礦山公司安全生產(chǎn)管理措施制度

礦山公司安全生產(chǎn)管理措施制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為保障礦山公司的安全生產(chǎn)，訂立本《礦山公司安全生產(chǎn)管理措施制度》（以下簡稱“本制度”）。本制度的訂立依據(jù)是國家相關法律法規(guī)以及上級行政部門的要求，旨在規(guī)范礦山公司的安全生產(chǎn)管理措施。第二條適用范圍本制度適用于礦山公司生產(chǎn)過程中的安全管理，包含但不限于礦井開采、工程施工、設備維護、事故應急等方面。第三條安全管理責任礦山公司全體員工都有安全管理責任，各級管理人員應當帶頭遵守安全管理規(guī)定，并組織、監(jiān)督和檢查安全管理工作的落實。第二章安全生產(chǎn)組織第四條安全生產(chǎn)委員會礦山公司應當成立安全生產(chǎn)委員會，由公司領導擔負主任，安全生產(chǎn)部門負責人、相關部門負責人和職工代表等構(gòu)成。安全生產(chǎn)委員會負責訂立礦山公司的安全生產(chǎn)管理政策、規(guī)劃和目標，協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)中的重點問題和突發(fā)事件。第五條安全生產(chǎn)責任制礦山公司應當建立健全安全生產(chǎn)責任制，明確各級管理人員的安全生產(chǎn)責任和權(quán)力。礦山公司領導應當對安全生產(chǎn)負主體責任，相關部門負責人應當對本部門的安全生產(chǎn)工作負責。第六條安全生產(chǎn)培訓礦山公司應當定期組織安全生產(chǎn)培訓，包含但不限于新員工安全培訓、崗位安全培訓、安全事故案例分析等。培訓內(nèi)容應當與崗位工作具體相關，培訓結(jié)果應當做好記錄和檔案管理。第三章安全設施和設備第七條安全設施建設礦山公司應當依照相關法律法規(guī)和標準，配備必需的安全設施，包含但不限于消防設施、防護設備、緊急疏散通道等。各安全設施應當符合相應的安全性能要求，并定期檢查和維護和修理保養(yǎng)。第八條安全設備管理公司應當建立安全設備管理制度，明確安全設備的標準、驗收、保養(yǎng)和報廢流程。各設備的操作人員應當持證上崗，并依照操作規(guī)程正確使用設備。第九條安全檢測和監(jiān)控礦山公司應當配備必需的安全檢測和監(jiān)控設備，對礦井、工程施工、設備運行等關鍵環(huán)節(jié)進行實時監(jiān)測。監(jiān)測結(jié)果應當及時報告，并做好數(shù)據(jù)存檔，以便日后查看和分析。第四章生產(chǎn)管理掌控第十條生產(chǎn)計劃管理礦山公司應當訂立合理的生產(chǎn)計劃，并依照安全要求進行組織和掌控。生產(chǎn)計劃應當充分考慮安全生產(chǎn)關鍵環(huán)節(jié)，確保生產(chǎn)過程中的安全風險得到有效掌控。第十一條作業(yè)引導書管理礦山公司應當訂立完善的作業(yè)引導書，明確操作步驟、安全要求、事故應急措施等內(nèi)容，并進行合理存檔和管理。作業(yè)引導書的修訂應當及時更新，相關人員應當依照引導書進行操作。第十二條工藝改進與風險評估礦山公司在生產(chǎn)過程中，應當不絕進行工藝改進和風險評估，提高工藝技術水平和安全生產(chǎn)水平。對于新工藝、新設備和新料子的引進，應當進行充分的試驗和評估，確保其安全可靠。第五章安全事故應急管理第十三條應急預案訂立礦山公司應當依據(jù)實際情況訂立相應的安全事故應急預案，明確各級責任人、應急預案負責人和應急措施。應急預案應當常常性演練和修訂，以確保在突發(fā)事件發(fā)生時能夠及時、有效地采取應對措施。第十四條事故調(diào)查與分析礦山公司應當建立健全安全事故調(diào)查與分析制度，對事故進行及時調(diào)查，并分析其原因和教訓。調(diào)查結(jié)果應當上報并做好檔案管理，所得結(jié)論應當及時矯正和完善安全管理措施。第十五條安全事件報告和處理礦山公司任何相關人員發(fā)現(xiàn)有關安全事件應及時向上級報告，并立刻采取措施進行處理。對于發(fā)生的安全事件，公司應當依照相關規(guī)定進行記錄和報告，及時吸取教訓，進行整改。第六章安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查第十六條安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查礦山公司應當定期進行安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，并記錄檢查內(nèi)容和結(jié)果。對于存在的安全隱患和問題，應當訂立整改措施，并跟蹤督促整改工作的完成情況。第十七條安全生產(chǎn)信息公開礦山公司應當及時向員工和社會公眾公開有關安全生產(chǎn)的信息，包含但不限于安全生產(chǎn)標準、安全事故案例、安全培訓等內(nèi)容。同時，公司應當加強與相關部門的溝通和合作，共同推動安全生產(chǎn)工作的開展。第七章罰則和嘉獎措施第十八條罰則礦山公司對于違反本制度的行為，依法依規(guī)予以相應的懲罰，包含但不限于口頭警告、書面警告、行政懲罰等。對于嚴重違反安全生產(chǎn)管理的行為，公司應當追究相關人員的法律責任。第十九條嘉獎措施礦山公司應當建立并完善嘉獎制度，對于在安全生產(chǎn)管理方面取得突出成績的員工和部門予以表揚和嘉獎，激勵全體員工加強安全意識，提高安全管理水平。第八章附則第二十條本制度的解釋權(quán)本制度的解釋權(quán)歸礦山公司全部，并有權(quán)依據(jù)實際需要進行修訂和完善。任何與本制度相悖的文件、文件規(guī)定以本制度為準。第二十一條本制度的執(zhí)行日期本制度自頒布之日起施行，廢止礦山公司以前訂立的相關安全生產(chǎn)管理制度。第二十二條本制度的備案本制度應當依照相關要求進行備案，并定期報送