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文檔簡介

跟老板寫勞動合同范例第一篇范文:合同編號:__________

甲方(用人單位):

乙方(勞動者):

鑒于甲方為_______(公司名稱),乙方自愿與甲方簽訂本勞動合同,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處工作期間的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:

一、勞動合同期限

1.1本勞動合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

1.2合同期滿前,雙方均可提出續(xù)簽合同,但續(xù)簽合同期限不得超過_______年。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

2.1乙方同意在甲方處擔(dān)任_______(崗位名稱)崗位工作。

2.2乙方在甲方處的工作內(nèi)容包括但不限于_______(工作內(nèi)容描述)。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每日工作時間為_______小時,每周工作時間為_______天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。

四、勞動報酬

4.1甲方按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月。

4.2甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.3乙方工資的發(fā)放時間為每月_______日前。

五、勞動保護及勞動條件

5.1甲方應(yīng)保障乙方在工作中的安全和健康,提供必要的安全防護設(shè)施和勞動條件。

5.2甲方應(yīng)依法為乙方提供培訓(xùn)、進修等機會,提高乙方的工作能力和素質(zhì)。

六、勞動合同的解除與終止

6.1雙方協(xié)商一致,可以解除本勞動合同。

6.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本勞動合同:

(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,損害甲方利益的;

(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(3)被依法追究刑事責(zé)任的。

6.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本勞動合同:

(1)未按照國家規(guī)定繳納社會保險和住房公積金的;

(2)未按照合同約定支付工資的;

(3)未依法保障乙方合法權(quán)益的。

七、爭議處理

7.1雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的,雙方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

八、其他

8.1本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

8.2本勞動合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

8.3附件:

(1)甲方規(guī)章制度;

(2)甲方薪酬福利制度;

(3)乙方個人簡歷;

(4)其他與本合同相關(guān)的文件。

甲方(蓋章):

法定代表人(或負(fù)責(zé)人):

乙方(簽字):

簽訂日期:_______年_______月_______日

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(用人單位):

乙方(勞動者):

丙方(第三方主體):

鑒于甲方為_______(公司名稱),乙方自愿與甲方簽訂本勞動合同,丙方作為第三方主體參與本合同,為乙方的職業(yè)技能培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展提供支持。雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處工作期間的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:

一、勞動合同期限

1.1本勞動合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

1.2合同期滿前,雙方均可提出續(xù)簽合同,但續(xù)簽合同期限不得超過_______年。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

2.1乙方同意在甲方處擔(dān)任_______(崗位名稱)崗位工作。

2.2乙方在甲方處的工作內(nèi)容包括但不限于_______(工作內(nèi)容描述)。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每日工作時間為_______小時,每周工作時間為_______天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。

四、勞動報酬

4.1甲方按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月。

4.2甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.3乙方工資的發(fā)放時間為每月_______日前。

五、勞動保護及勞動條件

5.1甲方應(yīng)保障乙方在工作中的安全和健康,提供必要的安全防護設(shè)施和勞動條件。

5.2甲方應(yīng)依法為乙方提供培訓(xùn)、進修等機會,提高乙方的工作能力和素質(zhì)。

六、第三方主體責(zé)任與權(quán)利

6.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃咨詢、職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)等服務(wù)。

6.2丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估,并提出改進意見。

6.3丙方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方在甲方的工作崗位和職責(zé)。

6.4丙方在乙方違約或不符合培訓(xùn)要求時,有權(quán)終止對乙方的服務(wù)。

七、甲方的權(quán)利與利益

7.1甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的獎懲。

7.2甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度,確保乙方的工作質(zhì)量和效率。

7.3甲方有權(quán)在乙方工作期間,根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。

7.4甲方有權(quán)在乙方違約或不符合合同約定時,解除本勞動合同。

八、乙方的違約及限制條款

8.1乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本勞動合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任:

(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,損害甲方利益的;

(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(3)被依法追究刑事責(zé)任的。

8.2乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得以任何形式泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。

8.3乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

九、爭議處理

9.1雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的,雙方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他

10.1本勞動合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

10.2本勞動合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

十一、第三方介入的意義和目的

11.1第三方介入本合同,旨在為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展支持,提高乙方的工作能力和素質(zhì),促進乙方的個人成長。

11.2第三方的參與,有助于甲方更好地了解乙方的工作表現(xiàn),優(yōu)化人力資源配置,提高工作效率。

十二、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

12.1甲方作為合同主導(dǎo)方,通過本合同明確雙方的權(quán)利義務(wù),保障甲方的合法權(quán)益。

12.2甲方通過本合同加強對乙方的工作管理,確保乙方的工作質(zhì)量和效率,實現(xiàn)甲方業(yè)務(wù)目標(biāo)。

附件:

(1)甲方規(guī)章制度;

(2)甲方薪酬福利制度;

(3)乙方個人簡歷;

(4)丙方服務(wù)協(xié)議;

(5)其他與本合同相關(guān)的文件。

第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(用人單位):

乙方(勞動者):

丙方(第三方主體):

鑒于甲方為_______(公司名稱),乙方自愿與甲方簽訂本勞動合同,丙方作為第三方主體參與本合同,為乙方提供職業(yè)發(fā)展支持及權(quán)益保障。雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處工作期間的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:

一、勞動合同期限

1.1本勞動合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

1.2合同期滿前,雙方均可提出續(xù)簽合同,但續(xù)簽合同期限不得超過_______年。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

2.1乙方同意在甲方處擔(dān)任_______(崗位名稱)崗位工作。

2.2乙方在甲方處的工作內(nèi)容包括但不限于_______(工作內(nèi)容描述)。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每日工作時間為_______小時,每周工作時間為_______天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。

四、勞動報酬

4.1甲方按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月。

4.2甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.3乙方工資的發(fā)放時間為每月_______日前。

五、勞動保護及勞動條件

5.1甲方應(yīng)保障乙方在工作中的安全和健康,提供必要的安全防護設(shè)施和勞動條件。

5.2甲方應(yīng)依法為乙方提供培訓(xùn)、進修等機會,提高乙方的工作能力和素質(zhì)。

六、第三方主體責(zé)任與權(quán)利

6.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、法律咨詢、權(quán)益保障等服務(wù)。

6.2丙方有權(quán)對乙方的工作環(huán)境進行監(jiān)督,確保乙方的工作權(quán)益不受侵害。

6.3丙方有權(quán)在乙方遇到職業(yè)發(fā)展困境時,提供相應(yīng)的解決方案。

六、乙方的權(quán)利與利益

6.4乙方有權(quán)要求甲方提供符合合同約定的勞動條件和薪酬待遇。

6.5乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機會。

6.6乙方有權(quán)要求甲方尊重其個人隱私和職業(yè)發(fā)展需求。

七、甲方的違約及限制條款

7.1甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任:

(1)未按照合同約定支付工資或社會保險的;

(2)未提供符合合同約定的勞動條件和職業(yè)培訓(xùn)的;

(3)侵害乙方個人隱私或職業(yè)發(fā)展權(quán)益的。

7.2甲方在乙方工作期間,未經(jīng)乙方同意,不得擅自調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。

七、爭議處理

7.3雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

7.4協(xié)商不成的,雙方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

八、其他

8.1本勞動合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

8.2本勞動合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

附件:

(1)甲方規(guī)章制度;

(2)甲方薪酬福利制度;

(3)乙方個人簡歷;

(4)丙方服務(wù)協(xié)議;

(5)其他與本合同相關(guān)的文件。

九、乙方為主導(dǎo)的

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