2024年新版船員勞動協(xié)議 海上作業(yè)專用版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年新版船員勞動協(xié)議海上作業(yè)專用版B版本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同主體1.2合同期限1.3海上作業(yè)2.雙方權益2.1船員權益2.1.1工作條件2.1.2工作時間2.1.3薪酬待遇2.1.4福利保障2.2船東權益2.2.1管理權力2.2.2船舶維護2.2.3保險責任3.合同履行3.1船員義務3.1.1工作職責3.1.2培訓要求3.1.3遵守紀律3.2船東義務3.2.1工作安排3.2.2船舶保障3.2.3勞動保障4.合同變更與解除4.1變更條件4.2解除條件4.3變更與解除的程序5.爭議解決5.1協(xié)商解決5.2調(diào)解解決5.3仲裁解決5.4法律途徑6.違約責任6.1船員違約6.2船東違約7.特殊條款7.1船舶事故處理7.2海事法律適用7.3合同效力8.附則8.1合同的生效8.2合同的終止8.3合同的修訂9.附件9.1船員名單9.2薪酬明細9.3保險單證10.其他約定10.1保密條款10.2知識產(chǎn)權保護10.3信息安全11.合同的簽署與備案11.1簽署程序11.2備案程序12.合同的語言與解釋12.1語言12.2解釋權13.合同的繼承與轉(zhuǎn)讓13.1繼承條件13.2轉(zhuǎn)讓條件14.最終條款14.1完整協(xié)議14.2取代舊合同14.3法律適用第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1合同主體1.2合同期限本合同期限自（起始日期）至（終止日期）。1.3海上作業(yè)海上作業(yè)指合同期內(nèi)，船員按照船東的安排，在（船舶名稱）上執(zhí)行的與（航線、貨物、任務等）相關的所有工作。第二條雙方權益2.1船員權益2.1.1工作條件船員享有符合國際勞工組織和海事組織規(guī)定的工作條件，包括但不限于充足的食物和休息時間、安全的工作環(huán)境、合理的勞動強度等。2.1.2工作時間船員的工作時間應遵循國際海事組織的規(guī)定，確保船員有足夠的休息時間，避免過度勞累。2.1.3薪酬待遇船員的薪酬待遇按照（薪酬標準）計算，包括但不限于基本工資、加班費、獎金、津貼等。2.1.4福利保障船員享有（醫(yī)療保險、意外傷害保險、養(yǎng)老保險等）福利保障，費用由船東承擔。2.2船東權益2.2.1管理權力船東有權對船員進行工作安排和管理，確保船舶的正常運營。2.2.2船舶維護船東負責對船舶進行定期維護和檢修，確保船舶的安全和船員的工作條件。2.2.3保險責任船東應購買并維持必要的保險，包括但不限于船舶保險、第三者責任保險等。第三條合同履行3.1船員義務3.1.1工作職責船員應按照船東的安排，履行其在船上的工作職責，包括但不限于操縱船舶、維護設備、保障安全等。3.1.2培訓要求船員應參加由船東組織的培訓，提高自身的業(yè)務能力和安全意識。3.1.3遵守紀律船員應遵守船上的各項規(guī)章制度，維護船舶的正常運營。3.2船東義務3.2.1工作安排船東應合理安排船員的工作任務，確保船員的合法權益。3.2.2船舶保障船東應確保船舶的安全和適航性，為船員提供必要的安全設備和工作條件。3.2.3勞動保障船東應遵守國際勞工組織和海事組織的規(guī)定，保障船員的勞動權益。第四條合同變更與解除4.1變更條件合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽署。4.2解除條件合同的解除需符合雙方約定的解除條件，包括但不限于船員嚴重違反合同規(guī)定、船東無法履行合同義務等。4.3變更與解除的程序合同的變更或解除應遵循雙方約定的程序，包括但不限于書面通知、協(xié)商解決等。第五條爭議解決5.1協(xié)商解決雙方應通過友好協(xié)商的方式解決合同履行過程中的爭議。5.2調(diào)解解決如協(xié)商未果，雙方可申請第三方調(diào)解機構進行調(diào)解。5.3仲裁解決如調(diào)解無效，任何一方均有權向約定的仲裁機構提起仲裁。5.4法律途徑如仲裁無效，雙方可通過法律途徑解決爭議。第六條違約責任6.1船員違約船員違反合同規(guī)定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。6.2船東違約船東違反合同規(guī)定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第七條特殊條款7.1船舶事故處理船舶發(fā)生事故時，船員應立即報告船東，并按照船東的指示進行處理。