賓館吧臺(tái)勞務(wù)合同范例

賓館吧臺(tái)勞務(wù)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“賓館”）：

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“勞務(wù)人員”）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所：____________________

鑒于：

1.甲方經(jīng)營(yíng)賓館業(yè)務(wù)，需聘請(qǐng)乙方擔(dān)任吧臺(tái)工作人員，為賓客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

2.乙方愿意接受甲方聘請(qǐng)，擔(dān)任吧臺(tái)工作人員，為賓客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的賓館吧臺(tái)工作，負(fù)責(zé)賓客接待、咨詢(xún)、結(jié)賬等工作。

2.乙方應(yīng)遵守賓館相關(guān)規(guī)定，確保吧臺(tái)工作秩序良好，為賓客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

二、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作5天。

2.乙方加班時(shí)間按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_____元，每月支付一次。

2.乙方加班工資按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

3.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）住房補(bǔ)貼：每月人民幣_(tái)_____元；

（2）餐費(fèi)補(bǔ)貼：每月人民幣_(tái)_____元；

（3）帶薪年假：每年______天；

（4）節(jié)日慰問(wèn)金：每年______元。

五、合同期限

1.本合同期限為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期滿(mǎn)前______個(gè)月，雙方均可向?qū)Ψ教岢隼m(xù)簽合同，續(xù)簽合同期限為_(kāi)_____年。

六、違約責(zé)任

1.甲方違約責(zé)任：

（1）未按照合同約定支付乙方工資的，應(yīng)向乙方支付工資總額______%的違約金；

（2）未按照合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)向乙方支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)總額______%的違約金；

（3）未按照合同約定提供乙方福利待遇的，應(yīng)向乙方支付福利待遇總額______%的違約金。

2.乙方違約責(zé)任：

（1）未按照合同約定履行工作職責(zé)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金；

（2）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的，應(yīng)向甲方支付工資總額______%的違約金；

（3）故意泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.賓館吧臺(tái)工作職責(zé)及操作規(guī)范；

2.賓館員工手冊(cè)；

3.賓館各項(xiàng)福利待遇規(guī)定。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字或蓋章）：

簽訂日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“賓館”）：

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“勞務(wù)人員”）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所：____________________

丙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“勞務(wù)派遣公司”）：

住所：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

1.甲方經(jīng)營(yíng)賓館業(yè)務(wù)，需聘請(qǐng)乙方擔(dān)任吧臺(tái)工作人員，為賓客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

2.乙方同意通過(guò)丙方進(jìn)行勞務(wù)派遣，加入甲方工作。

3.丙方作為勞務(wù)派遣公司，承諾按照法律規(guī)定和合同約定，派遣符合要求的勞務(wù)人員至甲方工作。

甲乙丙三方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的賓館吧臺(tái)工作，負(fù)責(zé)賓客接待、咨詢(xún)、結(jié)賬等工作。

2.乙方應(yīng)遵守賓館相關(guān)規(guī)定，確保吧臺(tái)工作秩序良好，為賓客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

二、工作派遣

1.丙方負(fù)責(zé)將乙方派遣至甲方工作，派遣期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方工作要求，并對(duì)其派遣的乙方承擔(dān)管理責(zé)任。

三、工作時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作5天。

2.乙方月工資為人民幣_(tái)_____元，每月支付一次，由丙方代發(fā)。

3.乙方加班工資按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.丙方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

2.丙方為乙方提供以下福利待遇：

（1）住房補(bǔ)貼：每月人民幣_(tái)_____元；

（2）餐費(fèi)補(bǔ)貼：每月人民幣_(tái)_____元；

（3）帶薪年假：每年______天；

（4）節(jié)日慰問(wèn)金：每年______元。

五、合同期限

1.本合同期限為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期滿(mǎn)前______個(gè)月，任何一方均可向?qū)Ψ教岢隼m(xù)簽合同，續(xù)簽合同期限為_(kāi)_____年。

六、甲方權(quán)益與權(quán)利

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否續(xù)簽合同。

2.甲方有權(quán)根據(jù)賓館業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的工作崗位，但應(yīng)保證乙方工資待遇不變。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守賓館的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于著裝、儀容、服務(wù)態(tài)度等。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反工作紀(jì)律或職業(yè)道德，導(dǎo)致賓館名譽(yù)受損，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。

