醫(yī)院員工三包合同范例

醫(yī)院員工三包合同范例第一篇范文：合同編號：__________

本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方簽訂：

甲方（醫(yī)院名稱）：____________________

乙方（員工姓名）：____________________

鑒于：

一、甲方為依法成立的醫(yī)療機構，具有獨立法人資格，主要從事醫(yī)療服務、醫(yī)療科研、醫(yī)療教學等活動。

二、乙方具備從事醫(yī)療相關工作所需的資質和條件，愿意為甲方提供醫(yī)療服務。

為明確雙方的權利、義務，經甲乙雙方友好協商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

一、本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、合同期滿前，甲乙雙方可經協商一致，續(xù)簽本合同。

第二條乙方的工作內容

一、乙方應按照甲方的工作安排，從事醫(yī)療相關工作。

二、乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

第三條乙方的工作職責

一、乙方應具備良好的職業(yè)道德，熱愛本職工作，關心病人，尊重患者隱私。

二、乙方應嚴格遵守醫(yī)療操作規(guī)程，確保醫(yī)療質量。

三、乙方應積極參加甲方組織的各項培訓，提高自身業(yè)務水平。

第四條乙方的待遇

一、甲方應按照國家有關法律法規(guī)和本合同約定，為乙方支付工資、獎金等。

二、甲方應按規(guī)定為乙方繳納社會保險。

三、甲方應為本合同約定的節(jié)假日和休息日提供相應待遇。

第五條乙方的離職

一、乙方因個人原因提出離職，應提前一個月向甲方提出書面申請。

二、乙方在合同期內因甲方原因解除合同，甲方應按照國家有關法律法規(guī)和本合同約定給予乙方經濟補償。

三、乙方違反本合同約定，甲方有權解除合同。

第六條違約責任

一、甲乙雙方應嚴格履行本合同約定的各項義務。

二、任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。

第七條爭議解決

一、甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協商解決。

二、協商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第八條合同生效

一、本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

一、《甲方規(guī)章制度》

二、《乙方工作職責》

三、《乙方培訓計劃》

四、《乙方離職經濟補償標準》

五、《乙方社會保險繳納標準》

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（醫(yī)院名稱）：____________________

乙方（員工姓名）：____________________

第三方（勞務派遣公司名稱）：____________________

鑒于：

一、甲方為依法成立的醫(yī)療機構，具有獨立法人資格，主要從事醫(yī)療服務、醫(yī)療科研、醫(yī)療教學等活動。

二、乙方具備從事醫(yī)療相關工作所需的資質和條件，愿意為甲方提供醫(yī)療服務。

三、第三方為依法成立的勞務派遣公司，具有勞務派遣資質，愿意將乙方派遣至甲方處從事醫(yī)療服務工作。

為明確甲乙雙方及第三方之間的權利、義務，保障甲方的權益，經甲乙雙方及第三方友好協商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

一、本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、合同期滿前，甲乙雙方及第三方可經協商一致，續(xù)簽本合同。

第二條乙方的工作內容

一、乙方在第三方派遣至甲方處工作期間，應按照甲方的工作安排，從事醫(yī)療相關工作。

二、乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

第三條第三方的責任和義務

一、第三方應確保派遣至甲方的乙方具備從事醫(yī)療相關工作所需的資質和條件。

二、第三方應負責乙方的招聘、培訓、管理及離職手續(xù)辦理等工作。

三、第三方應按照國家有關法律法規(guī)和本合同約定，為乙方繳納社會保險。

第四條乙方的權利和義務

一、乙方有權獲得甲方提供的醫(yī)療工作條件和工資待遇。

二、乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，保證醫(yī)療服務的質量和安全。

三、乙方應接受甲方的管理和監(jiān)督，不得擅自離職。

第五條乙方的違約及限制條款

一、乙方如有以下違約行為，甲方有權解除合同，并要求第三方承擔相應責任：

1.違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度；

2.擅自離職或未提前一個月提出書面離職申請；

3.因乙方原因導致醫(yī)療事故，造成甲方或患者損失；

4.拒不接受甲方安排的培訓和考核。

二、乙方在合同期內，不得擅自將自身權利轉讓給他人，未經甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務相沖突的工作。

