在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃解讀課件

工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃解讀工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理1工會工作中為什么需要心理學(xué)在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹3走進(jìn)北京市職工發(fā)展心理體驗(yàn)示范中心內(nèi)容概要4北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)介紹在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理1.工會工作中為什么需要心理學(xué)?在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理直面現(xiàn)實(shí)目前全國精神障礙的人數(shù)為1.9億，8/1000的人為嚴(yán)重精神障礙。北京有超過10萬的嚴(yán)重精神障礙患者。

抑郁癥在全世界疾病的排名是第4位，預(yù)計(jì)2020年排名將上升到第2位。

中國抑郁癥患者約2600萬，占總?cè)丝诘?%，其中63%的患者出現(xiàn)癥狀后從未就醫(yī)。

71%的內(nèi)科門診患者為心因性疾病。

超過90％的心理障礙患者不知道自己得了什么病，甚至不知道自己已經(jīng)患病。據(jù)聯(lián)合國統(tǒng)計(jì)，世界上每年約100萬人自殺。中國是世界上自殺人數(shù)最多的國家，每年自殺人數(shù)約為28.7萬，自殺未遂人數(shù)約為200萬，平均每2分鐘就有1人死于自殺，8人自殺未遂。1工會工作中為什么需要心理學(xué)在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理黨的十八大報告指出：“全面提高公民道德素質(zhì)，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，培育自尊自信、理性平和、積極向上的社會心態(tài)。”市工會十三大報告指出：“工會要努力促進(jìn)職工體面勞動、舒心工作、全面發(fā)展，注重維護(hù)職工的精神權(quán)益，為職工創(chuàng)造積極向上、健康和諧的工作氛圍與組織環(huán)境。1工會工作中為什么需要心理學(xué)在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理【世界衛(wèi)生組織對健康的定義】1工會工作中為什么需要心理學(xué)道德健康社會適應(yīng)良好心理健康健康在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃軀體健康工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理1工會工作中為什么需要心理學(xué)壓力大、情緒不穩(wěn)、焦慮、抑郁、強(qiáng)迫、敵對、恐懼、失眠、人際關(guān)系敏感等新形勢下職工的心理問題在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理1工會工作中為什么需要心理學(xué)職工為什么會出現(xiàn)心理問題？在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃社會因素職業(yè)因素個人因素工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理社會發(fā)展對工會工作的新要求維護(hù)職工物質(zhì)權(quán)益

1工會工作中為什么需要心理學(xué)在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃關(guān)心職工精神權(quán)益工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理2.在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹社會在發(fā)展，工會工作也要與時俱進(jìn)，為更好地從精神層面關(guān)愛職工，提高職工適應(yīng)社會發(fā)展的心理素質(zhì)，2014年，市總工會依托三級服務(wù)體系工作平臺，推出“在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃”，旨在為職工營造積極和諧、健康向上的心理氛圍和工作環(huán)境，調(diào)節(jié)情緒，緩解壓力，促進(jìn)身心健康發(fā)展。在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃的意義在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹職工幸福社會和諧組織強(qiáng)健在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃的目標(biāo)在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹一方面，在全市基層工會服務(wù)站、職工之家分層級、分步驟地建立和完善職工心理發(fā)展促進(jìn)活動場地，為職工提供專業(yè)的心理活動體驗(yàn)硬件設(shè)施。另一方面，整合專業(yè)的心理資源，為廣大基層工會干部開展心理學(xué)知識及示范性心理服務(wù)實(shí)操培訓(xùn)等，為基層活動場地的日常運(yùn)行提供技術(shù)保障。在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃的主要內(nèi)容在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹2014年在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃的實(shí)施規(guī)劃人員培訓(xùn)在職職工心理服務(wù)實(shí)操培訓(xùn)基層職工心理發(fā)展促進(jìn)培訓(xùn)支持在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃2014年北京市職工心理健康狀況調(diào)查數(shù)據(jù)平臺搭建專家團(tuán)隊(duì)組建建設(shè)規(guī)劃場地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)制定1家市級示范中心

