2024南通單位勞動合同保密與競業(yè)禁止協(xié)議2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024南通單位勞動合同保密與競業(yè)禁止協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2保密信息定義1.3競業(yè)禁止定義2.保密條款2.1保密義務2.2保密信息的范圍2.3保密信息的保護措施2.4違反保密義務的責任3.競業(yè)禁止條款3.1競業(yè)禁止范圍3.2競業(yè)禁止期限3.3競業(yè)禁止地域3.4違反競業(yè)禁止義務的責任4.合同期限4.1合同生效日期4.2合同期限4.3合同續(xù)簽5.違約責任5.1保密條款違約責任5.2競業(yè)禁止條款違約責任5.3其他違約責任6.爭議解決6.1爭議解決方式6.2爭議解決機構6.3爭議解決程序7.法律適用7.1適用法律7.2法律變更8.合同的變更與解除8.1合同變更8.2合同解除9.通知與送達9.1通知方式9.2送達地址10.合同附件10.1附件一：保密信息清單10.2附件二：競業(yè)禁止協(xié)議11.其他11.1合同解釋11.2合同效力11.3合同生效12.合同簽訂12.1簽訂主體12.2簽署日期13.合同生效13.1生效條件13.2生效日期14.合同終止14.1終止條件14.2終止日期第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1合同定義本合同是指雙方就保密與競業(yè)禁止事項達成的協(xié)議。1.2保密信息定義保密信息是指南通單位在業(yè)務活動中所擁有的、尚未公開的技術、商業(yè)秘密、客戶信息、財務數(shù)據(jù)等。1.3競業(yè)禁止定義競業(yè)禁止是指南通單位在本合同有效期內及終止后一定期限內，禁止員工在與南通單位業(yè)務相同或相近的行業(yè)從事競爭性業(yè)務。第二條保密條款2.1保密義務雙方承諾對保密信息予以嚴格保密，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露或使用。2.2保密信息的范圍保密信息包括但不限于南通單位的商業(yè)計劃、技術方案、客戶信息、財務數(shù)據(jù)、員工名單等。2.3保密信息的保護措施雙方應采取合理的措施保護保密信息，包括但不限于設置密碼、限制訪問權限、建立保密制度等。2.4違反保密義務的責任如有違反保密義務的行為，泄露方應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第三條競業(yè)禁止條款3.1競業(yè)禁止范圍員工在離職后一定期限內，不得在與南通單位業(yè)務相同或相近的行業(yè)從事競爭性業(yè)務。3.2競業(yè)禁止期限競業(yè)禁止期限為離職后兩年。3.3競業(yè)禁止地域競業(yè)禁止地域為南通市行政區(qū)域范圍內。3.4違反競業(yè)禁止義務的責任如有違反競業(yè)禁止義務的行為，員工應承擔相應的法律責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第四條合同期限4.1合同生效日期本合同自雙方簽署之日起生效。4.2合同期限本合同期限為一年。4.3合同續(xù)簽本合同期滿前一個月，雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。第五條違約責任5.1保密條款違約責任如有違反保密條款的行為，泄露方應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。5.2競業(yè)禁止條款違約責任如有違反競業(yè)禁止條款的行為，員工應承擔相應的法律責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。5.3其他違約責任如有其他違約行為，違約方應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第六條爭議解決6.1爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決爭議，如協(xié)商不成，可向南通市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。6.2爭議解決機構南通市勞動爭議仲裁委員會。6.3爭議解決程序根據(jù)南通市勞動爭議仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行。第七條法律適用7.1適用法律本合同適用中華人民共和國法律。7.2法律變更如適用法律發(fā)生變更，本合同仍按原約定執(zhí)行，除非雙方另有約定。第八條合同的變更與解除8.1合同變更在合同有效期內，如遇特殊情況需要變更合同內容，雙方應協(xié)商一致，并以書面形式作出變更。8.2合同解除8.2.1雙方協(xié)商解除在合同有效期內，如雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。8.2.2單方解除條件8.2.2.1嚴重違約如一方嚴重違反本合同約定的保密義務或競業(yè)禁止條款，另一方有權解除本合同。8.2.2.2法律法規(guī)變化如法律法規(guī)的變更導致本合同無法繼續(xù)履行，雙方可以解除合同。8.2.3解除程序8.2.3.1提前通知任何一方提出解除合同，應提前三十日以書面形式通知對方。8.2.3.2解除生效合同解除通知送達對方后，本合同自通知送達之日起解除。