2024版保姆雇傭合同與雇主創(chuàng)新服務(wù)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版保姆雇傭合同與雇主創(chuàng)新服務(wù)協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方（雇主）基本信息1.2乙方（保姆）基本信息2.雇傭目的與工作內(nèi)容2.1雇傭目的2.2工作內(nèi)容與范圍3.工作時間與休息日3.1工作時間3.2休息日安排4.工資與支付方式4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2支付方式與時間4.3最低工資保障5.保險與福利待遇5.1社會保險5.2住房公積金5.3福利待遇6.居住條件6.1居住環(huán)境6.2居住設(shè)施7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.離職與終止合同8.1離職條件8.2終止合同的條件8.3離職手續(xù)與補償9.違約責(zé)任與爭議解決9.1違約責(zé)任9.2爭議解決方式9.3爭議解決地點10.合同變更與解除10.1合同變更10.2合同解除11.其他約定事項11.1違約金11.2合同附件11.3合同生效12.合同附件12.1附件一：工作職責(zé)與行為規(guī)范12.2附件二：保密協(xié)議12.3附件三：離職證明13.合同簽署與生效13.1簽署日期13.2生效日期14.合同附件清單14.1附件一：工作職責(zé)與行為規(guī)范14.2附件二：保密協(xié)議14.3附件三：離職證明第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1甲方（雇主）基本信息1.1.1甲方名稱：_______1.1.2甲方住所：_______1.1.3甲方法定代表人：_______1.1.4甲方聯(lián)系方式：電話_______，郵箱_______1.2乙方（保姆）基本信息1.2.1乙方姓名：_______1.2.2乙方性別：_______1.2.3乙方身份證號碼：_______1.2.4乙方住所：_______1.2.5乙方聯(lián)系方式：電話_______，郵箱_______第二條雇傭目的與工作內(nèi)容2.1雇傭目的甲方雇傭乙方擔(dān)任家庭保姆，負(fù)責(zé)照顧甲方家庭成員的生活起居，包括但不限于烹飪、清潔、照料兒童和老人等日常家務(wù)事務(wù)。2.2工作內(nèi)容與范圍乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：（1）按照甲方要求準(zhǔn)備一日三餐；（2）負(fù)責(zé)家庭衛(wèi)生清潔工作；（3）負(fù)責(zé)照料甲方家庭成員的日常生活；（4）按照甲方要求完成其他家務(wù)事務(wù)。第三條工作時間與休息日3.1工作時間乙方的工作時間為每天_______小時，具體工作時間由甲方與乙方協(xié)商確定。3.2休息日安排乙方每周享有_______天的休息日，具體休息日由甲方與乙方協(xié)商確定。第四條工資與支付方式4.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的月工資為人民幣_______元，按月支付。4.2支付方式與時間甲方應(yīng)在每月_______日前將乙方的工資支付至乙方指定的銀行賬戶。4.3最低工資保障乙方工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第五條保險與福利待遇5.1社會保險甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2住房公積金甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。5.3福利待遇（1）帶薪年假：每年_______天；（2）節(jié)假日加班工資：按照國家規(guī)定支付；（3）婚喪假：按照國家規(guī)定支付。第六條居住條件6.1居住環(huán)境甲方為乙方提供舒適的居住環(huán)境，包括但不限于臥室、衛(wèi)生間、廚房等生活設(shè)施。6.2居住設(shè)施甲方應(yīng)確保乙方居住環(huán)境的安全、衛(wèi)生，并提供必要的家具、電器等生活用品。第七條保密條款7.1保密內(nèi)容乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對甲方家庭隱私、商業(yè)秘密等信息負(fù)有保密義務(wù)。7.2保密期限乙方對保密信息的保密期限為自合同終止之日起_______年。7.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第八部分：離職與終止合同8.1離職條件8.1.1乙方因個人原因提出離職，需提前_______日書面通知甲方。8.1.2乙方因工作需要被甲方辭退，甲方應(yīng)給予_______日的書面通知。