臨時實驗室助手招聘合同

臨時實驗室招聘合同合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（雇員）：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方需臨時聘請乙方作為實驗室，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效，至__________年__________月__________日止。二、工作內(nèi)容1.乙方擔任甲方實驗室，負責實驗室的日常運營、實驗設備維護、實驗材料準備等工作。2.乙方應嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作__________天，每天工作時間為__________小時。2.乙方按照國家的法定節(jié)假日休息，享有帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。四、勞動報酬1.乙方勞動報酬為每月__________元人民幣，按月支付。2.乙方加班工資按照國家和地方的有關規(guī)定支付。五、社會保險1.甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方應按照國家的規(guī)定繳納社會保險費。六、勞動保護和職業(yè)健康1.甲方應確保乙方在工作中享有安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，提供必要的勞動保護用品。2.甲方應定期為乙方進行職業(yè)健康檢查。七、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對甲方實驗室的技術秘密、商業(yè)秘密等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。八、解除和終止合同1.雙方提前解除合同的，應提前__________天書面通知對方。2.乙方違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職的，甲方有權立即解除合同。九、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.社會保險參保證明4.乙方健康檢查報告5.保密協(xié)議6.工作職責說明書7.實驗室安全操作規(guī)程8.甲方公司規(guī)章制度二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定時間提供服務2.乙方未按照甲方要求完成工作任務3.乙方泄露甲方保密信息4.乙方違反法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的行為5.甲方未按照約定時間支付勞動報酬6.甲方未為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境7.甲方未為乙方繳納社會保險三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.勞動報酬：勞動者按照約定向用人單位提供勞動，用人單位支付給勞動者的報酬。3.社會保險：國家通過立法建立的一種社會保障制度，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.保密義務：對知悉的保密信息予以保密的義務。5.違約行為：違反合同約定或者法律規(guī)定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照約定時間提供服務解決辦法：及時與乙方溝通，了解原因，協(xié)商調(diào)整工作時間。2.問題：乙方未按照甲方要求完成工作任務解決辦法：及時指導乙方，明確工作要求和完成時間，必要時提供培訓。3.問題：乙方泄露甲方保密信息解決辦法：終止合同，追究乙方法律責任，重新簽訂保密協(xié)議。4.問題：乙方違反法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的行為解決辦法：按照公司規(guī)章制度進行處理，嚴重者依法解除合同。5.問題：甲方未按照約定時間支付勞動報酬解決辦法：及時支付勞動報酬，并向乙方道歉。6.問題：甲方未為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境解決辦法：立即改善工作環(huán)境，確保乙方的人身安全。7.問題：甲方未為乙方繳納社會保險解決辦法：立即補繳社會保險，按照國家規(guī)定進行處理。五、所有應用場景：1.甲方為實驗