2024年農(nóng)業(yè)科技領(lǐng)域中英文員工聘用合同書2篇_第1頁(yè)
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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年農(nóng)業(yè)科技領(lǐng)域中英文員工聘用合同書本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.聘用崗位與職責(zé)2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)2.3工作內(nèi)容2.4工作地點(diǎn)3.聘用期限與試用期3.1聘用期限3.2試用期3.3試用期考核4.工資與福利待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金與提成4.3社會(huì)保險(xiǎn)4.4住房公積金4.5假期福利5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假5.3值班制度6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1在職培訓(xùn)6.2外部培訓(xùn)6.3職業(yè)發(fā)展7.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1保密義務(wù)7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.3保密措施8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3違約金的計(jì)算與支付9.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.合同的解除與終止10.1解除條件10.2解除程序10.3終止條件11.合同的生效與變更11.1生效條件11.2生效日期11.3合同變更12.其他約定事項(xiàng)12.1合同附件12.2補(bǔ)充條款12.3合同份數(shù)13.合同簽署13.1簽署時(shí)間13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人14.合同附件第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方:X科技有限公司乙方:1.2雙方地址甲方地址:中國(guó)省市區(qū)路號(hào)乙方地址:中國(guó)省市區(qū)路號(hào)1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人:甲方聯(lián)系電話:138xxxx5678乙方聯(lián)系人:乙方聯(lián)系電話:139xxxx2.聘用崗位與職責(zé)2.1崗位名稱乙方被聘用為甲方農(nóng)業(yè)科技研發(fā)部門的研發(fā)工程師。2.2崗位職責(zé)2.2.1負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)科技項(xiàng)目的研發(fā)工作;2.2.2參與項(xiàng)目的技術(shù)討論與決策;2.2.4跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,確保項(xiàng)目按時(shí)完成;2.2.5協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員完成相關(guān)工作。2.3工作內(nèi)容乙方的工作內(nèi)容包括但不限于:農(nóng)業(yè)生物技術(shù)的研究、數(shù)據(jù)分析、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、項(xiàng)目實(shí)施等。2.4工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地,具體為省市區(qū)路號(hào)。3.聘用期限與試用期3.1聘用期限本合同聘用期限為三年,自2024年1月1日起至2027年1月1日止。3.2試用期乙方試用期為三個(gè)月,自2024年1月1日起至2024年4月1日止。3.3試用期考核甲方將在試用期內(nèi)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,考核內(nèi)容包括但不限于:工作能力、團(tuán)隊(duì)合作、工作態(tài)度等。4.工資與福利待遇4.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣10,000元。4.2獎(jiǎng)金與提成乙方享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和提成,具體金額根據(jù)項(xiàng)目完成情況和公司規(guī)定執(zhí)行。4.3社會(huì)保險(xiǎn)甲方將為乙方繳納五險(xiǎn)一金,具體保險(xiǎn)項(xiàng)目和繳費(fèi)比例按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.4住房公積金甲方將為乙方繳納住房公積金,具體繳費(fèi)比例按照當(dāng)?shù)匾?guī)定執(zhí)行。4.5假期福利乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等假期,期間工資待遇不變。5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每周工作五天,每天工作8小時(shí)。5.2休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假制度,包括周末、法定節(jié)假日等。5.3值班制度乙方根據(jù)工作需要,可能需要參與值班,具體值班安排由甲方另行通知。6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1在職培訓(xùn)甲方將為乙方提供必要的在職培訓(xùn),包括專業(yè)技能培訓(xùn)、項(xiàng)目管理培訓(xùn)等。6.2外部培訓(xùn)甲方將支持乙方參加外部培訓(xùn),以提高其專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。6.3職業(yè)發(fā)展甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)規(guī)劃,為其提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)和指導(dǎo)。