國家高溫假規(guī)定_第1頁
國家高溫假規(guī)定_第2頁
國家高溫假規(guī)定_第3頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進行舉報或認領

文檔簡介

國家高溫假規(guī)定國家高溫假規(guī)定目前我國《勞動法》中并無“高溫假”這一明確說法，高溫假多由各地方和單位視具體情況自定.根據(jù)《防暑降溫措施管理辦法》第8條規(guī)定，存在以下情形：日最高氣溫達到40℃以上，應當停止當日室外露天作業(yè)。日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定，且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè)。日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時，用人單位應當采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。因高溫天氣停止工作、縮短工作時間的，用人單位不得扣除或降低勞動者工資.高溫補貼怎么領取確認領取條件：根據(jù)相關規(guī)定，如果用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)，以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，勞動者符合領取高溫補貼的條件.了解發(fā)放標準：不同地區(qū)、不同行業(yè)的高溫補貼標準有所不同。例如，北京露天作業(yè)人員不低于120元/月，33℃以上（含33℃）室內(nèi)作業(yè)人員不低于90元/月；廣東室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員150元/月，非高溫作業(yè)人員100元/月等.查看發(fā)放方式：高溫補貼一般以法定貨幣形式發(fā)放，通常隨工資一同發(fā)放，用人單位應在工資清單中列明具體項目及數(shù)額，部分地區(qū)也有按天發(fā)放的情況.沒有高溫補貼怎么辦與用人單位協(xié)商：可以先嘗試與用人單位進行溝通，要求其按照規(guī)定發(fā)放高溫補貼，并出示相關的法律法規(guī)和政策依據(jù)，維護自身合法權(quán)益。向勞動監(jiān)察部門投訴：如果用人單位拒絕發(fā)放高溫補貼，勞動者可以向用工管轄地勞動監(jiān)察部門投訴，由縣級以上人力資源社會保障主管部門責令其限期改正給予補發(fā)。逾期未改正的，處2000元以上2萬元以下罰款.申請勞動仲裁：若通過勞動監(jiān)察部門的處理仍未解決

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論