2024年標準員工勞動協(xié)議及保密承諾書版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年標準員工勞動協(xié)議及保密承諾書版B版本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2雙方主體1.3協(xié)議效力2.員工基本信息2.1姓名2.2性別2.3身份證號碼2.4入職日期3.勞動合同期限3.1起始日期3.2終止日期3.3續(xù)約條款4.工作內(nèi)容4.1崗位4.2職責4.3工作地點5.工資待遇5.1基本工資5.2獎金5.3津貼5.4社會保障5.5公積金6.工作時間與休息休假6.1工作時間6.2休息日6.3法定節(jié)假日6.4年假7.保密義務7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3保密義務的解除8.競業(yè)限制8.1限制范圍8.2限制期限8.3競業(yè)限制的解除9.培訓與職業(yè)發(fā)展9.1培訓機會9.2培訓費用9.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃10.合同解除與終止10.1解除條件10.2終止條件10.3經(jīng)濟補償11.違約責任11.1雙方違約11.2違約責任的具體規(guī)定12.爭議解決12.1協(xié)商解決12.2調(diào)解解決12.3仲裁解決12.4法律途徑13.其他條款13.1通知與送達13.2合同修改與補充13.3法律適用13.4合同效力14.附件14.1保密承諾書14.2競業(yè)限制協(xié)議14.3其他相關文件第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2雙方主體甲方：（公司名稱）乙方：（員工姓名）1.3協(xié)議效力本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二條員工基本信息2.1姓名乙方姓名：（全名）2.2性別乙方性別：（男/女）2.3身份證號碼乙方身份證號碼：（身份證號碼）2.4入職日期乙方入職日期：（入職日期）第三條勞動合同期限3.1起始日期本協(xié)議自（起始日期）起生效。3.2終止日期本協(xié)議至（終止日期）止。3.3續(xù)約條款如需續(xù)約，雙方應在本協(xié)議終止前一個月內(nèi)協(xié)商達成一致，并簽訂新的勞動合同。第四條工作內(nèi)容4.1崗位乙方擔任甲方公司（具體崗位名稱）。4.2職責乙方主要職責如下：（詳細列舉乙方的工作職責）4.3工作地點乙方工作地點為：（工作地點）。第五條工資待遇5.1基本工資乙方每月基本工資為：（基本工資數(shù)額）。5.2獎金乙方根據(jù)工作績效可獲得相應的獎金。5.3津貼乙方享有（如有）津貼：（津貼名稱及數(shù)額）。5.4社會保障甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.5公積金甲方依法為乙方繳納住房公積金。第六條工作時間與休息休假6.1工作時間乙方每周工作（周工作天數(shù)）天，每日工作（每日工作時間）。6.2休息日乙方每周休息（休息天數(shù)）天。6.3法定節(jié)假日乙方按國家規(guī)定享有法定節(jié)假日。6.4年假乙方每年享有（天數(shù)）天的帶薪年假。第七條保密義務7.1保密內(nèi)容乙方對在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密等保密信息承擔保密義務。7.2保密期限乙方的保密義務自本協(xié)議生效之日起至（終止日期）止。7.3保密義務的解除如乙方因（具體原因）導致保密義務的解除，應立即向甲方報告，并采取措施確保保密信息不再泄露。第八條競業(yè)限制8.1限制范圍乙方在終止或解除勞動合同后的一年內(nèi)，不得在與甲方從事相同或相似業(yè)務的競爭性單位從事任何職務。8.2限制期限競業(yè)限制的期限自本協(xié)議終止或解除之日起計算，為期（期限）。8.3競業(yè)限制的解除如乙方在競業(yè)限制期限內(nèi)因（具體原因）需要解除競業(yè)限制，應提前（提前通知期限）天向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后方可解除。第九條培訓與職業(yè)發(fā)展9.1培訓機會甲方將為乙方提供（培訓項目）等培訓機會。9.2培訓費用甲方承擔乙方培訓所需的費用。9.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方將為乙方制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并提供晉升機會。第十條合同解除與終止10.1解除條件10.2終止條件10.3經(jīng)濟補償如本協(xié)議解除或終止，甲方應根據(jù)國家法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償。第十一條違約責任11.1雙方違約雙方違反本協(xié)議的約定，應承擔相應的違約責任。