8.1.3乙方因甲方違約或嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)立即解除合同。8.2終止合同的條件8.2.1雙方協(xié)商一致，可以終止合同。8.2.2乙方因健康原因無法繼續(xù)工作，經(jīng)甲方同意后可終止合同。8.2.3乙方因不可抗力因素?zé)o法繼續(xù)工作，經(jīng)甲方同意后可終止合同。8.3離職手續(xù)與補償8.3.1乙方離職時，應(yīng)完成工作交接，并退還甲方提供的物品。8.3.2乙方離職后，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定支付乙方相應(yīng)的離職補償。第九部分：違約責(zé)任與爭議解決9.1違約責(zé)任9.1.1任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.1.2違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。9.2爭議解決方式9.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。9.2.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十部分：合同變更與解除10.1合同變更10.1.1合同簽訂后，任何一方提出變更合同內(nèi)容的，應(yīng)書面通知對方。10.1.2合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。10.2合同解除10.2.1合同解除需符合法律規(guī)定的條件。10.2.2合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理善后事宜。第十一部分：其他約定事項11.1違約金11.1.1因違約行為給對方造成損失的，違約方應(yīng)支付違約金。11.1.2違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。11.2合同附件11.2.1本合同附件為合同不可分割的部分，與本合同具有同等法律效力。11.3合同生效11.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十二部分：合同附件12.1附件一：工作職責(zé)與行為規(guī)范12.1.1乙方應(yīng)遵守甲方家庭的行為規(guī)范，維護家庭和諧。12.1.2乙方應(yīng)愛護甲方家庭的財產(chǎn)，不得擅自使用。12.2附件二：保密協(xié)議12.2.1乙方同意簽署保密協(xié)議，對甲方家庭隱私和商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。12.3附件三：離職證明12.3.1甲方應(yīng)提供離職證明，證明乙方的服務(wù)期限和離職原因。第十三部分：合同簽署與生效13.1簽署日期本合同自_______年_______月_______日起生效。13.2生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起_______日后生效。第十四部分：合同附件清單14.1附件一：工作職責(zé)與行為規(guī)范14.2附件二：保密協(xié)議14.3附件三：離職證明第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者、爭議解決機構(gòu)等。第二條第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并明確第三方介入的具體事項和目的。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在介入過程中，因自身過錯造成甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，或由第三方提供相應(yīng)的責(zé)任保險。第四條第三方介入程序4.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)共同簽署《第三方介入?yún)f(xié)議》，明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。（1）第三方的名稱、住所、聯(lián)系方式；（2）第三方介入的具體事項和目的；（3）第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)；（4）第三方的責(zé)任限額；（5）甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)；（6）爭議解決方式。第五條第三方職責(zé)5.1第三方應(yīng)按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定，獨立、客觀、公正地履行職責(zé)。5.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。第六條第三方權(quán)利6.