2020社聯(lián)工作計劃書

第2頁計劃簡介：本工作計劃主要對工作既有指導(dǎo)作用，又有推動作用，搞好工作計劃，是建立正常的工作秩序，提高工作效率的重要手段。本內(nèi)容已經(jīng)過排版社聯(lián)應(yīng)該協(xié)調(diào)好自身內(nèi)部各個部門的關(guān)系以及各社團與社聯(lián)的關(guān)系;其次是對外，制度并嚴(yán)格執(zhí)行社聯(lián)各項制度，特別是要嚴(yán)格值班和開會制度，充分發(fā)揮章程、條例和制度在社聯(lián)日常工作中的作用，規(guī)范社聯(lián)各內(nèi)設(shè)機構(gòu)的工作程序和方法，建立各部門之間相互溝通、協(xié)調(diào)和合作的暢通渠道;二、加強社聯(lián)自身隊伍建設(shè)。作為社聯(lián)的干部及干事，自身的各方面素質(zhì)一定要良好。對待工作，必須要有高度責(zé)任心和極大熱情，凡事要以社聯(lián)這個大家庭為重。下面是我對社聯(lián)內(nèi)部各項工作的具體計劃與安排：及時性;(5)各項活動的安排組織，保證各項公共活動的有第3頁監(jiān)察部：(1)對社聯(lián)干部干事以及社團負(fù)責(zé)人的合理監(jiān)督;(2)改進工作作風(fēng)，提出問題，發(fā)現(xiàn)問題，并提出整改意見;(3)及時了解社團負(fù)責(zé)人對社聯(lián)外聯(lián)部：(1)在策劃方面，加強創(chuàng)新意識，提高活動的質(zhì)量;(2)在贊助方面，對于社團聯(lián)合會，我將采取以下十大舉措：一、加強人員溝通，提高創(chuàng)新意識;二、提高工作效率，要有嚴(yán)格的時間觀念，做事三、舉行活動領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制;七、各協(xié)會負(fù)責(zé)人給會員樹立好榜樣，關(guān)心會員，熟識會員;對社團聯(lián)合會的四大構(gòu)想：一、完善，制定并嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生社團聯(lián)合會的各項制度。嚴(yán)格值班制度;繼第4頁會員的參與，提高活動影響力，而不是按照固定的模式開展活動。其次是宣傳，加強交流合作，相互學(xué)習(xí)，優(yōu)勢互補，共同提高;加大社聯(lián)與社團之間、社團與第5頁在新學(xué)期的開始我將著重以下兩點方面：(1)對內(nèi)：協(xié)下面是我對各項工作的具體計劃與安排。監(jiān)察部：宣傳部：組織部：第6頁策劃部：財務(wù)部：信息部：對于社團聯(lián)合會，我將采取以下十大舉措：一、精簡人員機構(gòu)，不以職位來安排人員，寧可空職七、建立月制評分制，每月對各協(xié)會進行綜合評比，評選出優(yōu)秀干部干事。第7頁九、各協(xié)會負(fù)責(zé)人給會員樹立好榜樣，關(guān)心會員，對社團聯(lián)合會的四大構(gòu)想：一、完善，制定并嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生社團聯(lián)合會的各項制度。嚴(yán)格值日制度;繼他組織的團結(jié)與合作：辦公室增加受理投訴服務(wù)：信息部兼管網(wǎng)絡(luò)管理與開發(fā)。第8頁門協(xié)會的共事;與老牧院的