（招聘面試）農(nóng)村信用社招聘考試公共基礎(chǔ)知識測試卷三

130A．部級B．副部級C．省級D．地級A．規(guī)范性文件；通用文件B．商洽性文件；通用公文C．D．領(lǐng)導(dǎo)性指導(dǎo)文件；專用公文A．是國家制定或認可的B．具有普遍約束力C．是靠國家強制力保證實施的D．是國家的根本大法A．前者是目的，后者是手段B．前者是基礎(chǔ)，后者是目標C．前者是內(nèi)容，后者是形式D．二者互為條件、相互依賴A．世界是不可認識的B．人于神的啟示下能夠認識世界C．D．相對壹方當事人有權(quán)變更C．1D．3A．B．C．D．中央軍事委員會13．1982（）部憲法。A．二B．三C．四D．五C．D．生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系的統(tǒng)壹A．國辦B．國家各部委C．D．國家文物局A．地理環(huán)境B．人口A．B．主管監(jiān)督C．D．A．古代唯物主義的觀點B．近代唯物主義的觀點C．庸俗唯物主義的觀點D．現(xiàn)代唯物主義的觀點C．18D．19A．2B．4C．8萬元D．6萬元A．公證機關(guān)公證B．行政機關(guān)批準C．申請人申請D．行政機關(guān)頒發(fā)A．內(nèi)容和形式的關(guān)系B．絕對和相對的關(guān)系C．抽象和具體的關(guān)系D．本質(zhì)和現(xiàn)象的關(guān)系A(chǔ)．B．議論文體C．記敘文體D．說明文體A．B．不予保留C．D．A．B．不可知論C．機械唯物主義D．樸素唯物主義A．B．統(tǒng)壹領(lǐng)導(dǎo)、分級管理C．垂直領(lǐng)導(dǎo)D．雙重領(lǐng)導(dǎo)A．B．深刻、深遠C．明確、含蓄D．鮮明、充分A．貧富分化的出現(xiàn)B．個體勞動的盛行C．D．生產(chǎn)力的發(fā)展上將對應(yīng)題號后的相應(yīng)字母涂黑。每小題1．5分，共30分）A．B．C．D．無期徒刑A．??B．贈和C．無權(quán)代理的追認D．放棄繼承C．法律要求做的必須做D．法律所禁止的堅決不做A．自我否定B．外于否定C．D．聯(lián)系的環(huán)節(jié)A．B．從屬關(guān)系C．平行關(guān)系D．指導(dǎo)關(guān)系D．A．B．公民權(quán)利和義務(wù)的合壹性A．B．提高貼現(xiàn)率A．B．計劃指導(dǎo)原則錯的涂黑“×”。每小題0．5分，共10分）于具體法律關(guān)系中，當事人的意志要受法律的制約。人的本質(zhì)是永恒不變的。工作方案應(yīng)于工作開始之前寫，以求得領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)。社會生活中的人際關(guān)系只能靠道德來規(guī)范和協(xié)調(diào)。文化是相對于物質(zhì)文明而言的。放于重要工作崗位上壓擔子不是黨務(wù)管理干部接受培訓(xùn)的壹種形式。國家行政機關(guān)工作人員的侵權(quán)行為即使和行政職權(quán)無關(guān)，國家也應(yīng)予以賠償。哲學(xué)是關(guān)于自然、社會和思維發(fā)展壹般規(guī)律的科學(xué)。三大產(chǎn)業(yè)分類法是根據(jù)社會生產(chǎn)活動歷史發(fā)展的順序?qū)Ξa(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)劃分的方法。非黨干部能夠擔任各級政協(xié)關(guān)聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。首長制和委員會制是依據(jù)行政組織擁有最終的決策權(quán)承擔責(zé)任人數(shù)的多少來劃分的。凡是金融機構(gòu)均能從事存款和貸款業(yè)務(wù)。四、案例分析題（5101．2001年9月11日深夜，牛某伙同孫某竄至×市某煙酒商店。孫某于外面望風(fēng)，牛某用斷線鉗五、公文改錯題（請將下面錯誤的地方改正過來。共10分）青年人，如果確??六、資料分析題（10）200160003．3×活動之間關(guān)系，且對組織資源進行合理配置的過程。組織職能的主要內(nèi)容包括：1．組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計。2．適度分權(quán)和正確授權(quán)。3．組織內(nèi)各職務(wù)人員的選擇和配備。4．組織文化的培育和建設(shè)。5．組織運作和組織變革。6．組織和外部環(huán)境的關(guān)系?！痢??上級對下級權(quán)力范圍內(nèi)的事不加干預(yù)的領(lǐng)導(dǎo)體制。×能真正實現(xiàn)機構(gòu)和人員的精簡。×人大提交的工作方案?！痢?8人擁有權(quán)利能力