第六條甲方的權利和義務

一、甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，確保醫(yī)療服務的質量和安全。

二、甲方有權根據工作需要，調整乙方的崗位職責和工作內容。

三、甲方應按照國家有關法律法規(guī)和本合同約定，為乙方支付工資、獎金等。

四、甲方有權解除合同，但需提前一個月通知第三方。

第七條違約責任

一、甲乙雙方及第三方應嚴格履行本合同約定的各項義務。

二、任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。

第八條爭議解決

一、甲乙雙方及第三方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協商解決。

二、協商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第九條合同生效

一、本合同自甲乙雙方及第三方簽字（或蓋章）之日起生效。

二、本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

一、《甲方規(guī)章制度》

二、《乙方工作職責》

三、《乙方培訓計劃》

四、《乙方離職經濟補償標準》

五、《乙方社會保險繳納標準》

本合同的簽訂，旨在明確甲乙雙方及第三方之間的權利、義務，保障甲方的權益，提高醫(yī)療服務質量。第三方介入，為甲方提供了更加靈活的人力資源管理方式，降低了人力成本，提高了工作效率。甲方作為主導方，通過加強對乙方和第三方的約束，確保了醫(yī)療服務的質量和安全，實現了自身利益的最大化。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（建筑公司名稱）：____________________

乙方（建筑工人姓名）：____________________

第三方（勞務派遣公司名稱）：____________________

鑒于：

一、甲方為依法成立的建筑公司，具有獨立法人資格，主要從事建筑工程的施工、監(jiān)理等活動。

二、乙方具備從事建筑相關工作所需的技能和條件，愿意為甲方提供建筑勞務。

三、第三方為依法成立的勞務派遣公司，具有勞務派遣資質，愿意將乙方派遣至甲方處從事建筑勞務工作。

為明確甲乙雙方及第三方之間的權利、義務，保障乙方的權益，經甲乙雙方及第三方友好協商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

一、本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、合同期滿前，甲乙雙方及第三方可經協商一致，續(xù)簽本合同。

第二條乙方的工作內容

一、乙方在第三方派遣至甲方處工作期間，應按照甲方的工作安排，從事建筑相關工作。

二、乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

第三條第三方的責任和義務

一、第三方應確保派遣至甲方的乙方具備從事建筑相關工作所需的技能和條件。

二、第三方應負責乙方的招聘、培訓、管理及離職手續(xù)辦理等工作。

三、第三方應按照國家有關法律法規(guī)和本合同約定，為乙方繳納社會保險。

第四條乙方的權利和義務

一、乙方有權獲得甲方提供的勞動條件和工資待遇。

二、乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，保證工作的質量和安全。

三、乙方應接受甲方的管理和監(jiān)督，不得擅自離職。

第五條乙方的權利條款

一、乙方有權要求甲方提供符合國家標準的勞動保護和勞動條件。

二、乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資，不得拖欠。

三、乙方有權參加甲方組織的職業(yè)培訓，提高自身技能。

四、乙方有權在合同期內提出調整工作內容或崗位的合理請求。

第六條乙方的利益條款

一、乙方在工作期間如因甲方原因導致受傷，甲方應承擔相應的醫(yī)療費用和賠償。

二、乙方在工作期間如因甲方原因導致失業(yè)，甲方應提供相應的經濟補償。

三、乙方有權享受國家規(guī)定的節(jié)假日和休息日，甲方應保證乙方的合法權益。

第七條甲方的違約及限制條款

一、甲方如有以下違約行為，乙方有權解除合同，并要求第三方承擔相應責任：

1.未能提供符合國家標準的勞動保護和勞動條件；

2.拖欠乙方工資，未能在規(guī)定時間內支付；

3.未履行合同約定的職業(yè)培訓義務；

4.未按規(guī)定提供節(jié)假日和休息日。

二、甲方在合同期內不得無故解雇乙方，如需解除合同，應提前一個月通知乙方。

第八條爭議解決

一、甲乙雙方及第三方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協商解決。

二、協商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第九條合同生效

一、本合同自甲乙雙方及第三方簽字（或蓋章）之日起生效。

二、本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

一、《甲方規(guī)章制度》

二、《乙方工作職責》

三、《乙方培訓計劃》

四、《乙方離職經濟補償標準》

五、《乙方社會保險繳納標準