工廠門衛(wèi)聘用協(xié)議樣本

工廠門衛(wèi)聘用協(xié)議樣本合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（受聘方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________第一條聘用崗位及職責1.1乙方擔任甲方的門衛(wèi)，負責甲方工廠的日常安保工作。1.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。1.3乙方應做好工廠的安全巡查工作，確保工廠財產安全。1.4乙方應做好工廠的門禁管理，嚴格按照甲方規(guī)定放行人員及物品。1.5乙方應對甲方提供的制服和安保器材妥善保管，不得私自帶走。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應提前一個月書面通知對方。第三條勞動報酬3.1甲方按月支付乙方工資，具體工資標準為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方應按甲方規(guī)定的時間和方式領取工資。3.3乙方加班工資、獎金、津貼等按國家相關法律法規(guī)和甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動保護與保險4.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設施和用品。4.2甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.3乙方因工負傷、患病的，甲方應按國家規(guī)定承擔相應的醫(yī)療費用。第五條保密條款5.1乙方在聘用期間及解除聘用后一年內，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。5.2乙方違反保密條款的，應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。第六條違約責任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行，應承擔違約責任。6.2甲方未按時足額支付乙方工資的，應支付乙方違約金，違約金為應付工資的20%。第七條爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.工廠門衛(wèi)聘用協(xié)議樣本2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件3.乙方身份證復印件4.乙方學歷證書復印件5.乙方職業(yè)資格證書復印件6.社會保險繳納證明7.甲方管理制度復印件8.乙方工作服及安保器材清單二、違約行為及認定：1.甲方未按時足額支付乙方工資，視為違約。2.乙方未按甲方規(guī)定履行門衛(wèi)職責，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等，視為違約。4.雙方未按約定續(xù)約，視為違約。5.甲方未為乙方繳納社會保險，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指工廠企業(yè)。2.乙方：指受聘擔任門衛(wèi)的自然人。3.聘用期限：雙方約定的合同有效期。4.勞動報酬：乙方在聘用期間應得的工資、獎金、津貼等。5.勞動保護：甲方為乙方提供的工作環(huán)境、設施和用品。6.社會保險：國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益的信息。8.技術秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益的技術信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按時支付工資：乙方有權要求甲方支付工資及違約金，也可向勞動監(jiān)察部門投訴。2.乙方未履行門衛(wèi)職責：甲方有權要求乙方改正，嚴重者可根據(jù)合同約定解除聘用。3.乙方泄露甲方秘密：甲方有權要求乙方承擔違約責任，賠償因此造成的損失。4.雙方未按約定續(xù)約：雙方可重新協(xié)商簽訂合同，如協(xié)商不成，可向法院提起訴訟。5.甲方未繳納社會保險：甲方應依法為乙方繳納社會保險，避免產生法律風險。五、所有應用場景：1.甲方為工廠企業(yè)，需聘請門衛(wèi)保障工廠安全。2.乙方為具有完全民事行為能力的自然人，愿意擔任門衛(wèi)工作。3.雙方就門