2.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職，甲方有權(quán)要求乙方支付工資總額______%的違約金。

3.乙方違反保密協(xié)議，泄露賓館商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因此造成的損失。

4.乙方在合同期內(nèi)，不得在甲方工作期間兼職，否則甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。

八、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方應(yīng)確保乙方符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)年齡和健康狀況。

2.丙方應(yīng)按照合同約定，及時(shí)支付乙方工資，并繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和管理，確保乙方符合甲方的工作要求。

4.丙方有權(quán)根據(jù)賓館需求，調(diào)整乙方的派遣時(shí)間。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.賓館吧臺(tái)工作職責(zé)及操作規(guī)范；

2.賓館員工手冊(cè)；

3.賓館各項(xiàng)福利待遇規(guī)定。

第三方介入的意義和目的：

丙方作為勞務(wù)派遣公司，其介入旨在規(guī)范勞務(wù)派遣市場(chǎng)，保障勞務(wù)人員的合法權(quán)益，同時(shí)降低甲方的人力資源管理成本，提高人力資源管理效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為賓館業(yè)務(wù)的主體，通過(guò)主導(dǎo)本合同，保障自身權(quán)益，確保賓館的正常運(yùn)營(yíng)。甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，調(diào)整乙方的工作崗位，以及要求乙方遵守賓館的各項(xiàng)規(guī)章制度，從而提高賓館的服務(wù)質(zhì)量和賓客滿(mǎn)意度。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“酒店”）：

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“客房清潔員”）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所：____________________

丙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“家政服務(wù)公司”）：

住所：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

1.甲方經(jīng)營(yíng)酒店業(yè)務(wù)，需要客房清潔服務(wù)，以保持酒店的環(huán)境整潔。

2.乙方希望通過(guò)丙方提供的家政服務(wù)公司找到穩(wěn)定的就業(yè)機(jī)會(huì)。

3.丙方作為家政服務(wù)公司，承諾為乙方提供工作機(jī)會(huì)，并對(duì)其工作行為負(fù)責(zé)。

甲乙丙三方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方酒店擔(dān)任客房清潔員，負(fù)責(zé)客房的清潔和維護(hù)工作。

2.乙方應(yīng)遵守酒店的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，確?？头壳鍧嵸|(zhì)量。

二、工作派遣

1.丙方負(fù)責(zé)將乙方派遣至甲方酒店工作，派遣期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，并對(duì)其派遣的乙方承擔(dān)管理責(zé)任。

三、工作時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作5天。

2.乙方月工資為人民幣_(tái)_____元，每月支付一次，由丙方代發(fā)。

3.乙方加班工資按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.丙方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

2.丙方為乙方提供以下福利待遇：

-住房補(bǔ)貼：每月人民幣_(tái)_____元；

-餐費(fèi)補(bǔ)貼：每月人民幣_(tái)_____元；

-帶薪年假：每年______天；

-節(jié)假日慰問(wèn)金：每年______元。

五、合同期限

1.本合同期限為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期滿(mǎn)前______個(gè)月，任何一方均可向?qū)Ψ教岢隼m(xù)簽合同，續(xù)簽合同期限為_(kāi)_____年。

六、乙方權(quán)益與權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求丙方提供工作培訓(xùn)，確保其具備完成工作所需的知識(shí)和技能。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和安全的勞動(dòng)環(huán)境。

3.乙方有權(quán)參與丙方組織的員工福利活動(dòng)，享受丙方提供的員工福利。

4.乙方有權(quán)要求丙方按照合同約定支付工資和福利。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方未經(jīng)乙方同意，不得擅自調(diào)整乙方的工作崗位，影響乙方的合法權(quán)益。

2.甲方不得要求乙方從事超出工作職責(zé)范圍的工作，不得安排乙方加班超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)。

3.甲方不得以任何形式克扣乙方的工資，包括但不限于扣除工資作為罰款或賠償。

4.甲方不得泄露乙方的個(gè)人信息，保護(hù)乙方的隱私。

八、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方應(yīng)確保乙方的工作條件符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2.丙方應(yīng)提供乙方所需的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

4.丙方有權(quán)根據(jù)甲方和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整派遣計(jì)劃和薪資結(jié)構(gòu)。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向丙方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。