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1乙方未按照合同約定履行工作職責(zé),造成甲方損失的;8.1.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成損失的;8.1.3乙方違反保密義務(wù),給甲方造成損失的;8.1.4乙方因個(gè)人原因提前解除合同,未提前30天書面通知甲方的;8.1.5甲方未按照合同約定支付工資或福利待遇的。8.2違約責(zé)任8.2.1乙方違約的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金金額為乙方一個(gè)月工資的5倍;8.2.2甲方違約的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金金額為乙方一個(gè)月工資的3倍;8.2.3雙方因違約造成對(duì)方損失的,還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3違約金的計(jì)算與支付違約金應(yīng)在違約行為發(fā)生后30日內(nèi)支付,逾期支付的,每日按違約金金額的1%計(jì)算滯納金。9.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。9.3爭(zhēng)議解決程序按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》規(guī)定的程序進(jìn)行。10.合同的解除與終止10.1解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致,提前30天書面通知對(duì)方解除合同;10.1.2乙方因個(gè)人原因提前解除合同,需提前30天書面通知甲方;10.1.3甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定,可以單方面解除合同;10.1.4乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)工作,經(jīng)甲方同意解除合同;10.1.5乙方退休、死亡或者被依法宣告失蹤、死亡。10.2解除程序解除合同應(yīng)當(dāng)書面通知對(duì)方,并辦理相應(yīng)的手續(xù)。10.3終止條件合同期滿或者雙方約定的終止條件成就時(shí),合同終止。11.合同的生效與變更11.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2生效日期本合同自2024年1月1日起生效。11.3合同變更任何一方要求變更本合同條款,應(yīng)書面提出,經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議,變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.其他約定事項(xiàng)12.1合同附件本合同附件包括但不限于:乙方簡(jiǎn)歷、崗位說(shuō)明書、培訓(xùn)計(jì)劃等。12.2補(bǔ)充條款本合同如有未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.3合同份數(shù)本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。13.合同簽署13.1簽署時(shí)間本合同于2024年1月1日簽署。13.2簽署地點(diǎn)本合同簽署地點(diǎn)為甲方公司所在地。13.3簽署人甲方代表:(簽字)乙方代表:(簽字)14.合同附件14.1乙方簡(jiǎn)歷14.2崗位說(shuō)明書14.3培訓(xùn)計(jì)劃第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義本合同中的“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人或組織,包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)供應(yīng)商、法律顧問(wèn)等。15.2范圍15.2.1甲方或乙方在履行本合同過(guò)程中需要借助第三方提供的服務(wù)或資源;15.2.2甲方或乙方需要第三方進(jìn)行中介或協(xié)調(diào);15.2.3甲方或乙方需要第三方提供專業(yè)咨詢或技術(shù)服務(wù)。16.第三方的責(zé)任與義務(wù)16.1責(zé)任16.1.1按照合同約定提供合格的服務(wù)或資源;16.1.2遵守相關(guān)的法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);16.1.3對(duì)其提供的服務(wù)或資源負(fù)責(zé),確保不侵犯任何第三方的合法權(quán)益;16.1.4對(duì)其行為所導(dǎo)致的責(zé)任損失承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2義務(wù)16.2.1嚴(yán)格保密,不泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密;16.2.2按照合同約定的時(shí)間和方式履行服務(wù)或提供資源;16.2.3配合甲方和乙方的工作,及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題;16.2.4在合同約定的范圍內(nèi),不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。17.第三方的責(zé)任限額17.1明確責(zé)任限額17.1.1第三方對(duì)甲方和乙方的最大賠償責(zé)任不超過(guò)人民幣萬(wàn)元;17.1.2第三方對(duì)因自身過(guò)失造成的損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;17.1.3第三方對(duì)因不可抗力造成的損失,不承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額的調(diào)整若第三方介入服務(wù)或資源的性質(zhì)、規(guī)模發(fā)生變化,雙方應(yīng)重新協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,調(diào)整第三方的責(zé)任限額。