第九條通知與送達9.1通知方式雙方應以書面形式進行通知，包括但不限于電子郵件、傳真、信函等。9.2送達地址雙方應在合同中明確各自的送達地址。第十條合同附件10.1附件一：保密信息清單附件一應詳細列明保密信息的具體內容，包括但不限于技術資料、商業(yè)計劃、客戶信息等。10.2附件二：競業(yè)禁止協(xié)議附件二應詳細列明競業(yè)禁止的具體范圍、期限和地域。第十一項其他11.1合同解釋本合同的解釋以中文文本為準。11.2合同效力本合同自雙方簽署之日起生效，對雙方具有法律約束力。11.3合同生效本合同經(jīng)雙方簽署并加蓋公章后生效。第十二項合同簽訂12.1簽訂主體本合同由南通單位法定代表人或授權代表簽署。12.2簽署日期本合同簽署日期為____年____月____日。第十三項合同終止13.1終止條件本合同終止條件包括但不限于合同期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除、法律法規(guī)規(guī)定等。13.2終止日期合同終止日期為____年____月____日。第十四項合同附件14.1附件一：保密信息清單14.2附件二：競業(yè)禁止協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在合同履行過程中，因特定事務的委托、服務或協(xié)助而介入本合同的主體，包括但不限于中介方、顧問、服務商、審計師等。1.2第三方不包括合同雙方，即甲方（南通單位）和乙方（員工）。第二條第三方介入目的及權限2.1第三方介入本合同的目的在于協(xié)助合同雙方的合同履行，提高合同履行的效率和質量。2.2第三方在介入本合同時，應遵守本合同的規(guī)定，并在甲方授權的范圍內行使相關權限。第三條第三方責任與義務3.1第三方應承擔因其行為或疏忽導致的合同履行受阻或合同目的未能實現(xiàn)的責任。3.2第三方應遵守保密條款，對在合同履行過程中知悉的保密信息予以保密。3.3第三方應確保其提供的服務或協(xié)助符合法律法規(guī)及行業(yè)標準。第四條第三方責任限額4.1第三方的責任限額由甲方和乙方在合同中約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。4.2如無約定，第三方的責任限額不得超過本合同約定的甲方或乙方應承擔的違約責任總額。第五條第三方介入程序5.1甲方需提前向乙方通知第三方的介入，并說明介入的原因和目的。5.2乙方應在收到通知后，與甲方及第三方就介入事項進行協(xié)商，達成一致意見。5.3乙方有權要求甲方在第三方介入前，提供第三方資質證明、授權文件等相關材料。第六條第三方與其他各方的關系6.1第三方與甲方、乙方之間的關系為服務與被服務、協(xié)助與被協(xié)助的關系。6.2第三方不得直接與乙方進行交易或達成任何與合同履行無關的協(xié)議。6.3第三方在介入本合同時，應尊重甲方和乙方的合法權益。第七條第三方介入?yún)f(xié)議7.1第三方介入本合同時，應與甲方簽訂第三方介入?yún)f(xié)議，明確雙方的權利和義務。7.2.1第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；7.2.2第三方介入的目的和范圍；7.2.3第三方的責任和義務；7.2.4第三方的責任限額；7.2.5第三方介入?yún)f(xié)議的生效和終止條件；7.2.6第三方介入?yún)f(xié)議的修改和補充。第八條第三方介入的終止8.1第三方介入?yún)f(xié)議期滿或合同終止時，第三方介入自動終止。8.2第三方介入?yún)f(xié)議終止后，甲方應向乙方出具終止證明。第九條第三方介入爭議解決9.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，應由甲方、乙方和第三方協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，可按照本合同約定的爭議解決方式解決。第十條本合同的適用性10.1第三方介入不影響本合同的效力，本合同對本方及第三方具有同等約束力。10.2第三方介入?yún)f(xié)議的簽訂、履行和終止均應遵守本合同的規(guī)定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：保密信息清單詳細要求和說明：列出所有保密信息的具體內容，包括但不限于技術資料、商業(yè)計劃、客戶信息等。每項保密信息應注明其保密級別（如：絕密、機密、秘密）。保密信息清單應隨合同一同簽署，作為合同附件。2.附件二：競業(yè)禁止協(xié)議詳細要求和說明：明確競業(yè)禁止的范圍、期限和地域。列出員工在競業(yè)禁止期間不得從事的競爭性業(yè)務。競業(yè)禁止協(xié)議應隨合同一同簽署，作為合同附件。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求和說明：明確第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式。詳細說明第三方介入的目的和范圍。規(guī)定第三方的責任和義務。約定第三方的責任限額。約定第三方介入?yún)f(xié)議的生效和終止條件。協(xié)議應隨合同一同簽署。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：未經(jīng)對方同意泄露保密信息。離職后違反競業(yè)禁止條款，從事競爭性業(yè)務。2.責任認定標準：泄露保密信息的，根據(jù)泄露信息的嚴重程度和影響，確定賠償金額。