醫(yī)學論文發(fā)表與知識產(chǎn)權(quán)管理制度

醫(yī)學論文發(fā)表與知識產(chǎn)權(quán)管理制度第一章總則第一條規(guī)章制度適用范圍本制度適用于醫(yī)院內(nèi)全部科研人員及醫(yī)生，在醫(yī)學論文發(fā)表和知識產(chǎn)權(quán)管理方面，必需遵守本制度?？蒲腥藛T包含醫(yī)院的科研機構(gòu)、科室及相關(guān)研究中心的科研人員。知識產(chǎn)權(quán)包含但不限于科研成績的專利、著作權(quán)和商業(yè)秘密等。本制度的目的是保護科研人員的知識產(chǎn)權(quán)權(quán)益，規(guī)范醫(yī)學論文的發(fā)表流程，保證醫(yī)院科研成績的質(zhì)量和知識產(chǎn)權(quán)的合法性。第二條定義醫(yī)學論文：指以醫(yī)學為主題，通過科學方法分析和解決問題，形成的文字論述。第一作者：指對醫(yī)學論文的貢獻最大，承當工作量最多的作者。通訊作者：指負責與期刊編輯和讀者之間溝通和聯(lián)系的作者。校內(nèi)合作單位：指同屬醫(yī)院的其他科研機構(gòu)、科室及相關(guān)研究中心。校外合作單位：指非醫(yī)院屬科研機構(gòu)或企事業(yè)單位。第二章醫(yī)學論文發(fā)表管理第三條發(fā)表論文原則全部醫(yī)院科研人員在發(fā)表醫(yī)學論文時，應本著真實、可靠、敬重學術(shù)規(guī)范的原則，確保論文的科學性和道德合規(guī)性。未完成的研究或初步察看結(jié)果不得盲目發(fā)表，必需有充分的試驗證據(jù)和數(shù)據(jù)作支持。醫(yī)院科研成績的發(fā)表應遵從先內(nèi)部評審、再外部投稿的原則。第四條發(fā)表論文流程醫(yī)院科研人員在確定發(fā)表論文前，應先進行內(nèi)部評審。內(nèi)部評審由所在科研機構(gòu)或科室負責，負責人應依據(jù)論文的質(zhì)量和原創(chuàng)性進行評審，確保論文的學術(shù)水平和適合性。完成內(nèi)部評審后，科研人員應在保護知識產(chǎn)權(quán)的前提下，選擇合適的學術(shù)期刊進行投稿。選擇期刊時，應依據(jù)論文的主題和緊要性，綜合考慮學術(shù)影響力、審稿周期、發(fā)表條件等因素。科研人員應定期刊要求準備好論文料子并提交，保存相應備份。第五條第一作者和通訊作者第一作者應為對醫(yī)學論文貢獻最大、承當工作量最多的科研人員。第一作者應具備相應的試驗操作本領(lǐng)，參加論文試驗設(shè)計、數(shù)據(jù)分析和結(jié)果解讀。第一作者須獲得其他作者的知情同意，并在投稿時說明各作者的具體貢獻情況。通訊作者應為獨立研究者或者對該研究內(nèi)容有緊要貢獻的科研人員，負責聯(lián)系期刊編輯和讀者，回答相關(guān)問題和供應進一步資料。第六條論文發(fā)表嘉獎醫(yī)院將對發(fā)表在國內(nèi)外具有影響力的學術(shù)期刊上的醫(yī)學論文予以嘉獎。嘉獎內(nèi)容包含但不限于表揚、資助、提升職稱等，并將逐年完善嘉獎機制。第三章知識產(chǎn)權(quán)管理第七條專利申請醫(yī)院科研人員發(fā)現(xiàn)、創(chuàng)造的應用新型、發(fā)明專利或者有待商業(yè)化的技術(shù)成績，應及時向醫(yī)院知識產(chǎn)權(quán)管理部門報備。知識產(chǎn)權(quán)管理部門將組織專家評審，確定專利申請的必需性和可行性，幫助科研人員完成專利申請。專利申請所需費用由醫(yī)院予以承當，專利權(quán)歸屬于醫(yī)院，但將予以相應的授權(quán)和嘉獎。第八條著作權(quán)保護以醫(yī)院為單位完成的著作，應由醫(yī)院主辦或委托相關(guān)單位出書，并確定版權(quán)歸屬。個人才能和創(chuàng)造發(fā)明的成績，應通過法律手續(xù)和合同商定，明確著作權(quán)的歸屬和使用范圍。醫(yī)院將通過知識產(chǎn)權(quán)教育和培訓，提高科研人員的知識產(chǎn)權(quán)保護意識。第九條商業(yè)秘密保護醫(yī)院科研人員獲得的具有商業(yè)價值的信息、數(shù)據(jù)、技術(shù)等屬于商業(yè)秘密?？蒲腥藛T在向合作單位、企事業(yè)單位或個人供應商業(yè)秘密前，必需簽署保密協(xié)議，并明確雙方的保密責任和權(quán)益?？蒲腥藛T須妥當保管與商業(yè)秘密相關(guān)的文檔和資料，不得私自外泄或非法使用。第四章監(jiān)督與責任第十條監(jiān)督機制醫(yī)院將建立科研成績的發(fā)表和知識產(chǎn)權(quán)管理的監(jiān)督與評估機制?？蒲腥藛T應接受醫(yī)院內(nèi)部和外部的評估、檢查和審計，并依據(jù)評估結(jié)果進行相應獎懲。第十一條違規(guī)處理對于違反規(guī)定、偽造、竄改、剽竊他人研究成績或者其他學術(shù)不端行為的科研人員，醫(yī)院將視情節(jié)輕重予以相應的懲罰，包含但不限于扣減績效、暫時停止科