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1責(zé)任劃分18.1.1甲方和乙方對(duì)第三方提供的服務(wù)或資源負(fù)責(zé),第三方對(duì)自身提供的服務(wù)或資源負(fù)責(zé);18.1.2甲方和乙方對(duì)第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)共同承擔(dān)責(zé)任;18.1.3第三方對(duì)因其自身過(guò)失造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。18.2責(zé)任追償若第三方造成甲方或乙方的損失,甲方或乙方有權(quán)向第三方追償,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.3通知義務(wù)在第三方介入過(guò)程中,甲方和乙方應(yīng)互相通知對(duì)方有關(guān)第三方介入的任何重要信息,包括但不限于第三方變更、服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題等。19.第三方的變更與替換19.1變更與替換的條件若第三方無(wú)法履行合同義務(wù)或存在違約行為,甲方和乙方有權(quán)要求更換第三方。19.2變更與替換的程序19.2.1甲方和乙方應(yīng)書面通知第三方,要求其履行合同義務(wù)或進(jìn)行替換;19.2.2第三方應(yīng)在接到通知后日內(nèi)予以響應(yīng);19.2.3若第三方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)響應(yīng),甲方和乙方有權(quán)自行更換第三方。19.3變更與替換的生效變更或替換后的第三方自通知之日起生效,原第三方自變更或替換生效之日起不再承擔(dān)合同義務(wù)。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.乙方簡(jiǎn)歷要求:詳細(xì)列出乙方的工作經(jīng)歷、教育背景、專業(yè)技能等。說(shuō)明:乙方簡(jiǎn)歷是乙方被聘用的重要依據(jù),需真實(shí)、完整。2.崗位說(shuō)明書要求:明確崗位名稱、職責(zé)、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、任職資格等。說(shuō)明:崗位說(shuō)明書是乙方了解崗位職責(zé)和工作要求的重要文件。3.培訓(xùn)計(jì)劃要求:列出培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、講師、考核方式等。說(shuō)明:培訓(xùn)計(jì)劃旨在幫助乙方提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。4.保密協(xié)議要求:明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明:保密協(xié)議旨在保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密。5.項(xiàng)目合同要求:明確項(xiàng)目名稱、目標(biāo)、內(nèi)容、期限、費(fèi)用、雙方權(quán)利義務(wù)等。說(shuō)明:項(xiàng)目合同是甲乙雙方合作的具體項(xiàng)目文件。6.專利申請(qǐng)文件要求:包括專利申請(qǐng)表、權(quán)利要求書、說(shuō)明書等。說(shuō)明:專利申請(qǐng)文件是甲方或乙方申請(qǐng)專利的必備文件。7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)授權(quán)文件要求:明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)的授權(quán)內(nèi)容、期限、使用范圍等。說(shuō)明:知識(shí)產(chǎn)權(quán)授權(quán)文件是甲方或乙方授權(quán)第三方使用其知識(shí)產(chǎn)權(quán)的協(xié)議。8.仲裁協(xié)議要求:明確仲裁機(jī)構(gòu)、仲裁規(guī)則、仲裁程序等。說(shuō)明:仲裁協(xié)議是雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)選擇仲裁解決的重要文件。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為1.1乙方未按照合同約定履行工作職責(zé),造成甲方損失的;1.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成損失的;1.3乙方違反保密義務(wù),給甲方造成損失的;1.4乙方因個(gè)人原因提前解除合同,未提前30天書面通知甲方的;1.5甲方未按照合同約定支付工資或福利待遇的;1.6甲方違反合同約定,未按時(shí)提供乙方所需資源或服務(wù)的;1.7第三方未按照合同約定提供合格的服務(wù)或資源,造成甲方或乙方損失的;1.8第三方泄露甲方或乙方商業(yè)秘密,給甲方或乙方造成損失的。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1違約行為的認(rèn)定依據(jù)合同約定和法律法規(guī);2.2責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)違約行為的性質(zhì)、程度和后果進(jìn)行;2.3責(zé)任認(rèn)定應(yīng)遵循公平、公正的原則。3.違約責(zé)任示例3.1乙方未按照合同約定完成項(xiàng)目,甲方損失人民幣10萬(wàn)元;3.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成人民幣20萬(wàn)元損失;3.3第三方提供的服務(wù)質(zhì)量不合格,甲方損失人民幣5萬(wàn)元;3.4第三方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成人民幣30萬(wàn)元損失。全文完。2024年農(nóng)業(yè)科技領(lǐng)域中英文員工聘用合同書2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.聘用雙方基本信息2.1聘用方信息2.2被聘用方信息3.聘用職位與職責(zé)3.1聘用職位3.2職責(zé)描述4.