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供與介入事項相關(guān)的資料和信息。6.2第三方有權(quán)根據(jù)介入事項的需要，對甲乙雙方進行詢問、調(diào)查和評估。第七條第三方義務(wù)7.1第三方應(yīng)保守甲乙雙方提供的商業(yè)秘密和個人隱私。7.2第三方應(yīng)及時向甲乙雙方報告介入事項的進展情況。7.3第三方應(yīng)按照約定的時間和方式提交介入報告。第八條第三方與其他各方的劃分8.1第三方在介入過程中，應(yīng)明確區(qū)分甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。8.2第三方不得利用介入事項謀取不正當(dāng)利益。8.3第三方與其他各方的關(guān)系由《第三方介入?yún)f(xié)議》約定。第九條第三方介入費用9.1第三方介入產(chǎn)生的費用由甲乙雙方按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定承擔(dān)。9.2如無約定，第三方介入費用由甲方承擔(dān)。第十條第三方介入終止10.1第三方介入結(jié)束后，甲乙雙方應(yīng)簽署《第三方介入終止協(xié)議》，明確介入事項的處理結(jié)果。（1）介入事項的處理結(jié)果；（2）甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)；（3）爭議解決方式；（4）第三方介入費用的結(jié)算。第十一條第三方介入爭議解決11.1第三方介入過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，可按照《第三方介入?yún)f(xié)議》約定的爭議解決方式處理。第十二條第三方介入的保密義務(wù)12.1第三方在介入過程中，對甲乙雙方提供的資料和信息負(fù)有保密義務(wù)。12.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十三條本合同其他條款的適用13.1第三方介入不影響本合同其他條款的效力。13.2如第三方介入與本合同其他條款存在沖突，以《第三方介入?yún)f(xié)議》為準(zhǔn)。第十四條本修正條款的生效14.1本修正條款自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責(zé)與行為規(guī)范要求：詳細(xì)列出乙方的工作職責(zé)、行為規(guī)范以及違反規(guī)范的處理措施。說明：本附件旨在明確乙方的工作內(nèi)容和行為準(zhǔn)則，確保乙方能夠按照甲方的要求履行職責(zé)。2.附件二：保密協(xié)議要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任及爭議解決方式。說明：本附件旨在保護甲方的商業(yè)秘密和個人隱私，確保乙方在合同履行期間和離職后履行保密義務(wù)。3.附件三：離職證明要求：證明乙方的服務(wù)期限、離職原因及甲方對乙方的評價。說明：本附件旨在為乙方提供離職證明，方便乙方在求職過程中使用。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的具體事項、目的、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。說明：本附件旨在規(guī)范第三方介入的行為，確保第三方在介入過程中能夠公正、客觀地履行職責(zé)。5.附件五：第三方介入終止協(xié)議要求：明確介入事項的處理結(jié)果、甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)及爭議解決方式。說明：本附件旨在終止第三方介入，明確介入事項的處理結(jié)果和后續(xù)事宜。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：明確合同變更的具體內(nèi)容、雙方的權(quán)利義務(wù)及爭議解決方式。說明：本附件旨在記錄合同變更的情況，確保變更內(nèi)容的合法性和有效性。7.附件七：違約金支付憑證要求：證明違約金已支付的事實。說明：本附件旨在證明違約方已按照合同約定支付違約金。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按照約定時間完成工作任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)按照合同約定的時間完成工作任務(wù)，如未按時完成，甲方有權(quán)要求乙方按照約定支付違約金。示例：乙方未在約定的時間內(nèi)完成家務(wù)清潔工作，甲方有權(quán)要求乙方支付_______元的違約金。2.違約行為：乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方在合同履行期間和離職后，應(yīng)履行保密義務(wù)，如違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：乙方在離職后泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方支付_______元的賠償金。