7.2海事法律適用本合同適用（某一國家或地區(qū)）的海事法律。7.3合同效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對雙方具有法律約束力。第八條附則8.1合同的生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2合同的終止本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除時終止。8.3合同的修訂合同的修訂需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽署。第九條附件9.1船員名單船員名單應包括船員的基本信息，如姓名、國籍、身份證號碼等。9.2薪酬明細薪酬明細應詳細列明船員的薪酬構成，包括基本工資、加班費、獎金、津貼等。9.3保險單證保險單證應包括保險合同、保險證書等相關文件。第十條其他約定10.1保密條款雙方應對合同內(nèi)容保密，未經(jīng)對方同意不得向第三方披露。10.2知識產(chǎn)權保護雙方應對在合同期內(nèi)產(chǎn)生的知識產(chǎn)權進行保護，未經(jīng)對方同意不得侵犯對方的知識產(chǎn)權。10.3信息安全雙方應對合同涉及的信息進行保密，采取必要的安全措施保護信息安全。第十一條合同的簽署與備案11.1簽署程序合同應由雙方授權代表簽字并加蓋公章，簽署后即具有法律效力。11.2備案程序合同簽署后，雙方應按照相關法律規(guī)定進行備案。第十二條合同的語言與解釋12.1語言本合同的語言為（某一語言）。12.2解釋權本合同的解釋權歸雙方共同所有。第十三條合同的繼承與轉(zhuǎn)讓13.1繼承條件合同的繼承應符合相關法律規(guī)定，并經(jīng)雙方同意。13.2轉(zhuǎn)讓條件合同的轉(zhuǎn)讓應符合相關法律規(guī)定，并經(jīng)雙方同意。第十四條最終條款14.1完整協(xié)議本合同及附件構成雙方之間的完整協(xié)議，取代了所有之前的口頭或書面的協(xié)議和談判。14.2取代舊合同本合同簽署后，取代了所有之前的船員勞動協(xié)議。14.3法律適用本合同適用（某一國家或地區(qū)）的法律。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.船員名單附件內(nèi)容：船員的個人信息，包括姓名、國籍、身份證號碼、職位、入職日期等。附件要求：信息必須真實、準確，不得有任何虛假陳述。2.薪酬明細附件內(nèi)容：船員薪酬的詳細構成，包括基本工資、加班費、獎金、津貼等。附件要求：薪酬計算必須符合合同規(guī)定，不得有任何拖欠或欠付情況。3.保險單證附件內(nèi)容：保險合同、保險證書等相關文件。附件要求：保險單證必須合法有效，保險覆蓋范圍應符合合同規(guī)定。4.培訓記錄附件內(nèi)容：船員參加的培訓記錄，包括培訓時間、地點、內(nèi)容等。附件要求：培訓記錄必須真實，反映船員的培訓情況。5.工作記錄附件內(nèi)容：船員的工作記錄，包括工作時間、工作內(nèi)容、任務完成情況等。附件要求：工作記錄必須真實、完整，不得有任何虛假陳述。6.健康檢查報告附件內(nèi)容：船員的健康檢查結果，包括身體狀況、疾病史等。附件要求：健康檢查報告必須真實、有效，不得有任何虛假陳述。說明二：違約行為及責任認定：1.船員違約行為未能完成工作任務或任務完成質(zhì)量不符合要求的。違反船上的規(guī)章制度，影響船舶正常運營的。未經(jīng)船東同意，擅自離船或拒絕工作的。未能按時參加培訓或培訓成績不合格的。2.船東違約行為未能按照合同約定提供工作條件的。未能按時支付薪酬或拖欠、欠付薪酬的。未能提供必要的保險保障的。未能按照合同約定安排工作或安排的工作超出船員能力范圍的。3.違約責任認定違約行為的具體認定標準見合同第四條、第六條的相關規(guī)定。違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金、承擔違約造成的其他費用等。具體違約責任的認定和計算，雙方可協(xié)商確定，或由仲裁機構根據(jù)實際情況進行判定。說明三：法律名詞及解釋：1.國際勞工組織：指由各國政府、工人和雇主代表組成的國際機構，致力于制定和推廣勞動標準，保護工人權益。2.海事組織：指專門負責協(xié)調(diào)和制定國際海事法律規(guī)則的聯(lián)合國下屬機構，旨在促進海上安全、環(huán)境保護和海事法律協(xié)調(diào)。3.國際海事組織：指負責制定和推廣國際海事法律規(guī)則和標準