11.2違約責任的具體規(guī)定具體違約責任規(guī)定如下：（詳細列舉違約責任）第十二條爭議解決12.1協(xié)商解決雙方應通過友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中的爭議。12.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。12.3仲裁解決如調(diào)解不成，任何一方均可向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。12.4法律途徑如仲裁裁決不服，可依法向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十三條其他條款13.1通知與送達雙方之間的通知與文件送達，應采用（聯(lián)系方式），如郵寄、電子郵件等。13.2合同修改與補充本協(xié)議的修改與補充應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。13.3法律適用本協(xié)議的簽訂、效力、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.4合同效力本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四條附件14.1保密承諾書乙方已簽署的保密承諾書作為本協(xié)議的附件。14.2競業(yè)限制協(xié)議乙方已簽署的競業(yè)限制協(xié)議作為本協(xié)議的附件。14.3其他相關文件其他與本協(xié)議有關的相關文件視為本協(xié)議的附件。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：保密承諾書詳細要求和說明：保密承諾書是乙方對在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密等保密信息承擔保密義務的書面承諾。乙方需承諾在任職期間及終止或解除勞動合同后的一定期限內(nèi)，不泄露任何保密信息，并采取措施確保保密信息不再泄露。附件二：競業(yè)限制協(xié)議詳細要求和說明：競業(yè)限制協(xié)議是乙方在終止或解除勞動合同后的一定期限內(nèi)，不得在與甲方從事相同或相似業(yè)務的競爭性單位從事任何職務的書面協(xié)議。乙方需承諾在競業(yè)限制期限內(nèi)，不違反競業(yè)限制約定。附件三：其他相關文件詳細要求和說明：其他相關文件包括但不限于乙方的簡歷、身份證明文件、學歷證明文件、工作證明文件等。這些文件作為本協(xié)議的附件，用于證實雙方的基本信息和工作情況。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.乙方泄露任何保密信息，違反保密義務。2.乙方在競業(yè)限制期限內(nèi)違反競業(yè)限制約定，從事與甲方相同或相似業(yè)務的競爭性工作。3.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資、獎金、津貼等待遇。4.甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供培訓、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等機會。5.雙方未按照本協(xié)議約定履行合同解除、終止程序。責任認定：1.乙方泄露保密信息，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償甲方因此造成的經(jīng)濟損失。2.乙方違反競業(yè)限制約定，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償甲方因此造成的經(jīng)濟損失。3.甲方未支付乙方待遇，乙方有權要求甲方支付相應的工資、獎金、津貼等。4.甲方未提供培訓、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等機會，乙方有權要求甲方履行合同約定。5.雙方未按照本協(xié)議約定履行合同解除、終止程序，雙方應承擔相應的違約責任。示例說明：如乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，導致甲方遭受經(jīng)濟損失，甲方可以要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償甲方因此造成的經(jīng)濟損失。如乙方在競業(yè)限制期限內(nèi)違反了競業(yè)限制約定，甲方可以要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償甲方因此造成的經(jīng)濟損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動合同是勞動者與用人單位之間約定勞動關系的書面協(xié)議。2.保密義務：保密義務是指勞動者在任職期間及終止或解除勞動合同后的一定期限內(nèi)，對在工作中接觸到的保密信息承擔保密責任。3.競業(yè)限制：競業(yè)限制是指用人單位與勞動者在勞動合同或separateagreement中約定，在勞動者終止或解除勞動合同后的一定期限內(nèi)，不得在與用人單位從