3.違約行為：甲方未按照約定支付工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照合同約定的時間和方式支付乙方工資，如未按時支付，甲方應(yīng)按照約定支付違約金。示例：甲方未在約定的時間內(nèi)支付乙方工資，甲方有權(quán)要求支付_______元的違約金。4.違約行為：甲方未按照約定提供居住條件。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照合同約定提供乙方居住環(huán)境，如未提供或提供不符合約定的居住條件，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例：甲方未提供符合約定的居住環(huán)境，甲方有權(quán)支付_______元的賠償金。全文完。2024版保姆雇傭合同與雇主創(chuàng)新服務(wù)協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雇主基本信息1.2保姆基本信息2.雇傭關(guān)系及服務(wù)內(nèi)容2.1雇傭關(guān)系確立2.2服務(wù)內(nèi)容描述3.工作時間及休息日3.1工作時間安排3.2休息日及休假規(guī)定4.工資及支付方式4.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付周期4.2支付方式及銀行賬戶信息5.工資調(diào)整及獎金制度5.1工資調(diào)整條件及程序5.2獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及條件6.社會保險及住房公積金6.1社會保險繳納標(biāo)準(zhǔn)及比例6.2住房公積金繳納標(biāo)準(zhǔn)及比例7.住宿及伙食安排7.1住宿條件及設(shè)施7.2伙食安排及標(biāo)準(zhǔn)8.工作場所及物品使用8.1工作場所范圍及規(guī)定8.2物品使用及保管9.工作紀(jì)律及行為規(guī)范9.1工作紀(jì)律要求9.2行為規(guī)范及禁忌事項10.保密及隱私保護10.1保密義務(wù)及范圍10.2隱私保護措施11.違約責(zé)任及爭議解決11.1違約責(zé)任承擔(dān)11.2爭議解決方式12.合同解除及終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件13.其他約定事項13.1轉(zhuǎn)介服務(wù)及費用13.2合同附件及補充協(xié)議14.合同生效及簽署日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雇主基本信息a.姓名：b.性別：男c.身份證號碼：11010119900307d.聯(lián)系電話.家庭住址：北京市朝陽區(qū)路號1.2保姆基本信息a.姓名：b.性別：女c.身份證號碼.聯(lián)系電話.家庭住址：北京市海淀區(qū)路號2.雇傭關(guān)系及服務(wù)內(nèi)容2.1雇傭關(guān)系確立a.雇主與保姆經(jīng)雙方協(xié)商一致，達成雇傭關(guān)系。b.雇傭起始日期為2024年5月1日，終止日期為2025年4月30日。2.2服務(wù)內(nèi)容描述a.保姆負(fù)責(zé)雇主家庭的日常生活照顧，包括但不限于烹飪、洗衣、打掃衛(wèi)生等。b.保姆需按時完成雇主家中的日常家務(wù)，確保家庭環(huán)境的整潔與舒適。3.工作時間及休息日3.1工作時間安排a.保姆每日工作時間為8小時，從早上7:00至下午3:00。b.保姆每周休息一日，具體休息日由雇主與保姆協(xié)商確定。3.2休息日及休假規(guī)定a.保姆休息日不得從事任何工作，雇主應(yīng)保證保姆休息日的正常權(quán)益。b.如遇國家法定節(jié)假日，保姆可享受相應(yīng)休假。4.工資及支付方式4.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付周期a.保姆月工資為人民幣5000元。b.工資支付周期為每月一次，每月5日前支付上一個月工資。4.2支付方式及銀行賬戶信息a.工資通過銀行轉(zhuǎn)賬支付至保姆指定的銀行賬戶。b.銀行賬戶信息：中國銀行，賬戶名：，賬號：62220205.工資調(diào)整及獎金制度5.1工資調(diào)整條件及程序a.雇主可根據(jù)保姆的工作表現(xiàn)和物價水平，對保姆的工資進行調(diào)整。b.工資調(diào)整需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。5.2獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及條件a.年終獎金為保姆年薪的10%，在次年1月支付。b.保姆完成年度工作目標(biāo)，可獲得相應(yīng)獎金。6.