營(yíng)養(yǎng)與食品教師聘用協(xié)議

營(yíng)養(yǎng)與食品教師聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________代表人：__________乙方（受聘方）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________代表人：__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事營(yíng)養(yǎng)與食品教學(xué)、研究和推廣的機(jī)構(gòu)，乙方為具有相關(guān)專業(yè)背景和資質(zhì)的教師，雙方為平等自愿的原則，就乙方受聘于甲方一事，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方營(yíng)養(yǎng)與食品相關(guān)課程的教學(xué)工作，負(fù)責(zé)授課、輔導(dǎo)、實(shí)驗(yàn)等教學(xué)活動(dòng)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和課程要求，準(zhǔn)備教學(xué)材料，保證教學(xué)質(zhì)量。1.3乙方應(yīng)積極參與甲方的教學(xué)研究工作，參與教學(xué)改革和教學(xué)項(xiàng)目的開發(fā)。1.4乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。二、聘用期限2.1本協(xié)議的有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2雙方如需延長(zhǎng)協(xié)議期限，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，并協(xié)商一致。三、薪酬待遇3.1乙方受聘期間的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。3.3乙方在教學(xué)過程中取得的成果，按照甲方的獎(jiǎng)勵(lì)制度給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。四、保密條款4.1乙方在受聘期間及離職后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。4.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)保密法律法規(guī)，對(duì)甲方提供的相關(guān)資料和信息保密。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除本協(xié)議的，應(yīng)支付甲方違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。六、爭(zhēng)議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________代表人：__________代表人：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.營(yíng)養(yǎng)與食品教師聘用協(xié)議2.甲方的教學(xué)計(jì)劃和課程要求3.甲方的薪酬制度4.甲方的獎(jiǎng)勵(lì)制度5.甲方的規(guī)章制度6.甲方的保密制度7.國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇相關(guān)文件8.甲方所在地的人民法院聯(lián)系方式二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除協(xié)議的行為屬于違約。2.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息的行為屬于違約。3.甲方未按照約定支付乙方薪酬的行為屬于違約。4.甲方未按照約定提供教學(xué)資源和條件的行為屬于違約。5.任何一方未履行協(xié)議約定的義務(wù)，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，均屬于違約。三、法律名詞及解釋：1.營(yíng)養(yǎng)與食品教師聘用協(xié)議：指甲方聘用乙方擔(dān)任營(yíng)養(yǎng)與食品相關(guān)課程的教學(xué)工作，雙方權(quán)利義務(wù)的約定。2.聘用方：指甲方，負(fù)責(zé)聘用乙方并支付薪酬的機(jī)構(gòu)。3.受聘方：指乙方，被甲方聘用擔(dān)任教學(xué)工作的教師。4.教學(xué)計(jì)劃：指甲方制定的關(guān)于教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)時(shí)間、教學(xué)方式的安排。5.薪酬制度：指甲方規(guī)定的關(guān)于乙方薪酬的計(jì)算、發(fā)放等相關(guān)規(guī)定。6.保密制度：指甲方對(duì)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息保密的規(guī)定。7.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者權(quán)益，由用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。8.福利待遇：指國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者享有的帶薪休假、探親假、產(chǎn)假、婚假等相關(guān)待遇。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.遇到教學(xué)資源不足的問題，可以與甲方溝通，協(xié)商增加教學(xué)資源。2.遇到薪酬支付問題，可以與甲方人力資源部門溝通，協(xié)商解決。3.遇到教學(xué)計(jì)劃調(diào)整的問題，可以與甲方教學(xué)管理部門溝通，協(xié)商調(diào)整。4.遇到保密問題，乙方應(yīng)當(dāng)自覺遵守甲方的保密制度，如有疑問，可向甲方咨詢。5.如乙方需提前解除協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并協(xié)商解決違約金等問題。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為營(yíng)養(yǎng)與食品教學(xué)、研究和推廣的機(jī)構(gòu)。2.乙方具有相關(guān)專業(yè)背景和資質(zhì)，擔(dān)任營(yíng)養(yǎng)與食品相關(guān)課程的教學(xué)工作。3.雙方就乙方受聘于甲方一事達(dá)成協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。4.協(xié)議有效期內(nèi)