行考核和評價；3.向合作社提供人才培養(yǎng)報告。6.人才培養(yǎng)經(jīng)費6.1經(jīng)費來源：本人才培養(yǎng)經(jīng)費由農(nóng)機(jī)合作社和農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)共同承擔(dān)。6.2經(jīng)費使用：經(jīng)費用于支付教師授課費、學(xué)員培訓(xùn)費、教材資料費、場地設(shè)備租賃費等。6.3經(jīng)費結(jié)算：雙方每月進(jìn)行一次經(jīng)費結(jié)算，確保經(jīng)費使用透明、合理。8.合作終止與解除8.1合作終止的條件：1.本合同約定的合作期限屆滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致同意終止；2.由于不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行；3.一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書面通知后，違約方在規(guī)定期限內(nèi)未能采取補(bǔ)救措施或補(bǔ)救措施不力；4.出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他應(yīng)當(dāng)終止合作的情況。8.2合作解除的條件：1.雙方協(xié)商一致決定解除合同；2.出現(xiàn)不可抗力，經(jīng)一方提出，另一方確認(rèn)無法繼續(xù)履行合同；3.一方違約，另一方有權(quán)解除合同。9.違約責(zé)任9.1違約行為：1.未按照合同約定提供場地、設(shè)備或資料；2.未按照合同約定支付經(jīng)費；3.未按照合同約定履行人才培養(yǎng)計劃；4.嚴(yán)重違反合同約定的其他行為。9.2違約責(zé)任承擔(dān)方式：1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償守約方因此遭受的損失；2.違約方應(yīng)支付違約金，違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定；3.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為產(chǎn)生的訴訟費用和其他相關(guān)費用。9.3違約責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn)：1.違約造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，按實際發(fā)生數(shù)額賠償；2.違約造成的間接經(jīng)濟(jì)損失，按合同約定比例賠償；3.因違約導(dǎo)致合同無法履行，守約方有權(quán)要求違約方支付違約金。10.爭議解決10.1爭議解決方式：1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；2.協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁；3.也可依法向人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：1.仲裁機(jī)構(gòu)：省市仲裁委員會；2.法院：市區(qū)人民法院。10.3爭議解決費用：1.仲裁費用由敗訴方承擔(dān)；2.訴訟費用按法律規(guī)定承擔(dān)。11.合同生效11.1合同生效條件：1.雙方簽字蓋章；2.合同經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字；3.合同符合法律法規(guī)規(guī)定。11.2合同生效日期：1.合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.合同變更12.1合同變更的條件：1.雙方協(xié)商一致；2.出現(xiàn)法律、法規(guī)或政策變化；3.出現(xiàn)不可抗力等因素。12.2合同變更程序：1.雙方書面提出變更請求；2.協(xié)商一致后，由一方起草變更協(xié)議；3.變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.3合同變更通知：1.變更協(xié)議生效后，雙方應(yīng)及時通知對方。13.合同解除13.1合同解除的條件：1.雙方協(xié)商一致決定解除合同；2.出現(xiàn)法律、法規(guī)或政策變化；3.出現(xiàn)不可抗力等因素。13.2合同解除程序：1.雙方書面提出解除請求；2.協(xié)商一致后，由一方起草解除協(xié)議；3.解除協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.3合同解除通知：1.解除協(xié)議生效后，雙方應(yīng)及時通知對方。14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義：第三方是指在本合同履行過程中，由甲乙雙方邀請或指定的，為合同履行提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、監(jiān)督或執(zhí)行等職能的獨立法人或自然人。15.2范圍：1.人才培養(yǎng)過程中的技術(shù)指導(dǎo)與咨詢；2.教學(xué)質(zhì)量評估與監(jiān)督；3.經(jīng)費使用監(jiān)督與審計；4.合同執(zhí)行過程中的糾紛調(diào)解。16.第三方介入的程序16.1甲乙雙方應(yīng)就第三方介入達(dá)成一致，并共同確定第三方人選。16.2第三方人選確定后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面合作協(xié)議，明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。16.3第三方介入后，應(yīng)及時向甲乙雙方報告工作進(jìn)展和發(fā)現(xiàn)的問題。17.甲乙雙方的責(zé)任17.1甲乙雙方應(yīng)根據(jù)本合同約定，向第三方提供必要的信息和數(shù)據(jù)。17.2甲乙雙方應(yīng)配合第三方的工作，確保第三方能夠順利履行職責(zé)。17.3甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)因第三方介入產(chǎn)生的合理費用。18.第三方的責(zé)任18.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議履行職責(zé)，確保工作質(zhì)量。18.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。18.3第三方因自身原因?qū)е鹿ぷ魇д`或未能履行職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。19.第三方的責(zé)任限額1.第三方因工作失誤或未能履行職責(zé)造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，由第三方按實際發(fā)生數(shù)額賠償；2.第三方因工作失誤或未能履行職責(zé)造成的間接經(jīng)濟(jì)損失，由第三方按合同約定比例賠償；3.第三方因工作失誤或未能履行職責(zé)產(chǎn)生的訴訟費用和其他相關(guān)費用，由第三方承擔(dān)。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系：第三方與甲乙雙方之間是合作關(guān)系，而非雇傭關(guān)系。第三方的工作成果和責(zé)任應(yīng)由甲乙雙方共同認(rèn)可。20.2第三方與學(xué)員的關(guān)系：第三方對學(xué)員的行為不承擔(dān)直接責(zé)任，學(xué)員的行為由甲乙雙方負(fù)責(zé)管理。20.3第三方與合作社的關(guān)系：第三方對合作社的行為不承擔(dān)直接責(zé)任，合作社的行為由甲乙雙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。21.第三方介入的監(jiān)督與考核21.1甲乙雙方應(yīng)定期對第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。21.2第三方的工作報告應(yīng)提交給甲乙雙方，甲乙雙方有權(quán)要求第三方提供相關(guān)證明材料。21.3第三方未能履行職責(zé)或工作質(zhì)量不達(dá)標(biāo)時，甲乙雙方有權(quán)終止第三方介入，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。22.第三方介入的變更與解除22.1第三方介入的變更：1.第三方介入的變更需經(jīng)甲乙雙方同意，并書面通知第三方；2.變更后的合作協(xié)議應(yīng)重新簽訂。22.2第三方介入的解除：1.第三方介入的解除需經(jīng)甲乙雙方同意，并書面通知第三方；2.解除后的合作協(xié)議終止，第三方應(yīng)按照協(xié)議約定處理剩余工作。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件名稱：合作協(xié)議書詳細(xì)要求：協(xié)議書應(yīng)包含雙方基本信息、合作目的、內(nèi)容、期限、權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任、爭議解決等條款，并由雙方簽字蓋章