社會保險及住房公積金6.1社會保險繳納標(biāo)準(zhǔn)及比例a.雇主按照國家規(guī)定為保姆繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。b.社會保險繳納比例為雇主承擔(dān)70%，保姆承擔(dān)30%。6.2住房公積金繳納標(biāo)準(zhǔn)及比例a.雇主按照國家規(guī)定為保姆繳納住房公積金，繳納比例為月工資的12%。b.住房公積金歸保姆所有，雇主不得扣除。7.住宿及伙食安排7.1住宿條件及設(shè)施a.雇主提供一套一室一廳的公寓供保姆居住，設(shè)施齊全，環(huán)境舒適。b.住宿地址：北京市朝陽區(qū)路號7.2伙食安排及標(biāo)準(zhǔn)a.保姆的伙食由雇主負(fù)責(zé)，每日三餐。b.伙食標(biāo)準(zhǔn)為家常菜，保證營養(yǎng)均衡，口味適中。8.工作場所及物品使用8.1工作場所范圍及規(guī)定a.保姆的工作場所為雇主提供的居住地址及雇主指定的其他場所。b.保姆未經(jīng)雇主允許，不得擅自進入或使用雇主的其他私人區(qū)域。8.2物品使用及保管a.保姆有權(quán)使用雇主提供的日常生活用品，如廚房用具、清潔工具等。b.保姆需妥善保管雇主提供的物品，如有損壞或丟失，應(yīng)照價賠償。9.工作紀(jì)律及行為規(guī)范9.1工作紀(jì)律要求a.保姆需遵守國家法律法規(guī)，尊重雇主家庭成員，維護家庭和諧。b.保姆需按時完成工作任務(wù)，不得遲到、早退或擅自離崗。9.2行為規(guī)范及禁忌事項a.保姆需著裝得體，不得在家中穿著睡衣或過于暴露的衣物。b.保姆不得在家中吸煙、飲酒或進行其他違反社會公德的活動。10.保密及隱私保護10.1保密義務(wù)及范圍a.保姆對雇主家庭成員的個人信息、家庭財務(wù)狀況等負(fù)有保密義務(wù)。b.保密范圍包括但不限于家庭地址、聯(lián)系方式、家庭成員健康狀況等。10.2隱私保護措施a.保姆不得未經(jīng)允許向他人透露雇主家庭成員的隱私信息。b.保姆在使用社交媒體時，不得發(fā)布可能涉及雇主家庭成員隱私的內(nèi)容。11.違約責(zé)任及爭議解決11.1違約責(zé)任承擔(dān)a.如保姆違反合同規(guī)定，雇主有權(quán)解除合同，并要求保姆承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。b.如雇主違反合同規(guī)定，保姆有權(quán)要求賠償損失。11.2爭議解決方式a.雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)友好協(xié)商解決。b.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.合同解除及終止12.1合同解除條件a.雇主與保姆雙方協(xié)商一致，可以解除合同。b.保姆嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同規(guī)定，雇主有權(quán)單方面解除合同。12.2合同終止條件a.雇傭期限屆滿，合同自然終止。b.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，合同提前終止。13.其他約定事項13.1轉(zhuǎn)介服務(wù)及費用a.雇主如需轉(zhuǎn)介保姆服務(wù)，應(yīng)提前通知保姆，并支付相應(yīng)的轉(zhuǎn)介費用。b.轉(zhuǎn)介費用為一個月工資的10%。13.2合同附件及補充協(xié)議a.本合同附件包括但不限于保姆簡歷、健康證明等。b.如需補充協(xié)議，雙方應(yīng)另行簽訂書面協(xié)議，作為本合同的補充部分。14.合同生效及簽署日期14.1合同生效日期a.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2簽署日期a.雇主簽名：____________________b.保姆簽名：____________________c.簽署日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入定義及范圍15.1第三方定義a.本合同中的第三方是指除雇主和保姆之外，為履行本合同或提供相關(guān)服務(wù)而介入合同關(guān)系的個人、企業(yè)或其他組織。15.2第三方介入范圍a.第三方可能涉及中介服務(wù)、保險服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)、家政服務(wù)等領(lǐng)域。b.第三方的介入需經(jīng)雇主和保姆雙方同意，并簽訂相關(guān)協(xié)議。16.第三方介入程序16.1第三方介入申請a.雇主或保姆如需第三方介入，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?。b.申請內(nèi)容包括第三方的基本信息、介入原因、服務(wù)內(nèi)容等。16.2第三方介入審批a.雙方在接到申請后，應(yīng)在3個工作日內(nèi)進行審批。