違反競業(yè)禁止條款的，根據(jù)違反條款的程度和造成的損失，確定賠償金額。3.違約責任示例說明：甲方（南通單位）發(fā)現(xiàn)乙方（員工）在離職后一個月內，在某競爭性企業(yè)擔任技術顧問，違反了競業(yè)禁止條款。甲方要求乙方支付違約金，根據(jù)競業(yè)禁止條款的規(guī)定，乙方應支付違約金人民幣____元。全文完。2024南通單位勞動合同保密與競業(yè)禁止協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方的基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或負責人1.3聯(lián)系方式1.4住所地2.定義與解釋2.1保密信息2.2競業(yè)限制2.3相關法律法規(guī)3.保密義務3.1保密信息的范圍3.2保密措施3.3違反保密義務的責任4.競業(yè)禁止條款4.1競業(yè)限制的范圍4.2競業(yè)限制的期限4.3競業(yè)限制的補償5.競業(yè)限制的解除5.1解除條件5.2解除程序5.3解除后的處理6.違約責任6.1違約行為6.2違約責任承擔6.3違約賠償?shù)挠嬎?.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構7.3爭議解決程序8.法律適用8.1適用法律8.2準據(jù)法9.不可抗力9.1不可抗力的定義9.2不可抗力的認定9.3不可抗力事件的處理10.合同的生效、變更和解除10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同解除條件10.4合同解除程序11.合同的附件11.1附件清單11.2附件內容12.合同的簽署12.1簽署日期12.2簽署地點12.3簽署人13.其他約定13.1其他條款13.2附加條款14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管責任第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方的基本信息1.1雙方名稱1.1.1南通單位1.1.2員工姓名1.2法定代表人或負責人1.2.1法定代表人姓名1.2.2職務1.3聯(lián)系方式1.3.1聯(lián)系電話1.3.2電子郵箱1.4住所地1.4.1南通市區(qū)街道路號2.定義與解釋2.1保密信息2.1.1指南通單位在其經(jīng)營活動中，具有商業(yè)秘密性質的信息，包括但不限于技術秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息等。2.2競業(yè)限制2.2.1指南通單位要求員工在離職后一定期限內不得在相同或相似的行業(yè)內從事與南通單位業(yè)務競爭的活動。2.3相關法律法規(guī)2.3.1指中華人民共和國勞動合同法、保密法等相關法律法規(guī)。3.保密義務3.1保密信息的范圍3.1.1包括南通單位的所有商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息等。3.2保密措施3.2.1員工應采取合理的保密措施，確保保密信息的安全。3.3違反保密義務的責任3.3.1員工違反保密義務，南通單位有權要求其停止違法行為，并承擔相應的法律責任。4.競業(yè)禁止條款4.1競業(yè)限制的范圍4.1.1員工在離職后一年內不得在南通市區(qū)從事與南通單位業(yè)務相同或相似的行業(yè)。4.2競業(yè)限制的期限4.2.1競業(yè)限制期限為離職后一年。4.3競業(yè)限制的補償4.3.1南通單位在競業(yè)限制期限內，按照員工離職前十二個月的平均工資支付競業(yè)限制補償。5.競業(yè)限制的解除5.1解除條件5.1.1員工違反競業(yè)限制約定，南通單位有權解除競業(yè)限制。5.2解除程序5.2.1南通單位應提前三十日書面通知員工解除競業(yè)限制。5.3解除后的處理5.3.1解除競業(yè)限制后，南通單位不再承擔競業(yè)限制補償責任。6.違約責任6.1違約行為6.1.1員工違反保密義務或競業(yè)限制約定，構成違約行為。6.2違約責任承擔6.2.1員工違反保密義務或競業(yè)限制約定，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償損失。6.3違約賠償?shù)挠嬎?.3.1違約賠償金額按照實際損失或約定賠償標準計算。8.法律適用8.1適用法律8.1.1本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行、變更、解除及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。8.2準據(jù)法8.2.1本協(xié)議的準據(jù)法為中華人民共和國法律。9.不可抗力9.1不可抗力的定義9.1.1不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災害、政府行為、社會異常事件等。9.2不可抗力的認定9.2.1發(fā)生不可抗力事件時，雙方應及時協(xié)商，以書面形式確認不可抗力事件的發(fā)生及其影響。9.3不可抗力事件的處理9.3.1在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應暫停履行本協(xié)議相關義務；不可抗力事件結束后，雙方應盡快恢復履行。10.