聘用期限4.1起止日期4.2續(xù)聘條件5.工作地點(diǎn)與工作環(huán)境5.1工作地點(diǎn)5.2工作環(huán)境6.工作時(shí)間與休息休假6.1工作時(shí)間6.2休息休假7.工資與福利7.1基本工資7.2績(jī)效獎(jiǎng)金7.3福利待遇8.績(jī)效考核8.1考核標(biāo)準(zhǔn)8.2考核周期8.3考核結(jié)果與應(yīng)用9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定14.2附件第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1定義(1)“農(nóng)業(yè)科技”是指涉及農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的科技創(chuàng)新、研發(fā)、推廣和應(yīng)用。(2)“聘用方”是指(聘用方名稱),從事農(nóng)業(yè)科技研發(fā)、推廣和應(yīng)用業(yè)務(wù)。(3)“被聘用方”是指(被聘用方姓名),具有相關(guān)農(nóng)業(yè)科技專業(yè)背景。(4)“合同”是指本2024年農(nóng)業(yè)科技領(lǐng)域中英文員工聘用合同書。1.2解釋(1)本合同中涉及的技術(shù)術(shù)語(yǔ)、專業(yè)名詞等,如無(wú)特殊說(shuō)明,均按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)慣例進(jìn)行解釋。(2)本合同中未定義的術(shù)語(yǔ),按照法律法規(guī)、行業(yè)慣例或相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行解釋。2.聘用雙方基本信息2.1聘用方信息(1)名稱:(聘用方名稱)(2)住所:(聘用方住所)(3)法定代表人:(聘用方法定代表人姓名)(4)聯(lián)系電話:(聘用方聯(lián)系電話)2.2被聘用方信息(1)姓名:(被聘用方姓名)(2)性別:(被聘用方性別)(3)身份證號(hào)碼:(被聘用方身份證號(hào)碼)(4)聯(lián)系方式:(被聘用方聯(lián)系電話)3.聘用職位與職責(zé)3.1聘用職位被聘用方在本合同期間擔(dān)任(聘用方名稱)的(職位名稱)。3.2職責(zé)描述(1)負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)科技項(xiàng)目的研究與開(kāi)發(fā);(2)參與農(nóng)業(yè)科技項(xiàng)目的推廣與應(yīng)用;(3)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)工作任務(wù)。4.聘用期限4.1起止日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,至(聘用期限結(jié)束日期)止。4.2續(xù)聘條件如雙方同意,本合同期限可續(xù)聘,續(xù)聘條件另行協(xié)商。5.工作地點(diǎn)與工作環(huán)境5.1工作地點(diǎn)被聘用方在本合同期間的工作地點(diǎn)為(聘用方工作地點(diǎn))。5.2工作環(huán)境聘用方將為被聘用方提供安全、舒適的工作環(huán)境。6.工作時(shí)間與休息休假6.1工作時(shí)間被聘用方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,具體安排由聘用方根據(jù)工作需要合理確定。6.2休息休假(1)被聘用方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日、年休假等休息休假待遇;(2)根據(jù)工作需要,聘用方可調(diào)整被聘用方的工作時(shí)間,并確保被聘用方享有法定的休息休假時(shí)間。7.工資與福利7.1基本工資被聘用方的基本工資為人民幣(基本工資數(shù)額)元/月。7.2績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)被聘用方的績(jī)效考核結(jié)果,聘用方將給予相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。7.3福利待遇(1)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn);(2)住房公積金;(3)帶薪年休假;(4)其他法定福利待遇。8.績(jī)效考核8.1考核標(biāo)準(zhǔn)(1)工作質(zhì)量:根據(jù)被聘用方完成的工作任務(wù)的質(zhì)量、數(shù)量和效率進(jìn)行評(píng)估。(2)工作態(tài)度:根據(jù)被聘用方的工作積極性、責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等進(jìn)行評(píng)估。(3)創(chuàng)新能力:根據(jù)被聘用方在農(nóng)業(yè)科技領(lǐng)域的創(chuàng)新能力和貢獻(xiàn)進(jìn)行評(píng)估。8.2考核周期績(jī)效考核每年進(jìn)行一次,具體考核時(shí)間為(考核時(shí)間)。8.3考核結(jié)果與應(yīng)用(1)考核結(jié)果將作為被聘用方薪酬調(diào)整、晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。(2)考核結(jié)果不合格者,聘用方有權(quán)根據(jù)合同約定采取相應(yīng)的措施。9.保密條款9.1保密內(nèi)容(1)涉及聘用方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等;(2)本合同未公開(kāi)的其他信息。9.2保密期限被聘用方對(duì)本合同約定的保密信息負(fù)有保密義務(wù),保密期限自合同終止之日起不少于三年。9.3違約責(zé)任被聘用方違反保密義務(wù),泄露保密信息,聘用方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬(1)被聘用方在履行職務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸聘用方所有;(2)被聘用方在履行職務(wù)過(guò)程中使用聘用方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)被聘用方應(yīng)積極配合聘用方采取一切必要措施,保護(hù)聘用方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。