b.同意介入的，雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議。17.第三方責(zé)任及權(quán)利17.1第三方責(zé)任a.第三方應(yīng)按照合同約定，履行其服務(wù)義務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。b.第三方因自身原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不達標(biāo)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。c.第三方在提供服務(wù)過程中，如造成雇主或保姆損失，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2第三方權(quán)利a.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取服務(wù)費用。b.第三方有權(quán)要求雇主和保姆配合其履行服務(wù)義務(wù)。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義a.責(zé)任限額是指第三方因自身原因?qū)е鹿椭骰虮Ｄ窊p失時，需承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額確定a.第三方責(zé)任限額由雇主和保姆雙方在簽訂第三方協(xié)議時協(xié)商確定。18.3責(zé)任限額調(diào)整a.如需調(diào)整第三方責(zé)任限額，雙方應(yīng)重新簽訂協(xié)議，并書面通知對方。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與雇主關(guān)系a.第三方與雇主之間為服務(wù)提供關(guān)系，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定履行權(quán)利和義務(wù)。b.雇主對第三方的服務(wù)質(zhì)量和行為負(fù)責(zé)。19.2第三方與保姆關(guān)系a.第三方與保姆之間為服務(wù)接受關(guān)系，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定履行權(quán)利和義務(wù)。b.保姆對第三方的服務(wù)質(zhì)量和行為負(fù)責(zé)。19.3第三方與其他第三方關(guān)系a.如存在多個第三方介入，各第三方之間應(yīng)相互配合，共同履行合同義務(wù)。b.各第三方之間應(yīng)明確各自的責(zé)任范圍，避免責(zé)任交叉。20.第三方介入合同的變更及終止20.1變更a.第三方介入合同在履行過程中，如需變更，雙方應(yīng)重新簽訂協(xié)議。20.2終止a.第三方介入合同在履行過程中，如需終止，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.保姆簡歷詳細(xì)要求：包含保姆的個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長等。2.健康證明詳細(xì)要求：由醫(yī)療機構(gòu)出具的保姆的健康狀況證明。附件說明：確保保姆身體健康，能夠勝任工作。3.雇主家庭財產(chǎn)清單詳細(xì)要求：列明雇主家庭中的貴重物品、家電、家具等。附件說明：明確雙方對家庭財產(chǎn)的責(zé)任。4.雇傭合同詳細(xì)要求：包括合同、雙方簽字、附件列表等。附件說明：作為雙方履行合同的主要依據(jù)。5.第三方協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費用、責(zé)任等。附件說明：第三方介入時，作為合同補充部分。6.工資支付憑證詳細(xì)要求：銀行轉(zhuǎn)賬記錄或其他工資支付憑證。附件說明：證明雇主已按時支付保姆工資。7.社會保險及住房公積金繳納憑證詳細(xì)要求：社會保險繳納記錄和住房公積金繳納記錄。附件說明：證明雇主已為保姆繳納相關(guān)保險。8.工作記錄及反饋詳細(xì)要求：保姆工作期間的日常記錄和雇主反饋。附件說明：用于評估保姆工作表現(xiàn)和雇主滿意度。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.保姆違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時完成工作任務(wù)、違反工作紀(jì)律、泄露雇主隱私等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，雇主有權(quán)解除合同，并要求保姆承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明：保姆因個人原因遲到，經(jīng)警告后仍連續(xù)兩次遲到，雇主有權(quán)解除合同，并要求保姆支付違約金。2.