離職員工離職后關(guān)系維護(hù)

離職員工離職后關(guān)系維護(hù)合同編號(hào)：__________離職員工離職后關(guān)系維護(hù)合同甲方（用人單位）：________________乙方（離職員工）：________________鑒于甲方與乙方之間存在勞動(dòng)關(guān)系，雙方為了維護(hù)離職后的關(guān)系，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、離職后保密協(xié)議1.1乙方同意在離職后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。保密期限自離職之日起計(jì)算，至__________年__________月__________日止。1.2乙方同意不得利用保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，不得向第三方泄露保密信息。1.3乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。二、離職后競(jìng)業(yè)限制2.1乙方同意在離職后__________年內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。2.2乙方同意在離職后，不得直接或間接加入與甲方存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司或組織。2.3乙方違反本協(xié)議的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。三、離職后福利待遇3.1乙方同意在離職后，放棄對(duì)甲方的一切福利待遇主張，包括但不限于年假、病假、婚假等。3.2乙方同意在離職后，不再享有甲方提供的培訓(xùn)、晉升等機(jī)會(huì)。四、離職后合作4.1乙方同意在離職后，如有合作機(jī)會(huì)，應(yīng)優(yōu)先與甲方協(xié)商。4.2乙方同意在離職后，繼續(xù)協(xié)助甲方處理與乙方離職相關(guān)的善后事宜。五、其他5.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。5.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（離職員工）：________________簽訂日期：________________一、附件列表：1.離職員工離職后關(guān)系維護(hù)合同2.保密協(xié)議3.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議4.福利待遇放棄聲明5.合作協(xié)商協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.保密協(xié)議違反行為：未經(jīng)甲方同意，泄露或使用保密信息；從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。2.競(jìng)業(yè)限制違反行為：在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；加入與甲方存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司或組織。3.福利待遇放棄違反行為：在離職后，主張未放棄的福利待遇。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.保密信息：指甲方在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中產(chǎn)生的，不為公眾所知曉的信息，包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.競(jìng)業(yè)限制：指在離職后一定期限內(nèi)，離職員工不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。3.福利待遇：指甲方在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，依法和根據(jù)公司規(guī)定給予員工的各項(xiàng)福利。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.保密信息泄露：與員工簽訂保密協(xié)議，明確保密義務(wù)和違約責(zé)任；加強(qiáng)對(duì)保密信息的保護(hù)措施。2.競(jìng)業(yè)限制糾紛：在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，定期跟蹤離職員工的職業(yè)去向，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)協(xié)商解決。3.福利待遇主張：明確福利待遇放棄聲明的法律效力，對(duì)離職員工進(jìn)行充分解釋和溝通。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.離職員工離職后，為維護(hù)雙方關(guān)系，確保商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的安全。2.離職員工在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)，需要遵守競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)經(jīng)營(yíng)活