大學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書示例_第1頁(yè)
大學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書示例_第2頁(yè)
大學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書示例_第3頁(yè)
大學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書示例_第4頁(yè)
大學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書示例_第5頁(yè)
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合同編號(hào):__________甲方(實(shí)習(xí)單位):_______乙方(實(shí)習(xí)生):_______一、實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容1.甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景和實(shí)習(xí)意向,安排乙方在_______部門/崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。2.乙方實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從甲方的管理和指揮。二、實(shí)習(xí)期限1.實(shí)習(xí)期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,共計(jì)_______個(gè)月。2.實(shí)習(xí)期間,乙方實(shí)習(xí)生應(yīng)保證全勤,如有特殊情況需要請(qǐng)假,應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng),并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。三、實(shí)習(xí)待遇1.甲方為乙方實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)期間的工作指導(dǎo)、培訓(xùn)和必要的辦公條件。2.乙方實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間,不得要求甲方支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等報(bào)酬。3.甲方不承擔(dān)乙方實(shí)習(xí)期間的社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等費(fèi)用。4.乙方實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間因故解除協(xié)議,甲方不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任。四、保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.乙方實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.乙方實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果(包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)成果、作品等),歸甲方所有。五、實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)1.實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)定期對(duì)乙方實(shí)習(xí)生的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià),并為乙方提供實(shí)習(xí)證明。2.實(shí)習(xí)結(jié)束后,甲方根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)和成果,給予乙方相應(yīng)的評(píng)價(jià)和建議。六、解除和終止協(xié)議1.在實(shí)習(xí)期間,任何一方均有權(quán)提前解除或終止本協(xié)議,但應(yīng)提前通知對(duì)方。2.解除或終止協(xié)議時(shí),雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于交還證件、離職證明等。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng),如有爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________簽訂日期:_______年_______月_______日注意事項(xiàng):1.實(shí)習(xí)單位(甲方)應(yīng)確保提供的實(shí)習(xí)崗位與實(shí)習(xí)生的專業(yè)背景和實(shí)習(xí)意向相符,并在協(xié)議中明確實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容。2.實(shí)習(xí)生(乙方)在簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議前,應(yīng)充分了解甲方的基本情況、實(shí)習(xí)崗位及相關(guān)待遇,確保自身權(quán)益不受損害。3.雙方在簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議時(shí),應(yīng)遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,確保協(xié)議內(nèi)容的合法性、合規(guī)性。4.實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)提供乙方實(shí)習(xí)所需的指導(dǎo)、培訓(xùn)和辦公條件,乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守甲方的規(guī)章制度。5.雙方在簽訂協(xié)議時(shí),應(yīng)明確實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)待遇、保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)等關(guān)鍵條款,以防止后期產(chǎn)生糾紛。6.實(shí)習(xí)結(jié)束后,甲方應(yīng)為乙方提供實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)和實(shí)習(xí)證明,作為乙方求職的參考。解決辦法:1.如雙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決,盡量維護(hù)雙方的合法權(quán)益。2.若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟,通過(guò)法律途徑解決爭(zhēng)議。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋:1.勞動(dòng)法:調(diào)整勞動(dòng)者與用人單位之間勞動(dòng)關(guān)系的一部法律法規(guī),包括勞動(dòng)合同的簽訂、履行、解除和終止等方面的規(guī)定。2.勞動(dòng)合同法:專門規(guī)定勞動(dòng)合同的簽訂、履行、解除和終止等事項(xiàng)的法律,旨在保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,維護(hù)和諧的勞動(dòng)關(guān)系。3.保密義務(wù):指在一定條件下,當(dāng)事人不得泄露對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的法律義務(wù)。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán):指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果所享有的專有權(quán)利,包括專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。5.爭(zhēng)議解決:通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等手段,解決雙方在履行協(xié)議過(guò)程中產(chǎn)生的分歧和糾紛的過(guò)程。特殊應(yīng)用場(chǎng)合:1.大學(xué)生小明通過(guò)學(xué)校安排,前往知名企業(yè)實(shí)習(xí)。2.研究生小紅在創(chuàng)業(yè)公司實(shí)習(xí),參與項(xiàng)目研發(fā)。3.大學(xué)生小剛在醫(yī)院實(shí)習(xí),學(xué)習(xí)臨床技能。4.留學(xué)生小花在跨國(guó)公司實(shí)習(xí),提升外語(yǔ)能力。5.大學(xué)生小李在政府部門實(shí)習(xí),了解政務(wù)運(yùn)作。針對(duì)每個(gè)特殊場(chǎng)合的補(bǔ)充條款:1.大學(xué)生小明實(shí)習(xí)期間,學(xué)校負(fù)責(zé)安排住宿和交通,企業(yè)提供實(shí)習(xí)指導(dǎo)和培訓(xùn)。2.研究生小紅在創(chuàng)業(yè)公司實(shí)習(xí),雙方約定實(shí)習(xí)成果的歸屬和使用權(quán)。3.大學(xué)生小剛在醫(yī)院實(shí)習(xí),醫(yī)院負(fù)責(zé)提供實(shí)習(xí)期間的人身安全保險(xiǎn)。4.留學(xué)生小花在跨國(guó)公司實(shí)習(xí),公司提供英語(yǔ)培訓(xùn)和跨文化溝通指導(dǎo)。5.大學(xué)生小李在政府部門實(shí)習(xí),政府部門負(fù)責(zé)提

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