4家市級示范單位100家基層試點(diǎn)單位工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹2014年人員培訓(xùn)工作在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃1.舉辦31期在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃培訓(xùn)提高廣大基層工會干部壓力管理、情緒管理及高效溝通的能力，在工會系統(tǒng)內(nèi)培養(yǎng)一支相對專業(yè)的職工心理發(fā)展促進(jìn)服務(wù)隊(duì)伍。2.舉辦14期在職職工心理服務(wù)實(shí)操培訓(xùn)全面提升基層工會干部的心理服務(wù)實(shí)操技能，保障基層工會心理活動場地的日常運(yùn)作。3.協(xié)助基層舉辦職工心理發(fā)展促進(jìn)培訓(xùn)向廣大職工宣傳心理健康知識，傳播心理健康理念，增強(qiáng)職工關(guān)注身心健康的意識。工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃

作為“在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃”的重要內(nèi)容，今年計(jì)劃實(shí)現(xiàn)“1家市級示范中心，4家市級示范單位，100家試點(diǎn)單位”的職工心理發(fā)展活動場地建設(shè)目標(biāo)。

1家市級示范中心—北京市職工發(fā)展心理體驗(yàn)示范中心4家市級示范單位—懷柔區(qū)總工會、朝陽區(qū)雙井街道總工會、豐臺區(qū)方莊地區(qū)總工會、北京華貿(mào)素拉潘酒店發(fā)展有限公司工會

100家基層試點(diǎn)單位—將由各區(qū)縣、產(chǎn)業(yè)工會推薦系統(tǒng)內(nèi)不少于5家單位，由市總工會評選出100家符合建設(shè)要求的單位，作為2014年基層試點(diǎn)單位并頒牌。2014年場地建設(shè)工作工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃2014年9月，北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)

（）正式上線。系統(tǒng)內(nèi)容包括：心理測評、個性化干預(yù)、舒心音樂、心理訓(xùn)練、心理減壓、心理游戲、心理雜志、心理電影等。10月至12月，將運(yùn)用此系統(tǒng)，對全市各區(qū)縣、產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)的1萬名在職職工進(jìn)行心理健康狀況抽樣調(diào)查。由各區(qū)縣、產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)推薦不少于6家單位，每家單位不少于100人參與測評。最終形成專業(yè)調(diào)查報告，指導(dǎo)各級工會組織有針對性地開展職工心理發(fā)展促進(jìn)服務(wù)；同時，為市總工會相關(guān)工作決策，提供科學(xué)依據(jù)和參考建議。

2014年數(shù)據(jù)平臺搭建工作工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃

為保障“在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃”科學(xué)、專業(yè)、有效地開展，2014年，北京市總工會將組建工會系統(tǒng)職工心理服務(wù)專家團(tuán)隊(duì)。

專家構(gòu)成主要分三類：第一類--科研學(xué)術(shù)類，主要以中科院心理所、北師大、人大、林大等高校心理學(xué)院的專家教授為主；第二類--醫(yī)學(xué)治療類，主要以回龍觀醫(yī)院、安定醫(yī)院、軍區(qū)總醫(yī)院等心理或精神?？频膶＜掖蠓?yàn)橹鳎坏谌?-咨詢輔導(dǎo)類，主要以社會心理咨詢及服務(wù)機(jī)構(gòu)的心理咨詢師、輔導(dǎo)員、志愿者等為主。

團(tuán)隊(duì)組建后，將為市總工會職工心理工作提供專業(yè)支持，并將深入各級工會組織，指導(dǎo)開展相關(guān)專業(yè)服務(wù)。2014年專家團(tuán)隊(duì)組建工作工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理職工心理服務(wù)的最終目標(biāo)？工會干部自身應(yīng)具備的能力？在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹助人自助工會干部要如何做？自助助人自助助人有效溝通壓力管理情緒管理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理什么是壓力？在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃壓力源：是帶來壓力狀態(tài)的刺激事件，有消極的也有積極的。如：工作、生活、環(huán)境、社會地位等。壓力：是個體面對力所不能及或擾亂其平衡狀態(tài)的刺激事件時，所表現(xiàn)出的反應(yīng)狀態(tài)。在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹什么是壓力源？工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理不良情緒的調(diào)試方法1.調(diào)整認(rèn)知與主觀感受2.用音樂來改善情緒3.培養(yǎng)情緒修養(yǎng)4.學(xué)會寬容在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃怎樣管理情緒？在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹有效溝通的技巧1.不能過于親密2.保持幽默感3.恰當(dāng)運(yùn)用贊美4.學(xué)會聆聽的技巧5.掌握談話的技巧6.懂得拒絕的藝術(shù)工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃介紹工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃3.走進(jìn)北京市職工發(fā)展心理體驗(yàn)示范中心工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃3走進(jìn)北京市職工發(fā)展心理體驗(yàn)示范中心北京市職工發(fā)展心理體驗(yàn)示范中心簡介位置：北京職工服務(wù)中心二層面積：220平米區(qū)域劃分：展示宣傳區(qū)；