雇主違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時支付工資、未按規(guī)定繳納保險、擅自調(diào)整工作內(nèi)容等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，保姆有權(quán)要求賠償損失。示例說明：雇主未按時支付保姆工資，經(jīng)提醒后仍未支付，保姆有權(quán)要求雇主支付滯納金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：服務(wù)質(zhì)量不達標(biāo)、未按時提供服務(wù)、造成雇主或保姆損失等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例說明：第三方提供的家政服務(wù)人員未按約定時間到達雇主家，造成雇主損失，第三方應(yīng)賠償損失。全文完。2024版保姆雇傭合同與雇主創(chuàng)新服務(wù)協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同訂立時間1.2合同訂立地點1.3合同生效條件2.雇傭雙方基本信息2.1雇主基本信息2.2保姆基本信息3.雇傭期限3.1雇傭起始日期3.2雇傭結(jié)束日期3.3雇傭期限變更4.保姆職責(zé)4.1生活照料4.2家務(wù)勞動4.3兒童照顧4.4特殊要求5.雇主責(zé)任與義務(wù)5.1保障保姆合法權(quán)益5.2提供必要的工作條件5.3保障保姆人身安全5.4依法納稅6.保姆責(zé)任與義務(wù)6.1按時到崗工作6.2尊重雇主家庭6.3保守雇主隱私6.4遵守國家法律法規(guī)7.工資與福利7.1工資標(biāo)準(zhǔn)7.2工資支付方式7.3福利待遇7.4薪資調(diào)整8.工作時間與休息8.1工作時間8.2休息時間8.3加班規(guī)定9.考核與獎懲9.1考核內(nèi)容9.2考核方式9.3獎懲措施10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除或終止后的處理12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決地點12.3爭議解決費用13.其他約定13.1違約責(zé)任13.2合同附件13.3合同解釋14.合同簽署與生效日期14.1合同簽署人14.2合同生效日期第一部分：合同如下：第一條合同訂立與生效1.1合同訂立時間：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.2合同訂立地點：[具體地點]1.3合同生效條件：雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就保姆雇傭事宜達成一致意見，并簽訂本合同。第二條雇傭雙方基本信息2.1雇主基本信息：姓名：[雇主姓名]身份證號碼：[雇主身份證號碼]地址：[雇主地址]聯(lián)系電話：[雇主聯(lián)系電話]2.2保姆基本信息：姓名：[保姆姓名]身份證號碼：[保姆身份證號碼]地址：[保姆地址]聯(lián)系電話：[保姆聯(lián)系電話]第三條雇傭期限3.1雇傭起始日期：[具體日期]3.2雇傭結(jié)束日期：[具體日期]3.3雇傭期限變更：如需變更雇傭期限，雙方應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議。第四條保姆職責(zé)4.1生活照料：負(fù)責(zé)雇主家庭成員的日常生活照料，包括但不限于做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生等。4.2家務(wù)勞動：完成雇主家庭內(nèi)的日常家務(wù)勞動，包括但不限于烹飪、洗衣、清潔、購物等。4.3兒童照顧：如雇主有未成年子女，保姆需負(fù)責(zé)孩子的日常照料，包括但不限于接送孩子上下學(xué)、輔導(dǎo)作業(yè)、陪玩等。4.4特殊要求：[如有特殊要求，在此列出]第五條雇主責(zé)任與義務(wù)5.1保障保姆合法權(quán)益：雇主應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，保障保姆的合法權(quán)益，包括但不限于工資待遇、休息時間、勞動保護等。5.2提供必要的工作條件：雇主應(yīng)提供保姆工作所需的必要條件，包括但不限于住宿、餐飲、交通等。5.3保障保姆人身安全：雇主應(yīng)保障保姆在工作期間的人身安全，避免因工作原因造成的人身傷害。5.4依法納稅：雇主應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)，依法為保姆繳納社會保險和住房公積金等。第六條保姆責(zé)任與義務(wù)6.1按時到崗工作：保姆應(yīng)按照約定時間到崗工作，不得無故遲到、早退或曠工。6.2尊重雇主家庭：保姆應(yīng)尊重雇主家庭成員的隱私和習(xí)慣，維護家庭和諧。6.3保守雇主隱私：保姆不得泄露雇主家庭的隱私信息，包括但不限于家庭住址、聯(lián)系方式等。