畢業(yè)實(shí)習(xí)就業(yè)協(xié)議書模板

合同編號：__________甲方（用人單位）：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______乙方（實(shí)習(xí)生）：_______身份證號：_______聯(lián)系電話：_______鑒于甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下進(jìn)行實(shí)習(xí)，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容1.1乙方實(shí)習(xí)崗位為：_______。1.2乙方實(shí)習(xí)內(nèi)容為：_______。第二條實(shí)習(xí)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，實(shí)習(xí)期限為_______個(gè)月，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。第三條實(shí)習(xí)待遇3.1甲方按照乙方的實(shí)際工作時(shí)間，向乙方支付實(shí)習(xí)工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_______元。3.2甲方為乙方提供實(shí)習(xí)期間的工作餐，如需住宿，甲方協(xié)助安排，住宿費(fèi)用由乙方承擔(dān)。3.3乙方在實(shí)習(xí)期間，按照甲方的要求，參加相關(guān)培訓(xùn)和考核，甲方不承諾乙方實(shí)習(xí)結(jié)束后一定轉(zhuǎn)正。第四條實(shí)習(xí)期間的管理與指導(dǎo)4.1甲方設(shè)有專人負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)期間的日常工作指導(dǎo)和管理，確保乙方順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。4.2甲方應(yīng)監(jiān)督乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度以及工作紀(jì)律，確保乙方實(shí)習(xí)期間的工作安全。4.3乙方應(yīng)主動(dòng)向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展，積極參加甲方組織的培訓(xùn)和考核，提高自身業(yè)務(wù)能力。第五條實(shí)習(xí)成果的歸屬5.1乙方在實(shí)習(xí)期間所完成的項(xiàng)目、發(fā)明、技術(shù)創(chuàng)新等成果，屬于甲方所有。5.2未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得以任何形式對外發(fā)布、使用或轉(zhuǎn)讓實(shí)習(xí)成果。第六條保密條款6.1乙方在實(shí)習(xí)期間，知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。6.2乙方承諾在實(shí)習(xí)結(jié)束后，繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，直至甲方公開相關(guān)信息。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方提前終止實(shí)習(xí)的，甲方有權(quán)扣除乙方尚未支付的實(shí)習(xí)工資。7.3甲方未按照約定支付實(shí)習(xí)工資的，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)解除本協(xié)議。第八條爭議解決8.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______乙方（實(shí)習(xí)生）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.甲方應(yīng)確保乙方的實(shí)習(xí)崗位和內(nèi)容符合乙方的專業(yè)背景和興趣，以便乙方能夠更好地完成實(shí)習(xí)任務(wù)。2.甲方應(yīng)按照約定向乙方支付實(shí)習(xí)工資，并提供必要的工作條件和環(huán)境。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，積極參與甲方的培訓(xùn)和考核，提高自身的業(yè)務(wù)能力。4.乙方應(yīng)嚴(yán)格保密甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，并在實(shí)習(xí)結(jié)束后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。5.雙方應(yīng)積極履行本協(xié)議的約定，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.實(shí)習(xí)崗位：指甲方為乙方提供的實(shí)習(xí)工作的具體職位和工作內(nèi)容。2.實(shí)習(xí)工資：指甲方按照乙方的實(shí)際工作時(shí)間向乙方支付的勞動(dòng)報(bào)酬。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和知識。5.爭議解決：指當(dāng)雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議時(shí)，通過協(xié)商或訴訟等方式解決糾紛的過程。特殊應(yīng)用場合：1.大學(xué)生實(shí)習(xí)：適用于大學(xué)在校學(xué)生，利用課余時(shí)間到企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)，以提高自己的實(shí)踐能力和專業(yè)技能。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)提供乙方實(shí)習(xí)證明，并在實(shí)習(xí)結(jié)束后給予乙方相應(yīng)的評價(jià)和建議，有助于乙方在學(xué)業(yè)和就業(yè)方面的選擇。2.畢業(yè)生實(shí)習(xí)：適用于即將畢業(yè)的學(xué)生，在正式就業(yè)前到企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)，以獲取工作經(jīng)驗(yàn)和評估自己的職業(yè)發(fā)展方向。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際表現(xiàn)，考慮是否在實(shí)習(xí)結(jié)束后提供正式就業(yè)機(jī)會(huì)，并與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。3.實(shí)習(xí)生置換：適用于兩家企業(yè)之間相互交換實(shí)習(xí)生，以促進(jìn)雙方的交流與合作。補(bǔ)充條款：雙方應(yīng)共同商定實(shí)習(xí)生的置換計(jì)劃，并明確置換期間實(shí)習(xí)生的工作職責(zé)和待遇。4.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)項(xiàng)目：適用于企業(yè)為培養(yǎng)未來的優(yōu)秀人才，特別設(shè)立的實(shí)習(xí)生培訓(xùn)項(xiàng)目。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)提供系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃，幫助乙方提升專業(yè)