11.違約責(zé)任11.1違約情形(1)被聘用方未按合同約定履行工作職責(zé);(2)被聘用方違反保密條款;(3)被聘用方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款;(4)其他違反本合同約定的行為。11.2違約責(zé)任(1)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等;(2)聘用方有權(quán)解除本合同,并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交(仲裁委員會(huì)名稱)仲裁。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)仲裁委員會(huì)作出的仲裁裁決為終局裁決,對(duì)雙方均有約束力。13.合同解除與終止13.1合同解除條件(1)聘用方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除合同,但應(yīng)提前(提前通知期限)通知被聘用方;(2)被聘用方在合同期限內(nèi)嚴(yán)重違反合同約定,聘用方有權(quán)立即解除合同。13.2合同終止條件(1)合同期限屆滿;(2)雙方協(xié)商一致解除合同;(3)因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法繼續(xù)履行。14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定(1)本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決;(2)本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.2附件(1)本合同附件包括但不限于:崗位說(shuō)明書、保密協(xié)議、知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)議等;(2)附件與本合同具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中,“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢顧問(wèn)、技術(shù)支持服務(wù)提供商等。15.2第三方介入的目的第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、確保合同條款的執(zhí)行、提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。15.3第三方介入的審批甲乙雙方同意,任何第三方介入合同履行均需經(jīng)過(guò)雙方的書面同意。第三方介入前,甲乙雙方應(yīng)就第三方的資質(zhì)、責(zé)任范圍、費(fèi)用承擔(dān)等問(wèn)題進(jìn)行充分協(xié)商。15.4第三方責(zé)任15.4.1第三方責(zé)任界定第三方的責(zé)任僅限于其在合同履行過(guò)程中提供的服務(wù)或協(xié)助,不包括因甲乙雙方自身原因?qū)е碌暮贤`約或損失。15.4.2責(zé)任限額(1)第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定,最高不超過(guò)人民幣(責(zé)任限額數(shù)額)。(2)若第三方責(zé)任導(dǎo)致甲乙雙方損失超過(guò)責(zé)任限額,甲乙雙方可自行協(xié)商解決超出部分的責(zé)任承擔(dān)。15.4.3第三方違約責(zé)任若第三方違反合同約定或法律法規(guī),導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。15.5第三方權(quán)利(1)第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用;(2)第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的配合和支持,以確保其履行合同義務(wù)。15.6第三方與其他各方的劃分15.6.1職責(zé)劃分第三方的職責(zé)應(yīng)明確界定,并與甲乙雙方的職責(zé)相區(qū)分。第三方不得越權(quán)行事,不得干預(yù)甲乙雙方的正常業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)。15.6.2責(zé)任劃分第三方的責(zé)任僅限于其提供的具體服務(wù),甲乙雙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任。若第三方行為導(dǎo)致甲乙雙方損失,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。15.7第三方變更與退出15.7.1第三方變更若需要變更第三方,甲乙雙方應(yīng)書面通知對(duì)方,并就變更后的第三方資質(zhì)、責(zé)任范圍等進(jìn)行協(xié)商。15.7.2第三方退出第三方在合同履行期間如需退出,應(yīng)提前通知甲乙雙方,并確保其服務(wù)的順利完成。退出后,第三方應(yīng)將相關(guān)資料和權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)移給甲乙雙方或新的第三方。15.8第三方介入的合同條款15.8.1第三方介入合同第三方介入合同應(yīng)與本合同具有同等法律效力,雙方應(yīng)就第三方介入合同的具體條款達(dá)成一致。15.8.2第三方介入合同的管理第三方介入合同的管理由甲乙雙方共同負(fù)責(zé),第三方介入合同的履行情況應(yīng)納入本合同的履行監(jiān)督范圍。15.9第三方介入的記錄與報(bào)告15.9.1第三方介入記錄甲乙雙方應(yīng)記錄第三方介入的具體情況,包括第三方名稱、介入時(shí)間、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等。15.9.2第三方介入報(bào)告第三方介入結(jié)束后,第三方應(yīng)向甲乙雙方提交服務(wù)報(bào)告,詳細(xì)說(shuō)明服務(wù)內(nèi)容、成果、存在的問(wèn)題及改進(jìn)建議。15.10第三方介入的爭(zhēng)議解決若第三方介入過(guò)程中發(fā)生

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