合同的生效、變更和解除10.1合同生效條件10.1.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同變更程序10.2.1本協(xié)議的任何變更必須經(jīng)雙方書面同意，并簽署書面協(xié)議。10.3合同解除條件10.3.1合同解除應當符合法律規(guī)定或雙方約定的條件。10.4合同解除程序10.4.1合同解除應當以書面形式通知對方，并說明解除的理由。11.合同的附件11.1附件清單員工個人信息保密信息清單競業(yè)限制信息11.2附件內容11.2.1附件內容與本協(xié)議具有同等法律效力。12.合同的簽署12.1簽署日期12.1.1本協(xié)議簽署日期為____年____月____日。12.2簽署地點12.2.1本協(xié)議簽署地點為南通市區(qū)街道路號。12.3簽署人12.3.1南通單位代表：________職務：________簽字：________日期：____年____月____日員工姓名：________職務：________簽字：________日期：____年____月____日13.其他約定13.1其他條款13.1.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。13.2附加條款13.2.1附加條款應當符合法律規(guī)定，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.1.1本協(xié)議一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。14.2合同保管責任14.2.1本協(xié)議自雙方簽署之日起，由雙方各自妥善保管。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，由甲乙雙方共同邀請或指定的，對合同履行提供協(xié)助、監(jiān)督、評價或仲裁服務的獨立第三方機構、個人或其他實體。15.2第三方的類型15.2.1第三方可以是中介機構、咨詢公司、律師事務所、會計師事務所、仲裁委員會或其他具有專業(yè)能力的組織或個人。15.3第三方的職責a)協(xié)助甲乙雙方進行合同履行的監(jiān)督和協(xié)調；b)對合同履行情況進行評價，提出改進建議；c)在甲乙雙方發(fā)生爭議時，提供專業(yè)意見或進行調解；d)在合同約定的仲裁條款下，擔任仲裁員。15.4第三方的權利15.4.1第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和資料，以便履行其職責。15.5第三方的義務15.5.1第三方應保持獨立性和客觀性，公正地履行其職責。15.5.2第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。16.第三方介入的程序16.1第三方的選定16.1.1甲乙雙方應在合同簽署前共同選定第三方。16.1.2第三方的選定應通過書面形式確認，并作為本合同的附件。16.2第三方的介入16.2.1第三方的介入應在合同生效后，根據(jù)甲乙雙方的要求進行。16.2.2第三方的介入應遵循雙方約定的程序和方式。17.第三方責任限額17.1第三方的責任17.1.1第三方在其職責范圍內，因故意或重大過失導致合同履行受阻或損害甲乙雙方利益的，應承擔相應的法律責任。17.1.2第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，未約定的，以第三方實際所得報酬為限。17.2第三方責任的免除17.2.1因不可抗力導致合同履行受阻或損害甲乙雙方利益的，第三方不承擔法律責任。17.2.2第三方在履行職責過程中，因甲乙雙方提供的信息不準確或不完整導致的后果，第三方不承擔法律責任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方僅代表甲方履行其職責，對甲方承擔相應的責任。18.1.2第三方與甲方的關系由甲乙雙方另行約定。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方僅代表乙方履行其職責，對乙方承擔相應的責任。18.2.2第三方與乙方的關系由甲乙雙方另行約定。18.3第三方與合同其他各方的劃分18.3.1第三方對合同其他各方不承擔直接責任，其職責僅限于甲乙雙方之間。18.3.2第三方在履行職責過程中，如涉及合同其他各方，應保持中立，不得偏袒任何一方。19.第三方介入的終止19.1第三方介入的終止條件19.1.1合同履行完畢；19.1.2甲乙雙方協(xié)商一致；19.1.3出現(xiàn)合同約定的其他終止條件。19.2第三方介入的終止程序19.2.1第三方介入的終止應通過書面形式通知甲乙雙方。19.2.2第三方介入的終止應按照雙方約定的程序進行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.員工個人信息要求：包含員工姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、入職日期、離職日期等基本信息。說明：用于確認員工身份和合同履行情況。2.保密信息清單要求：詳細列出南通單位的所有保密信息，包括技術文檔、客戶信息、財務數(shù)據(jù)等。3.競業(yè)限制信息要求：明確競業(yè)限制的具體范圍、期限和補償標準。說明：確保員工了解競業(yè)限制的條款，以便在離職后遵守。4.第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細