治安安全管理制度

治安安全管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)本治安安全管理制度的訂立旨在加強(qiáng)企業(yè)治安工作，確保企業(yè)資產(chǎn)及人員的安全，維護(hù)正常的生產(chǎn)秩序和員工的合法權(quán)益。本制度依據(jù)《中華人民共和國(guó)治安管理懲罰法》《中華人民共和國(guó)刑法》等法律法規(guī)，并結(jié)合企業(yè)實(shí)際進(jìn)行訂立。第二條適用范圍本治安安全管理制度適用于本企業(yè)內(nèi)全部員工，包含職工、管理人員和臨時(shí)工，并適用于全部本企業(yè)內(nèi)的場(chǎng)合、設(shè)施和資產(chǎn)。第三條基本原則本治安安全管理制度遵從以下基本原則：安全第一：將安全放在首要位置，把人員和資產(chǎn)的安全放在第一位；防備為主：重視事先防備，防患于未然，以悉心的防備工作減少安全事故的發(fā)生；綜合整治：以打造安全穩(wěn)定的工作環(huán)境為目標(biāo)，采取多種手段、綜合整治，從而形成源頭整治、全員參加的良好氛圍；責(zé)任明確：明確責(zé)任分工，各級(jí)責(zé)任人應(yīng)嚴(yán)格履行安全管理職責(zé)；敏捷高效：建立科學(xué)的安全管理制度，經(jīng)驗(yàn)、規(guī)章、制度和技術(shù)手段相結(jié)合，敏捷高效地防備和應(yīng)對(duì)各類安全風(fēng)險(xiǎn)。第二章治安保衛(wèi)管理第四條治安保衛(wèi)組織本企業(yè)設(shè)立治安保衛(wèi)部門，負(fù)責(zé)企業(yè)的治安、保衛(wèi)工作；治安保衛(wèi)部門應(yīng)配備專職安全人員，并組建治安保衛(wèi)隊(duì)伍，確保治安工作的專業(yè)性和高效性；治安保衛(wèi)部門應(yīng)定期進(jìn)行安全培訓(xùn)和演練，提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)對(duì)本領(lǐng)。第五條安全出入管理全部員工和訪客進(jìn)入企業(yè)時(shí)，必需通過(guò)安全門禁系統(tǒng)進(jìn)行身份確認(rèn)，并佩戴有效的身份證件；安全門禁系統(tǒng)由治安保衛(wèi)部門負(fù)責(zé)維護(hù)和管理，全部員工應(yīng)樂(lè)觀搭配進(jìn)行檢查；未經(jīng)許可，禁止擅自改裝或破壞安全門禁設(shè)備；離開企業(yè)時(shí)，員工應(yīng)按規(guī)定的程序進(jìn)行簽離手續(xù)，并歸還工作證件。第六條保密管理本企業(yè)涉及的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密等應(yīng)嚴(yán)格保密；全部員工在進(jìn)入企業(yè)后，應(yīng)簽署保密協(xié)議，并嚴(yán)格遵守企業(yè)的保密規(guī)定；離職員工應(yīng)歸還全部與工作相關(guān)的機(jī)密文件和資料，并保證不泄露公司的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密。第七條應(yīng)急管理本企業(yè)應(yīng)建立健全的應(yīng)急預(yù)案，包含火災(zāi)、地震、爆炸等各類突發(fā)事件的應(yīng)急處理措施；應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期演練和修訂，確保員工熟識(shí)應(yīng)急程序，并能快速、有效地應(yīng)對(duì)突發(fā)事件；治安保衛(wèi)部門應(yīng)設(shè)立應(yīng)急指揮中心，負(fù)責(zé)突發(fā)事件的指揮、協(xié)調(diào)和處理；發(fā)生突發(fā)事件時(shí)，員工應(yīng)聽從指揮，依照應(yīng)急預(yù)案執(zhí)行，確保自身和他人的安全。第三章生產(chǎn)安全管理第八條安全培訓(xùn)本企業(yè)應(yīng)定期組織員工進(jìn)行安全培訓(xùn)，包含安全生產(chǎn)知識(shí)、應(yīng)急處理等方面的培訓(xùn)；新員工入職前應(yīng)進(jìn)行安全培訓(xùn)，并通過(guò)考核后方可上崗。第九條設(shè)備管理設(shè)備應(yīng)符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求，并定期進(jìn)行檢修和維護(hù)；設(shè)備操作人員應(yīng)獲得相關(guān)的操作資質(zhì)，并遵守設(shè)備操作規(guī)程；發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在故障或異常情況時(shí)，應(yīng)及時(shí)上報(bào)維護(hù)和修理部門進(jìn)行處理。第十條作業(yè)安全管理各部門應(yīng)訂立作業(yè)安全操作規(guī)程，并向員工進(jìn)行培訓(xùn)和引導(dǎo)；操作人員應(yīng)佩戴符合要求的個(gè)人防護(hù)裝備，嚴(yán)禁擅自改動(dòng)或棄用；發(fā)生事故時(shí)，應(yīng)立刻報(bào)告相關(guān)部門并進(jìn)行事故調(diào)查，查明原因并采取措施防止再次發(fā)生。第十一條火災(zāi)防范治安保衛(wèi)部門應(yīng)設(shè)置火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)，并定期對(duì)其進(jìn)行測(cè)試和維護(hù)；全部員工應(yīng)熟識(shí)火災(zāi)逃命通道和滅火器的使用方法，并定期進(jìn)行演練；發(fā)生火災(zāi)時(shí)，員工應(yīng)依照預(yù)定的逃命路線快速撤離，并報(bào)警求助。第四章懲罰、嘉獎(jiǎng)與責(zé)任追究第十二條違紀(jì)違規(guī)的處理措施發(fā)現(xiàn)員工存在違紀(jì)行為，治安保衛(wèi)部門應(yīng)立刻采取相應(yīng)的處理措施，包含口頭警告、書面警告、記過(guò)、降級(jí)、開除等；對(duì)于嚴(yán)重影響生產(chǎn)秩序和員工安全的違規(guī)行為，治安保衛(wèi)部門有權(quán)采取緊急措施進(jìn)行處理，并報(bào)告上級(jí)主管部門。第十三條安全責(zé)任追究治安保衛(wèi)部門應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度，對(duì)于放任不管、失職瀆職的相關(guān)責(zé)任人，應(yīng)追究其責(zé)任；對(duì)于因安全管理不善導(dǎo)致的安全事故，治安保衛(wèi)部門應(yīng)進(jìn)行事故調(diào)查，并