個體支持區(qū)；閱讀視聽區(qū)；

放松訓(xùn)練區(qū)；活動體驗(yàn)區(qū)；

團(tuán)體輔導(dǎo)區(qū)。工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃3走進(jìn)北京市職工發(fā)展心理體驗(yàn)示范中心展示宣傳區(qū)：

溫馨和諧的氛圍與布局，使來訪者進(jìn)入到中心后能很快放松并融入環(huán)境。通過設(shè)置有趣的圖文資料及科普體驗(yàn)設(shè)備，讓職工建立對心理學(xué)的興趣，傳遞積極、正向的思維理念。工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃3走進(jìn)北京市職工發(fā)展心理體驗(yàn)示范中心個體支持區(qū)：

設(shè)置沙盤，開展沙盤游戲，也可為有需要的職工提供心理咨詢服務(wù)。工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃3走進(jìn)北京市職工發(fā)展心理體驗(yàn)示范中心閱讀視聽區(qū)：

設(shè)置心理學(xué)相關(guān)書籍或視頻影音資料，供職工閱覽。為職工提供一個閱讀、思考和獨(dú)處的空間。工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃3走進(jìn)北京市職工發(fā)展心理體驗(yàn)示范中心放松訓(xùn)練區(qū)：根據(jù)身心反應(yīng)規(guī)律和功能，設(shè)置身心反饋訓(xùn)練模塊、音樂放松模塊、自助放松模塊，幫助職工達(dá)到體驗(yàn)、減壓和放松的效果。工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃3走進(jìn)北京市職工發(fā)展心理體驗(yàn)示范中心活動體驗(yàn)區(qū)：

設(shè)置視覺、知覺、空間記憶、身心互動等設(shè)施，提升職工對心理學(xué)的興趣。也可培養(yǎng)單位部門間或團(tuán)體成員間的問題解決與合作溝通能力。工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃3走進(jìn)北京市職工發(fā)展心理體驗(yàn)示范中心團(tuán)體輔導(dǎo)區(qū)：

配置音響設(shè)備、投影、活動桌椅、團(tuán)體活動功能箱、坐墊、抱枕等設(shè)施，用于開展團(tuán)體性的學(xué)習(xí)和活動，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃4.北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)介紹

工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃4北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)介紹系統(tǒng)名稱：北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)系統(tǒng)內(nèi)容：心理測評、個性化干預(yù)、舒心音樂、心理訓(xùn)練、心理減壓、心理游戲、心理雜志、心理電影等。搭建目的：方便全市職工隨時隨地、輕松便捷地實(shí)現(xiàn)心理健康狀況的自我檢查。豐富有趣的應(yīng)用模塊，使職工獲得專業(yè)的心理服務(wù)，促進(jìn)職工的心理發(fā)展與完善；同時，有利于實(shí)現(xiàn)各級工會組織建立職工心理體檢電子檔案并監(jiān)控管理，有效推進(jìn)各級工會組織職工心理服務(wù)工作的開展。工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃4北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)介紹使用IE瀏覽器或Google瀏覽器輸入網(wǎng)址登錄系統(tǒng)登陸方式為兩種1.京卡卡號登陸2.身份證號登陸工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理點(diǎn)擊下一步完善個人資料4北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)介紹工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃4北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)介紹北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)

完善好個人資料點(diǎn)擊確定工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃4北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)介紹北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)

進(jìn)入到了應(yīng)用平臺主界面，點(diǎn)擊開始測試進(jìn)行心理測評工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理支持答題記錄保存，斷點(diǎn)答題4北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)介紹工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理4北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)介紹北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)

工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃4北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)介紹個性化心理促進(jìn)與干預(yù)處方智能專家心理評估報告工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃4北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)介紹北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)

音樂治療工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心理發(fā)展助推計(jì)劃4北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)介紹心理動漫北京市職工心理體驗(yàn)服務(wù)系統(tǒng)

工會服務(wù)站視頻會議學(xué)習(xí)材料1-心理在職職工心