教學(xué)崗位協(xié)議

教學(xué)崗位協(xié)議合同編號(hào)：__________教學(xué)崗位協(xié)議名稱(chēng)：____________________地址：____________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方為合法成立的教育機(jī)構(gòu)，具備教育教學(xué)資質(zhì)；乙方具備相應(yīng)的教師資格和能力，愿意在甲方擔(dān)任教學(xué)崗位；為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以共同遵守。第一條崗位職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方教學(xué)崗位，負(fù)責(zé)教授課程，并根據(jù)甲方提供的教學(xué)計(jì)劃和要求開(kāi)展教學(xué)工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加教育教學(xué)培訓(xùn)、教研活動(dòng)及其他與教育教學(xué)相關(guān)的活動(dòng)。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，保護(hù)學(xué)生的身心健康和合法權(quán)益。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方每周工作時(shí)間不少于______小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方的教學(xué)安排確定。2.2乙方工作地點(diǎn)為甲方的教學(xué)場(chǎng)所，如有需要，乙方應(yīng)服從甲方的安排，到其他地點(diǎn)進(jìn)行教學(xué)工作。第三條薪酬待遇3.1乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬體系規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日休息待遇。3.3乙方如因教育教學(xué)需要加班，按照甲方的加班工資規(guī)定執(zhí)行。第四條合同期限4.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。4.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前______個(gè)月協(xié)商達(dá)成一致，并簽訂新的協(xié)議。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方如提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前______個(gè)月書(shū)面通知甲方，并支付甲方違約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)為乙方一個(gè)月的工資。第六條爭(zhēng)議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方教師資格證明文件2.乙方學(xué)歷證明文件3.甲方教學(xué)計(jì)劃和要求4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬體系規(guī)定6.國(guó)家節(jié)假日休息待遇規(guī)定7.加班工資規(guī)定8.甲方蓋章的合同副本9.乙方簽名的合同副本二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供教學(xué)場(chǎng)所、教學(xué)計(jì)劃和要求，或未按時(shí)支付乙方工資，視為甲方違約。2.乙方未按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和要求開(kāi)展教學(xué)工作，或未按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，視為乙方違約。3.乙方未按照甲方要求參加教育教學(xué)培訓(xùn)、教研活動(dòng)及其他與教育教學(xué)相關(guān)的活動(dòng)，視為乙方違約。4.乙方提前解除本協(xié)議，未按照約定提前書(shū)面通知甲方，或未支付違約金，視為乙方違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.教學(xué)崗位協(xié)議：指由甲方與乙方簽訂的，明確雙方在教學(xué)崗位上的權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書(shū)面協(xié)議。2.教師資格：指符合國(guó)家規(guī)定，經(jīng)過(guò)教育教學(xué)培訓(xùn)和考核，取得教師資格證書(shū)，具備從事教育教學(xué)工作資格的人員。3.薪酬待遇：指乙方在甲方擔(dān)任教學(xué)崗位所獲得的工資、福利等報(bào)酬。4.違約金：指乙方提前解除本協(xié)議，應(yīng)向甲方支付的賠償金，用以彌補(bǔ)甲方因乙方違約所造成的損失。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方因個(gè)人原因無(wú)法按時(shí)到崗。解決辦法：乙方應(yīng)提前與甲方溝通，說(shuō)明情況，并盡可能安排其他人代崗或調(diào)整課程安排。2.問(wèn)題：甲方未按照約定提供教學(xué)場(chǎng)所或教學(xué)計(jì)劃。解決辦法：乙方應(yīng)與甲方溝通，要求甲方按照約定提供教學(xué)場(chǎng)所和教學(xué)計(jì)劃，或協(xié)商調(diào)整教學(xué)安排。3.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方應(yīng)向甲方提出支付工資的要求，如甲方仍不支付，乙方可向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或提起勞動(dòng)仲裁。4.問(wèn)題：乙方對(duì)甲方薪酬體系或加班工資規(guī)定有異議。解決辦法：乙方應(yīng)與甲方溝通，如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或提起