酒店正規(guī)勞務(wù)合同范例

酒店正規(guī)勞務(wù)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（酒店名稱）：

乙方（勞務(wù)人員姓名）：

鑒于甲方從事酒店行業(yè)經(jīng)營活動(dòng)，需要乙方提供勞務(wù)服務(wù)，雙方本著平等互利、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方酒店從事__________崗位工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，確保工作質(zhì)量。

三、工作地點(diǎn)

乙方在甲方酒店指定的地點(diǎn)工作。

四、工作時(shí)間

1.乙方每周工作時(shí)間為__________小時(shí)，具體工作時(shí)間為__________。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求調(diào)整工作時(shí)間。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方每月工資為人民幣_(tái)_________元，按月發(fā)放。

2.乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

3.乙方工作滿一年后，享有__________的工齡工資。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供法定福利待遇，包括帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等。

3.乙方在合同期內(nèi)，如發(fā)生工傷事故，甲方依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

七、違約責(zé)任

1.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

2.甲方違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

八、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.甲方提供的崗位說明書

4.甲方提供的勞動(dòng)合同范本

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（酒店名稱）：

乙方（勞務(wù)人員姓名）：

丙方（第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)）：

鑒于甲方作為酒店經(jīng)營者，需要乙方提供勞務(wù)服務(wù)，為保障甲方的權(quán)益，提高服務(wù)質(zhì)量，同時(shí)引入丙方作為第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)乙方勞務(wù)服務(wù)的招聘、管理及保障工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方酒店從事__________崗位工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，確保工作質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方勞務(wù)服務(wù)的招聘、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲及管理等工作。

三、工作地點(diǎn)

乙方在甲方酒店指定的地點(diǎn)工作。

四、工作時(shí)間

1.乙方每周工作時(shí)間為__________小時(shí)，具體工作時(shí)間為__________。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求調(diào)整工作時(shí)間。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方每月工資為人民幣_(tái)_________元，按月發(fā)放。

2.乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

3.乙方工作滿一年后，享有__________的工齡工資。

4.丙方對(duì)乙方工資發(fā)放、獎(jiǎng)金及福利待遇等承擔(dān)連帶責(zé)任。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。

3.甲方為乙方提供法定福利待遇，包括帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等。

4.丙方對(duì)乙方社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇等承擔(dān)連帶責(zé)任。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照約定履行職責(zé)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)市場情況及酒店經(jīng)營狀況調(diào)整乙方的工作崗位及工作時(shí)間。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲，包括但不限于罰款、警告、解除勞動(dòng)合同等。

4.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方勞務(wù)服務(wù)進(jìn)行整改，確保服務(wù)質(zhì)量。

八、丙方的責(zé)權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方勞務(wù)服務(wù)的招聘、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲及管理等工作。

2.丙方對(duì)乙方工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇等承擔(dān)連帶責(zé)任。

3.丙方應(yīng)確保乙方具備相應(yīng)的工作技能及職業(yè)道德。

4.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，對(duì)不符合崗位要求的乙方提出更換申請(qǐng)。

九、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方透露甲方商業(yè)秘密。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相沖突的工作。

4.乙方在合同期內(nèi)，如發(fā)生重大違紀(jì)行為，甲方有權(quán)立即解除合同。

十、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

4.甲方提供的崗位說明書

5.甲方提供的勞動(dòng)合同范本

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)，能夠提高勞務(wù)服務(wù)質(zhì)量，降低甲方的人力成本。

2.丙方對(duì)乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方具備相應(yīng)的工作技能及職業(yè)道德。

3.丙方對(duì)乙方工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇等承擔(dān)連帶責(zé)任，保障甲方的權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為酒店經(jīng)營者，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)根據(jù)市場情況及酒店經(jīng)營狀況調(diào)整乙方的工作崗位及工作時(shí)間。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲，維護(hù)酒店形象和利益。

4.甲方通過引入第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)，優(yōu)化人力資源配置，提高酒店整體運(yùn)營效率。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（酒店名稱）：

乙方（勞務(wù)人員姓名）：

丙方（第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)）：

鑒于甲方作為酒店經(jīng)營者，需要乙方提供勞務(wù)服務(wù)，為保障乙方的合法權(quán)益，提高服務(wù)質(zhì)量，同時(shí)引入丙方作為第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)乙方勞務(wù)服務(wù)的保障工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方酒店從事__________崗位工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，確保工作質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方勞務(wù)服務(wù)的保障工作，包括但不限于培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲及管理等工作。

三、工作地點(diǎn)

乙方在甲方酒店指定的地點(diǎn)工作。

四、工作時(shí)間

1.乙方每周工作時(shí)間為__________小時(shí)，具體工作時(shí)間為__________。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求調(diào)整工作時(shí)間。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方每月工資為人民幣_(tái)_________元，按月發(fā)放。

2.乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

3.乙方工作滿一年后，享有__________的工齡工資。

4.丙方對(duì)乙方工資發(fā)放、獎(jiǎng)金及福利待遇等承擔(dān)連帶責(zé)任。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。

3.甲方為乙方提供法定福利待遇，包括帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等。

4.丙方對(duì)乙方社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇等承擔(dān)連帶責(zé)任。

七、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

4.乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作提出意見和建議。

5.乙方應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，確保工作質(zhì)量。

八、丙方的責(zé)權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方勞務(wù)服務(wù)的保障工作，確保乙方權(quán)益得到有效保障。

2.丙方對(duì)乙方工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇等承擔(dān)連帶責(zé)任。

3.丙方應(yīng)確保乙方具備相應(yīng)的工作技能及職業(yè)道德。

4.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，對(duì)不符合崗位要求的乙方提出更換申請(qǐng)。

九、甲方的違約及限制條款

1.甲方違反合同約定，未按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，應(yīng)向乙方支付違約金。

2.甲方違反合同約定，未提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，乙方有權(quán)要求甲方整改。

3.甲方違反合同約定，未提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

4.甲方不得無故解除與乙方的勞動(dòng)合同，如需解除，應(yīng)按照國家法律規(guī)定辦理。

十、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

4.甲方提供的崗位說明書

5.甲方提供的勞動(dòng)合同范本

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：