挖掘機駕駛員雇傭合同樣本

合同編號：__________甲方（雇傭方）：_______乙方（受雇方）：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達成一致，簽訂本勞動合同。第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方從事挖掘機駕駛員工作，具體工作任務由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排。1.2乙方應按照甲方的要求，嚴格遵守操作規(guī)程和安全規(guī)定，保證挖掘機的安全、高效運行。第二條合同期限2.1本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不超過40小時，按照國家規(guī)定實行輪休制度。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利，甲方應依法支付乙方加班工資。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為人民幣____元（人民幣大寫：____元整）。4.2甲方每月____日前按時足額支付乙方工資，不得拖欠。4.3乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方薪酬制度和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，確保乙方的人身安全。5.3乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。第六條勞動紀律和保密6.1乙方應遵守甲方的勞動紀律、操作規(guī)程和安全規(guī)定，服從甲方管理。6.2乙方對在甲方工作中取得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密，不得泄露給第三方。第七條解除和終止勞動合同的條件7.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本勞動合同。（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴重失職，給甲方造成重大損害；（3）曠工累計超過規(guī)定天數(shù)；（4）因犯罪或違反法律法規(guī)被追究刑事責任。7.3乙方提前解除勞動合同，應提前一個月書面通知甲方。第八條爭議解決8.1雙方在簽訂本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。8.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第九條其他約定9.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本勞動合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。9.3本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇傭方）：_______乙方（受雇方）：_______簽訂日期：____年____月____日注意事項：1.合同主體：確保甲方為合法的雇傭方，乙方為具備完全民事行為能力的受雇方。2.工作內(nèi)容：明確乙方的具體工作內(nèi)容，以及甲方對乙方的工作要求和標準。3.合同期限：明確合同的開始和結(jié)束時間，以及續(xù)簽條件和程序。4.工作時間：遵守國家關(guān)于工作時間的規(guī)定，確保乙方的休息權(quán)益。5.勞動報酬：明確乙方的工資待遇，以及加班工資、獎金、津貼等的支付標準和程序。6.社會保險：依法為乙方參加社會保險，保障乙方合法權(quán)益。7.保密義務：明確乙方對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等的保密義務和責任。8.合同解除：遵守國家關(guān)于勞動合同解除和終止的規(guī)定，明確雙方的權(quán)利和義務。9.爭議解決：明確雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議的解決方式，如協(xié)商、仲裁或訴訟等。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同：是指勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議。2.勞動報酬：是指勞動者按照勞動合同約定，為用人單位提供勞動所取得的報酬。3.社會保險：是指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因病、傷、殘、老等原因造成的經(jīng)濟負擔，實行的一種社會保障制度。4.加班工資：是指勞動者在法定工作時間之外提供勞動，用人單位支付的額外工資。5.仲裁：是指勞動爭議仲裁委員會對勞動爭議進行審理和裁決的一種解決方式。6.訴訟：是指當事人通過人民法院，依法解決合同爭議的一種途徑。特殊應用場合：1.跨國工程：如果甲方是在國外進行工程建設項目，合同中需要增加關(guān)于乙方出國工作的相關(guān)規(guī)定，如簽證辦理、住宿安排、國外工作期間的生活保障等。2.長期項目：如果工程項目的周期較長，合同中應增加關(guān)于乙方加班工資支付、年度休假安排等方面的規(guī)定。3.危險作業(yè)：如果乙方的工作環(huán)境存在較高危險性，合同中需要增加關(guān)于乙方安全保障、意外傷害保險、健康檢查等方面的規(guī)定。4.技術(shù)創(chuàng)新項目：如果甲方項目涉及新技術(shù)研發(fā)，合同中應增加關(guān)于乙方保密義務、技術(shù)成果歸屬等方面的規(guī)定。5.臨時雇傭：如果甲方雇傭乙方的時間較短，合同中可以簡化部分條款，如合同期限、解除合同的條件等。附件列表：1.乙方身份證明文件復印件2.