調(diào)離申請(qǐng)書護(hù)士_第1頁(yè)
調(diào)離申請(qǐng)書護(hù)士_第2頁(yè)
調(diào)離申請(qǐng)書護(hù)士_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

調(diào)離申請(qǐng)書護(hù)士甲方:_______________________地址:_______________________聯(lián)系人:_______________________聯(lián)系電話:_______________________乙方:_______________________地址:_______________________聯(lián)系人:_______________________聯(lián)系電話:_______________________簽訂日期:_______________________簽訂地址:_______________________第一條協(xié)議目的a.本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在護(hù)士調(diào)離過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。b.通過(guò)本協(xié)議,甲乙雙方共同維護(hù)護(hù)士調(diào)離過(guò)程中的合法權(quán)益。c.本協(xié)議的簽訂,有助于確保護(hù)士調(diào)離工作的順利進(jìn)行。第二條護(hù)士調(diào)離條件a.護(hù)士因個(gè)人原因或工作需要,提出調(diào)離申請(qǐng)。b.護(hù)士調(diào)離前需完成工作交接,確保工作連續(xù)性。c.護(hù)士調(diào)離需符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度。第三條護(hù)士調(diào)離程序a.護(hù)士向甲方提出調(diào)離申請(qǐng),并提交相關(guān)材料。b.甲方對(duì)護(hù)士調(diào)離申請(qǐng)進(jìn)行審核,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予答復(fù)。c.護(hù)士調(diào)離申請(qǐng)經(jīng)甲方批準(zhǔn)后,與乙方簽訂調(diào)離協(xié)議。第四條甲方責(zé)任a.甲方負(fù)責(zé)審核護(hù)士調(diào)離申請(qǐng),確保申請(qǐng)符合相關(guān)規(guī)定。b.甲方負(fù)責(zé)為護(hù)士提供調(diào)離過(guò)程中的必要幫助和指導(dǎo)。c.甲方負(fù)責(zé)在護(hù)士調(diào)離后,確保醫(yī)院工作不受影響。第五條乙方責(zé)任a.乙方負(fù)責(zé)接收護(hù)士調(diào)離申請(qǐng),并協(xié)助甲方進(jìn)行審核。b.乙方負(fù)責(zé)與護(hù)士簽訂調(diào)離協(xié)議,明確雙方權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。c.乙方負(fù)責(zé)在護(hù)士調(diào)離后,為護(hù)士提供必要的生活和工作保障。第六條保密條款a.雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及護(hù)士個(gè)人信息負(fù)有保密義務(wù)。b.未經(jīng)對(duì)方同意,不得向任何第三方泄露本協(xié)議內(nèi)容。c.違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條違約責(zé)任a.雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定履行各自義務(wù)。b.如一方違反本協(xié)議約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方損失。c.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對(duì)方造成的全部損失。第八條爭(zhēng)議解決a.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。b.如協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條協(xié)議生效a.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。b.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第十條其他a.本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。b.本協(xié)議的修改、補(bǔ)充,需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。____________________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論