6.4遵守國家法律法規(guī)：保姆應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得從事違法活動。第七條工資與福利7.1工資標(biāo)準(zhǔn)：保姆的月工資為人民幣[具體金額]元，每月[具體日期]支付。7.2工資支付方式：工資以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。7.4薪資調(diào)整：如雇主經(jīng)濟條件發(fā)生變化，雙方可協(xié)商調(diào)整保姆的工資標(biāo)準(zhǔn)。第八條工作時間與休息8.1工作時間：保姆每周工作[具體天數(shù)]天，每天工作[具體小時數(shù)]小時，具體工作時間為[具體時間段]。8.2休息時間：保姆每周享有[具體天數(shù)]天的休息時間，包括雙休日和法定節(jié)假日。8.3加班規(guī)定：如因工作需要，保姆需加班，雇主應(yīng)支付加班工資，加班工資為正常工資的[具體倍數(shù)]。第九條考核與獎懲9.1考核內(nèi)容：雇主對保姆的工作進行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作效率等。9.2考核方式：考核采取月度考核和年度考核相結(jié)合的方式，考核結(jié)果以書面形式通知保姆。9.3獎懲措施：根據(jù)考核結(jié)果，雇主對表現(xiàn)優(yōu)秀的保姆給予獎勵，對表現(xiàn)不佳的保姆進行警告或降職處理。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容：保姆在雇傭期間知悉的雇主家庭隱私、商業(yè)秘密等信息均屬保密范圍。10.2保密期限：保密期限自合同終止之日起[具體年數(shù)]年內(nèi)。10.3違約責(zé)任：如保姆違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償雇主因此遭受的損失。第十一條合同解除與終止保姆提出書面解除通知，并給予[具體天數(shù)]天的通知期；雇主提出書面解除通知，并給予保姆[具體天數(shù)]天的經(jīng)濟補償；保姆嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)警告無效；雇主因家庭原因無法繼續(xù)雇傭保姆。雇傭期限屆滿；雙方協(xié)商一致解除合同；因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。11.3合同解除或終止后的處理：合同解除或終止后，雙方應(yīng)結(jié)清工資、福利待遇等費用，并辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條爭議解決12.1爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交[具體地點]的仲裁委員會仲裁。12.2爭議解決地點：仲裁地點為[具體地點]。12.3爭議解決費用：仲裁費用由敗訴方承擔(dān)，雙方另有約定的除外。第十三條其他約定13.1違約責(zé)任：任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。保姆工作職責(zé)說明書；福利待遇明細(xì)表；其他雙方約定的附件。13.3合同解釋：本合同的解釋權(quán)歸雇主所有。第十四條合同簽署與生效日期14.1合同簽署人：本合同由雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字（或蓋章）。14.2合同生效日期：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念：本合同中所述的第三方是指中介機構(gòu)、法律顧問、評估機構(gòu)等，為合同履行提供協(xié)助或服務(wù)的第三方主體。15.2第三方的職責(zé)：15.2.1中介機構(gòu)：負(fù)責(zé)協(xié)助雙方達成雇傭協(xié)議，提供合同訂立過程中的咨詢服務(wù)，并協(xié)助雙方辦理相關(guān)手續(xù)。15.2.2法律顧問：提供法律咨詢服務(wù)，協(xié)助雙方解決合同履行過程中的法律問題。15.3第三方的權(quán)利：15.3.1中介機構(gòu)：有權(quán)收取中介服務(wù)費用，并在合同履行過程中維護雙方的合法權(quán)益。15.3.2法律顧問：有權(quán)就合同履行過程中的法律問題提出意見和建議。15.3.3評估機構(gòu)：有權(quán)對保姆進行評估，并提供評估報告。15.4第三方的義務(wù)：15.4.1中介機構(gòu)：應(yīng)保證提供的中介服務(wù)真實、合法，不得隱瞞或提供虛假信息。15.4.2法律顧問：應(yīng)遵守職業(yè)道德，提供專業(yè)的法律咨詢服務(wù)。15.4.3評估機構(gòu)：應(yīng)客觀、公正地進行評估，確保評估結(jié)果的準(zhǔn)確性。16.第三方介入的程序16.1雇主或保姆在合同履行過程中，如需第三方介入，應(yīng)提前[具體天數(shù)]書