教育科技公司技術(shù)負(fù)責(zé)人聘用函

教育科技公司技術(shù)負(fù)責(zé)人聘用函合同編號：__________甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事教育科技產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)，乙方具備豐富的技術(shù)和管理經(jīng)驗，現(xiàn)甲方聘請乙方擔(dān)任公司技術(shù)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)公司的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新及技術(shù)團隊管理等工作。雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條聘用崗位1.1乙方擔(dān)任甲方公司技術(shù)負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新及技術(shù)團隊管理等工作。第二條聘用期限2.1本聘用期限為____年，自雙方簽訂本聘用協(xié)議之日起計算。2.2聘用期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前____個月書面簽訂續(xù)約協(xié)議。第三條薪酬待遇3.1甲方向乙方支付年薪人民幣____元（稅前），每月____元（稅前）。3.2乙方按照中國法律法規(guī)規(guī)定，自行繳納社會保險和公積金。3.3甲方提供乙方必要的辦公條件和工作環(huán)境。3.4乙方同意，如甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，調(diào)整乙方的薪酬待遇，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況進行調(diào)整，并提前通知乙方。第四條工作職責(zé)4.1乙方應(yīng)全面負(fù)責(zé)公司的技術(shù)研發(fā)工作，確保公司產(chǎn)品的技術(shù)領(lǐng)先和市場競爭力。4.2乙方應(yīng)制定并實施公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略和研發(fā)計劃，提高公司技術(shù)水平。4.3乙方應(yīng)負(fù)責(zé)技術(shù)團隊的組建、培訓(xùn)和管理，提高團隊整體素質(zhì)和執(zhí)行力。4.4乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成其他與技術(shù)相關(guān)的工作。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在聘用期間及聘用期滿后____年內(nèi)，對甲方的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機密信息予以嚴(yán)格保密。5.2乙方承諾不得以任何形式泄露、復(fù)制或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機密信息。5.3如乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此給甲方造成的損失。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2如乙方提前解除本協(xié)議，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣____萬元。第七條爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.乙方保密協(xié)議5.乙方勞動合同6.甲方公司章程7.甲方公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略和研發(fā)計劃8.甲方公司薪酬福利政策二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照約定履行技術(shù)研發(fā)職責(zé)，導(dǎo)致公司產(chǎn)品技術(shù)水平未達到預(yù)期目標(biāo)。2.乙方未能保守甲方商業(yè)秘密，泄露、復(fù)制或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機密信息。3.乙方提前解除本協(xié)議，未按照約定向甲方支付違約金。4.甲方未能按照約定支付乙方薪酬，或未提供乙方必要的辦公條件和工作環(huán)境。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指聘用方，即教育科技公司。2.乙方：指受聘方，即技術(shù)負(fù)責(zé)人。3.聘用期限：指雙方簽訂的聘用協(xié)議的有效期。4.年薪：指乙方在聘用期限內(nèi)從甲方獲得的固定薪酬。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。6.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.技術(shù)研發(fā)進度緩慢：加強乙方對技術(shù)研發(fā)的監(jiān)督和指導(dǎo)，定期召開技術(shù)進度會議，確保項目按時完成。2.乙方泄露商業(yè)秘密：立即啟動違約責(zé)任追究程序，要求乙方停止侵權(quán)行為，賠償損失，并簽訂新的保密協(xié)議。3.甲方未按時支付薪酬：與甲方溝通，要求按時支付薪酬，確保乙方的合法權(quán)益。4.甲方未提供必要的工作環(huán)境：與甲方溝通，要求提供必要的工作條件，以保障乙方的正常工作。五、所有應(yīng)用場景：1.教育科技企業(yè)聘請技術(shù)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新。2.技術(shù)負(fù)責(zé)人跳槽或離職，需要簽訂保密協(xié)議和違約金條款。3.