國(guó)際展覽館管家招聘合同

國(guó)際展覽館管家招聘合同合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（雇員）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為國(guó)際展覽館的運(yùn)營(yíng)方，需要招聘專業(yè)的管家團(tuán)隊(duì)為其提供服務(wù)，乙方愿意應(yīng)聘成為甲方的管家，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容（1）負(fù)責(zé)展覽館的日常管理工作；（2）負(fù)責(zé)展覽館的安保工作；（3）負(fù)責(zé)展覽館的清潔衛(wèi)生工作；（4）負(fù)責(zé)展覽館的設(shè)備維護(hù)工作；（5）負(fù)責(zé)展覽館的接待工作；（6）完成甲方交辦的其他工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)提供服務(wù)，保證展覽館的正常運(yùn)營(yíng)。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間共計(jì)__________小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方的排班表執(zhí)行。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，不得遲到早退。第三條工資待遇3.1乙方的工資由基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金兩部分組成，具體金額雙方協(xié)商確定。3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.3乙方加班時(shí)，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條合同期限4.1本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。4.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第五條保密條款5.1乙方在合同期間及合同期滿后，應(yīng)對(duì)甲方的一切商業(yè)秘密予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2乙方違反保密條款的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方違反本合同的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。第七條爭(zhēng)議解決7.1對(duì)于本合同的解釋或履行發(fā)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.國(guó)際展覽館管家招聘合同2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.乙方身份證復(fù)印件5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.加班記錄表7.績(jī)效考核表8.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定提供服務(wù)，或遲到早退嚴(yán)重違反考勤制度。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，違反保密協(xié)議。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資及加班費(fèi)。4.甲方未按照約定提供加班費(fèi)或節(jié)假日待遇。5.甲方未按照約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方單方面解除合同，未提前通知乙方。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指國(guó)際展覽館的運(yùn)營(yíng)方。2.乙方：指應(yīng)聘成為甲方管家的人員。3.管家：指負(fù)責(zé)展覽館日常管理工作、安保工作、清潔衛(wèi)生工作、設(shè)備維護(hù)工作、接待工作等相關(guān)工作的人員。4.加班費(fèi)：指乙方在法定工作時(shí)間之外提供的工作所應(yīng)得的額外報(bào)酬。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指甲方依法為乙方繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作效率低下，影響展覽館運(yùn)營(yíng)。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高其工作效率。2.乙方因私人原因無(wú)法提供服務(wù)。解決辦法：乙方應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假，甲方可安排其他人員代替乙方工作。3.甲方未按照約定支付工資及加班費(fèi)。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資及加班費(fèi)，否則乙方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)仲裁。4.甲方未按照約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，否則乙方有權(quán)向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門投訴。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為國(guó)際展覽館的運(yùn)營(yíng)方，需要招聘專業(yè)的管家團(tuán)隊(duì)為其提供服務(wù)。2.乙方具備